De-a lungul timpului, anumite orașe din SUA au devenit noduri binecunoscute pentru anumite industrii. Los Angeles este capitala industriei divertismentului. New York City, punctul focal pentru finanțe și publicare. San Francisco, centrul pentru companii de tehnologie și startup-uri.
Dar ce orașe conduc sectorul inovației sociale?
Printre o serie de orașe impresionante din întreaga națiune, Boston este unul dintre cele mai importante. Bloomberg a numit recent Massachusetts cel mai inovator stat din țară și, ca capitală a statului, Boston promovează un ecosistem de inovare locuit de instituții de renume mondial, investitori de impact, corporații științifice și tehnologice și întreprinderi sociale emergente. Este chiar casa Colaborative, una dintre cele mai mari vitrine ale inovației sociale din întreaga lume.
Deși sute de organizații axate pe impact prind rădăcini în Boston, ceea ce face orașul cu adevărat inovator este faptul că membrii săi lucrează în tandem pentru a promova soluții sociale. Rezultatul este o comunitate și o cultură înfloritoare centrate în jurul schimbării reale și pozitive.
Am discutat cu Justin Kang, director executiv al City Awake, pentru a afla ce face din Boston un oraș atât de inovator și de ce organizațiile cu impact social ar trebui să țină pulsul la ceea ce se pregătește în regiune.
Î: Ce face din Boston un oraș lider pentru inovarea socială?
Justin: Boston a fost istoric un centru pentru idei revoluționare, începând cu Războiul Revoluționar American și independența țării față de Imperiul Britanic.
Am fost unul dintre primele state care au abolit sclavia, primul care a oferit educație publică, primul stat de căsătorie homosexuală, primul care a trecut către asistența medicală universală. Așadar, din punct de vedere istoric, Boston a fost întotdeauna progresist în ceea ce privește mutarea acului în jurul problemelor sociale.
Acum, asta reprezintă într-adevăr caracterul acestui stat și al orașului. Ceea ce îl face și mai mult un hub pentru inovarea socială este faptul că suntem și un oraș inovator.
Avem toate caracteristicile unui hub de inovare. Avem universități importante, avem cea mai mare densitate de capitaliști de risc din zonă, avem centre de cercetare. Există un guvern dispus și susținător.
„Combinația dintre ecosistemul nostru de inovare cu angajamentul nostru istoric față de progresul social ne-a permis într-adevăr să devenim unul dintre liderii inovației sociale.
Acesta a fost cazul în ultimii 20 de ani în mod specific.
Î: Puteți numi câteva dintre instituțiile și organizațiile care conduc inovația socială în Boston?
Justin: Acesta este locul de naștere al Serviciului Național. City Year și Citizen Schools sunt câteva programe care sunt considerate pionierii Serviciului Național. Aici a fost fondată și AmeriCorps.
Boston găzduiește și filantropia de risc. New Profit, un fond nonprofit de filantropie de risc, a lansat un model care preia, în esență, cele mai bune practici ale capitalului de risc, dar le reproduce în lumea filantropiei, iar acum a devenit un fel de standard de aur. Boston găzduiește, de asemenea, GreenLightFund și Draper Richards, două dintre cele mai importante fonduri de filantropie de risc.
Atunci ai legături cu impact social. Nu este surprinzător faptul că aici își au sediul doi dintre marii finanțatori din domeniul obligațiunilor cu impact social, finanțelor sociale și Partenerilor de capital din sectorul al treilea.
Avem trei dintre cele mai importante firme de consultanță nonprofit cu sediul aici : Bridgespan, FSG și Root Cause.
Deci, dacă priviți în jos pe listă, Boston este liderul și pionierul în întregul spectru al inovației sociale, fie că este vorba de inovare nonprofit sau de întreprinderi sociale. Suntem deja un hub pentru inovație, dar acest amestec generos se potrivește și cu caracterul și istoria orașului.
Î: Cum contribuie cultura și oamenii din Boston la promovarea unei atmosfere pentru inovarea socială?
Justin: Este un ecosistem atât de vibrant, din ce în ce mai incluziv aici. Mai recent, au existat eforturi dedicate pentru a maturiza cu adevărat ecosistemul.
Aveți organizații precum Social Innovation Forum care au ieșit recent din organizația mamă și au angajat mai mult personal pentru a sprijini mai mulți inovatori sociali. Aveți parteneri sociali care angajează un nou director executiv pentru a-și extinde oferta de brand și așa mai departe. Aveți fundații mari, cum ar fi Fundația Boston și Fundația Barr, care investesc cu adevărat în puterea acestor organizații.
Și acesta este ceea ce face ca Bostonul să se potrivească atât de bine și pentru Classy. Classy înțelege că dacă facem aceste organizații și organizații nonprofit mai puternice, ele vor avea un impact sporit.
Pentru noi, de aceea veți vedea multe programe și organizații noi care investesc cu adevărat în dezvoltarea organizațională și dezvoltarea talentelor. Finanțarea pentru educație și chiar promovarea politicilor pentru organizațiile nonprofit din zonă este, de asemenea, în creștere. Ultimul an și jumătate a fost foarte interesant în jurul acestor evoluții.
Î: Cum influențează guvernul această cultură inovatoare?
Justin: Un exemplu este modul în care primarul Menino, fostul primar, a contribuit la crearea a ceva numit Districtul Inovației și a început cu adevărat să distribuie această economie a inovației. A fost menit să se concentreze nu doar asupra MIT, ceea ce este uimitor, ci și asupra întregului oraș. Așa că acum vedeți startup-uri care apar nu doar în jurul Kendall Square și MIT, ci în întregul oraș, de la Roxbury până în centrul orașului.
Au fost create o serie de politici pentru a sprijini această creștere. De exemplu, un startup cu normă întreagă a fost angajat în 2015 în orașul Boston pentru a fi legătura cu comunitatea startup-urilor. Aceasta este o investiție destul de mare, care arată cum orașul vrea să le ofere acestor tipi o voce clară în fața guvernului orașului.
Deci, orașul și guvernul de stat sunt doar susținători entuziaști ai ecosistemului global de inovare.
Î: Care sunt lucrurile tale preferate despre Boston pe care majoritatea oamenilor nu le știu sau nu se așteaptă?
Justin: Cred că problema Bostonului este că de multe ori suntem niște branduri groaznice. Chiar dacă Boston este un oraș atât de complet, nu suntem mari auto-promotori.
De exemplu, oamenii nu recunosc că suntem una dintre capitalele pantofilor din lume. Suntem sediul central al Converse, New Balance, Reebok.
Aceasta este doar o singură industrie. Din nou, ceea ce îmi place întotdeauna să le spun oamenilor este că Boston este un oraș atât de complet. Este un oraș care nu este definit de o cultură sau de un sector. Există sectoare foarte vibrante în domeniul juridic, imobiliar, asistență medicală, energie curată.
Încercăm să fim lideri în practic fiecare industrie, iar cel mai tare lucru este că fiecare dintre aceste sectoare se gândește: „Cum devenim mai inovatori din punct de vedere social?”
De exemplu, una dintre firmele de avocatură prestigioase de aici creează o practică de inovare socială. Există Bain Capital, care este această firmă de capital privat pe care a fondat-o Mitt Romney. Ei creează un fond de investiții de impact acum. Există Alliance Bernstein, care este un administrator de avere privat. Ei lansează tot felul de investiții de impact și acum.
Veți vedea că toate aceste sectoare diferite sunt întotdeauna în fața jocului lor, dar acum încearcă, de asemenea, să devină mai mult comunității și orientate spre scop. Este cu adevărat minunat să vezi nu numai sectorul nonprofit de aici fiind atât de vibrant și angajat față de comunitate, dar îl vezi în fiecare sector.
Este clar că organizațiile pot privi în Boston un lider pentru soluții sociale emergente, progresive. Ei recunosc nevoia de a promova această cultură pentru a schimba lumea într-un mod durabil și puternic, în bine. Indiferent de locul în care vă aflați, puteți să cercetați și să interacționați cu persoane și organizații similare din comunitatea dvs. Aflați ce resurse și oportunități există în jurul vostru și puteți începe să vă implicați și să promovați o cultură a colaborării și a partajării între organizații.
Locația dvs. influențează modul în care gândiți, conduceți idei noi și duceți munca la următorul nivel? Comentează mai jos și spune-ne locurile inovatoare în care locuiești.
Alăturați-vă nouă la colaborarea 2019