Alors que les dirigeants du secteur social s'attaquent aux défis les plus difficiles du monde, il y en a certains dont les solutions révolutionnaires font vraiment bouger l'aiguille. Beaucoup de ces entrepreneurs sociaux sont des femmes innovantes qui remodèlent la façon dont nous utilisons les ressources et les outils pour résoudre un problème.
De la façon dont nous utilisons certains types de technologies, à la façon dont nous exploitons les données, à la façon dont nous exploitons les dons des entreprises, ces acteurs du changement et leurs organisations inspirent l'ensemble du secteur à devenir plus avant-gardistes. Voici cinq dirigeantes dont les approches novatrices repoussent les limites de la façon dont nous résolvons les problèmes sociaux.
1. Jocelyne Wyatt
PDG d'IDEO.org
- Rôles antérieurs : Acumen Fund Fellow, Intérim Country Director (Inde) pour VisionSpring
- Diplômé du : Grinnell College (BA, Anthropologie); École de gestion mondiale Thunderbird (MBA)
- Fait intéressant : elle est conseillère de programme pour la Clinton Global Initiative, membre du conseil consultatif d'American Public Media, membre du conseil d'administration de Whitaker Peace and Development Initiative et boursière Aspen Institute First Movers.
- Contactez-la: @jocelynw
Jocelyn Wyatt utilise le design pour mettre fin à certains des plus grands problèmes sociaux du monde. Elle dirige la vision globale, la stratégie et le financement d'IDEO.org, l'organisation à but non lucratif lancée par la société de design mondiale IDEO pour lutter contre la pauvreté par le design.
En s'associant avec des ONG, des fondations, des gouvernements et des organisations à impact social, son équipe créative s'efforce d'autonomiser les membres des communautés mal desservies grâce aux produits et aux ressources qu'ils conçoivent, tels que les services de contraception pour les jeunes filles, ainsi que de mobiliser et d'équiper ceux qui ont du jeu. -changer d'idées. Pour obtenir un impact encore plus important, IDEO.org encourage l'ensemble du secteur social à innover et à résoudre les problèmes de manière créative grâce à une conception centrée sur l'humain, qui est ancrée dans la compréhension des besoins et de la perspective de ceux que vous servez.
L'équipe de Wyatt explique comment vous pouvez exploiter la puissance de la conception centrée sur l'humain dans cette vidéo.
2. Nancy Lublin
PDG et fondateur de Crisis Text Line
- Rôles antérieurs : PDG de DoSomething.org, Fondateur de Dress for Success
- Diplômé de : Brown University (BA, sciences politiques) ; Université d'Oxford (M.Litt, théorie politique); École de droit de l'Université de New York (JD)
- Fait intéressant : En 2014, elle a été nommée l'une des « 50 plus grandes dirigeantes du monde » par Fortune et les « 20 femmes qui changent le monde » par Marie Claire.
- Contactez-la : @nancylublin
La messagerie texte peut sauver des vies, et Nancy Lublin utilise des données pour le prouver. Elle a créé Crisis Text Line (CTL), une organisation qui fournit des services d'intervention de crise 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7 aux adolescents exclusivement par SMS. Dans les quatre mois suivant son lancement en 2013, la hotline recevait des messages des 295 indicatifs régionaux d'Amérique et a reçu plus de 13 millions de SMS à ce jour.
En plus de conseiller ceux qui envoient des SMS, CTL utilise toutes ces données anonymes pour mieux comprendre quand, où et comment ces crises se produisent au niveau national. Par exemple, leurs données indiquent que la toxicomanie augmente les lundis et samedis. L'intimidation, un jour moyen, culmine vers 15 heures. En faisant apparaître ces tendances dans les données, qui sont toutes gratuites pour le public sur CrisisTrends.org, CTL permet aux familles, aux législateurs, aux commissions scolaires et aux agents de police de répondre aux crises de manière plus informée et mieux préparée.
Consultez la conférence TED de Lublin pour en savoir plus.
3. Clara Brenner
PDG et co-fondateur de Tumml
- Rôles antérieurs : Associate chez WestMill Capital
- Diplômé de : New York University (BA, Histoire) ; MIT Sloan (MBA)
- Fait intéressant : En 2014, elle figurait parmi les « 30 Under 30 » de Forbes pour l'entrepreneuriat social.
- Contactez-la : @clara_brenner
Les entrepreneurs sociaux proposent les solutions innovantes dont nous avons besoin pour résoudre les défis de nos villes, mais ils ont besoin de capitaux pour concrétiser leurs idées. Les investisseurs, en revanche, hésitent généralement à fournir un financement sans voir d'abord les résultats réels. C'est le problème que Clara Brenner vise à résoudre à travers Tumml, un accélérateur qui soutient de nouvelles startups urbaines à travers le pays.
Tumml fournit aux entrepreneurs des ressources telles que des ateliers éducatifs, des opportunités d'interagir avec des leaders du secteur et un financement de démarrage, le tout pour aider à mobiliser leurs entreprises. Grâce à son programme de quatre mois, Tumml a contribué à alimenter 33 organisations innovantes et à créer plus de 280 emplois communautaires.
Dans cette vidéo, Brenner plonge profondément dans le pouvoir de l'entrepreneuriat social et la nécessité pour les investisseurs d'impact de soutenir et d'autonomiser les résolveurs de problèmes d'aujourd'hui.
4. Hye Sook Chung
Directeur exécutif de DC Action for Children
- Rôles antérieurs : agente de programme de la Washington Area Women's Foundation, consultante en matière de soins et d'éducation précoces pour le DC State Board of Education, associée principale de programme de la National Association of Counties
- Diplômé de : Seattle Pacific University (BA, sociologie et communication) ; Université de Boston (MSW, gestion à but non lucratif)
- Fait intéressant : Elle a été nommée l'une des femmes dynamiques du Grand Washington par le numéro de novembre 2012 de Tech 2.0 de DC Magazine. Elle a également reçu le Washington Area Toyota Dealers' Tribute to Working Women Award en 2013. HyeSook a également pris la parole lors de la collaboration 2014 et son organisation a été sélectionnée comme nominée aux Classy Awards 2014.
- Contactez-la: @hyesookchung
Lorsque les organisations à impact social exploitent les données, elles peuvent prendre des décisions plus intelligentes fondées sur des faits et obtenir un impact mesurable plus important. Sous la vision et le leadership de HyeSook Chung, l'une des principales organisations qui incarnent cette utilisation des données est DC Action for Children, qui améliore la vie des enfants et des jeunes de DC en fournissant aux décideurs politiques des analyses basées sur des données.
Afin de tirer parti de la science des données pour réellement apporter des changements, DC Action for Children s'associe à DataKind, une autre organisation qui rassemble des scientifiques des données et des organisations à impact social. Ensemble, ils ont construit et lancé leur premier e-Databook en 2012, un outil puissant qui a fourni des visualisations de données sur le bien-être des enfants à DC dans le cadre du programme KIDS COUNT, un programme national qui évalue le bien-être des enfants.
En 2014, DC Action for Children et DataKind ont lancé leur DC KIDS COUNT Data Tools 2.0, une version encore plus puissante et complète qui permet aux dirigeants d'approfondir les besoins, la santé et la sécurité des enfants au niveau du quartier.
5. Mélissa Lightfoot Levick
Co-fondateur de Honeycomb, directeur exécutif de la Fondation ONEHOPE
- Rôles antérieurs : Co-fondateur de Roozt, a travaillé pour l'Economic Opportunity Initiative à la Fondation Clinton, a fait partie de All Hands on Deck chez Jumo, Associate chez Google Ventures, Assistant to President of the Americas Operations for Google
- Diplômé de : University of Southern California (BA, Histoire) ; Université de New York (MPA, gestion à but non lucratif, développement international)
- Fait intéressant : Au cours de ses trois années chez Google, elle a été l'assistante du président des opérations pour les Amériques et la première associée de Google Ventures.
- La joindre : LinkedIn
Les organisations à impact social visent à puiser dans les dons des entreprises, et les entreprises veulent redonner par le biais de partenariats avec des organisations à but non lucratif compatibles. Melissa Lake utilise la technologie pour relier les deux via Honeycomb, une plate-forme logicielle en tant que service (SaaS) qui relie les entreprises à des organisations à impact social approuvées par cause. Une fois qu'une entreprise choisit une organisation à but non lucratif à soutenir, l'outil gère la relation, en suivant et en mesurant son impact philanthropique en temps réel. Honeycomb fournit des rapports et des actifs de médias sociaux afin que les entreprises puissent faire connaître l'impact qu'elles ont sur leurs consommateurs.
La vision de Lake pour la Fondation ONEHOPE est de connecter de la même manière les organisations à but non lucratif aux entreprises, de gérer le partenariat et de calculer les ratios dollar-impact pour le nombre croissant de clients qui soutiennent les marques qui redonnent. L'organisation appelle cette approche Social Impact as a Service (SIAS), une façon révolutionnaire d'intégrer la philanthropie dans les entreprises.
Grâce à Honeycomb et à la Fondation ONEHOPE, Lake contribue à remodeler et à redynamiser les dons des entreprises. Regardez cette vidéo pour en savoir plus sur la façon dont vous pouvez contribuer à connecter les entreprises aux causes caritatives.
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