Pe măsură ce liderii din sectorul social abordează cele mai grele provocări ale lumii, există unii ale căror soluții care schimbă jocul mișcă cu adevărat acul. Mulți dintre acești antreprenori sociali sunt femei inovatoare care remodelează modurile în care folosim resursele și instrumentele pentru a rezolva o problemă.
De la felul în care folosim anumite tipuri de tehnologie, până la modul în care utilizăm datele, până la modul în care exploatăm donațiile corporative, acești factori de schimbare și organizațiile lor inspiră întregul sector să devină mai avansat. Iată cinci femei lideri ale căror abordări inovatoare depășesc limitele modului în care rezolvăm problemele sociale.
1. Jocelyn Wyatt
CEO al IDEO.org
- Roluri anterioare : Acumen Fund Fellow, Director interimar de țară (India) pentru VisionSpring
- Absolvent de: Grinnell College (BA, Antropologie); Thunderbird School of Global Management (MBA)
- Fapt interesant: este consilier de program al Clinton Global Initiative, membru al consiliului consultativ pentru American Public Media, membru al consiliului de administrație al Whitaker Peace and Development Initiative și membru al Aspen Institute First Movers.
- Ajunge la ea: @jocelynw
Jocelyn Wyatt folosește designul pentru a pune capăt unora dintre cele mai mari probleme sociale ale lumii. Ea conduce viziunea generală, strategia și finanțarea pentru IDEO.org, organizația nonprofit lansată de firma globală de design IDEO pentru a combate sărăcia prin design.
Prin parteneriat cu ONG-uri, fundații, guverne și organizații cu impact social, echipa ei creativă lucrează pentru a le împuternici pe cei din comunitățile defavorizate prin produsele și resursele pe care le proiectează - cum ar fi serviciile contraceptive pentru fete tinere - precum și pentru a mobiliza și echipează pe cei care au joc. -schimbarea ideilor. Pentru a obține un impact și mai mare, IDEO.org încurajează întregul sector social să inoveze și să rezolve creativ problemele prin design centrat pe om, care are rădăcinile în înțelegerea nevoilor și perspectivei celor pe care îi deserviți.
Echipa lui Wyatt vă arată cum puteți profita de puterea designului centrat pe om în acest videoclip.
2. Nancy Lublin
CEO și fondator al Crisis Text Line
- Foste roluri : CEO al DoSomething.org, fondator al Dress for Success
- Absolvent de: Universitatea Brown (BA, Științe Politice); Universitatea Oxford (M.Litt, Teoria Politică); Facultatea de Drept din NYU (JD)
- Fapt interesant: în 2014, ea a fost numită una dintre „Cei mai mari 50 de lideri ai lumii” de către Fortune și „20 de femei care schimbă lumea” de Marie Claire.
- Ajunge la ea: @nancylublin
Mesajele text pot salva vieți, iar Nancy Lublin folosește date pentru a dovedi acest lucru. Ea a creat Crisis Text Line (CTL), o organizație care oferă 24/7 servicii de intervenție în criză adolescenților exclusiv prin mesaje text. În termen de patru luni de la lansare în 2013, linia fierbinte primea mesaje de la toate cele 295 de prefixe din America și a primit peste 13 milioane de mesaje text până în prezent.
Pe lângă consilierea celor care trimit mesaje, CTL folosește toate aceste date anonime pentru a înțelege mai bine când, unde și cum au loc aceste crize la nivel național. De exemplu, datele lor indică faptul că abuzul de substanțe crește în zilele de luni și sâmbătă. Bullying-ul, într-o zi obișnuită, crește în jurul orei 15:00. Prin evidențierea acestor tendințe în date – toate acestea sunt gratuite pentru public la CrisisTrends.org – CTL echipează familiile, legislatorii, consiliile școlare și ofițerii de poliție pentru a răspunde la crize într-un mod mai informat și mai pregătit.
Consultați discursul TED de la Lublin pentru a afla mai multe.
3. Clara Brenner
CEO și co-fondator al Tumml
- Roluri anterioare : asociat la WestMill Capital
- Absolvent de: Universitatea din New York (BA, Istorie); MIT Sloan (MBA)
- Fapt interesant: În 2014, ea a fost inclusă pe lista Forbes „30 Under 30” pentru Antreprenoriat Social.
- Ajunge la ea: @clara_brenner
Antreprenorii sociali vin cu soluțiile inovatoare de care avem nevoie pentru a rezolva provocările orașelor noastre, dar au nevoie de capital pentru a-și lansa ideile. Investitorii, pe de altă parte, ezită de obicei să ofere finanțare fără a vedea mai întâi rezultatele reale. Aceasta este problema pe care Clara Brenner își propune să o rezolve prin Tumml, un accelerator care sprijină noile startup-uri urbane din toată țara.
Tumml oferă antreprenorilor resurse cum ar fi ateliere educaționale, oportunități de a interacționa cu liderii din spațiu și finanțare de lansare - toate pentru a ajuta la mobilizarea afacerilor lor. Prin programul său de patru luni, Tumml a ajutat să alimenteze 33 de organizații inovatoare și să creeze peste 280 de locuri de muncă în comunitate.
În acest videoclip, Brenner se scufundă adânc în puterea antreprenoriatului social și în necesitatea investitorilor de impact pentru a sprijini și a împuternici cei care rezolvă problemele de astăzi.
4. HyeSook Chung
Director executiv al DC Action for Children
- Roluri anterioare : Ofițer de program al Fundației pentru Femei din Zona Washington, Consultant pentru îngrijirea timpurie și educație pentru Consiliul de Educație al Statului DC, Asociat senior de program al Asociației Naționale a Comitatelor
- Absolvent de la: Seattle Pacific University (BA, Sociologie și Comunicare); Universitatea din Boston (MSW, Management nonprofit)
- Fapt interesant: ea a fost numită una dintre femeile dinamice din Greater Washington de către revista DC Magazine Tech 2.0 noiembrie 2012. Ea a primit, de asemenea, premiul Washington Area Toyota Dealers' Tribute to Working Women Award în 2013. HyeSook a vorbit, de asemenea, la Collaborative 2014, iar organizația ei a fost selectată ca nominalizată la Classy Awards 2014.
- Ajunge la ea: @hyesookchung
Atunci când organizațiile cu impact social folosesc date, pot lua decizii mai inteligente bazate pe fapte și pot obține un impact mai mare măsurabil. Sub viziunea și conducerea lui HyeSook Chung, una dintre organizațiile de top care întruchipează această utilizare a datelor este DC Action for Children, care îmbunătățește viața copiilor și tinerilor din DC, oferind factorilor de decizie politici analize bazate pe date.
Pentru a valorifica știința datelor pentru a produce cu adevărat schimbarea, DC Action for Children colaborează cu DataKind, o altă organizație care reunește oameni de știință ai datelor și organizații cu impact social. Împreună, au construit și lansat primul lor e-Databook în 2012, un instrument puternic care a furnizat vizualizări de date despre bunăstarea copilului în DC, ca parte a programului KIDS COUNT, un program la nivel național care evaluează bunăstarea copilului.
În 2014, DC Action for Children și DataKind au lansat DC KIDS COUNT Data Tools 2.0, o versiune și mai puternică și mai cuprinzătoare, care le permite liderilor să analizeze nevoile, sănătatea și siguranța copiilor la nivel de cartier.
5. Melissa Lightfoot Levick
Co-fondator al Honeycomb, director executiv al Fundației ONEHOPE
- Foste roluri : co-fondator al Roozt, a lucrat pentru Economic Opportunity Initiative de la Clinton Foundation, parte din All Hands on Deck la Jumo, asociat la Google Ventures, asistent al președintelui operațiunilor pentru America pentru Google
- Absolvent de: Universitatea din California de Sud (BA, Istorie); Universitatea din New York (MPA, management nonprofit, dezvoltare internațională)
- Fapt interesant: în cei trei ani petrecuți la Google, ea a fost asistenta președintelui de operațiuni pentru America și primul asociat la Google Ventures.
- Ajunge la ea: LinkedIn
Organizațiile cu impact social își propun să profite de donațiile corporative, iar companiile doresc să dea înapoi prin parteneriate cu organizații nonprofit compatibile. Melissa Lake folosește tehnologia pentru a pune legătura între cele două prin Honeycomb, o platformă software ca serviciu (SaaS) care conectează întreprinderile la organizații de impact social verificate, în funcție de cauză. Odată ce o companie alege o organizație nonprofit pe care să o susțină, instrumentul gestionează relația, urmărind și măsurându-i impactul filantropic în timp real. Honeycomb furnizează rapoarte și rețele sociale, astfel încât companiile să poată răspândi cuvântul despre impactul pe care îl au asupra consumatorilor lor.
Viziunea lui Lake pentru Fundația ONEHOPE este de a conecta în mod similar organizațiile nonprofit cu companii, de a gestiona parteneriatul și de a calcula raportul dolar-impact pentru numărul tot mai mare de clienți care susțin mărcile care dau înapoi. Organizația numește această abordare Social Impact as a Service (SIAS), o modalitate care schimbă jocul de a încorpora filantropia în afaceri.
Atât prin Honeycomb, cât și prin Fundația ONEHOPE, Lake ajută la remodelarea și redinamizarea donației corporative. Urmăriți acest videoclip pentru a afla mai multe despre cum puteți juca un rol în conectarea companiilor cu cauze caritabile.
Ghidul de buzunar pentru dezvoltare profesională