10 Pembicaraan TED Teratas untuk Pemimpin Nirlaba

TED percaya pada kekuatan ide untuk mengubah sikap, kehidupan, dan dunia. Itu mungkin terdengar akrab bagi organisasi nirlaba dan profesional di seluruh sektor sosial yang beroperasi dengan pola pikir yang sangat mirip. Dengan demikian, TED Talks menjadi sumber inspirasi dan motivasi bagi lembaga nonprofit yang ingin memperkuat strategi mereka, menginspirasi komunitas, dan membuat dampak yang bertahan lama di dunia.

Di bawah ini, kami mengumpulkan 10 Pembicaraan TED teratas yang menurut kami dapat membantu Anda mengatasi sikap apatis, menyempurnakan taktik kepemimpinan Anda, menginspirasi tindakan, dan banyak lagi.

1. Cara Memulai Gerakan

Dalam ceramahnya, Derek Sivers menunjukkan video berdurasi tiga menit yang menunjukkan betapa cepatnya sebuah gerakan dapat berubah dari satu pemimpin, menjadi dua pengikut, ke seluruh komunitas orang-orang yang berdiri di belakang satu tujuan bersama. Kunci untuk menghasilkan momentum semacam ini adalah memimpin dengan memberi contoh dan menunjukkan kepada pendatang baru bagaimana bergabung dalam aksi dengan cara yang benar. Kemudian, begitu mereka tahu jalannya, mereka akan menginjili gerakan Anda dan mendidik pendatang baru saat mereka datang.

Setelah seseorang memutuskan untuk mendukung lembaga nonprofit Anda, dalam kapasitas apa pun, kirimi mereka email selamat datang yang berisi sumber daya pendidikan tentang lembaga nonprofit Anda. Jelaskan misi Anda, jelaskan tujuan Anda, tunjukkan program populer Anda, dan ajari mereka cara berbagi tujuan Anda dengan jaringan mereka.

2. Cara Menghasilkan Untung Sambil Membuat Perbedaan

Bisnis nirlaba berada dalam posisi unik untuk menciptakan perubahan yang kuat dan berdampak melalui program tanggung jawab sosial perusahaan dan inisiatif serupa lainnya. Audrey Choi memberi tahu kita bahwa kita memainkan peran penting dalam menunjukkan kepada mereka cara terbaik untuk terlibat. Ini paling relevan untuk organisasi nirlaba dalam hal memilih mitra perusahaan. Tunjukkan kepada mereka bahwa masih banyak yang dapat mereka lakukan selain menulis cek dan menyumbangkannya ke organisasi Anda, seperti:

• Mengaktifkan staf mereka dalam kampanye penggalangan dana peer-to-peer
• Mensponsori acara tahunan Anda
• Mengirim banding atas nama Anda kepada audiens mereka
• Memberikan hadiah yang cocok pada Giving Tuesday

3. Penangkal Apatis

Apa yang membuat orang tidak terlibat dengan lembaga nonprofit Anda? Apakah itu sikap apatis, ketidaktahuan, kemalasan, atau keegoisan? Menurut Dave Meslin, bukan itu semua. Sebaliknya, ia mengidentifikasi tujuh hambatan yang menghalangi orang untuk mengambil tindakan, bahkan di antara mereka yang sangat peduli dengan suatu tujuan.

Saat Anda bekerja untuk melibatkan pendukung dalam pekerjaan Anda, tanyakan pada diri Anda hambatan potensial apa yang mungkin menghalangi mereka untuk terlibat. Apakah situs web Anda mudah dibaca dan dinavigasi? Apakah Anda memiliki salinan yang jelas dan ringkas yang menggambarkan misi Anda? Apakah ada ajakan bertindak yang terlihat bagi orang-orang untuk menyumbang atau menggalang dana? Jika Anda dapat mengantisipasi hambatan seperti ini, Anda dapat menghapusnya sebelum menjadi penghalang jalan.

4. Bagaimana Pemimpin Hebat Menginspirasi Tindakan

Hampir semua lembaga nonprofit ingin menginspirasi pendukungnya untuk mengambil tindakan dalam kapasitas tertentu, seperti memberikan donasi atau mendaftar ke buletin mingguan. Untuk membantu memperoleh tindakan yang diinginkan ini, Simon Sinek mengatakan untuk memulai dengan beberapa pertanyaan penting yang membantu mendefinisikan pesan yang menginspirasi:

• Apa tujuanmu?
• Apa penyebabmu?
• Apa keyakinan Anda?
• Mengapa organisasi Anda ada?
• Mengapa Anda bangun dari tempat tidur setiap pagi?
• Kenapa harus ada yang peduli?

Ingat, orang tidak mendukung apa yang Anda lakukan. Mereka mendukung mengapa Anda melakukannya. Bagikan "mengapa" Anda yang didorong oleh misi dengan audiens Anda di seluruh saluran seperti media sosial, email, halaman kampanye, iklan digital berbayar, dan surat langsung.

5. Apa yang Dapat Dipelajari Organisasi Nirlaba Dari Coca-Cola

Coca-Cola memiliki jaringan pemasar dan distributor global yang memastikan bahwa komunitas terpencil pun memiliki akses ke produk mereka. Di atas panggung, Melinda Gates mengeksplorasi bagaimana mereka memanfaatkan akses ke data, semangat kewirausahaan lokal, dan pemasaran yang menawan untuk menyebarkan produk mereka ke seluruh dunia. Model mereka sangat berlaku untuk organisasi nirlaba, yang juga mendistribusikan dalam skala besar, seringkali juga secara global.

Identifikasi juara di lapangan yang dapat Anda berdayakan untuk menginjili tujuan Anda dan mendidik orang lain di komunitas langsung mereka tentang organisasi Anda. Berani dengan pesan pemasaran Anda dan jangan berasumsi bahwa orang akan menginginkan apa yang Anda tawarkan hanya karena Anda menawarkannya. Terakhir, kembangkan pola pikir berbasis data yang membantu Anda membuat keputusan yang terinformasi dan terdidik tentang jalan Anda ke depan.

6. Apa yang Dibutuhkan untuk Menjadi Pemimpin Hebat

Roselinde Torres telah menghabiskan 25 tahun karir profesionalnya mengamati apa yang merupakan kepemimpinan yang hebat. Seperti yang dia katakan, ada tiga pertanyaan yang mendefinisikan dan menyoroti kepemimpinan hebat di dunia modern saat ini:

• Di mana Anda ingin mengantisipasi perubahan berikutnya pada model bisnis atau hidup Anda?
• Apa ukuran keragaman jaringan pemangku kepentingan pribadi dan profesional Anda?
• Apakah Anda cukup berani untuk meninggalkan praktik yang telah membuat Anda sukses di masa lalu?

Pemimpin yang efektif membuat organisasi dan karyawan mereka menjadi lebih baik dengan menciptakan suasana yang mendorong dan mendorong pertumbuhan profesional. Jika Anda ingin menumbuhkan kualitas kepemimpinan yang kuat dalam diri Anda, dan orang-orang di dalam organisasi nirlaba Anda yang ingin memimpin, bersikaplah positif, adil, dapat dipercaya, apresiatif, berkomitmen, terorganisir, responsif, dan memotivasi.

7. Bagaimana Memotivasi Orang untuk Berbuat Baik untuk Orang Lain

Ilmuwan riset MIT Erez Yoeli berpikir bahwa memanfaatkan keinginan seseorang untuk terlihat murah hati dapat memotivasi mereka untuk terlibat dalam suatu tujuan dan berbuat baik di dunia. Lebih lanjut, perubahan kecil yang dapat memberi orang lebih banyak pujian karena berbuat baik, seperti menunjukkan pendukung Anda yang paling aktif dan berdedikasi kepada komunitas, dapat membuat perbedaan yang sangat besar.

Pertimbangkan apa yang dapat dilakukan lembaga nonprofit Anda untuk meningkatkan kemampuan mengamati perbuatan baik seseorang, menghilangkan alasan untuk tidak berpartisipasi, dan mengomunikasikan harapan yang jelas tentang apa yang termasuk dalam keterlibatan mereka. Misalnya, jelaskan kepada penggalangan dana peer-to-peer Anda bahwa jika mereka salah satu dari tiga penggalangan dana teratas dalam kampanye, Anda akan menampilkan kisah mereka di buletin mendatang.

8. Cara Kita Berpikir Tentang Amal Itu Salah

Hampir semua orang yang terlibat dalam sektor sosial akrab dengan diskusi “overhead”. Dalam pembicaraan TED ini, Dan Pallotta mengambil sikap berani dan penuh semangat pada fakta bahwa organisasi nirlaba dihargai karena mengurangi biaya overhead versus dihargai untuk pekerjaan yang dapat mereka capai. Dia mendorong semua orang untuk bertanya kepada lembaga nonprofit berapa skala impian mereka alih-alih berapa tarif overhead mereka.

Untuk membantu mengubah status quo dan membalikkan narasi, tanyakan pada diri Anda dan tim Anda apa impian Anda seukuran Apple, Google, atau Amazon. Kemudian, telusuri dan cari tahu bagaimana Anda dapat mengukur kemajuan menuju impian itu, sumber daya apa yang Anda butuhkan untuk mewujudkannya, dan bagaimana mengomunikasikan dampak itu kembali ke dunia.

9. Cara Membeli Kebahagiaan

Apa yang terjadi ketika Anda memberi seseorang $20 dan meminta mereka untuk membelanjakannya untuk diri mereka sendiri? Bagaimana jika Anda meminta mereka untuk membelanjakannya untuk orang lain? Ini adalah eksperimen sosial kecil yang suka dijalankan Michael Norton, dan dia menemukan bahwa uang benar-benar membeli kebahagiaan ketika Anda membelanjakannya untuk orang lain. Bagaimana Anda mengalihkan pembicaraan dari "Bagaimana saya bisa membelanjakan uang saya untuk diri saya sendiri?" menjadi “Apa yang dapat saya lakukan dengan uang saya untuk memberi manfaat bagi orang lain?”

Jawabannya mungkin terletak pada taktik pemasaran kreatif. Misalnya, Anda dapat mengirim survei donatur yang menanyakan kepada audiens Anda bagaimana perasaan mereka secara pribadi setelah menyumbang untuk amal. Ambil tanggapan Anda dari survei, kompilasi menjadi infografis yang menarik secara visual, dan promosikan temuan di berbagai saluran Anda.

10. Ingin Membantu Seseorang? Diam dan dengarkan!

Seringkali, penerima manfaat Anda dan orang-orang di lapangan dalam komunitas yang Anda layani memiliki hubungan dekat dengan masalah yang memengaruhi mereka. Bagi Ernesto Sirolli, sangat penting bagi organisasi nirlaba yang ingin membantu mendengarkan kelompok-kelompok ini daripada memberi tahu mereka apa yang harus dilakukan. Penghormatan terhadap nuansa budaya, bahasa, dan nilai-nilai yang tertanam di dalamnya dapat memberikan dampak yang langgeng.

Prioritaskan untuk bermitra dengan penerima manfaat: ajukan pertanyaan, undang pendapat mereka, dan perhatikan wawasan yang mereka miliki. Ini juga orang-orang yang akan membawa misi dan pesan Anda kembali ke jaringan mereka, yang penting jika Anda ingin memobilisasi seluruh kelompok orang di sekitar pekerjaan Anda. Akhirnya, penerima manfaat Anda akan tetap tinggal dan bekerja di komunitas mereka setelah Anda pergi: kemitraan sejati memastikan dampak Anda tidak menguap.

Di seluruh TED Talks ini, ada banyak sekali pelajaran yang dapat dipelajari oleh lembaga nonprofit di berbagai bidang seperti kepemimpinan, tindakan yang menginspirasi, mendorong kebaikan dalam diri orang lain, dan banyak lagi. Biarkan semangat para pembicara ini memperkuat pekerjaan Anda sendiri saat Anda terus membuat dampak yang mengubah dunia. Jika ada TED Talks lain yang menginspirasi Anda, tetapi tidak termasuk dalam daftar ini, silakan bagikan di komentar di bawah.