Przedsiębiorcza historia bliźniaków Igwe [zaczęła jako sprzątaczka biur]

Opublikowany: 2016-09-19

Uwaga redaktora: Z wielką inspiracją dzielę się z The Total Entrepreneurs historią Tobiasa Igwe i jego brata bliźniaka Tytusa .

W niedawnym wywiadzie bliźniacy przyznali Femi Asu z Punch News, podzielili się historią swojej przedsiębiorczej podróży, jak jeden porzucił szkołę, podczas gdy drugi odroczył przyjęcie z powodu braku funduszy. Bliźniak zaczynał jako sprzątaczka biur, ale teraz założył Speedmeals Mobile Kitchen , przemysłowy startup cateringowy w Lagos w Nigerii.

Czytaj i daj się zainspirować.

Przedsiębiorcza historia bliźniaków Igwe [zaczęła jako sprzątaczka biur]

Co skłoniło Ciebie i Twojego brata bliźniaka do założenia mobilnej kuchni Speedmeals?

Zaczynaliśmy jako sprzątaczki biur w 2006 roku. Po śmierci taty w 2009 roku zostaliśmy obarczeni odpowiedzialnością za opiekę nad mamą i siedmiorgiem rodzeństwa. Wtedy postanowiliśmy inaczej podejść do życia. Tytus porzucił szkołę, Uniwersytet w Lagos, podczas gdy ja (Tobiasz) odroczyłem przyjęcie o rok. Wyruszyliśmy i nabyliśmy umiejętności pieczenia ciast, a także przeprowadziliśmy krótki program przedsiębiorczości w Fate Foundation.

Sprzedaż stała się wyzwaniem. Postanowiliśmy więc dać dzieciom darmowe ciasta w niedziele, aby podzielić się z rodzicami przesłaniem, że bliźnięta robią ciasta. Zaczęliśmy dostawać zamówienia od rodziców dzieci i ich kolegów z klasy.

Później zapuszczaliśmy się na torty weselne i z czasem ludzie zaczęli doradzać nam, abyśmy również zajęli się ich cateringiem. Poszliśmy na krótkie szkolenie z gotowania i założyliśmy mobilną kuchnię Speedmeals z misją dostarczania na czas świeżych i zdrowych posiłków zapracowanym pracownikom w ich biurach.

Rozpoczęliśmy również oferowanie cateringu na imprezy plenerowe, takie jak wesela, spotkania firmowe i doroczne walne zgromadzenia; a dziś firma rozwinęła się z dwoma oddziałami.

Jak do tej pory przebiegła podróż?

To było trudne i interesujące. Po drodze się uczymy. Jedną z rzeczy, których nauczyliśmy się na drodze przedsiębiorczości, jest to, że jednym z głównych atrybutów odnoszącego sukcesy przedsiębiorcy jest posiadanie pasji, ponieważ, jak odkryliśmy, tylko nasza pasja utrzymuje nas przy życiu, gdy spadają żetony. Porażka była częścią podróży. Nie udało nam się rekrutować ludzi i innych obszarów administracji. Ale nasza pasja trzyma nas przy życiu.

„Zaczęliśmy od N50 000 uratowanych po pogrzebie naszego taty” – Tobias Igwe

Jak zdobyłeś kapitał początkowy na prowadzenie biznesu?

Zaczęliśmy od N50,000 uratowanych po pogrzebie naszego taty. Nasz kościół pomógł w zebraniu pieniędzy na pogrzeb i otrzymaliśmy około 150 000 N. Dopiero po pogrzebie postanowiliśmy nauczyć się piec ciasta.

Jakie były główne wyzwania, które napotkałeś na początku?

Mieliśmy ludzi, którzy nigdy w nas nie wierzyli i nie traktowali nas poważnie. Nie mieliśmy dostępu do rynku, aby sprzedawać nasze produkty, nie mieliśmy też funduszy.

Jak wyglądał dotychczas patronat nad Waszymi produktami i usługami?

Rozwijamy się stopniowo. Obecnie zarządzamy stołówkami, zapleczem cateringowym oraz oferujemy usługi cateringowe na wszystkie imprezy. Nasze usługi są dostępne na terenie całego kraju. Obecnie mamy 10 pełnoetatowych pracowników i około 15 do 20 pracowników dorywczych, którzy umawiają się z nami, chociaż mamy rozszerzoną listę 100 w zależności od wielkości pracy.

Piękne jest to, że widzieliśmy, jak nasza firma była w stanie poprawić życie tych, którzy z nami pracują, i całego społeczeństwa.

Jakie wyzwania napotykasz obecnie w swojej firmie i jak sobie z nimi radzisz?

Potrzebujemy finansowania. Obecnie rozwijamy biznes z własnych środków. Fundusze na rozwój firm w Nigerii są ograniczone. Nawet mając dobry biznesplan, prognozy finansowe i osiągnięcia, nie masz szans.

Jaką różnicę robisz dzięki Speedmeals Mobile Kitchen?

Speedmeals promuje zdrowe odżywianie, wzmacnianie pozycji młodzieży i tworzenie miejsc pracy. Niedawno rozpoczęliśmy to, co nazywamy Yeast Project , strategię zrównoważonego tworzenia miejsc pracy, którą opracowaliśmy, aby stworzyć 20 milionów miejsc pracy w Nigerii w ciągu 10 lat. Chcemy szkolić ludzi w różnych umiejętnościach i tworzyć urzędy pracy dla przeszkolonych, a od stażystów oczekuje się, że będą szkolić innych.

Od czerwca do teraz z powodzeniem zorganizowaliśmy dwa różne targi pracy dla regionów Surulere i Apapa i odnotowaliśmy frekwencję ponad 1500 osób poszukujących pracy. Świadectwa były przytłaczające; część uczestników otrzymała natychmiastowe oferty pracy od firm wystawiających się na targach, a wielu zgłosiło się na szkolenia z różnych umiejętności.

Kolejnym wyzwaniem jest zapewnienie platformy, która ich zaangażuje. Obecnie prowadzimy Projekt Drożdże z własnych środków. Wysoka stopa bezrobocia stanowi poważne zagrożenie dla przyszłości Nigerii. Im większa liczba bezrobotnych, tym większej niestabilności doświadczy Nigeria. Jeśli prześledzisz całą agitację w Nigerii, są one związane z bezrobociem.

Wszyscy mamy do odegrania rolę; rząd na wszystkich szczeblach, ciała religijne, organizacje pozarządowe i organizacje korporacyjne są zawarte w opracowanym przez nas dokumencie strategicznym. Potrzebujemy zrównoważonego podejścia do upodmiotowienia młodzieży i tworzenia miejsc pracy w Nigerii. Kolejne targi pracy odbędą się 4 października 2016 r. w Yaba w Lagos i spodziewamy się, że weźmie w nich udział ponad 2000 osób poszukujących pracy .

Jesteśmy głęboko przekonani, że cel Projektu Drożdże zakładający 20 milionów miejsc pracy w ciągu 10 lat jest możliwy do osiągnięcia. Rozpoczynamy program pilotażowy z 2000 osób, a następnie każdy uczestnik będzie upoważniony do przeszkolenia 10 innych.

Model jest bardzo prosty: od wzmocnienia pozycji 200 osób do 2000 do 20 000 do 200 000 do 2 000 000, a następnie 20 000 000 . Jest to strategia ukierunkowana na oddolność. Przeszkolimy osoby poszukujące pracy w różnych umiejętnościach. Przejdą test na drożdże; następnie zostaną przeniesieni do urzędów pracy, które utworzymy w różnych lokalizacjach we współpracy z sektorem publicznym i prywatnym oraz organizacjami pozarządowymi.

Każdy ma do odegrania rolę w przyspieszeniu tworzenia miejsc pracy. Potrzebujemy współpracy, synergii i partnerstwa, aby zapewnić trwałość projektu drożdżowego i tworzenie miejsc pracy w Nigerii. To jest rodzaj zmiany, której pragną Nigeryjczycy.

„Planujemy również tak zwaną inicjatywę Feed an Officer, czyli darmowe posiłki dla funkcjonariuszy policji na dyżurze”.

Przedsiębiorcza historia bliźniaków Igwe [zaczęła jako sprzątaczka biur]

Tobiasz i Tytus Igwe z kilkoma szefami kuchni?

Jakie są Twoje plany na przyszłość dla biznesu?

Chcemy stworzyć centralną kuchnię, która mogłaby wyżywić 10 000 osób dziennie. Chcemy dać ludziom możliwość prowadzenia naszej franczyzy, tworząc w ten sposób więcej miejsc pracy i możliwości ekonomicznych dla młodych ludzi.

Niedawno założyliśmy Bank Żywności Feeding Along, bezpłatny program pomocy społecznej w zakresie posiłków, mający na celu dostarczanie żywności ubogim. To ironia losu, że w krajach rozwiniętych istnieją programy pomocy żywnościowej dla osób bezrobotnych lub dotkniętych katastrofami; ale tutaj w Nigerii nie mamy nic takiego.

Planujemy nie tylko dzielić się żywnością z ludźmi, ale także wprowadzić strategię, która pomoże młodym rolnikom stworzyć dla nich gotowy rynek, kupując bezpośrednio od nich . Ponad 40 procent produkowanej przez nas żywności marnuje się z powodu braku magazynów, podczas gdy tak wielu ludzi nie ma co jeść.

Rząd może patronować młodym rolnikom i dzielić się posiłkami za pośrednictwem Banku Wyżywienia i Żywności. Kiedy ten bank żywności będzie w pełni operacyjny, będziemy rozdawać bilety żywnościowe tym, którzy naprawdę jej potrzebują.

Planujemy również tak zwaną inicjatywę Feed an Officer, czyli darmowe posiłki dla funkcjonariuszy policji na dyżurze.

Koniec wywiadu

Byłem zachwycony kreatywnością tych bliźniaków i mam nadzieję, że inni bezrobotni młodzi Nigeryjczycy podejmą podobne kroki w kierunku wyjścia z ubóstwa. Nie możemy dalej być nadmiernie uzależnieni, coś zrobić, a może po drodze może pojawić się wsparcie. Nie składaj rąk po szkole i nie czekaj na pracę. Znajdują się w Lagos, ale obejmują wiele innych miast w Nigerii. Możesz założyć własny biznes w swojej miejscowości; zrób różnicę, dodając swój własny mały pomysł, odrobina kreatywności może zdziałać magię. Możesz nie widzieć wiele z tego, co robią, ale widzę oddanych, skupionych i kreatywnych młodych ludzi. Te programy, o których mówili, mogą zabrać ich do miejsc, o których można tylko pomarzyć, siedząc w domu.

„Pomóż społeczeństwu, aby ci pomóc” – Francis Nwokike

Dzięki za przeczytanie i zastanowienie się nad wyjściem z ubóstwa.

Źródło i obraz: Punch i BrainyHuber