upGrad Success Story- บริษัทการศึกษาระดับอุดมศึกษาออนไลน์ที่ใหญ่ที่สุดของอินเดีย
เผยแพร่แล้ว: 2022-05-03โปรไฟล์บริษัท เป็นความคิดริเริ่มโดย StartupTalky เพื่อเผยแพร่ข้อมูลที่ตรวจสอบแล้วเกี่ยวกับสตาร์ทอัพและองค์กรต่างๆ เนื้อหาในโพสต์นี้ได้รับการอนุมัติโดย upGrad
ด้วยจำนวนผู้ใช้อินเทอร์เน็ตและสมาร์ทโฟนที่เพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็วในอินเดีย การออนไลน์เพื่อทำงานให้เสร็จกลายเป็นกระแสหลัก การศึกษาก็ตกอยู่ใต้ร่มนี้เช่นกัน การสอนพิเศษออนไลน์มีประโยชน์มากมาย เช่น หลักสูตรประหยัด ตารางเรียนที่ยืดหยุ่น และการเข้าถึงตลอด 24 ชั่วโมงทุกวันเพื่อขจัดข้อสงสัยและข้อสงสัย ทำให้การเรียนออนไลน์เป็นที่นิยมในหมู่คนทุกวัย upGrad สตาร์ทอัพ ในมุมไบ กำลังนำส่วนการศึกษาออนไลน์ที่ดีที่สุดออกมา
upGrad ร่วมมือกับสถาบันระดับโลก เพื่ออำนวยความสะดวกในการเข้าถึงหลักสูตรที่เน้นด้านอาชีพและช่วยเหลือนักศึกษาชาวอินเดียและผู้เชี่ยวชาญด้านการทำงานที่ต้องการยกระดับอาชีพของตน ด้วยการระดมทุนรอบสุดท้ายของวันที่ 9 สิงหาคม พ.ศ. 2564 ที่ 40 ล้านเหรียญสหรัฐ นำโดย Temasek Holdings, IFC และ IIFL การประเมินมูลค่าของ upGrad นั้นสูงกว่า 1.2 พันล้านดอลลาร์และทำให้เป็นยูนิคอร์นแห่งที่สามในพื้นที่ Edtech
StartupTalky ได้สัมภาษณ์ Mayank Kumar ผู้ก่อตั้ง upGrad เพื่อทราบว่าสตาร์ทอัพก่อตั้งขึ้นอย่างไร และการช่วยเหลือนักเรียนและผู้เชี่ยวชาญในการศึกษาระดับอุดมศึกษาทางออนไลน์ได้อย่างไร อ่านต่อเพื่อเรียนรู้เกี่ยวกับ โมเดลธุรกิจ รูปแบบรายได้ ผู้ก่อตั้ง ความท้าทาย เงินทุน การเติบโต และเรื่องราวความสำเร็จของ upGrad
upGrad - จุดเด่นของบริษัท
ชื่อเริ่มต้น | upGrad |
---|---|
สำนักงานใหญ่ | มุมไบ |
ผู้ก่อตั้ง | Ronnie Screwvala, Mayank Kumar, Phalgun Kompalli และ Ravijot Chugh |
ภาค | EdTech |
ก่อตั้ง | 2015 |
รายได้สุทธิ | การประเมินมูลค่า 1.2 พันล้านดอลลาร์ (ส.ค. 2564) |
รายได้ | 40.04 ล้านดอลลาร์ (INR 302 crores) ในปีงบประมาณ 21 |
เงินทุน | $360.99 ล้าน (ธันวาคม 2564) |
องค์กรผู้ปกครอง | UpGrad Education Pvt. จำกัด |
เว็บไซต์ | upGrad.com |
upGrad - การเดินทางเริ่มต้น
upGrad - เกี่ยวกับ
upGrad - รายละเอียดอุตสาหกรรม
upGrad - ผู้ก่อตั้งและทีมงาน
upGrad - วัฒนธรรมการทำงาน
upGrad - มันเริ่มต้นอย่างไร
upGrad - ชื่อ สโลแกน และโลโก้
upGrad - หลักสูตร
upGrad - โมเดลธุรกิจและโมเดลรายได้
upGrad - การจัดหาเงินทุนและนักลงทุน
upGrad - การได้มาซึ่งผู้ใช้
upGrad - ความท้าทายในการเริ่มต้น
upGrad - คู่แข่ง
upGrad - การเข้าซื้อกิจการ
upGrad - ที่ปรึกษาและที่ปรึกษา
upGrad - รายได้และการเติบโต
upGrad - ห้างหุ้นส่วน
upGrad - รางวัล
upGrad - แผนการในอนาคต
upGrad - การเดินทางเริ่มต้น

upGrad - เกี่ยวกับ
upGrad Education Pvt. Ltd. เป็นบริษัทการศึกษาระดับอุดมศึกษาออนไลน์ที่ ให้บริการโปรแกรมในด้านข้อมูล เทคโนโลยี และการจัดการแก่นักศึกษา ผู้หางานเป็นครั้งแรก และผู้เชี่ยวชาญด้านการทำงาน และช่วยให้พวกเขาบรรลุศักยภาพสูงสุด โปรแกรมเหล่านี้ได้รับการออกแบบร่วมกับมหาวิทยาลัยชั้นนำอย่าง IIIT-B, BITS Pilani, MICA, Cambridge Judge Business School และอื่นๆ อีกมากมาย
เพื่อปรับปรุงประสบการณ์การเรียนรู้ให้ดียิ่งขึ้น ได้มีการสร้างระบบนิเวศที่ครอบคลุมซึ่งรวมถึงแต่ไม่จำกัด เพียงการให้คำปรึกษาแบบตัวต่อตัว การเรียนรู้แบบ ตัวต่อตัว , เครือข่ายอุตสาหกรรม และ การแนะแนวอาชีพของผู้เชี่ยวชาญ สิ่งนี้ทำให้มั่นใจได้ถึงแนวทางแบบองค์รวมเพื่อให้ได้ประโยชน์สูงสุดจากโปรแกรมที่นำเสนอ
"พวกเราที่ upGrad เชื่อเสมอมาในศักยภาพของการศึกษาออนไลน์ที่จะสามารถเปลี่ยนอาชีพได้ ดังนั้น การพัฒนาและการยึดมั่นในวิสัยทัศน์ของบริษัทตั้งแต่เริ่มก่อตั้งในปี 2015 - 'การสร้างอาชีพแห่งอนาคต'" Ronnie Screwvala กล่าว ผู้ก่อตั้ง upGrad

นี่เป็น สมาคมกีฬารายใหญ่แห่งแรก ของ upGrad และเป็นการเริ่มต้นใช้งานผู้เล่น edtech เป็นครั้งแรกใน Dream IPL 2020
“IPL เป็นโอกาสที่มีโอกาสมากที่สุดในการเข้าถึงบุคคลที่เตือนพวกเขาเกี่ยวกับความเร่งด่วนในการ เพิ่มทักษะ และเตรียมตัวสำหรับโลกการแข่งขันที่กำลังจะมาถึง ความร่วมมือเชิงกลยุทธ์กับ Star จะช่วยให้เรามีแพลตฟอร์มที่เหมาะสม ซึ่งช่วยให้เราเข้าถึงกลุ่มผู้ชมจำนวนมากขึ้นซึ่งอาศัยอยู่ใน มุมที่ห่างไกลของ Bharat ” Arjun Mohan, CEO, upGrad กล่าว
upGrad - รายละเอียดอุตสาหกรรม
ตามรายงานของ IBEF ตลาดการศึกษาระดับอุดมศึกษาในอินเดียอยู่ที่ 102 พันล้านดอลลาร์สหรัฐ หากเราพิจารณาตลาดการศึกษาระดับอุดมศึกษาออนไลน์ จะอยู่ที่ 247 ล้านเหรียญสหรัฐ และคาดว่าจะเติบโต 8 เท่า แตะ 1.96 พันล้านดอลลาร์ในปี 2564 รายงานการวิจัยอุตสาหกรรมของ Techavio ระบุว่าตลาดการศึกษาออนไลน์ในอินเดียมีมูลค่าประมาณ 18 พันล้านดอลลาร์สหรัฐภายในปี 2565 เติบโตที่ CAGR ประมาณ 20% ในระยะเวลาห้าปี
การลงทะเบียนเรียนในระดับอุดมศึกษาทั้งหมดในอินเดียคาดว่าจะอยู่ที่ 34.6 ล้านคน อัตราส่วนการลงทะเบียนรวม (GER) ในการศึกษาระดับอุดมศึกษาอยู่ที่ 24.5% สำหรับกลุ่มอายุ 18-23 ปี และการลงทะเบียนทางไกลคิดเป็นประมาณ 11.05% ของการลงทะเบียนทั้งหมด ในโปรแกรมการศึกษาระดับอุดมศึกษา การรับรู้ของผู้จัดหางานเกี่ยวกับปริญญาออนไลน์ในอินเดียก็เปลี่ยนไปเช่นกัน เนื่องจาก UGC อนุญาตให้มหาวิทยาลัยที่มีสิทธิ์เปิดสอนหลักสูตรปริญญาออนไลน์ การตัดสินใจครั้งนี้ถือเป็นการปฏิวัติครั้งสำคัญในการขับเคลื่อนภาคการศึกษาออนไลน์ในอินเดีย

upGrad - ผู้ก่อตั้งและทีมงาน
upGrad ก่อตั้งขึ้นในปี 2558 โดย Ronnie Screwvala, Mayank Kumar, Phalgun Kompalli และ Ravijot Chugh

รอนนี่ สกรูวาลา | ผู้ร่วมก่อตั้งและประธาน upGrad
Ronnie Screwvala เป็นประธานของ upGrad รอนนี่เป็นบุคคลที่มีชื่อเสียงในอุตสาหกรรมโทรทัศน์ของอินเดีย และเป็น ผู้ก่อตั้ง UTV Group (ปัจจุบันรู้จักกันในชื่อ Walt Disney India) ผู้ก่อตั้งมูลนิธิ Swades Foundation ผู้ก่อตั้ง Unilazer Ventures คณะกรรมการที่ปรึกษา AIESEC อินเดีย และผู้ก่อตั้ง RSVP Movies . เขาได้ให้ความสำคัญกับรายชื่อ 75 คนที่มีอิทธิพลมากที่สุดของศตวรรษที่ 21 ของ Esquire และติดอันดับ 78 ใน 100 คนที่มีอิทธิพลมากที่สุดในโลกใน Time 100 (รวบรวมโดย Time Magazine, 2009) เขายังได้รับการจัดอันดับให้เป็นหนึ่งใน 25 คนที่มีอำนาจมากที่สุดในเอเชียโดยนิตยสารฟอร์จูน และได้รับการขนานนามว่าเป็น แจ็ค วอร์เนอร์แห่งอินเดีย โดยนิวส์วีค
Mayank Kumar | ผู้ร่วมก่อตั้งและ MD, upGrad
Mayank Kumar เป็นกรรมการผู้จัดการและเป็นผู้นำการดำเนินงานโดยรวมที่ upGrad ก่อนจบการศึกษาระดับปริญญาโท Mayank เป็นรองประธานฝ่ายการศึกษาที่ Bertelsmann ซึ่งเป็นกลุ่มสื่อและการศึกษาที่ใหญ่ที่สุดในยุโรป ซึ่งเขาดูแลกลยุทธ์การศึกษาและการลงทุนหลายล้านดอลลาร์ในอินเดีย นอกจากนี้ เขายังดำรงตำแหน่ง สมาชิกคณะกรรมการของ iNurture ซึ่งเป็นผู้ให้บริการโปรแกรมการศึกษาเฉพาะอุตสาหกรรมอันดับหนึ่งของอินเดีย
Mayank สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีจาก IIT Delhi และปริญญาโทบริหารธุรกิจจาก Indian School of Business เขาได้รับรางวัล BWDISRUPT 40-under-40 Achiever of the Year Award'17 โดย BW Businessworld ก่อนร่วมงานกับ Bertelsmann นั้น Mayank เป็น หัวหน้าอาวุโสของ The Parthenon Group ซึ่งเขาได้แนะนำลูกค้าในภาคการศึกษาเกี่ยวกับศักยภาพของตลาด กลยุทธ์การเติบโตและการเข้าสู่ตลาด การตัดสินใจลงทุน กลยุทธ์การเพิ่มรายได้และผลกำไร เขาเข้าร่วมในข้อตกลงมูลค่า 1 พันล้านดอลลาร์สหรัฐที่ไหลเข้าสู่ภาคการศึกษาและทำงานร่วมกับลูกค้าจากจีน เอเชียตะวันออกเฉียงใต้ อินเดียตะวันออกกลาง และอเมริกาใต้ เขายังทำงานที่ Tata Strategic Group โดยให้คำปรึกษาทิศทางกลยุทธ์ของ Tata
รวิจจจ | ผู้ร่วมก่อตั้ง upGrad
Ravijot Chugh เป็นหัวหน้าแผนกบริการด้านอาชีพ ผลิตภัณฑ์ การออกแบบ เนื้อหา การส่งมอบ และความสำเร็จของนักศึกษาที่ upGrad Ravijot ทำงานที่ Housing.com ในตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายผลิตภัณฑ์ และจากนั้นก็อยู่ที่ Parthenon Group ซึ่งเขาได้แนะนำบริษัทหลายแห่งและนักลงทุนในกองทุนส่วนบุคคลเกี่ยวกับการตรวจสอบสถานะ การเข้าสู่ตลาด และกลยุทธ์การเติบโตในภาคการศึกษาของตลาดเกิดใหม่ทั่วเอเชียแปซิฟิก ตะวันออกกลาง และแอฟริกา เขายัง ร่วมก่อตั้งการเริ่มต้นการเดินทางเพื่อสังคมที่เรียกว่า 36hrs.in ในซานฟรานซิสโก Ravijot Chugh สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีด้านวิทยาการคอมพิวเตอร์จาก IIT-Delhi และเป็นส่วนหนึ่งของ Forbes Asia 30 ที่มีอายุต่ำกว่า 30 ปีในปี 2018
Phalgun Kompalli | ผู้ร่วมก่อตั้ง upGrad
Phalgun Kompalli เป็นหัวหน้าฝ่ายขายและการตลาดที่ upGrad เขาเป็นหัวหน้าพันธมิตรมหาวิทยาลัยและการหาลูกค้านอกเหนือจากการขายและการตลาด ก่อน UpGrad นั้น Phalgun เป็นอาจารย์ใหญ่ที่ The Parthenon Group ซึ่งเป็นบริษัทที่ปรึกษาด้านกลยุทธ์การศึกษา ซึ่งเขามีส่วนร่วมในการให้คำปรึกษาแก่กลุ่มบริษัทการศึกษาขนาดใหญ่และกองทุนเพื่อการลงทุนเกี่ยวกับกลยุทธ์การเติบโตและการลงทุนในภาคการศึกษา Phalgun ได้ทำงานที่สำคัญในด้านการศึกษาระดับอุดมศึกษาและการเรียนรู้ที่ใช้เทคโนโลยีในอินเดีย สหรัฐอเมริกา บราซิล แอฟริกา และเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ เขาทำงานที่ Opera Solutions ก่อนที่ Parthenon จะถูกคุมขัง Opera Solutions เป็นบริษัทวิเคราะห์ที่ให้คำปรึกษาแก่บริษัทที่ติดอันดับ Fortune 500 เกี่ยวกับความคิดริเริ่มในการเพิ่มประสิทธิภาพรายได้และต้นทุนผ่านการวิเคราะห์ข้อมูล เขาสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีด้านเทคโนโลยีจาก IIT Delhi
ทีมงาน UpGrad และทีมงาน
upGrad มีพนักงานมากกว่า 2,000 คน และมีแผนจะเพิ่มพนักงานอีก 1,000 คนในปีงบประมาณ 21 เมื่อเร็วๆ นี้บริษัทได้เสริมความแข็งแกร่งให้กับทีมผู้นำระดับสูงเพื่อใช้ประโยชน์จากโอกาสที่เป็นไปได้ในภาคการศึกษาออนไลน์
บริษัทได้แต่งตั้ง Tanya Ahluwalia เป็นรองประธาน – การตลาดแบรนด์ ขณะที่ Rahul Karthikeyan จะดำรงตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายการตลาดดิจิทัล Tanya นำประสบการณ์ 18 ปีมาสู่โต๊ะโดยทำงานร่วมกับองค์กรชั้นนำเช่น Coca-Cola, BBlunt, Nike, Unilever และ Delta Corp. Rahul อยู่ในอุตสาหกรรมการตลาดและการโฆษณาในช่วง 11 ปีที่ผ่านมาในความสามารถที่แตกต่างกัน เขาเป็นหัวหน้าฝ่ายการแสดงดิจิทัลสำหรับภูมิภาคตะวันตกของ Wavemaker และเคยร่วมงานกับแบรนด์ชั้นนำต่างๆ เช่น Vodafone, Eureka Forbes, NMIMS และ Flipkart
ในเดือนเมษายน 2019 Kushal Dev Kashyap อดีตผู้จัดการอาวุโส ( Business Development) ที่ BYJU's ได้เข้าร่วม upGrad ในตำแหน่งรองผู้อำนวยการฝ่ายพัฒนาธุรกิจ ในเดือนพฤษภาคม 2019 Abhishek Arora ได้เข้าร่วมกับ Grad ในฐานะประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายธุรกิจ – ธุรกิจผู้บริโภค
ตั้งแต่เริ่มก่อตั้ง ตำแหน่ง ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร ว่างลง ในเดือนมีนาคม 2020 upGrad ได้แต่งตั้ง Arjun Mohan เป็น CEO ฝ่ายปฏิบัติการในอินเดีย อดีต CBO (ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายธุรกิจ) ที่ BYJU's Mohan มีประสบการณ์มากกว่าทศวรรษในอุตสาหกรรม edtech นอกจาก BYJU แล้ว Mohan ยังทำงานร่วมกับ Titan Industries, Tata Motors, Tata Realty and Infrastructure Ltd (TRIL) และ Sir Dorabji Tata และ Allied Trusts
ในช่วงสองปีที่ผ่านมา สตาร์ทอัพได้พัฒนาประสบการณ์การศึกษาดิจิทัลแบบองค์รวมสำหรับมืออาชีพด้านการทำงานและนักศึกษาวิทยาลัยเพื่อยกระดับทักษะและการพัฒนาทักษะใหม่ เรามีความยินดีที่ผู้นำระดับสูงคนใหม่นำการเรียนรู้ที่หลากหลายและเข้มข้นมาสู่ upGrad เพื่อปลดล็อกศักยภาพอันยิ่งใหญ่ในพื้นที่การศึกษาออนไลน์และทำความเข้าใจผู้เรียนชาวอินเดีย เราจะสานต่อโมเมนตัมการเติบโตนี้ต่อไป โดยมอบโอกาสที่เป็นนวัตกรรมสำหรับมืออาชีพด้านการทำงานและนักศึกษาเพื่อให้ตนเองมีทักษะยุคใหม่สำหรับแรงงานในอนาคต - Ronnie Screwvala & Mayank Kumar ผู้ร่วมก่อตั้ง upGrad

upGrad - วัฒนธรรมการทำงาน
วิสัยทัศน์ของ upGrad คือ 'การสร้างอาชีพแห่งอนาคต ' ประสบการณ์การเรียนรู้ที่มอบให้นั้นเป็นหัวใจสำคัญของธุรกิจ ทีมงาน upGrad มุ่งมั่นเพื่อความเป็นเลิศอย่างต่อเนื่องและมีความกระตือรือร้นและภาคภูมิใจในระดับสูงในสิ่งที่ทำ ไฮไลท์สำคัญบางประการของวัฒนธรรมการทำงานของ upGrad ได้แก่:
- มุ่งมั่นที่จะสร้างอาชีพแห่งอนาคต: ผู้คนที่ทำงานกับบริษัทมีความรู้สึกพึงพอใจในงานและรู้สึกอยากทำบางสิ่งที่พิเศษ เนื่องจากผลงานของพวกเขามีพลังในการปรับปรุงชีวิตและอาชีพของลูกค้า/ผู้เรียน
- รองรับนวัตกรรม: ในฐานะบริษัท edtech upGrad เชื่อว่าเทคโนโลยีคืออนาคต นั่นเป็นเหตุผลที่พนักงานมีแรงจูงใจอย่างต่อเนื่องในการริเริ่มสร้างสรรค์สิ่งใหม่ๆ ในหน้าที่ต่างๆ
- วัฒนธรรมแบบเปิด : ทีมผู้นำสามารถเข้าถึงได้ง่าย โครงสร้างไม่เรียบ และพนักงานได้รับการสนับสนุนให้ริเริ่ม
- ส่งเสริมการเพิ่มทักษะ : ในฐานะบริษัทที่รับรองการเพิ่มทักษะ upGrad กระตุ้นพนักงานให้เข้าเรียนหลักสูตรในราคาพิเศษเพื่อให้สอดคล้องกับเวลาที่เปลี่ยนแปลง
- ส่งเสริมความโปร่งใสและความคิดสร้างสรรค์ : upGrad องค์กรรุ่นใหม่ที่มีจุดแข็งของพนักงาน 400+ และอายุเฉลี่ย 28 ปี upGrad พร้อมที่จะผลักดันขอบเขตในด้านการศึกษา
ลักษณะสำคัญของวัฒนธรรมการทำงานของ upGrad มีศูนย์กลางอยู่ที่:
- การคิดระยะยาวกับการดำเนินการทางคลินิก
- ความเห็นอกเห็นใจและผลกระทบ
- ความรับผิดชอบและความเป็นเจ้าของ
- มอบความเป็นเลิศ.
"พวกเราที่ upGrad มักมองหา Passion ในตัวบุคคล ไม่ว่าจะเป็นเรื่องงานหรืองานภายนอก บุคคลอาจมีความกระตือรือร้นเกี่ยวกับการวิ่ง งานสังคมสงเคราะห์ ภาพยนตร์ ดนตรี การเดินทาง ฯลฯ สำหรับเรา ความหลงใหลแสดงให้เห็นว่าแต่ละคนมีแรงผลักดัน & พวกเขาทำตามความปรารถนาอย่างขยันขันแข็งเพียงใด" Mayank Kumar ผู้ร่วมก่อตั้ง upGrad กล่าว

ประวัติ upGrad - เริ่มต้นอย่างไร?
Mayank มีประสบการณ์มากมายในอุตสาหกรรมการศึกษาทั้งในฐานะที่ปรึกษาและนักลงทุน เขาสังเกตเห็นประโยชน์ของต้นทุนโครงสร้างพื้นฐานที่ต่ำและฐานนักเรียนจำนวนมากในการลดราคาของการจัดหาการศึกษาผ่านช่องทางออนไลน์ ปัจจัยเหล่านี้ส่งผลให้หลักสูตรออนไลน์มีราคาถูกกว่าทางเลือกออฟไลน์ถึง 53% เนื่องจากความยืดหยุ่นของเวลา ตารางเวลา ฯลฯ การศึกษาออนไลน์จึงเป็นโหมดการเรียนรู้ที่สะดวก ด้วยเหตุนี้ บริษัทการศึกษาออนไลน์จำนวนมากจึงได้เติบโตขึ้นเพื่อรองรับหลักสูตรออนไลน์ที่มีขอบเขตกว้างขวาง
แม้ว่าจะมีบริษัทต่างๆ ในกลุ่ม K-12 และแพลตฟอร์มที่ให้บริการ MOOCs (Massive Online Open Courses) แต่ก็ไม่มีบริษัทใดให้การศึกษาอย่างเป็นทางการควบคู่ไปกับประสบการณ์การเรียนรู้ที่ครอบคลุม Mayank เล็งเห็นล่วงหน้าว่าข้อกำหนดสำหรับการเรียนรู้ออนไลน์จะสูงขึ้นมากสำหรับการรับรองทางเทคนิค เนื่องจากจำนวนประชากรที่ทำงานเพิ่มขึ้นในขณะนั้น อีกครั้งไม่มีบริษัทใดที่ใช้ประโยชน์จากพื้นที่การศึกษาระดับอุดมศึกษาออนไลน์อย่างสมบูรณ์ สิ่งนี้นำไปสู่แนวคิดเบื้องหลัง upGrad ที่เปิดตัวในปี 2558
“ครั้งแรกที่เราสร้างทีมเนื้อหาซึ่งตอนนี้เติบโตขึ้น 5 เท่า พวกเขาสร้างเนื้อหาสาระตั้งแต่เริ่มต้น รวบรวมและเปรียบเทียบแนวโน้มอุตสาหกรรมและหลักสูตรของมหาวิทยาลัย เราได้พัฒนาทีมเทคโนโลยีอย่างรวดเร็วซึ่งมุ่งเน้นที่การทำงานที่ราบรื่นของแพลตฟอร์มออนไลน์ของเรา ตั้งแต่นั้นมา เราก็ได้มุ่งเน้นที่การสร้างประสบการณ์การเรียนรู้ออนไลน์ที่ยอดเยี่ยมโดยร่วมมือกับมหาวิทยาลัยที่เหมาะสม เช่น BITS Pilani, IIIT-Bangalore, Cambridge Judge Business School of Executive Education เป็นต้น นอกจากนี้เรายังมีความร่วมมือกับผู้เชี่ยวชาญที่ดีที่สุดในอุตสาหกรรม เช่น Google , Flipkart, Gramener เพื่อสร้างประสบการณ์การเรียนรู้ที่เหนียวแน่นและใช้งานได้จริง” Mayank Kumar เจ้าของ upGrad อธิบายขั้นตอนการก่อตั้งบริษัท
เริ่มต้นด้วยโปรแกรมแรกในด้านการประกอบการ upGrad ได้สร้างโปรแกรมออนไลน์ที่ใหญ่ที่สุดบางส่วนของอินเดีย เพื่อช่วยให้มืออาชีพและนักศึกษาหลายพันคนบรรลุเป้าหมายในอาชีพในด้านข้อมูล เทคโนโลยี และการจัดการ วันนี้ แพลตฟอร์มนี้มีมากกว่า 35 โปรแกรม

upGrad - ชื่อ สโลแกน และโลโก้
“น่าสนใจที่เราได้จดทะเบียนบริษัทภายใต้ชื่อ UEducation เมื่อเราเริ่มต้น ในไม่ช้า เราได้ทำการฝึกหัดกับหน่วยงานภายนอกเพื่อกำหนดชื่อแบรนด์และโลโก้ของเรา การฝึกนั้นทำให้เราได้ชื่อ - อัพกราด” Mayank กล่าวเสริม
จากคำกล่าวของ Mayank เหตุผลหลักสองประการที่อยู่เบื้องหลังการเลือกชื่อ 'upGrad' คือ:
- มันมีการบิดที่ชาญฉลาด
- มีความหมายแฝงที่ดีกับคำว่า "จบการศึกษา"
upGrad คือทั้งหมดที่เกี่ยวกับการยกระดับชีวิตและอาชีพโดยเสนอโปรแกรมการสำเร็จการศึกษาและหลังจบการศึกษา

Mayank กล่าวถึงแนวคิดของโลโก้ของบริษัทว่า “การพัฒนาโลโก้แบรนด์ก็เป็นแบบฝึกหัดที่น่าสนใจเช่นกัน ในขณะที่เราดูหลายตัวเลือก - เราชอบตัวเลือกที่มีอยู่โดยที่ G เป็นตัวพิมพ์ใหญ่และไฮไลต์ รูปร่างของ 'G' คล้ายกับไอคอนรีเฟรช ดังนั้นโลโก้จึงแสดงให้เห็นว่า upGrad นั้นเกี่ยวกับการทำให้ชีวิตและอาชีพของคุณสดชื่นขึ้น”
upGrad - หลักสูตร
หลักสูตรออนไลน์ที่เปิดสอน ได้แก่ MBA, หลักสูตร IT, วิทยาศาสตร์ข้อมูล, การเรียนรู้ของเครื่อง, การตลาดดิจิทัล, ซอฟต์แวร์, บล็อกเชน, หลักสูตรที่เกี่ยวข้องกับการประกันภัย และอื่นๆ upGrad มีโปรแกรมการศึกษาที่มีโครงสร้างสำหรับทุกขั้นตอนของอาชีพการงานของบุคคลตั้งแต่ระดับวิทยาลัยไปจนถึงการจ้างงานอย่างมืออาชีพ
สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ของ 'การ สร้างอาชีพแห่งอนาคต ' การเริ่มต้นธุรกิจในมุมไบรายนี้เป็นแรงบันดาลใจให้นักศึกษาวิทยาลัยเริ่มต้นก้าวแรกสู่เส้นทางอาชีพของตน มุ่งเน้นไปที่การเตรียมงานให้พร้อม หลักสูตรเตรียมนักเรียนให้แตกกระบวนการสรรหาสำหรับบทบาทที่แตกต่างกันผ่านการฝึกอบรมความถนัด การสร้างประวัติย่อ และช่วงเตรียมการสัมภาษณ์
upGrad ได้เปิดตัวโปรแกรมที่มีการรับประกันงานสำหรับผู้ที่กำลังมองหาการจ้างงานครั้งแรก โปรแกรมเสนองานที่รับประกันเมื่อสำเร็จโปรแกรม ในทางกลับกัน คน ทำงานมีข้อได้เปรียบในการกลับไปเรียนที่มหาวิทยาลัยผ่านแพลตฟอร์มการเรียนรู้ที่สมจริงของ upGrad โดยไม่ต้องออกจากงาน เมื่อจบหลักสูตร ผู้เรียนจะกลายเป็นศิษย์เก่าของมหาวิทยาลัยพันธมิตร พวกเขายังได้เข้าร่วม Hackathons ในมหาวิทยาลัยและพิธีสำเร็จการศึกษา
upGrad ยังให้บริการโซลูชั่นแก่องค์กรต่างๆ ที่ต้องการเพิ่มทักษะให้กับพนักงาน ในปีงบประมาณ 19-20 upGrad ได้เข้าร่วมเป็นพันธมิตรกับ 2 บริษัทผู้ให้บริการด้านไอทีชั้นนำของอินเดีย —Infosys และ Wipro นี่เป็นข้อตกลงหลายปีและมีองค์ประกอบการทำซ้ำที่แข็งแกร่ง ด้วยเหตุนี้ บริษัทจึงได้สร้างจุดยืนที่แข็งแกร่งในระบบนิเวศขององค์กร
ทีม upGrad ยังได้แนะนำแนวคิดที่เรียกว่า 'upGrad basecamp' นี่เป็นแนวคิดที่ไม่เหมือนใครซึ่งผู้เรียนจะได้รับโอกาสในการสร้างเครือข่ายและมีส่วนร่วมใน การเรียนรู้แบบเพียร์ทูเพียร์ผ่านการพบปะแบบออฟไลน์ พวกเขายังได้รับการสนับสนุนด้านอาชีพที่เกี่ยวข้องกับการสร้างเรซูเม่ การจัดสวนอาชีพ การสัมภาษณ์จำลอง การรับประกันการสัมภาษณ์ และอื่นๆ การ เตรียมการสัมภาษณ์แบบ 'ทันเวลา' โดย upGrad ช่วยผู้เรียนในการเตรียมการสัมภาษณ์ในนาทีสุดท้าย ให้คำแนะนำผ่านแนวคิดหลักก่อนการสัมภาษณ์ และให้คำปรึกษาแก่พวกเขาตลอดกระบวนการเข้าร่วม
USP หลักสำหรับ upGrad คือการให้คำปรึกษา ความจริงที่ว่าการเริ่มต้นใช้เงินในการให้คำปรึกษาในขณะที่คนอื่น ๆ ค้นหาหลักสูตรและเผยแพร่ทางออนไลน์ ตัวสร้างความแตกต่างอื่นๆ ได้แก่ แพลตฟอร์มเทคโนโลยี อินเทอร์เฟซแบบโต้ตอบ และเนื้อหา ซึ่งทั้งหมดนี้สร้างขึ้นโดยทีมงานของตนตั้งแต่ต้น ทีมงานไม่ได้รวบรวมเนื้อหาและรวบรวม ประมาณ 60-70% ของหลักสูตร upGrad มาจากอาจารย์หรือพี่เลี้ยงที่นำประสบการณ์ชีวิตจริงมาสู่ผู้เรียน เมื่อลงทะเบียนแล้ว ผู้เรียนสามารถเข้าสู่ระบบที่ learn.upgrad.com และเข้าถึงหลักสูตรที่ลงทะเบียนไว้ได้
บริษัทยังได้ร่วมมือกับ Agora.io ซึ่งเป็นแพลตฟอร์มเสียง วิดีโอ และสตรีมสดชั้นนำเพื่อเปิดตัวแพลตฟอร์ม upGrad Live สร้างขึ้นเพื่อจำลองประสบการณ์การเรียนรู้ในห้องเรียนแบบเรียลไทม์สำหรับนักเรียนที่ลงทะเบียนโดยให้การโต้ตอบที่ดียิ่งขึ้น การแก้ปัญหาข้อสงสัยแบบเรียลไทม์ การตรวจสอบแนวคิดในชั้นเรียน และการวิเคราะห์เซสชันเพื่อวัดผลการปฏิบัติงานของเซสชันแบบสด
ผู้เรียนใช้เวลาเกือบล้านชั่วโมงในการเรียนรู้บนแพลตฟอร์ม นี่เป็นข้อพิสูจน์ที่ยิ่งใหญ่สำหรับแพลตฟอร์มการเรียนรู้ที่ upGrad สร้างขึ้น upGrad สามารถให้การศึกษาที่มีคุณภาพในวงกว้างได้แล้ว

upGrad - โมเดลธุรกิจและโมเดลรายได้
upGrad ส่วนใหญ่สร้างขึ้นบนโมเดลธุรกิจ B2C โดยตรง โดยที่ผู้บริโภคลงทะเบียนในโปรแกรม (หลังได้รับการตอบรับ) และชำระเงินล่วงหน้าสำหรับการลงทะเบียน สำหรับธุรกิจระดับองค์กร บริษัทได้รับเงินจากบริษัทสำหรับการฝึกอบรมพนักงาน
การกำหนดราคาโปรแกรมของ upGrad สะท้อนถึงความมุ่งมั่นในการจัดหานักศึกษา 50% ของค่าธรรมเนียมโปรแกรมจะถูกเรียกเก็บจากผู้เรียนก็ต่อเมื่อได้รับหลังจากจบโปรแกรม กลยุทธ์การกำหนดราคานี้เป็นกลยุทธ์แรกในอินเดีย
upGrad - การจัดหาเงินทุนและนักลงทุน
ผู้ก่อตั้ง upGrad ได้จัดหาเงินทุนเบื้องต้น ขั้นตอนแรกของการลงทุนคือการสร้างประสบการณ์การเรียนรู้ ผลิตภัณฑ์ เนื้อหา และการสอน ระยะที่สองของการลงทุนมีขึ้นเพื่อสร้างความตระหนักในวงกว้างขึ้นในหมู่ผู้บริโภคและองค์กร
ในเดือนเมษายน พ.ศ. 2564 upGrad ได้ระดมทุนรอบนอกครั้งแรกนับตั้งแต่ก่อตั้งในปี พ.ศ. 2558 นำโดยเทมาเส็ก บริษัทได้ระดมทุนประมาณ 360.99 ล้านดอลลาร์จนถึงวันที่ 29 พฤศจิกายน 2564
วันที่ | ชุด | จำนวน | นักลงทุน |
---|---|---|---|
9 สิงหาคม 2564 | - | 185 ล้านเหรียญสหรัฐ | IFC, IIFL และเทมาเส็ก |
30 เมษายน 2564 | กิจการรอบ | $40 ล้าน | บรรษัทการเงินระหว่างประเทศ |
26 เมษายน 2564 | กิจการรอบ | 120 ล้านเหรียญสหรัฐ | เทมาเส็ก โฮลดิ้งส์ |
14 เมษายน 2564 | กิจการรอบ | 9.3 ล้านเหรียญสหรัฐ | Unilazer Ventures |
12 สิงหาคม 2020 | การจัดหาเงินกู้ | $6.69 ล้าน | IIFL Asset Management |
ในเดือนสิงหาคม 2020 upGrad ได้ระดมทุน INR 50 Crores (6.8 ล้านดอลลาร์สหรัฐ) ในหนี้จาก IIFL Income Opportunities Fund (เป็นเจ้าของโดย IIFL Asset Management Limited ซึ่งเป็นบริษัทจัดการสินทรัพย์ระดับโลกที่มุ่งเน้นในอินเดีย) ตั้งเป้าเข้าซื้อกิจการบริษัท edtech ในปี 2564

upGrad ระดมทุน 40 ล้านดอลลาร์จาก IFC ของธนาคารโลก และ 120 ล้านดอลลาร์จากเทมาเส็กในการระดมทุนภายนอกรอบแรกของบริษัท การประเมินมูลค่าของ upGrad สูงถึง 850 ล้านดอลลาร์
upGrad ได้รับสถานะยูนิคอร์นด้วยการระดมทุนครั้งล่าสุดในวันที่ 9 สิงหาคม 2021 เมื่อบริษัทได้รับการสนับสนุนจาก Temasek, International Finance Corporation และ IIFL บริษัทมีมูลค่าล่าสุด 1.2 พันล้านดอลลาร์ หลังการระดมทุน รอบสุดท้าย บริษัทของรอนนี่ สกรูวาลา กลายเป็นยูนิคอร์นแห่งที่สามในปี 2564 ในพื้นที่ Edtech รองจาก Byju's และ Unacademy
ตามรายงานดังกล่าว บริษัทอยู่ในระหว่างการเจรจาขั้นสูงสำหรับการระดมทุนอีก 400 ล้านดอลลาร์ และคาดว่าจะประเมินมูลค่า 4 พันล้านดอลลาร์เร็วๆ นี้
Ronnie Screwvala ผู้ก่อตั้ง upGrad กล่าวว่า "ความสนใจเฉพาะของเราสำหรับบริษัทเป้าหมายคือบริษัทที่สามารถติดตามความทะเยอทะยานของเราอย่างรวดเร็วในหลักสูตรระดับปริญญา หรือเพิ่มหลักสูตรออนไลน์ใหม่ทั้งหมดในกลุ่มที่มีอยู่ของเรา เช่น การเงิน กฎหมาย หรือการแพทย์
ได้รับความสนใจจากนักลงทุนทั้งด้านการเงินและกลยุทธ์ เป้าหมายของ upGrad คือการลงทุนในสามองค์ประกอบ:
- โปรแกรมใหม่.
- การรับรู้ที่มากขึ้น
- ผลิตภัณฑ์และประสบการณ์การเรียนรู้
upGrad - การได้มาซึ่งผู้ใช้
สำหรับลูกค้า 100 คนแรก upGrad ใช้กิจกรรมออฟไลน์หลายอย่างเพื่อส่งเสริมความคิดริเริ่ม ผู้ก่อตั้งได้พูดคุยกับผู้เรียนเป็นการส่วนตัว ผู้มีโอกาสเป็นผู้เรียนต้องแชร์โปรไฟล์วิดีโอและ SOP (คำชี้แจงวัตถุประสงค์) ก่อนลงทะเบียน จากนั้นพวกเขาก็ได้รับเนื้อหาการเรียนรู้ฟรี 2 สัปดาห์ หลังจากประสบกับเนื้อหาฟรีแล้วเท่านั้นจึงจะมีตัวเลือกการชำระเงินสำหรับพวกเขา
“เราคาดว่าในตอนแรก ผู้เรียน 50-60 คนจะลงทะเบียน แต่ 100 คนลงเอยด้วยการลงทะเบียนในโปรแกรม มันเป็นหนึ่งในประสบการณ์ที่ทำให้ดีอกดีใจและอ่อนน้อมถ่อมตนที่สุดสำหรับเรา” Mayank เล่า
upGrad ได้ก้าวข้าม ฐานผู้เรียนถึง 2 ล้านเครื่องหมาย ด้วยแพลตฟอร์มเมื่อ วันที่ 30 สิงหาคม 2021 ดังนั้นจึงกลายเป็น แพลตฟอร์มออนไลน์ที่ใหญ่ที่สุดที่ให้การศึกษาระดับอุดมศึกษาในประเทศ ตามที่ Ronnie Screwvala ผู้ร่วมก่อตั้งและประธาน รายงาน

upGrad - ความท้าทายในการเริ่มต้น
เช่นเดียวกับธุรกิจอื่นๆ upGrad เผชิญกับความท้าทายหลายประการ สิ่งที่สำคัญที่สุดคือการตีตราเกี่ยวกับความน่าเชื่อถือของการศึกษาออนไลน์ มีการรับรู้ทั่วไปว่าการศึกษาออนไลน์เป็นเรื่องไม่สำคัญ upGrad ต้องพิสูจน์อย่างอื่นผ่านผลิตภัณฑ์ ประสบการณ์ของลูกค้า และเรื่องราวความสำเร็จ และนี่เป็นงานที่ยากลำบาก
การให้นายหน้ายอมรับว่าการศึกษาออนไลน์ อาจเข้มงวดพอๆ กับการศึกษาออฟไลน์เป็นอุปสรรคต่อไป สุดท้าย เมื่อพูดถึงการกำหนดราคาผลิตภัณฑ์ upGrad ตั้งราคาตัวเองด้วยการลดราคาให้คู่แข่งออฟไลน์ แต่ให้ราคาสูงสำหรับคู่แข่งออนไลน์รายอื่นๆ เป็นงานที่ยากลำบากในการอธิบายคุณค่าของโปรแกรมให้กับผู้เรียน
“งานทั้งหมดในการสร้างแบรนด์การศึกษาระดับอุดมศึกษานั้นยากขึ้นโดยความคิดของผู้บริโภคที่มีต่อการศึกษาที่มีอยู่ทั่วไป การศึกษาในอินเดียถือเป็นกิจกรรมที่มีกำหนดเวลาและเป็นกิจกรรมครั้งเดียว หลังจากเรียนจบกิจกรรมจะเริ่มทำงานและไม่กลับไปเรียนอีก เป็นงานมหึมาที่จะเปลี่ยนความคิดของประชาชนด้วยการโน้มน้าวพวกเขาว่าการศึกษาไม่มีการ จำกัด อายุ การเรียนรู้ตลอดชีวิตเป็นมนต์ใหม่และความต้องการชั่วโมงสำหรับทุกคน” - Mayank
upGrad - คู่แข่ง
คู่แข่งอันดับต้น ๆ ของ upGrad คือ -
- Byju's
- Coursera
- Edureka
- เรียบง่าย
- Unacademy และอีกมากมาย
อย่างไรก็ตาม มีคุณลักษณะบางอย่างที่ทำให้ Grad แตกต่างจากคู่แข่ง USP หลักประการหนึ่งคือการ ถือด้วยมือที่ จัดเตรียมไว้สำหรับผู้เรียนแต่ละคน แนวทางปฏิบัตินี้เรียกว่า ' การให้คำปรึกษาแก่นักศึกษา ' และทีมงานเบื้องหลังเรียกว่า 'ความสำเร็จของนักเรียน' ที่ upGrad
“เรายังได้ยินจากนักเรียนของเราจนถึงทุกวันนี้ว่าไม่มีแบรนด์อื่นที่สามารถให้ทิศทาง คำแนะนำ แรงจูงใจ และการสนับสนุนในระดับนี้ได้ ทันทีที่ผู้เรียนได้รับมอบหมายชุดงานเพื่อเริ่มต้นโปรแกรม ครูพี่เลี้ยงของนักเรียนจะติดต่อกับพวกเขา ตั้งแต่วันแรกเป็นต้นไป ผู้เรียน/พี่เลี้ยงและพี่เลี้ยงนักเรียนจะเริ่มสื่อสารเกี่ยวกับหัวข้อเฉพาะของโปรแกรม จากนั้นประสบการณ์ของผู้เรียน ปัญหาชีวิตและความสุขก็กลายเป็นส่วนสำคัญของนักเรียน ชีวิตของพี่เลี้ยงด้วยเช่นกัน นั่นคือสายสัมพันธ์ที่เราสร้างขึ้นกับผู้เรียน และเมื่อผู้เรียนนั้นได้รับการรับรอง/อนุปริญญาเมื่อสิ้นสุดโปรแกรม ไม่มีอะไรที่ทำให้พี่เลี้ยงนักเรียนของเรามีความสุขมากกว่าการได้เห็นพี่เลี้ยงของเขาประสบความสำเร็จ” - Mayank Kumar

upGrad - การเข้าซื้อกิจการ
upGrad เข้าซื้อกิจการของ Work Better เมื่อวันที่ 10 มกราคม พ.ศ. 2565 ด้วยจำนวนเงินที่ไม่เปิดเผย Work Better จะรวมเข้ากับ upGrad หลังจากการได้มา และจะถูกเปลี่ยนชื่อเป็น upGrad Work Better ซึ่งจะเสนอหลักสูตรที่ปรับให้เหมาะกับพนักงานและองค์กร มีรายงานว่าทีมงานทั้งหมดของบริษัทจะเข้าร่วมกับ upGrad ซึ่งจะช่วยเสริมความแข็งแกร่งให้กับข้อเสนอการเรียนรู้และการพัฒนาองค์กร (L&D) ด้วยการซื้อกิจการนี้ Work Better จะนำลูกค้าองค์กรมากกว่า 300 รายและผู้ฝึกอบรม 250+ รายมาที่ upGrad For Business (กลุ่มธุรกิจ B2B) After Work Better, upGrad เข้าซื้อกิจการ Data Science Institute INSOFE เมื่อวันที่ 2 พฤษภาคม พ.ศ. 2565 สถาบันที่เน้น Data Science, ปัญญาประดิษฐ์ และ Machine Learning นั้นทำกำไรได้ และจะมีมูลค่าถึง 13 ล้านเหรียญสหรัฐ (100 ล้านรูปี) ในการประเมินมูลค่าในปี 2565 นักลงทุนและผู้บริหารของ INSOFE จะรับส่วนได้เสียต่ำกว่า 1% ใน upGrad โดยมีมูลค่า 2 พันล้านดอลลาร์ ยืนยันข้อตกลง และด้วยการเข้าซื้อกิจการของ INSOFE นี้ upGrad ได้เสร็จสิ้นการซื้อกิจการทั้งหมด 11 แห่ง
Talentedge เป็นบริษัทสุดท้ายที่ upGrad เข้าซื้อกิจการเมื่อวันที่ 6 ธันวาคม 2564 แม้ว่าบริษัทจะไม่เปิดเผยมูลค่าข้อตกลง แต่ upGrad ระบุในแถลงการณ์ว่าข้อตกลงดังกล่าวมีมูลค่าประมาณ 3-4 เท่าของรายได้ในปีนี้ของ Talentedge ซึ่ง มีรายงานว่าอยู่ที่ประมาณ 130 ล้านรูปี การเข้าซื้อกิจการ Talentedge ได้ปิดตัวลงเมื่อวันที่ 8 เมษายน พ.ศ. 2565 ซึ่งขณะนี้ยืนหยัดอยู่ในกลุ่มบริษัท upGrad บริษัทเสร็จสิ้นการทำธุรกรรมแลกเปลี่ยนหุ้นเกือบ 100% โดยที่ Talentedge มีมูลค่า 205 สิบล้านรูปี (27 ล้านเหรียญสหรัฐ) ในขณะที่ upGrad มีมูลค่า 2 พันล้านดอลลาร์ แม้ว่ามูลค่าข้อตกลงจะยังไม่เปิดเผย แต่เป็นส่วนหนึ่งของข้อตกลง ครอบครัว Sekhsaria เจ้าของ Talentedge ได้รับหุ้นใน upGrad
upGrad เข้าซื้อกิจการ Global Study Partners (GSP) ซึ่ง เป็น ตลาดซื้อขายแบบสองด้านของออสเตรเลียสำหรับการรับสมัครนักศึกษาต่างชาติ เมื่อ วันที่ 29 พฤศจิกายน พ.ศ. 2564 บริษัทได้ให้สัญญาเพิ่มเติมจากนั้นจะลงทุน 16 ล้านเหรียญสหรัฐ สำหรับ หุ้น 100% ใน GSP จากนั้นจึง จัดสรรอีก 10 ล้านดอลลาร์สำหรับการเติบโตในอนาคต
upGrad เข้า ซื้อ KnowledgeHut หลักสูตรทักษะระยะสั้นและการฝึกอบรมที่เริ่มต้นเมื่อ วันที่ 3 สิงหาคม 2564 upGrad เข้าซื้อกิจการ Impartus ในราคา Rs. 150 crores (20.6 ล้านเหรียญสหรัฐ) Impartus เป็นผู้ให้บริการโซลูชันการเรียนรู้ผ่านวิดีโอ ซึ่งดำเนินการในฐานะบริษัทในเครือของ upGrad อย่างสมบูรณ์ upGrad เข้าซื้อกิจการ Acadview Software ในปี 2561 ดังนั้นจึงมุ่งสู่พื้นที่การศึกษาของวิทยาลัย ก่อนหน้านี้ บริษัท ได้ซื้อ Pyoopil Education Technologies ซึ่งเป็นผลิตภัณฑ์ SaaS (Software-as-a-service) บนมือถือที่ใช้โดยบริษัทต่างๆ ในการปรับใช้การฝึกอบรมออนไลน์ในปี 2016 ในปี 2019 upGrad ได้ซื้อ CohortPlus ซึ่งเป็นชุมชนที่ใหญ่ที่สุดและมีความเคลื่อนไหวมากที่สุดในอินเดีย การจัดการผลิตภัณฑ์และวิทยาศาสตร์ข้อมูล การเข้าซื้อกิจการที่โดดเด่นอื่นๆ ของบริษัทเกิดขึ้นเมื่อเข้าซื้อกิจการ AcadView และ Pyoopil Education
นี่คือตารางที่กล่าวถึงการเข้าซื้อกิจการทั้งหมดที่ upGrad เคยเห็นมา
ได้มา | วันที่ | ราคา |
---|---|---|
อินโซเฟ่ | 2 พฤษภาคม 2022 | $33 ล้าน |
ทำงานได้ดีขึ้น | 10 มกราคม 2565 | ไม่เปิดเผย |
พรสวรรค์ | 6 ธันวาคม 2564 | ไม่เปิดเผย |
พันธมิตรการศึกษาระดับโลก | 29 พฤศจิกายน 2564 | ไม่เปิดเผย |
ความรู้ฮัท | 3 สิงหาคม 2564 | ไม่เปิดเผย |
นวัตกรรม Impartus | 24 พฤษภาคม 2564 | 20.22 ล้านเหรียญสหรัฐ |
Rekrut อินเดีย | 15 ธันวาคม 2020 | ไม่เปิดเผย |
The Gate Academy | 24 พฤศจิกายน 2020 | ไม่เปิดเผย |
CohortPlus | 4 กรกฎาคม 2019 | ไม่เปิดเผย |
AcadView | 29 ตุลาคม 2018 | ไม่เปิดเผย |
Pyoopil Education Technologies Pvt Ltd | 17 ตุลาคม 2559 | ไม่เปิดเผย |
upGrad ได้ดำเนินการ ESOP ครั้งแรกเมื่อวันที่ 13 กรกฎาคม พ.ศ. 2564 และในนั้น บริษัทได้ให้คำมั่นว่าจะมีสภาพคล่องจำนวนเกือบ 29.5 ล้านเหรียญสหรัฐฯ (220 สิบล้านรูปี) ESOP เริ่มต้นของ upGrad ได้สร้างกลุ่ม ESOP ขนาดใหญ่ประมาณ 13% ของฐานทุนที่ขยายใหญ่ขึ้น และได้รับการวางแผนว่าจะให้ประโยชน์ทั้งสำหรับสมาชิกในทีมที่มีแนวโน้มเริ่มต้นและมีแนวโน้มสูงของบริษัท โครงการ ESOP แบบรวมนี้มีสมาชิกในทีมมากกว่า 600 คน ซึ่งแบ่งปันเรื่องราวการเติบโตของบริษัท ซึ่งประกอบด้วยสมาชิกในทีมรุ่นแรก 37 คน
บริษัทได้เพิ่มพูลโปรแกรมตัวเลือกหุ้นของพนักงาน (ESOPs) อีก 28% ในกลางเดือนพฤศจิกายน upGrad ซึ่งก่อนหน้านี้พูดถึงตัวเลือก 17,25,810 ตัวเลือก (โครงการ UPGRAD Education-Employee Stock Option (ใหม่) ปี 2015) ทำให้ตอนนี้กลายเป็น 22,25,810 แล้ว นอกจากนี้ยังส่งผลให้มูลค่าของพูลเพิ่มขึ้น 29% เป็น 427 สิบล้านรูปี ซึ่งรายงานล่าสุดอยู่ที่ 331 สิบล้านรูปี
upGrad - ที่ปรึกษาและที่ปรึกษา
Mayank เน้นย้ำถึงความสำคัญของที่ปรึกษาที่มีความรู้สำหรับผู้ประกอบการว่า "มีคนรู้จักมากมายที่คอยช่วยเหลือและแนะนำฉันตลอดการเดินทาง ในฐานะผู้ประกอบการ คุณมักจะลงลึกในการดำเนินการและความคิด ซึ่งบางครั้งก็ไม่สามารถมองภาพรวมที่ใหญ่ขึ้นได้ It is always good to meet with well-wishers, bounce off ideas and get an outside-in perspective.”

upGrad - Revenue And Growth
In the last few years, upGrad's gross revenue has increased manifold. It witnessed a 113% jump in its gross revenue from INR 57 crores ($7.8 million) in FY18 to INR 121 crores ($16.7 Million) in FY19. The company's total revenue increased to INR 163 Crores ($22.4 Million) in FY20. The company has achieved an Annual Revenue Run rate (ARR) of INR 1200 Crore ( $165.4 Million) . The plan is to grow by international expansion and strategic acquisitions in 2021 and 2022. Furthermore, the company is also planning to achieve a revenue run rate of $500 million by the end of March 2022.
upGrad's revenues ballooned by around 86% to become a little more than Rs 302 crore during FY21, which was last pegged at Rs 162.31 crore in FY20.
upGrad Revenue Breakdown
upGrad's largest revenue vertical is the commission it charges on the fees collected by the universities, making up for 50.3% of its revenues. 49.1% of its revenues have garnered the sale of its own edtech courses. The remaining percentage consists of the recruitment services upGrad provides.
Here, in FY21, upGrad generated revenues from these three streams where the edtech unicorn's revenues from commissions grew by 68.4% in FY21 to become Rs 152 crore, which was earlier reported to be Rs 90.2 crore in FY20. The income generated from the sales of its courses increased by 105.5% to turn Rs 148.2 crore during FY21 from Rs 72.1 crore in FY20. The remaining portion of its revenues, which sum up to Rs 1.8 crore, was generated from its recruitment services. The total collections of the company grew by 86% in FY21. However, the EBITDA margins worsened for the same from -45.6% in FY20 to -63.46% in FY21 and due to the diminishing EBITDA margins, the company's losses also grew by 2.7X from Rs 79 crore in FY20 to Rs 211.13 crore in FY21.
upGrad has been on an upward trajectory since its inception and has so far empowered the careers of over 300,000 working professionals in India. In 2019, the company reached the 1250 "careers transition" mark.
In a short span of around 5 years, this startup on-boarded over 21,500 paid learners and has impacted more than 370K individuals globally, making it India's largest online higher-education company based on gross revenue generated from the Indian market in FY18-19.
In the period when the impact of COVID-19 was at its peak, upGrad onboarded over 100 colleges and universities onto its platform to pave the way for blended online learning as the future of education.
For the month of June 2020, upGrad reported Gross Student Revenue of INR 50 crores per month. That will tend to grow to INR 100 crores per month by September 2020. It aims to reach INR 1200 crores by the end of this fiscal year. Due to the high investments for upcoming launches in Q1 2020, upGrad reported a nominal loss.
The company's total revenue increased by 95%, from INR 85 crores in FY19 to INR 163 crores in FY20. However, the healthy increase in revenue was offset by an 87% growth in the company's expenses, from INR 129 crores in FY19 to INR 241 crores, leading to an increase in the company's net loss for the year.
The Edtech startup looked forward to raising around $400 million via a funding round to join the unicorn club of companies. upGrad has been successful in achieving its target unicorn status on August 9, 2021, by raising around $185 Mn in a round led by Temasek, IIFL, and IFC at a valuation of $1.2 Bn. Ronnie Screwvala, Chairperson and Co-founder of upGrad has confirmed the news remarking, "Yes, the last value was at USD 1.2 Billion, but as I keep saying, we are not a fan of the tag name unicorn - for us, it is only a means to a much larger goal."
The company is aiming to achieve revenue worth $2 Billion by 2026.
Here are some of the prominent growth highlights of upGrad:
- The company is an edtech unicorn and stands as a competitor of the highest valued Edtech company in India, Byju's
- upGrad has witnessed a 100% growth at the beginning of FY21
- upGrad claims to have a million users globally
- The company also has over 45,000 paid students
- upGrad has crossed $210 million annual revenue run rate
- The company has doubled its learners' base in just 8 months
- It has crossed a milestone of acquiring 1 million learners in just 5 years of its operations
UpGrad launched UpGrad Foundation
UpGrad has announced the launch of UpGrad Foundation on April 4, 2022, which is a philanthropic initiative of the company and will serve as a non-profit arm of the edtech company. As per the recent reports, the company has already devoted Rs 50 crore to train the teachers, support decent mentorship and coaching, and conduct career counselling sessions, scholarships, internships, and for online student exchange programmes.

upGrad - Partnership
upGrad has signed Amitabh Bachchan as its brand ambassador
upGrad has announced that its brand ambassador would be none other than the Bollywood legend Amitabh Bachchan. The veteran actor will help lift the brand value of upGrad with the help of exclusive endorsements and advertising of the services of the platform, and will emphasise the necessity of 'lifelong learning' for everyone.
upGrad - Star India Deal
upGrad has signed up for a high-value deal with Star India. This enabled upGrad to run its latest ad-campaign "Sirf Naam ki Nahin, Kaam ki Degree" across television and Hotstar (OTT platform) throughout the IPL 2020 (Indian Premiere League). The move was initiated to expedite the adoption of technology and online education.
In 2017, upGrad in collaboration with 'Invest India' developed the 'Startup India Learning Program' . 'Startup India Learning Program' is a free online entrepreneurship course by Startup India.
The approach of attracting consumers also included partnerships with entrepreneurship-focused publications to spread the word around. For increasing the customer base, they focused on some subject-specific channels to attract learners. It partnered with universities to launch the next set of programs. Those partnerships also helped scale the existing programs.
upGrad has tie-ups with the following educational institutes:
- สถาบันเทคโนโลยีสารสนเทศระหว่างประเทศ (IIIT-B)
- สถาบันเทคโนโลยีและวิทยาศาสตร์ Birla
- ปิลานี (BITS ปิลานี).
- ไมกา.
- การศึกษาองค์กร Duke (Duke CE)
- โรงเรียนธุรกิจผู้พิพากษาเคมบริดจ์
- สถาบันเทคโนโลยีการจัดการ (IMT Ghaziabad)
- HDFC Life สำหรับหลักสูตรที่เกี่ยวข้องกับการประกันภัย
- IIT Madras สำหรับหลักสูตรการรับรองเกี่ยวกับ Machine Learning และ Cloud
ในปี 2019 upGrad ได้เปิดตัวแคมเปญโฆษณาแรกที่มีนักแสดง Vicky Kaushal ภาพยนตร์เรื่องนี้ทำลายตำนานของการศึกษาออนไลน์ที่ไม่มีประสิทธิภาพโดยแสดงให้เห็นว่าพื้นที่การศึกษาออนไลน์ส่งผลกระทบอย่างไรและดีเท่ากับการศึกษาออฟไลน์แบบดั้งเดิม
แคมเปญที่สองอิงจากความเข้าใจที่ลึกซึ้งว่าคนทำงานชาวอินเดียอยู่ในภาวะเฉื่อย โดยรู้สึกว่าไม่ต้องกลับไปเรียนรู้เมื่อได้งานทำ ภาพยนตร์เหล่านี้ควรทำให้ลูกค้าตระหนักว่าพวกเขาไม่มีทางเลือกอื่นนอกจากต้องเรียนรู้และเพิ่มพูนทักษะของตนเองเพื่อให้มีความเกี่ยวข้องในวันและเวลาปัจจุบัน แคมเปญดังกล่าวให้ความกระจ่างเกี่ยวกับแนวทางการเรียนรู้พลังงานออนไลน์ที่ไม่เหมือนใครของ upGrad และแสดงให้เห็นถึงอิทธิพลควบคู่ไปกับบทบาทที่สามารถส่งผลต่อการเปลี่ยนแปลงเชิงบวกในอาชีพการงานของแต่ละคน นอกจากนี้ ยังตั้งใจที่จะสร้างความจริงที่ว่าในโลกของเทคโนโลยีที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วนี้ ทักษะยุคใหม่ในที่ทำงานเป็นที่ต้องการอย่างมาก และจำเป็นต้องมีการเพิ่มทักษะ
upGrad - รางวัล
ด้วยชื่อที่มีชื่อเสียงในด้านการศึกษาออนไลน์ upGrad ได้รับการยอมรับและได้รับรางวัลจากองค์กรอันทรงเกียรติมากมาย
- ในปี 2559 ได้รับเลือกให้เป็นพันธมิตรการศึกษาอย่างเป็นทางการสำหรับ โปรแกรมการเรียนรู้ 'Start-up India' ของรัฐบาลอินเดีย ผ่านโปรแกรมนี้ upGrad เปิดสอนหลักสูตรที่เน้นการประกอบการใน 2 ภาษา—ฮินดีและอังกฤษ—แก่ผู้ประกอบการรุ่นใหม่ของอินเดีย
- ในปี 2560 Mayank Kumar ผู้ร่วมก่อตั้งและ CEO ของ upGrad ได้รับ รางวัล Achiever of the Year จาก BW Disrupt (Business World) ที่งาน 40 รายการต่ำกว่า 40 รายการ
- ในปี 2560 บริษัทสตาร์ทอัพได้รับการจัดอันดับให้เป็น ' Top 10 Most Innovative Companies India' โดย Fast Company
- บริษัทได้รับรางวัล ' Best Education Brands ' จาก Economic Times และติดอันดับ ' Top 25 Startups ' ของ LinkedIn ในปี 2018
- ผู้ร่วมก่อตั้งสองคนคือ Ravijot Chugh และ Phalgun Kompalli มีรายชื่ออยู่ใน Forbes 30 Under 30 class ของปี 2018
- ในปี 2018 โปรแกรม Machine Learning ของ upGrad - PG Diploma in Machine Learning และ AI ร่วมกับ IIIT Bangalore ได้รับการจัดอันดับให้เป็น หลักสูตร #1 ด้านปัญญาประดิษฐ์ในอินเดีย โดยนิตยสาร Analytics India
- บริษัทยังได้รับรางวัล ' Best Tech for Education ' จาก IAMAI ในปี 2019

upGrad - แผนการในอนาคต
ในฐานะที่เป็นส่วนหนึ่งของการริเริ่มเชิงกลยุทธ์ของ upGrad บริษัทได้ประกาศในเดือนเมษายน 2020 โดย มีเป้าหมายเพื่อเพิ่มจำนวนพนักงานและรายได้ของผู้เรียนว่าจะมุ่งเน้นไปที่ 4 โครงการริเริ่มเชิงกลยุทธ์ที่สำคัญ:
- เพื่อเปิดตัวโปรแกรมออนไลน์ที่หลากหลาย 35 รายการในอีกไม่กี่ปีข้างหน้า
- โปรแกรมออนไลน์ทั้งหมด 90 โปรแกรมที่ upGrad เสนอจะมีวันที่เริ่มต้นของทุกเดือนแทนที่จะเป็นทุกไตรมาสเหมือนที่เคยทำก่อนหน้านี้ เพื่อรับมือกับความต้องการที่เพิ่มขึ้น
- เพื่อเป็นรายแรกในอินเดียในการเบิกจ่ายปริญญาที่ได้รับอนุมัติจากมหาวิทยาลัยผ่านหลักสูตรปริญญาออนไลน์แบบผสมผสาน
- เสริมความแข็งแกร่งให้กับรอยเท้าทั่วโลกโดยกำหนดเป้าหมายไปยังประชากรผู้อพยพชาวเอเชียใต้ที่มีจำนวน 40 ล้านคนทั่วโลก
ในอีก 5 ปีข้างหน้า upGrad ตั้งเป้าที่จะฝึกอบรมและสร้างอาชีพของผู้เรียนมากกว่า 1 ล้านคน และคาดหวังผลกระทบของมันจะเข้าถึงผู้เชี่ยวชาญด้านการทำงานอย่างน้อย 5 ล้านคนที่เกี่ยวข้องในลักษณะนี้ ในระยะยาว ระบบนิเวศที่กำลังเติบโตนี้จะทำหน้าที่เป็นแรงผลักดันในการจัดตั้งบริษัทให้เป็นบริษัทการศึกษาระดับอุดมศึกษาออนไลน์ที่ใหญ่ที่สุดของอินเดียโดยมุ่งเน้นที่การจ้างงาน
บริษัทพร้อมแล้วที่จะปฏิวัติประสบการณ์การเรียนรู้ออนไลน์และยกระดับความสามารถในการจ้างงานของผู้เรียน
"การเรียนทางไกลเป็นตัวตั้งต้นของ upGrad ในขณะที่การเรียนรู้เสริมจะเป็นผู้สืบทอด ในฐานะมหาวิทยาลัยเสมือนจริง เราต้องการให้ทั้งนักศึกษาและนักการศึกษาได้รับประโยชน์จากการเปิดรับเทคโนโลยีใหม่ๆ เพื่อการศึกษาระดับอุดมศึกษา มหาวิทยาลัยในอีกด้านหนึ่งของโลกมีความรวดเร็ว เพื่อนำเทคโนโลยียุคใหม่มาใช้ ถึงเวลาแล้วที่ประเทศของเราจะต้องก้าวไปข้างหน้าเพราะประสบการณ์การเรียนรู้พลังงานออนไลน์ของ upGrad นั้นดีเท่าออฟไลน์ หากไม่ดีขึ้น" - มายังค์ กุมาร
หลังจากระดมทุนได้ INR 50 crores จาก IIFL Income Opportunities Fund แล้ว upGrad ตั้งตารอที่จะเข้าซื้อกิจการบริษัท edtech เพิ่มเติมในปีงบประมาณนี้
"เรากำลังหารือกันอย่างแข็งขัน ในช่วงเวลาเหล่านี้มีโอกาสที่น่าสนใจและผู้ประกอบการที่ยอดเยี่ยมเช่นกัน และเรารู้สึกตื่นเต้นที่จะนำบริษัทเหล่านั้นเข้าสู่ upGrad ขณะที่เรามองไปที่การเติบโตในปีนี้" รอนนี่ สกรูวาลา ผู้ร่วมก่อตั้งและประธานของ Upgrad กล่าว
upGrad - คำถามที่พบบ่อย
ใครคือผู้ก่อตั้ง upGrad?
upGrad ก่อตั้งขึ้นในปี 2558 โดย Ronnie Screwvala, Mayank Kumar, Phalgun Kompalli และ Ravijot Chugh
CEO ของ Upgrad คือใคร?
Arjun Mohan เป็น CEO ของ upGrad
upGrad เริ่มเมื่อไหร่?
upGrad ก่อตั้งขึ้นในปี 2558
ใครคือคู่แข่งสำคัญของ upGrad?
คู่แข่งอันดับต้นๆ ของ upGrad ได้แก่ Coursera, Edureka, Simplilearn และ Unacademy
upGrad มีรายได้เท่าไร?
รายได้รวมของ upGrad อยู่ที่ 163 ล้านรูปี (22.4 ล้านเหรียญสหรัฐ) ในปีงบ 2020
การประเมินมูลค่าของ Unacademy คืออะไร?
มูลค่าปัจจุบันของบริษัทอยู่ที่ 850 ล้านดอลลาร์ (2021 )
upGrad ฟรีหรือไม่?
บางหลักสูตรที่เปิดสอนโดย upGrad นั้นฟรี เพื่อให้ได้ประโยชน์สูงสุดจากคุณสมบัติของ upGrad คุณควรลงทะเบียนโปรแกรมแบบชำระเงินของ upGrad