7 Pekerjaan Teratas Yang Akan Menghilang (Dan 3 Yang Akan Muncul) Karena COVID
Diterbitkan: 2021-08-17Sementara negara tersebut mencoba mengatasi dampak dari COVID, dan bersiap menghadapi perubahan yang akan datang dari varian Delta, laporan terbaru Merchant Maverick berisi temuan yang jelas: pekerjaan layanan yang dihadapi pelanggan dengan mudah digantikan oleh teknologi akan menghilang dengan kecepatan yang menakjubkan . Faktanya, berdasarkan data Biro Statistik Tenaga Kerja yang kami analisis, tujuh kategori pekerjaan yang dipengaruhi oleh kemajuan teknologi diperkirakan turun rata-rata hampir 20% pada tahun 2029 . Ini berarti bahwa kira-kira satu dari setiap lima karyawan yang meninggalkan salah satu pekerjaan ini selama dekade berikutnya tidak akan diganti.
Ini mungkin tidak dapat dihindari, karena kemajuan dalam robotika dan kenyamanan publik yang meningkat dengan teknologi memudahkan banyak dari kita untuk berinteraksi dengan mesin daripada manusia. Tetapi kedatangan COVID telah mempercepat proses dengan memaksa kita ke dalam interaksi ini.
Ada lapisan perak utama, meskipun. Pandemi meningkatkan peluang di beberapa pekerjaan, antara lain:
- Analis keamanan informasi
- Peneliti kedokteran
- Konselor kesehatan jiwa
Orang-orang dalam pekerjaan ini biasanya dapat mengharapkan untuk memperoleh pendapatan di atas rata-rata, dan peluang di bidang ini diperkirakan akan meningkat antara 25% dan 40% selama dekade berikutnya .
Daftar isi
- Temuan Utama
- 7 Pekerjaan Yang Akan Menghilang Karena COVID…
- … Dan 3 Pekerjaan Yang Akan Muncul Karena COVID
- Metodologi
Temuan Utama
- COVID mendorong munculnya otomatisasi. Sejumlah pekerjaan yang kami survei kemungkinan akan mengalami penurunan dalam pekerjaan manusia karena perangkat otomatis. Ini termasuk pegawai hotel dan kasir — kedua peran tersebut dapat digantikan oleh kios yang dioperasikan sendiri yang menjadi populer selama COVID karena perusahaan dan pelanggan berusaha untuk mengurangi kontak orang ke orang.
- Internet siap untuk melenyapkan pekerjaan seperti agen perjalanan dan vendor berita , yang sudah menurun dan dilindungi terutama oleh generasi yang lebih tua. Karena orang-orang dari segala usia menjadi terbiasa melakukan fungsi-fungsi dasar secara online selama karantina, industri-industri yang menyusut ini tampaknya akan benar-benar punah.
- Pintu karier baru telah dibuka sebagai akibat dari pandemi, termasuk pekerjaan di bidang keamanan informasi , penelitian medis, dan kesehatan mental . Ini adalah pekerjaan berprofil tinggi dan bergaji tinggi yang tidak banyak diminati sebelum pandemi.
7 Pekerjaan Yang Akan Menghilang Karena COVID…
Untuk laporan ini, kami mempertimbangkan banyak sumber. Kami terutama bersandar pada data dari Biro Statistik Tenaga Kerja AS (BLS) yang memproyeksikan peningkatan dan penurunan lapangan kerja dari 2019 hingga 2029. Kami juga meneliti titik data khusus industri di semua industri yang kami pertimbangkan untuk membuat daftar ini.
Agen Perjalanan
Perubahan yang diproyeksikan 2019-29: -25,9%
Sebelum pandemi, jumlah agen perjalanan diprediksi turun hampir 26%. Peran pekerjaan berada di tempat yang lebih buruk sekarang. Menurut Asosiasi Perjalanan AS, pengeluaran perjalanan tahunan turun 42% pada tahun 2020 menjadi $679 miliar. Angka-angka di seluruh industri seperti itu bukan pertanda baik bagi agen perjalanan, bahkan ketika seluruh industri berusaha untuk pulih. Selain itu, konsumen semakin beralih ke situs web pemesanan online seperti Booking.com dan Tripadvisor. Berdasarkan data yang diperoleh Statista, situs pemesanan perjalanan online memiliki pangsa pasar 66% dari industri pemesanan perjalanan — dan jumlah itu diperkirakan akan tumbuh menjadi 72% pada tahun 2025. Karena pelancong dapat melewati agen perjalanan masa lalu untuk metode pemesanan yang lebih nyaman, umumnya prospek profesinya suram.
Petugas Hotel
Perubahan yang diproyeksikan 2019-29: -22,0%
Proyeksi penurunan 22% jumlah pegawai hotel untuk 2019-2029 didasarkan pada data revisi yang memperhitungkan COVID. Industri hotel berjuang keras pada tahun 2020, meskipun perjalanan mengalami peningkatan pada tahun 2021 karena ketersediaan vaksin dan jumlah kasus yang lebih rendah membantu banyak orang Amerika merasa aman untuk bepergian lagi. Namun, tren otomatisasi yang dipercepat COVID, serta kekurangan pekerja untuk pekerjaan perhotelan bergaji rendah, kemungkinan akan menghilangkan banyak posisi pegawai hotel dalam waktu dekat. BLS secara khusus mengutip stan check-in otomatis dan kunci ruang ponsel sebagai alasan potensial untuk penurunan pekerjaan. Selain itu, perjalanan mulai mendingin lagi karena kekhawatiran tentang varian Delta — menurut survei industri Analis Destinasi baru-baru ini, dari mereka yang disurvei, 25% telah menunda perjalanan yang akan datang dan 19% telah membatalkan perjalanan karena varian Delta secara khusus. .
Vendor Berita
Perubahan yang diproyeksikan 2019-29: -20,0%
Vendor berita, yang menjual koran dan majalah di kios pinggir jalan, bersiap untuk turun sebelum pandemi, karena perkiraan memperkirakan penurunan 20% dalam pekerjaan. Namun, COVID membuat paku pulang. Surat kabar secara keseluruhan mengalami penurunan pendapatan sebesar 16% pada tahun 2020 , menurut FTI Consulting — angka yang secara khusus mengeja malapetaka bagi vendor berita. Selain itu, orang beralih ke situs web berita online daripada membaca liputan cetak tradisional. Per Pew Research center, situs surat kabar mengalami peningkatan lalu lintas online sebesar 14% pada tahun 2020 . Titik data ini merusak vendor berita, dan terutama setelah setahun ketika orang sering menghindari pembelian barang fisik untuk mengurangi penularan COVID.
kasir
Perubahan yang diproyeksikan 2019-29: -19,8%
Kemajuan teknologi otomasi, risiko penyakit, dan kekurangan pekerja adalah semua faktor yang memengaruhi prospek pekerjaan kasir, dan pandemi ini diperkirakan akan mempercepat otomatisasi checkout. Selain itu, sejak COVID, lebih banyak pelanggan yang membeli makanan dan barang eceran secara online daripada dari kasir langsung. Menurut Mastercard Economic Institute, eCommerce terdiri dari 22% dari semua penjualan ritel AS pada puncak pandemi pada tahun 2020, naik dari 11% sebelum pandemi. Kenaikan upah minimum baru-baru ini di 24 negara bagian juga membuat beberapa pengusaha mempertimbangkan untuk mengganti kasir dengan mesin checkout sendiri.

Tuan Rumah & Nyonya Rumah Restoran
Perubahan yang diproyeksikan 2019-29: -18,0%
Menggunakan data revisi yang menjelaskan COVID, BLS memperkirakan bahwa pekerja restoran dan nyonya rumah akan turun 18% hingga 2029. Alasannya tidak terlalu mengejutkan. Pelanggan telah menjadi prima untuk memesan makanan secara online dan melalui aplikasi seluler — empat aplikasi pengiriman makanan teratas (DoorDash, Uber Eats, Grubhub, dan Postmates) secara kolektif mengalami peningkatan pendapatan sebesar $3 miliar selama kuartal ketiga 2020. Selain itu, pemesanan online situs seperti OpenTable dan Resy mengurangi kebutuhan akan host dan hostes untuk membantu pelanggan memesan tabel. Secara keseluruhan, tampaknya pelanggan akan terus memanfaatkan cara digital untuk berinteraksi dengan restoran, berpotensi mengurangi jumlah host dan hostes yang diperlukan pasca-pandemi.
Koki Makanan Cepat Saji
Proyeksi perubahan 2019-29: -13,4%
Diperkirakan pekerjaan juru masak makanan cepat saji akan berkurang 13,4% hingga tahun 2029. Kekurangan pekerja restoran, otomatisasi, dan risiko penularan COVID adalah semua faktor yang saat ini mempengaruhi pekerjaan di sektor ini. Di dapur restoran, di mana staf bekerja dalam jarak dekat dengan ventilasi terbatas, wabah COVID sudah terlalu umum. Penelitian dari UC San Francisco menunjukkan bahwa kematian pekerja restoran meningkat 40% di California dari Maret hingga Oktober 2020, membuat profesi ini bahkan lebih mematikan daripada pekerjaan perawatan kesehatan untuk jangka waktu tersebut. Dengan COVID yang memakan banyak korban pada pekerja restoran, beberapa restoran cepat saji sekarang mencari untuk menggantikan pekerjaan persiapan makanan yang lebih sederhana seperti juru masak dengan sistem otomatis baru; misalnya, White Castle saat ini sedang menguji juru masak goreng robot.
Proyeksi Film
Perubahan yang diproyeksikan 2019-29: -11,2%
Proyeksi film, yang mengoperasikan dan menyiapkan peralatan proyeksi film, sedang menuju penurunan 11,2% hingga 2029 per proyeksi pra-pandemi oleh BLS. Penurunan tersebut kemungkinan karena proses proyeksi di banyak bioskop menjadi otomatis karena film telah menjadi digital. Dan setelah industri film terpukul keras selama pandemi, penurunan itu seharusnya hanya tumbuh lebih besar. Pendapatan box office domestik turun sekitar 80% dari 2019 hingga 2020, secara drastis mengurangi kebutuhan akan proyektor film. Selain itu, studio film bereksperimen dengan melewati bioskop. Disney Plus, misalnya, kini menawarkan kepada para pengamat film kemampuan untuk menyewa film di rumah pada hari yang sama saat mereka merilisnya di bioskop. Di atas langkah Disney, Warner Bros. menjatuhkan seluruh daftar film di HBO Max pada tahun 2021.
… Dan 3 Pekerjaan Yang Akan Muncul Karena COVID
Analis Keamanan Informasi
Perubahan yang diproyeksikan 2019-29: +43,0%
Dengan semua pelanggaran data yang menjadi berita utama baru-baru ini, tidak mengherankan jika permintaan akan analis keamanan informasi meningkat. Proyeksi peningkatan 43% dalam pekerjaan analis keamanan informasi hingga tahun 2029 didasarkan pada data revisi BLS yang memperhitungkan dampak COVID pada keamanan siber. Memang, COVID telah memungkinkan lebih banyak peluang bagi peretas untuk menyusup ke sistem data online. Menurut survei yang dirilis oleh Asosiasi Keamanan Sistem Informasi dan Grup Strategi Perusahaan, para profesional keamanan informasi melihat peningkatan 63% dalam serangan siber karena COVID .
Ilmuwan Medis
Perubahan yang diproyeksikan 2019-29: +30,7%
BLS memperkirakan bahwa jumlah ilmuwan medis akan meningkat lebih dari 30% selama dekade berikutnya, jumlah yang mewakili sekitar 40.000 pekerjaan baru . Peningkatan tersebut karena adanya COVID karena BLS berharap ke depan lebih memperhatikan kesiapsiagaan pandemi. Ilmuwan medis telah diminta untuk memberikan saran kepada pemerintah dan individu tentang cara terbaik untuk bertahan dari pandemi. Ilmuwan semacam itu juga aktif di luar pandangan publik — ilmuwan laboratorium berada di balik pengujian COVID yang meluas yang telah menjadi lazim dalam satu tahun terakhir.
Konselor Kesehatan Mental
Perubahan yang diproyeksikan 2019-29: +24,7%
Karantina dan tekanan umum pandemi secara dramatis berdampak pada kondisi kesehatan mental banyak orang. Konselor kesehatan mental, yang diprediksi oleh BLS akan meningkatkan hampir 25% pekerjaan sebelum pandemi, pasti akan dipanggil untuk membantu meringankan dampaknya. Penelitian oleh Kaiser Family Foundation (KFF) menyoroti betapa berbahayanya COVID terhadap kesehatan mental masyarakat. Per survei Januari 2021, 41% orang dewasa yang disurvei melaporkan mengalami kecemasan dan/atau depresi . KFF menemukan jumlah itu sebanding secara drastis dengan 11% yang merespons hal yang sama sebelum COVID. Terutama dengan mempertimbangkan sifat COVID di seluruh dunia, tampaknya masuk akal bahwa konselor kesehatan mental akan sangat diminati di masa mendatang.
Metodologi
Untuk menentukan pekerjaan mana yang berada dalam posisi menurun popularitasnya karena pandemi, pertama-tama kami beralih ke proyeksi pekerjaan Biro AS dan Statistik Tenaga Kerja untuk 2019-29. Kami juga memperhitungkan proyeksi pekerjaan BLS yang direvisi yang memperhitungkan pandemi. Sumber data kedua ini hanya digunakan untuk pekerjaan yang memenuhi syarat. Dalam kedua kasus tersebut, kami terutama melihat persentase perubahan pekerjaan yang diharapkan untuk setiap pekerjaan yang diberikan.
Setelah menganalisis kumpulan data BLS, kami kemudian menggali data yang menunjukkan bagaimana industri dipengaruhi oleh pandemi. Kami menarik data ini dari berbagai sumber, yang meliputi:
- Asosiasi Perjalanan AS
- statistik
- Analis Destinasi
- Pusat Penelitian Pew
- Institut Penelitian Mastercard
- UC San Francisco
- Yayasan Keluarga Kaiser
Dengan menggabungkan proyeksi ketenagakerjaan BLS dengan perubahan industri selama pandemi, kami dapat memperoleh gambaran menyeluruh tentang pasar kerja. Ini pada akhirnya memungkinkan kami untuk menentukan tujuh pekerjaan yang terkena dampak negatif COVID dan tiga pekerjaan yang terkena dampak positif.
Shannon Vissers berkontribusi pada laporan ini.