Cum sa schimbat modul în care lucrez de când am devenit părinte

Nu se poate nega că a avea un copil îți va schimba viața. După ce soția mea și cu mine am aflat că primul nostru copil va naște în septembrie 2018, am știut că afacerea mea și viața mea personală aveau niște schimbări majore.

Dar ceea ce m-a surprins cel mai mult până acum este că, deși am mult mai puțin timp pentru sarcinile de bază ale afacerii mele – nu mai mult de 13,3 ore de zile și de 6 zile pentru mine – am de fapt mai mult timp să mă gândesc la cele mai mari... întrebări ilustrate cu care mă confrunt ca antreprenor.

Asta nu s-a întâmplat întâmplător. A putea elibera timp pentru priorități de nivel mai înalt, devenind și părinte, poate părea contraintuitiv, dar este de fapt rezultatul unor schimbări majore pe care le-am făcut înainte de sosirea fiului meu.

Analizând programul meu

Eu și soția mea am aflat că ne așteptăm în ianuarie 2018. Așa că, pe 1 februarie, am început să mă uit mult mai atent la modul în care îmi petrec timpul și la ce schimbări trebuia să fac din timp.

Aproape toată cariera mea, am făcut o analiză de două ori pe an în care mă uit la tot ceea ce fac și mă întreb ce a avut impact? Ce funcționează și ce nu? Îmi optimizez în mod constant viața în jurul regulii 80/20 – încercând să-mi dau seama că 20% din tot ceea ce fac care reprezintă 80% din rezultatele mele, apoi șterg restul.

Știam că, după nașterea fiului meu, îmi doream să îmi pot lua măcar o lună de concediu – și că voi fi mai ocupată decât eram obișnuită când mă întorc la muncă. Așa că am început să planific din timp și să cartografiez totul folosind același proces de epurare pe care l-am urmat de ani de zile.

Am început prin a căuta lucruri pe care să le scot din farfurie. Uneori, ca antreprenor, uiți că poți angaja oameni – că nu ești singurul care poate face ceva. M-am uitat la tot ce făceam în cadrul organizației mele și am început să mă gândesc nu numai cine ar putea face o treabă mai bună decât mine, ci și care ar fi beneficiul de a avea pe altcineva în acel rol în întregime.

Construirea echipei mele

Ca urmare, am ajuns să angajez un asistent virtual prin Priority VA pentru a elibera o parte din timpul pe care îl petreceam cu responsabilitățile administrative. De asemenea, petreceam mult timp fiind lider de marketing pentru fiecare dintre companiile mele, așa că am adus un lead de marketing și un marketer de conținut pentru fiecare dintre ele. Sunt încă implicat pe partea strategiei, dar pentru că nu mai sunt persoana care gestionează calendarele de conținut, am putut să trec de la 35-40 de ore de muncă pe săptămână la doar 6-7 ore pe săptămână în total.

Ca resursă combinată, am angajat și un manager de produs pentru a sprijini toate companiile Ramp Ventures. Făcând acest lucru, practic am îmbunătățit un set de abilități care a ocupat atât puterea partenerului meu, cât și puterea creierului meu și am înlocuit acel efort cu cineva care are 10 ani de experiență în acest lucru.

Aducerea unui om de produs nu a eliberat de fapt atât de mult timp, pentru că încă sunt foarte implicat în revizuirea produsului și în luarea deciziilor. Dar ceea ce a făcut a fost să-mi elibereze puterea creierului – și acesta este un lucru foarte diferit pentru mine decât să economisesc timp.

SEO și munca de lider de marketing pe care o făceam pentru companiile mele nu mi-au ocupat atât de mult din puterea creierului pentru că, sincer, am mai făcut acele lucruri de o sută de ori înainte. Dar munca pe care o făceam avea să mănânce jumătate din energia zilei mele. Chiar dacă petreceam doar treizeci de minute sau o oră pe ea, tot îmi consuma energia pentru tot restul zilei. Economisirea acelei energie mi-a făcut posibil să o realocez și să fac mai multe în alte domenii ale afacerii mele, în mai puțin timp.

Stabilirea unei rutine

Unul dintre cele mai bune lucruri pe care le-am făcut pentru mine înainte de a se naște fiul meu a fost să stabilesc o rutină mai bună. Când majoritatea profesioniștilor de nivel înalt se gândesc să își maximizeze timpul, se gândesc la ce trebuie să facă pentru următorul trimestru sau anul următor pentru a crea cele mai bune rezultate pe termen lung.

Fac lucrurile puțin diferit. În loc să mă gândesc atât de mult înainte, mă uit la ce trebuie să fac pentru a maximiza fiecare perioadă de 24 de ore din viața mea. Și cred că asta este atât de important pentru antreprenori. Munca ta nu se oprește niciodată, ceea ce face ca odihna și somnul să fie maximă atât de importante în fiecare zi. Nu poți lucra patru ore pe noapte, în fiecare noapte. Nu contează cine ești – după câteva săptămâni de asta, vei epuiza.

Am mai fost epuizată înainte, așa că știu cât de important este somnul de bună calitate. Dar din moment ce încă mai aveam câteva obiceiuri proaste care de multe ori mă trezesc în miezul nopții și mă străduiesc să adorm din nou, am angajat un terapeut pentru somn care să mă ajute să fac câteva schimbări. Acum, chiar dacă fiul meu se trezește în miezul nopții, am încă 6-7 ore de somn solid pentru că pot să mă adorm mai repede.

De asemenea, am vorbit cu o mulțime de părinți și am creat un plan cu soția mea pentru a optimiza somnul bebelușului meu. Asta însemna că, înainte de a se naște, eram deja pe aceeași pagină cu planul nostru de atac pentru gestionarea somnului (care, până acum, a funcționat pentru noi).

Schimbându-ne diviziunea muncii

Obișnuiam să mă trezeam între 6:00 și 7:00, mergeam la sală, trimiteam câteva e-mailuri și apoi mă duceam la serviciu cândva între 9:00 și 10:00. Dar, după cum știe orice părinte, unul dintre multele lucruri pe care bebelușii le schimbă sunt rutinele.

Acum, la prima oră dimineață, îmi hrănesc fiul și petrec o oră cu el. Este foarte distractiv și mă bucur mult înainte să-l duc la grădiniță. Încă merg la sală, doar pentru mai puțin timp. Ziua mea începe mai târziu și am mai puțin timp să răspund la e-mailuri și să mă ocup de toate celelalte nevoi imediate. Este o schimbare drastică a programului meu, dar una bună.

Eu și soția mea ne-am pregătit și un nou program pentru serile noastre. Pentru că îmi iau timp din dimineți, soția mea se lovește de programul ei de lucru și își întrerupe a doua jumătate a zilei pentru a putea lucra puțin mai târziu. Nu va fi programul potrivit pentru toată lumea, dar este un plan care funcționează pentru noi.

Găsirea Asistenței

Ultimul lucru pe care l-am făcut a fost să creez un grup de sprijin al altor părinți, numit Părinți fondatori. Pentru a fi parte a grupului, trebuie să fii fondatorul unei companii care realizează venituri de peste 1 milion de dolari și trebuie să fii un tată activ – cineva care își hrănește copiii, schimbă scutecele și chiar în ring cu asta.

Noi cinci ne întâlnim o dată pe lună doar pentru a vorbi despre ce se întâmplă în viața noastră și despre cum s-au schimbat zilele noastre. A avea această legătură cu alți tați și a putea obține sfaturi și a lucra prin diferite lupte a fost cu adevărat important pentru mine. Este un pic de camaraderie și un pic de grup de semi-sprijin, dar într-un mod mai proactiv, asta a făcut o diferență enormă în viața mea.

A pune întrebări mai grele

Am fost întrebat recent dacă devin părinte mi-a schimbat modul în care mă gândesc la afacerile mele – cum ar fi dacă mă îngrijorează deloc să las o moștenire fiului meu.

Nu este că mă gândesc neapărat la o moștenire, dar îmi pun întrebări mai grele despre ce vreau de la viață decât înainte. A fost ciudat să aflu că există anumite lucruri pe care credeam că le vreau și care pur și simplu nu mai contează în marea schemă a lucrurilor.

În acest moment, supraviețuirea fiului meu ca copil este în fruntea listei mele. Cândva, construirea afacerii mele și creșterea mărcii mele erau cele mai importante lucruri pentru mine, dar acum, dintr-o dată, există o altă ființă umană care se bazează pe mine. Nu numai că m-a forțat să-mi realinez prioritățile, dar m-a forțat și să devin sârguincios în a spune nu atunci când am nevoie sau când nu am timp pentru ceva.

Până la urmă, evoluez constant. Întotdeauna am fost despre creștere și schimbare, așa că a fi nevoit să mă adaptez și să găzduiesc un copil nu m-a simțit atât de străin. Nu știu ce urmează sau cum se vor schimba lucrurile pe măsură ce va îmbătrâni, dar sunt încrezător că aceste schimbări și orice alte schimbări pe care le voi face în viitor mă vor ajuta să găsesc echilibrul potrivit între calitatea de părinte și muncă.

Ești un părinte nou? Un vechi profesionist? Cum s-a schimbat afacerea sau perspectiva dumneavoastră ca urmare a statutului de părinte? Distribuie în comentariile de mai jos:
Imagine: Pixabay