가상 팀 빌딩으로 사기를 높이는 11가지 방법

#WFH의 삶을 사랑하는 모든 사람에게는 동료애와 사무실의 커피 타임이 그리워지는 사람이 있습니다.

이 기사에서는 가상 팀 빌딩, 쇄빙선 및 원격 팀을 위한 활동을 통해 팀 사기를 높게 유지하는 방법을 살펴보겠습니다. 이러한 아이디어는 빠른 기분 전환 또는 회사 문화를 유지하고 더 나은 의사 소통을 위한 장기 계획의 일부로 사용될 수 있습니다.

미국 직원의 98%는 남은 경력 동안 원격으로(최소한 시간제로) 일하고 싶다고 말합니다. 그리고 해당 설문조사에 응답한 근로자의 절반 이상이 이미 적어도 일정 시간 동안 원격 근무를 하고 있다고 말합니다. 이는 중앙 집중식 사무실에서 일하는 기존 모델에서 크게 벗어나고 관리 스타일에도 큰 변화가 필요합니다.

원격 근무자는 더 행복하고, 더 자신감 있고, 더 편안하고, 더 생산적이며, 더 충성스럽고, 갈등을 더 잘 해결한다고 말합니다. 하지만 좋은 소식만 있는 것은 아닙니다. 원격 직원과 함께 일하는 관리자는 낮은 수준의 직원 참여, 만족도 및 직장에서의 공동체 의식에 대해 걱정한다고 말합니다.

직원 행복을 위해 가상 팀 빌딩이 필수적인 이유는 무엇입니까?

작업 방식에 관계없이 팀 빌딩은 직장 생활의 중요한 부분입니다. 이는 생산적인 관계를 구축하고, 협업을 장려하며, 인력 전반에 걸쳐 의사 소통 기술을 개발하는 데 도움이 됩니다.

비즈니스에서 팀 빌딩 활동에 대한 아이디어는 1920년대부터 있었습니다. 초기 연구자들은 다음을 포함하여 팀이 성공하는 데 필요한 몇 가지 주요 특성을 확인했습니다.

• 그룹 정체성의 감각
• 자신감
• 일에 대한 자부심
• 상호 정직과 명확한 피드백
• 팀에 관심과 자부심을 갖는 관리자

대부분의 사람들에게 이러한 점은 그들의 경험을 반영합니다. 서로를 지지하고, 건설적인 비판을 나누며, 일을 즐기는 직장은 행복한 곳입니다. 사람들이 불신하고 실수를 두려워하며 상사와 거리감을 느끼는 직장은 성공하지 못합니다.

그러나 여기에서 원격 팀의 경우 더 복잡해집니다. 동료를 직접 보지 않으면 공유된 정체성을 구축하기가 더 어려울 수 있습니다. 다른 일정, 시간대 및 언어 장벽과 같은 의사 소통에 대한 몇 가지 장벽이 더 있습니다. 어떤 사람들은 디지털 채널을 통해 목소리를 높이거나 피드백을 공유하는 데 긴장할 수 있습니다.

따라서 원격 팀을 위한 팀 빌딩 활동을 실행하는 것이 특히 중요합니다. 팀 정신을 강화하고 사람들의 의사 소통을 장려하는 새로운 디지털 방식을 찾아야 합니다.

원격 팀 빌딩은 기존의 팀 빌딩 시대와 조금 다르게 보일 수 있습니다. 이러한 아이디어는 집에 머물면서 다른 일정으로 실행하는 원격 작업자를 위해 설계되었습니다. 우리는 마시멜로와 이쑤시개로 건물을 짓거나, 화장지 던지기를 통해 자신에 대한 사실을 밝히거나, 배를 타고 늑대와 함께 강을 건너는 활동을 처방하지 않습니다.

잠시만 기다려 주십시오 – 우리는 디지털로 가고 있습니다...

쉽게 구현할 수 있는 11가지 가상 팀 빌딩 활동

이 목록에는 원격 팀 빌딩을 위한 11개의 활동이 있습니다. 예를 들어 일주일에 한 번 또는 한 달에 한 번과 같은 많은 이벤트가 일반 이벤트로 잘 작동합니다.

팀이 일반적으로 사무실에 기반을 두고 있지만 일시적으로 원격 작업으로 전환해야 하는 경우 이러한 활동을 회의나 그룹 채팅에 포함할 수도 있습니다. 재택 근무에 익숙하지 않은 사람들은 특히 비상 상황으로 인해 작업 스타일이 변경된 경우 추가 사기를 높일 필요가 있습니다.

이러한 정신에서 이러한 활동이 모든 사람에게 효과가 있는지 여부도 모니터링해야 합니다. 예를 들어, 어떤 사람들은 피트니스 도전에 뛰어들지만 다른 직원들은 비참하게 만들 수 있습니다. 항상 활동을 선택 사항으로 만들고, 다양한 난이도를 제공 하거나 , 더 나은 방법으로 사람들에게 다음과 같은 대안 중에서 선택하도록 하십시오. 팀에서 활동에 문제가 있는 경우 언제든지 선택 해제하거나 귀하에게 이야기할 수 있음을 알립니다.

가상 팀 빌딩은 일회성 거래가 아닙니다. 팀 간의 유대감은 함께 이야기하고, 함께 문제를 해결하고, 함께 플레이함으로써 지속적으로 강화되어야 합니다. 동료들에게 동기를 부여하고 단결시키는 재미의 힘을 과소평가하지 마십시오.

가상 해피 아워 및 커피 따라잡기

정말 간단한 것부터 시작하겠습니다. 팀 정신을 구축하고 의사 소통을 개선하려면 먼저 멀티태스킹이나 마감 시간에 대한 압박 없이 사람들이 서로 이야기할 수 있는 기회를 제공하십시오.

매주 팀의 유일한 업무가 로그온하고 휴식을 취하고 채팅하는 전용 시간을 따로 마련해 두십시오. 팀을 위한 최적의 시간과 기간을 찾기 위해 실험할 수 있습니다. 어떤 사람들은 월요일 모닝 ​​커피를 좋아하고 다른 사람들은 행복한 시간으로 한 주를 마무리하는 것을 선호합니다. (금요일 칵테일 아워에 간다면 사람들이 술을 마셔야 한다는 압박감을 느끼지 않도록 하세요.)

정상적인 근무 시간 동안 이 사교 시간을 지키도록 노력하십시오. 팀이 일정을 계획하는 것이 더 쉽고 시간이 얼마나 "행복한"지에 대한 몇 가지 경계를 설정합니다. 그 시간을 잃는 것에 대해 너무 걱정하지 마십시오. 팀이 지원을 받고 연결되어 있다고 느낀다면 다른 시간의 생산성이 이를 만회할 것입니다.

퀴즈 및 멀티플레이어 게임

빠른 온라인 게임과 퀴즈는 항상 인기가 있습니다. 현실을 직시하자. 자신이 어떤 디즈니 공주인지 알아보기 위해 BuzzFeed 퀴즈를 풀지 않은 사람 은 누구입니까?

이와 같은 오락을 팀과 공유하는 방법에는 두 가지가 있습니다. 모두가 다른 일정으로 작업하는 경우 게임이나 퀴즈를 공유하고 사람들이 결과를 공유하도록 권장할 수 있습니다. 그렇게 하면 사람들은 자신에게 맞는 시간에 게임을 하면서도 여전히 다른 사람들과 유대감을 가질 수 있습니다.

모든 사람을 동시에 온라인 상태로 만들 수 있다면 더 많은 옵션이 있습니다.

• Sporcle은 실시간으로 진행되는 멀티플레이어 챌린지를 포함하여 기성 퀴즈를 제공하는 웹사이트입니다.
• Jackbox에는 다양한 온라인 멀티플레이어 게임이 있습니다. 플랫폼을 Twitch와 같은 다른 스트리밍 서비스에 연결하여 사람들이 게임 전개를 볼 수 있도록 할 수 있습니다. Jackbox의 설정 방식 때문에 팀을 독점적인 "방"에 초대하여 플레이할 수 있습니다.
• Board Game Arena는 문자와 영상 채팅이 포함된 온라인 보드 게임을 위한 환상적인 플랫폼입니다. 또한 팀에 비공개 그룹을 설정하여 초대 전용 게임을 더 쉽게 호스트할 수 있습니다. 빠른 쇄빙선 활동을 찾고 있다면 기간 또는 난이도별로 게임을 정렬하십시오.

모든 사람의 작업 공간을 한눈에 볼 수 있는 MTV Cribs 스타일

재택근무의 즐거움 중 하나는 공간을 마음대로 꾸밀 수 있다는 것입니다. 런닝머신 책상? 왜 안 돼. 벽에 가장 좋아하는 프린트는? 사랑스러운. 매시간 커피를 가져다주는 루브 골드버그 머신? 청사진을 보내주세요.

팀이 물리적으로 함께 일하는 것은 아니지만 사람들이 집 작업 공간을 공유할 수 있는 재미있는 유대감 운동입니다. 고려해야 할 몇 가지 아이디어는 다음과 같습니다.

• 사람들에게 작업 공간에 대한 간단한 비디오 둘러보기를 촬영하도록 요청
• 책상 사진 공유
• 읽고 있는 내용의 "선반" 공유
• 당신에게 동기를 부여하는 사진을 찍어보세요

"보여주고 말하기" 부분을 수행하십시오.

책상 사진 공유와 같은 활동이 원격 팀 빌딩에 잘 맞는 이유는 그것이 약간의 개성을 보이기 때문입니다. Slack 채팅을 통해서만 아는 사람은 성격의 한 면만 볼 수 있습니다. 따라서 이러한 활동은 사람들이 마음을 열고 서로를 알아가는 방법입니다.

유치원에서 "보여주고 말하기"를 기억하십니까? 글쎄요, 믿거나 말거나, 이것은 여전히 ​​성인이 되어서도 재미있습니다. 팀원들에게 물건을 고르고 그에 대해 이야기하도록 요청하세요. 얼음을 깨기 위한 그룹 활동으로 이것을 하거나 한 사람이 스타가 되는 주간 행사로 만들 수 있습니다.

예를 들어…

• 가족 역사의 물건
• 수수께끼의 물체, 동료들은 그것이 무엇인지 추측해야 합니다.
• 좋아하는 취미로 사용하는 물건
• 지난 휴가 때의 물건

전자책 북클럽

온라인 북 클럽을 운영하는 것은 주간 사교 시간 또는 쇼 앤 텔 세션과 잘 어울립니다. 시작하는 방법은 다음과 같습니다. eBook을 팀과 공유하고 논의할 날짜를 정하세요. 누구나 집에서 자신의 속도로 읽을 수 있습니다.

귀하의 비즈니스와 관련된 것을 선택하거나 도피를 선택하는 것은 귀하에게 달려 있습니다. 책이 너무 길거나 도전적이지 않은지 확인하고 토론을 친근하게 유지하십시오.

이 아이디어의 한 가지 변형은 각 팀 구성원에게 (짧은!) 책을 추천하도록 요청하는 것입니다. 모든 사람의 선택을 읽으면서 팀에 대해 더 잘 알게 될 것입니다.

비즈니스에 따라 고객에게 북클럽을 열 수도 있습니다. 청중과 더 강력한 관계를 구축하고 부가 가치를 제공할 수 있는 좋은 방법입니다.

피트니스 도전

원격 근무 시간 중 적어도 일부 를 소파에서 보낸다면 손을 들어보세요. 우리 모두 해냈죠?

평범한 사무실에서도 건강을 유지하는 것이 중요합니다. 또한 옹졸한 자세를 취하거나 규칙적으로 휴식을 취하지 않는 등의 나쁜 습관을 들이기 쉽습니다. 피트니스 도전은 신체 건강, 정신 건강, 동료와의 유대감 등 여러 수준에서 팀을 지원하기 때문에 훌륭합니다.

피트니스 챌린지를 설정할 때 현실적이고 달성 가능한지 확인하십시오. 다음과 같이 모든 사람을 수용할 수 있도록 다양한 옵션이나 난이도를 제공하십시오.

• 달리기를 하거나 운동 동영상을 찍어보세요.
• 이번 주에 새로운 스포츠에 도전하세요
• 화상 통화 피트니스 시간 주최
• 자선 챌린지 참여

팀의 모든 사람 이 매우 스포티하고 도전할 준비가 되어 있지 않다면 피트니스 도전을 경쟁으로 만들지 않는 것이 가장 좋습니다. 대신 팀 정신의 각도에 집중하세요. 서로를 응원하고, 셀카를 공유하고, 서로에게 동기를 부여하여 정상 궤도에 오르도록 하세요.

TV 쇼 또는 영화 토론 세션

여기 북클럽의 대안이 있습니다. 쇼를 함께 보거나 오래된 영화를 보기 위해 동아리를 만드십시오. 이를 설정하는 몇 가지 다른 방법이 있습니다.

• 볼 에피소드나 영화를 선택한 다음 주 후반에 토론할 시간을 선택하십시오. 모두가 자신의 시간에 시청합니다.
• 팀이 시청하는 동안 함께 어울릴 수 있도록 Netflix Party와 같은 확장 프로그램을 사용하세요. 모든 사람이 시간에 동의할 수 있는 한 근무 시간 외에 이 활동을 실행할 수 있습니다.

북 클럽과 마찬가지로 팀이 영화 제안 및 권장 사항을 공유하도록 격려할 수 있습니다. 이것은 새로운 것을 경험하고 함께 편안한 시간을 보낼 수 있는 정말 여유로운 방법입니다.

원격 근무 빙고 세션

빙고는 구식 평판을 가질 수 있지만 이유가 있는 고전 게임입니다. 모두가 게임 방법을 알고 있고 빠르며 게임에서 이기는 것은 믿을 수 없을 정도로 만족스럽습니다.

이것은 시리즈를 보거나 함께 책을 읽는 것과 통합하기에 정말 재미있는 활동입니다. 또한 회의를 시작하거나 높은 메모로 작업 하루를 마무리하는 빠른 게임으로 사용할 수 있습니다.

어떤 사람들은 "고객 서비스 빙고" 또는 "프로그래밍 오류 빙고"와 같이 자신의 작업과 특별히 관련된 빙고 카드를 만드는 것을 즐깁니다. 하지만 이러한 게임은 위험할 수 있습니다. 물건을 가볍게 유지하는 것이 더 쉽습니다.

My Free Bingo Cards, Bingo Baker 또는 Bingo Card Creator와 같이 자신만의 빙고 카드를 생성할 수 있는 무료 온라인 도구가 많이 있습니다. 사람들에게 자신의 빙고 카드를 디자인하거나 사용자 지정하도록 요청하여 팀의 참여를 유도해 보세요.

소셜 미디어 과제

팀이 원격으로 작업하는 데 익숙하다면 소셜 미디어에 능숙할 가능성이 있습니다. 이는 그들이 최신 트렌드, 도전 과제 및 밈에 동참할 것임을 의미합니다.

이제 동료에게 계피 챌린지를 소개하지 않는 것이 좋습니다. 그러나 Getty 아트 챌린지와 같은 훌륭한 아이디어가 있습니다.

또는 애완 동물을위한 장애물 코스 ...

@willowandblazey

루돌프 가지고 계신 분 계신가요?? ##nolooroll ##fyp ##고양이들 ##점프 ##야옹

♬ 레벨업 - 시아라

또는 다른 밝은 아이디어가 있을 수 있습니다!

이러한 도전 과제는 모두 몇 가지 주요 특징을 공유합니다. 즉, 수행하기 쉽고 마음이 가벼우며 특별한 장비가 필요하지 않습니다. 팀이 얼마나 편안함을 느끼는지에 따라 소셜 미디어 또는 작업 그룹 채팅에서 자신의 노력을 공유하도록 격려할 수 있습니다. 누구나 자신의 창의적인 면을 보여줄 기회가 있을 것입니다.

화상 회의 쇄빙선

Zoom을 사용하든 직접 만나든 회의는 때때로 약간 에너지가 부족하게 느껴질 수 있습니다. 팀을 깨우고 높은 음으로 회의를 시작하려면 빠른 게임이나 라이브 콘테스트를 해보십시오.

이 게임의 목표는 사람들의 두뇌가 작동하고, 우호적인 팀 경쟁을 소개하고, 일을 시작하기 전에 웃음을 나누는 것입니다. 다음은 무료로 즐길 수 있는 빠른 두뇌 자극 문제와 퍼즐의 훌륭한 선택입니다.

또한 플랫폼을 사용하여 팀 보상이 포함된 라이브 퀴즈를 포함하여 자신만의 게임을 만들 수 있습니다.

이러한 게임은 놀고 있을 뿐만 아니라 주요 지식을 강화하거나 회의 주제를 설정하는 방법으로 사용할 수 있습니다. 예를 들어 사이버 보안에 대한 간단한 퀴즈를 실행하여 모든 사람이 최신 정보인지 확인할 수 있습니다.

건의함

마지막으로 가상 팀 빌딩 활동을 위한 제안 상자를 만드는 것이 좋습니다. 이 기사의 시작 부분에서 보았듯이 사람들은 자유롭게 말하고 아이디어를 공유할 때 기분이 좋아지고 더 잘됩니다. 팀이 원격 팀 빌딩 활동에 대해 생각하게 하는 것이 어떻습니까?

사람들이 하고 싶은 일을 제안할 수 있는 전용 이메일 주소, Slack 채널 또는 대화 스레드를 설정하세요. 그런 다음 최고의 아이디어를 선택하거나 팀에 가장 좋아하는 아이디어에 투표하도록 요청할 수 있습니다. 사람들이 활동에 이해 관계가 있을 때, 그들은 더욱 열정적으로 참여할 것입니다!

결론

이 가상 팀 빌딩 활동 목록이 완전한 것은 아닙니다. 이러한 아이디어는 백만 가지가 더 있습니다!

팀마다 요구 사항과 작업 스타일이 다르지만 자신에게 적합한 몇 가지 제안을 찾으셨기를 바랍니다. 더 좋은 점은 아마도 당신만의 팀 빌딩 게임에 대한 영감을 얻었을 것입니다! 어느 쪽이든, 멀리서도 사기를 즐겁게 유지하는 방법을 찾으십시오!