Wie Sie Ihr Unternehmen nach einer großen globalen Krise wiederherstellen können

Globale Krisen kommen und gehen, doch ihr Nachhall hält lange an. Das jüngste Auftreten von Coronavirus/COVID-19 hat gezeigt, wie katastrophal eine globale Krise fast sofort sein kann, wenn die meisten großen Länder auf der ganzen Welt versuchen, Virusausbrüche innerhalb und über ihre Grenzen hinweg zu bewältigen.

Doch während die Regierungen weltweit versuchen, dieses möglicherweise tödliche Virus einzudämmen, sind die Auswirkungen der Krankheit an anderer Stelle zu spüren: Die Menschen sind gezwungen, sich in ihren Häusern selbst zu isolieren, nicht lebensnotwendige Unternehmen mussten schließen, und es herrscht Unsicherheit darüber, es nicht zu wissen die Zukunft, die in den nächsten Monaten kommen wird, ist entstanden. Zusammengenommen haben diese Probleme zu erheblichen wirtschaftlichen Problemen geführt, die den Anschein erwecken, als würden sie sich nur verschlimmern, wenn diese Krankheit unvermindert anhält.

Für kleine Unternehmen und Großunternehmen stellt sich die Frage, wie sie diese große globale Krise am besten bewältigen können. Da die Menschen gezwungen sind, in ihren Häusern Schutz zu suchen, waren Unternehmen gezwungen, ihre Türen zu schließen, entweder vorerst zu schließen oder ausschließlich auf digitale Methoden der Arbeit von zu Hause aus umzustellen .

Wenn dieses Virus schließlich eingedämmt ist, muss die Welt versuchen, zur Normalität zurückzukehren – wie auch immer die Normalität nach diesem Virusausbruch aussehen wird. Unternehmen, die von dieser Krankheit und ihren wirtschaftlichen Folgen betroffen sind, müssen sich zu diesem Zeitpunkt eine Art Wiederherstellung leisten. Aber wie wird das aussehen? Es hängt zwar von Ihrem Unternehmen ab, aber es gibt Dinge, die Sie jetzt tun können, um Ihr Unternehmen in dieser Zeit zu retten.

Was Ihr Unternehmen tun sollte

1. Schützen und unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter

Ihre Mitarbeiter sorgen dafür, dass Ihr Unternehmen so läuft, wie es läuft. Es ist zwingend erforderlich, dass Sie ihnen während einer globalen Krise und nach ihrem unmittelbaren Ende zumindest den grundlegendsten Schutz bieten.

Im Fall von COVID-19 sind Unternehmen dazu übergegangen, ihre Mitarbeiter von zu Hause aus arbeiten zu lassen, um alle Beteiligten im Unternehmen zu schützen, sei es, damit die Menschen ihre Häuser nicht verlassen oder um soziale Distanzierung zu fördern. Aber es gibt noch weitere Maßnahmen, die umgesetzt werden können, um sicherzustellen, dass Ihre Mitarbeiter in dieser Zeit geschützt sind. Zu solchen Ideen gehören:

• Garantieren Sie die Gehälter der Arbeitnehmer während der Dauer der Krise und schützen Sie Ihre Mitarbeiter im Verlauf der Ereignisse finanziell.
• Regelmäßige Kommunikation mit den Mitarbeitern, um sicherzustellen, dass sie trotz Einhaltung der Fristen geistig gesund sind und es ihnen zu Hause gut geht – Sie möchten mehr tun, als nur zu fragen: „Wie kommen diese Berichte an?“ beim Einchecken bei Ihren Mitarbeitern.
• Verstehen Sie, dass Ihre Mitarbeiter zu Hause zwar weiterhin Ziele erreichen sollten, Sie jedoch einige Ihrer Ziele lockern sollten. Die Erwartungen haben sich aufgrund des Herannahens einer globalen Krise geändert, daher sollte sich Ihr Unternehmen genauso anpassen.
• Das Letzte, was Sie in dieser Zeit tun möchten, ist, Mitarbeiter zu entlassen, aber es könnte passieren, dass es passieren muss, wenn Ihr Unternehmen wirklich Probleme hat. Seien Sie direkt mit Ihren Mitarbeitern, wenn die ersten Probleme auftreten, und beurlauben Sie nur die Mitarbeiter, die Sie müssen. Mehr Transparenz wird es bestimmten Mitarbeitern ermöglichen, woanders nach Arbeit zu suchen, anstatt nur herauszufinden, dass sie entlassen wurden.

2. Plan für zukünftige Entwicklungen

Je mehr klar wird, wie dieses Virus eingedämmt und gehandhabt wird und welche Auswirkungen es neben den offensichtlichen Auswirkungen auf die menschliche Gesundheit auf die Welt haben wird, muss Ihr Unternehmen Pläne machen, die sich ähnlich weiterentwickeln können.

Das Beste, was Sie zu diesem Zeitpunkt tun können, ist, auf die Rückkehr zur Normalität hinzuarbeiten und sicherzustellen, dass Ihr Unternehmen angemessen auf wichtige Nachrichten-Updates reagieren und sich gleichzeitig an die Veränderungen in unserem täglichen Leben anpassen kann.

Was Ihr Unternehmen tun muss, um sich wiederherzustellen – sobald diese Pandemie überwunden ist – ist, Strategien für alles zu entwickeln, was als nächstes kommt. Die Dinge werden sich ändern, wenn wir in diese „neue Normalität“ eintreten, also ist es der perfekte Zeitpunkt für Ihr Unternehmen, sich zu treffen, um festzulegen, welche internen Änderungen zur Modernisierung vorgenommen werden müssen.

Abgesehen davon, dass Sie Mitarbeiter zu Remote-Arbeitsplätzen verlagern, lohnt es sich, Ihren Sprach- und Inhaltsstil zu aktualisieren. Ob Unternehmensblogs oder Affiliate-Marketing-Inhalte, Ihr Unternehmen hat die Möglichkeit, dem Wandel der Zeit einen Schritt voraus zu sein und die Bedürfnisse von Menschen zu erfüllen, die nach Orientierung suchen.

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3. Überprüfen und nehmen Sie bei Bedarf Anpassungen vor

Aufgrund des Ausbruchs von COVID-19 haben sich weltweit Veränderungen ergeben. Die Menschen waschen ihre Hände energischer als zuvor, berücksichtigen mehr persönliche Hygienegewohnheiten, wenn sie in der Öffentlichkeit sind, und erkennen die aufrichtige Bedeutung der persönlichen Interaktion von Angesicht zu Angesicht. Und während sich die Art und Weise, wie Menschen arbeiten, verändert hat, da viele Mitarbeiter auf die Arbeit von zu Hause aus umgestellt haben, sind andere Lebensbereiche betroffen: Die Menschen reisen weniger, Branchen wie Hollywood müssen umdenken und Branchen wie Internationale Kreuzfahrten scheinen in Gefahr zu sein.

Während sich all diese Effekte verrückt anfühlen, ist es wichtig, sich daran zu erinnern, dass Veränderungen dazu beitragen werden, die Welt in Bewegung zu halten. Das Leben ist vielleicht nicht mehr dasselbe, und wir könnten auf eine neue Normalität zusteuern, aber das ist ein Teil des Lebens – etwas, das wir von unseren Vorfahren und unserer kollektiven Geschichte gut kennen.

Auch wenn sich dies alles stressig und überwältigend anfühlen mag, kann es gut bewältigt werden, indem Sie Ihr Unternehmen auf alles vorbereiten, was kommen könnte. Änderungen wie die Kürzung Ihres Budgets , die Begrenzung der Werbeausgaben und die Neubewertung von Marketingkampagnen können Ihrem Unternehmen dabei helfen, festzustellen, wo Ihre Zeit und Ihr Geld am besten investiert sind. Anstatt sich über die bevorstehenden Änderungen Gedanken zu machen, kann Ihr Unternehmen zu diesem Zeitpunkt proaktiv sein und daran arbeiten, Probleme zu beheben, bevor sie sich auf Ihr Geschäft auswirken können.

Und wenn die Dinge nicht wie erwartet funktionieren, ist das in Ordnung. Man muss sich weiter anpassen. In der Geschäftswelt planen wir vielleicht voraus und legen Zeitpläne für kommende Quartale fest, aber die Erwartungen entsprechen nicht immer der Realität. Richtige Bewertung und schnelles Denken können Ihr Unternehmen langfristig retten und helfen, es durch diese globale Krise zu schützen.