Eylem Araştırması: Nedir, Aşamaları ve Örnekler

İşleri başarmanın en iyi yolu, kendin yapmaktır. Bu ifade şirketlerde, topluluk projelerinde ve ulusal hükümetlerde kullanılmaktadır. Bu kuruluşlar, birbirine daha bağımlı bir dünyada işlev görürken, sürekli değişen ve istikrarsız çevreleriyle başa çıkmak için eylem araştırmasına güveniyorlar.

Bu gönderi, eylem araştırmasının tanımını, geçtiği aşamaları ve bazı örnekleri özetlemektedir.

Eylem araştırması nedir?

Eylem araştırması, kuruluşların zorluk ve sorunlarına gerçekçi çözümler bulmaya çalışan bir stratejidir. Uygulamalı araştırmaya benzer.

Eylem araştırması temelde yaparak öğrenmedir. Önce bir sorun belirlenir, ardından bu sorunu çözmek için bazı önlemler alınır, daha sonra ne kadar iyi çalışıldığı ölçülür ve sonuçlar tatmin edici değilse adımlar tekrar uygulanır.

Üç farklı gruba ayrılabilir:

• Pozitivist: Bu tür araştırmalara “klasik eylem araştırması” da denir. Araştırmayı sosyal bir deney olarak kabul eder. Bu araştırma, gerçek dünyadaki teorileri test etmek için kullanılır.
• Yorumlayıcı: Bu tür araştırmalara “çağdaş eylem araştırması” denir. İş gerçekliğinin sosyal olarak yapıldığını düşünür ve bu araştırmayı yaparken yerel ve organizasyonel faktörlerin detaylarına odaklanır.
• Kritik: Bu, kurumsal sistemlere eleştirel bir yaklaşım getiren ve onları geliştirmeye çalışan bir tür eylem araştırmasıdır.

Eylem araştırmasının aşamaları

Tüm araştırmalar yeni şeyler öğrenmekle ilgilidir. Eylem araştırması, özellikle ve sıklıkla yararlı koşullardaki araştırmalara dayalı bilgi geliştirir. Bir sorunu tanımlamakla başlar. Daha sonra araştırma sürecini aşağıdaki aşamalar takip eder:

• Plan
• Davranmak
• Gözlemek
• Yansıtmak
• Plan
• Davranmak
• Gözlemek
• Yansıtmak

Aşama 1: Planla

Bir eylem araştırması projesinin iyi gitmesi için araştırmacının onu iyi planlaması gerekir. Bir araştırma çalışmasından sonra bir araştırma konusu veya sorusu bulduktan sonra ilk adım, araştırma sürecine rehberlik edecek bir eylem planı geliştirmektir. Araştırma planı, çalışmanın sorusunu ele almayı amaçlar. Araştırma stratejisi neyin, ne zaman ve nasıl üstlenileceğini ana hatlarıyla belirtir.

2. Aşama: Eylem

Bir sonraki adım, planı uygulamak ve veri toplamaktır. Bu noktada araştırmacı, araştırma verilerinin nasıl toplanacağını ve düzenleneceğini seçmelidir. Araştırmacı ayrıca ilgili, geçerli ve kapsamlı olduklarından emin olmak için veri toplamadan önce tüm araç ve gereçleri incelemelidir.

3. Aşama: Gözlemleyin

Veri gözlemi, herhangi bir araştırma için hayati öneme sahiptir. Eylem araştırmacısının, veri gözleminden önce projenin amaçlarını ve beklentilerini gözden geçirmesi gerekir. Bu, sonuç çıkarmadan ve harekete geçmeden önceki son adımdır.

Verileri temsil etmek için farklı türde grafikler, çizelgeler ve ağlar kullanılabilir. Yargılamaya veya gözlemin bir sonraki aşamasına ilerlemeye yardımcı olur.

4. Aşama: Yansıtma

Bu adım, olası bir çözümün uygulanmasını ve sonuçların gözlemlenmesini içerir. Araştırma yoluyla bulunan olası çözümün incelenen sorunu gerçekten çözüp çözemeyeceğini görmek önemlidir.

Araştırmacı, eylem araştırması projesinin çözümleri sorunu çözemediğinde alternatif fikirleri araştırmalıdır.

Eylem araştırması örnekleri

İşte iki gerçek hayattan eylem araştırması örneği.

örnek 1

Eylem araştırması girişimleri genellikle duruma özeldir. Yine de, diğer araştırmacılar teknikleri uyarlayabilir. Örnek bir araştırmacının (Franklin, 1994) Karayipler'de doğa turizmini teşvik eden bir proje hakkındaki raporundan alınmıştır.

1991'de Karayipler'deki dört Windward Adası'nda doğa turizminin nasıl uygulanabileceğini incelemek için eylem araştırması başlatıldı: St. Lucia, Grenada, Dominika ve St. Vincent.

Çevrenin korunması için, hükümet tarafından yürütülen bir eylem çalışması, istişare sürecinin ticari işletmeler de dahil olmak üzere çok sayıda paydaşı içermesi gerektiğini belirledi.

İlk olarak, iki araştırmacı çalışmayı üstlendi ve her adada arama konferansları düzenledi. Arama konferansları, yerel topluluk doğa turizmi alt projeleri için öneriler ve eylem planları ile sonuçlandı.

Birkaç ada danışma grupları oluşturdu ve ulusal farkındalık ve topluluk projeleri başlattı. Deneyimleri, öz değerlendirmeleri ve stratejileri tartışmak için bölgesel proje toplantıları düzenlendi. Yerel bir girişim hakkında bir belgesel hazırlamak, topluluk oluşturmaya yardımcı oldu. Ve çalışma, alanda bir takım değişikliklere yol açan bir başarıydı.

Örnek 2

Lau ve Hayward (1997), İnternet tabanlı işbirlikçi çalışma gruplarını analiz etmek için eylem araştırması kullanmışlardır.

İki yıl boyunca araştırmacılar, farklı alanlardan 15 öğretmen, proje personeli ve 25 sağlık pratisyeni ile üç eylem araştırması problem çözme döngüsünü kolaylaştırdı. Amaç, İnternet tabanlı iletişimin sanal çalışma gruplarını nasıl etkileyebileceğini görmekti.

Önce beklentiler tanımlandı, teknoloji sağlandı ve kişiye özel bir çalışma grubu sistemi geliştirildi. Katılımcılar, projeye özel talimatlar içeren daha kısa, daha dağınık eğitim oturumları önerdiler.

İkinci aşama, sistemin tam dağıtımını gördü. Son döngü, sistem kararlılığına ve sanal grup oluşumuna tanık oldu. Kilit ders, öğrenme eğrisinin kötü bir şekilde yanlış değerlendirildiği ve hayal kırıklıklarının yalnızca telefon tabanlı teknik yardımla marjinal olarak karşılandığıydı. Araştırmacılara göre, toplum sağlığıyla ilgili yüksek kaliteli çevrimiçi materyalin yokluğu zararlıydı.

Rol netliği, bağlantı kurma, bilgi paylaşımı, kaynak yardımı ve deneyimsel öğrenme, sanal grup büyümesi için hayati öneme sahiptir. Grup destek sistemlerinin, grupların dış çevreleriyle etkileşim kurmalarına ve grup üyelerinin öğrenmelerini artırmalarına nasıl yardımcı olabileceği konusunda daha fazla çalışma yapılması gerekmektedir.

Çözüm

Bu gönderi, eylem araştırmasını, adımlarını ve gerçek yaşam örneklerini tartışıyor. Araştırma alanına çok uygulanabilir ve yüksek düzeyde alaka düzeyine sahiptir. Bu araştırmanın amacının sadece bir konuyu kavramak ve ona çözüm bulmak olduğunu söyleyebiliriz.

QuestionPro'da, araştırmacılara anket yazılımımız gibi veri toplama araçları ve herhangi bir uzun vadeli çalışma için bir içgörü kitaplığı sunuyoruz. Bir demo görmek veya onun hakkında daha fazla bilgi edinmek istiyorsanız Insight Hub'a gidin.

DAHA FAZLA ÜCRETSİZ DENEME ÖĞRENİN