Staż może otworzyć wielkie drzwi na świat!

Czy doświadczenie zawodowe jest ważniejsze niż stopień naukowy?

Ostatnie badania pokazują, że prawie 80% rekruterów uważa doświadczenie zawodowe za jeden z najważniejszych czynników przed dobrym dyplomem.

Ale potrzebujesz „doświadczenia, aby zdobyć doświadczenie” – To największy problem dla młodych dorosłych, którzy próbują przejść ze szkoły lub uczelni do systemów ekologicznych w pracy.

W rezultacie staże stały się niezbędnym sposobem, aby pomóc kandydatom wyróżnić się podczas rozmów kwalifikacyjnych. Pomaga również kandydatom w wyborze dziedziny pracy.

Staże wypełniają tę lukę i zapewniają sposób na przejście ze studiów do pracy i uzyskanie ekspozycji w systemach ekologicznych w pracy, nawet gdy jesteś w szkole lub na studiach.

Ten przewodnik dotyczy staży i tego, jak może pomóc Ci zbudować udaną karierę.

W dzisiejszym świecie rekruterzy szukają CV, które wykazują odpowiednie doświadczenie zawodowe, takie jak staż w firmie.

Staż to oficjalny program oferowany przez organizacje w celu zapewnienia doświadczenia zawodowego studentom i niedawnym absolwentom.

Znaczenie stażu dla Twojej przyszłej kariery

Zdobycie doświadczenia zawodowego jest istotnym aspektem rozpoczęcia kariery jako młody absolwent. Doświadczenie zawodowe to nie tylko staż w dużej organizacji. Możesz odbyć staż w małej firmie lub startupie, gdzie możesz zdobyć cenne doświadczenie zawodowe, a także uczyć się.

1. Możliwość dowiedzenia się więcej o sobie

Poznawanie siebie jest istotną częścią dorastania. Staż zapewnia samoświadomość, co z kolei pomaga zidentyfikować obszary zainteresowania w eksploracji kariery. Pozwala zdecydować, czy wpisujesz się w obecną ścieżkę kariery, czy chcesz spróbować czegoś innego.

2. Zapewnia doświadczenie i ekspozycję w prawdziwym życiu;

Staż pozwala ci zyskać ekspozycję w prawdziwym życiu i pozwala określić, czy jesteś w odpowiedniej dziedzinie. Pozwala również zastosować zdobyte umiejętności i wiedzę. Maksymalizuje Twoje zrozumienie w terenie i umożliwia nawiązywanie kontaktów w świecie zawodowym.

3. Rozszerza swoją profesjonalną sieć

Staż przynosi ci wiele korzyści i zapewnia wspaniałe środowisko do spotkania profesjonalistów w dziedzinie kariery, którą chcesz realizować. Jest to miejsce, w którym możesz ćwiczyć umiejętności nawiązywania kontaktów, dzięki którym możesz znaleźć nowe możliwości pracy.

Staże mogą nawet zapewnić profesjonalnego mentora do nauki i rozpoczęcia kariery.

4. Wzmacnia twoje CV

Doskonałe CV ma moc otwierania drzwi. Staż daje Ci szansę na wzbogacenie CV bez doświadczenia zawodowego. Tworzy silne pierwsze wrażenie na pracodawcach.

5. Przekształcenie praktyk w pracę w pełnym wymiarze godzin

Staż zapewnia cenną więź z pracodawcami. Masz okazję zaprezentować swoje talenty, zaangażowanie i wartość potencjalnemu pracodawcy. Jeśli mądrze wykorzystasz swój staż, może to zaowocować zatrudnieniem na pełny etat.

Dlaczego staże świetnie prezentują się w CV

Staże wyglądają bardzo dobrze w CV, ponieważ są częścią twojego doświadczenia zawodowego. Staż to okazja do pokazania przyszłemu pracodawcy, że pracowałeś w profesjonalnym środowisku. To lepszy sposób na pokazanie potencjału i tego, czego się nauczyłeś w takich środowiskach.

Oczywistym jest, że kandydat na poziomie początkowym nie ma dużego doświadczenia, a zatem staż może przynieść Ci dużą korzyść, ponieważ przypomina rodzaj pracy i środowisko pracy na pełny etat.

Aby upewnić się, że otrzymujesz staż, który będzie dobrze wyglądał w CV, możesz zajrzeć do start-upów / małych organizacji. Ponieważ jest tak wiele do zrobienia w rozwijaniu firmy i najprawdopodobniej będziesz miał okazję współpracować z osobami na wysokim szczeblu menedżerów lub prezesa.

Ten rodzaj możliwości jest niezwykle cenny, ponieważ udowodnienie, że potrafisz dobrze komunikować się z każdym, od pracowników na poziomie podstawowym po menedżerów wyższego szczebla, sprawi, że będziesz wyjątkowym kandydatem w każdej puli kandydatów.

Rodzaje praktyk

„Następną najlepszą rzeczą do start-upu jest dołączenie do startupu, praca w startupie lub nawet staż w start-upie

Kilka punktów do rozważenia przed odbyciem stażu

1. Czy należy patrzeć tylko na staże ze stypendium?

Absolwentowi znacznie łatwiej jest znaleźć pracę po ukończeniu studiów, jeśli ma odpowiednie doświadczenie zawodowe w branży. Dlatego staże to świetny sposób na rozpoczęcie budowania sieci zawodowej, rozwijanie umiejętności i otrzymywanie cennych informacji zwrotnych od profesjonalistów.

Ważnym aspektem stażu jest wynagrodzenie lub stypendium oferowane stażyście za usługi w firmie. Zawsze ciężko jest wybrać między stażem bezpłatnym a stażem płatnym. W takich okolicznościach powinieneś ocenić swoją wartość i to, co możesz osiągnąć dzięki temu doświadczeniu, zanim wybierzesz staż.

Niezależnie od tego, czy staże są płatne, czy bezpłatne, absolwenci mogą uzyskać wiele korzyści podczas aplikowania do najlepszych firm.

Zawsze dobrze jest skupić się na nauce i budowaniu umiejętności. Jeśli jest to staż bezpłatny, możesz nadrobić dobrą pracę i wynagrodzenie. Możesz jednak upewnić się, że wybrany przez Ciebie staż jest dostosowany do Twoich celów zawodowych.

2. A co z stypendium lub nagrodami opartymi na wynikach?

Jak sama nazwa wskazuje, stypendium oparte na wynikach jest rekompensatą powiązaną z wkładami pracownika do firmy. Minimalizuje ryzyko organizacji, zapewniając uzyskanie pożądanych wyników

W dzisiejszych czasach staże oparte na wynikach stają się standardem dla start-upów oferujących staże.

Aby zrekrutować najlepsze młode talenty, jednym z najlepszych sposobów na zrekompensowanie stażystom jest zapewnienie stypendium opartego na wynikach.

3. List polecający (LOR)

List polecający określi Twój sukces na stażu i pomoże w zdobyciu pracy.

Jest to dokument napisany przez Twojego przełożonego, który podkreśla Twoją pracę i osiągnięcia, wartość, którą wnosisz do firmy, Twoje mocne strony, umiejętności przywódcze, poświęcenie, zdolność koncentracji i zdolność do szybkiego uczenia się.

List polecający z Twojego stażu jest przydatny bez względu na wybraną ścieżkę, pracę lub wyższe studia. Dodaje dodatkowej wagi i wartości do podania o pracę lub na studia.

Typowe role stażowe w start-upie lub firmie programistycznej

Rodzaj ról stażowych będzie się różnić w zależności od branży. Poniżej znajduje się kilka ilustracyjnych przykładów ról stażowych w start-upie lub firmie programistycznej

“ Staż z wymiernymi wkładami świetnie prezentuje się w Twoim CV”

Nie przegap TO...!!”