UXデザイナーのための9つの面接アプローチと成功する方法

あなたはすでにUXデザイナーとして理想的な履歴書とカバーレターを作成しており、面接に招待されています。 乾杯！ 準備を始める適切な時期は今です。 あなたの神経が定着し始めるかもしれませんが、神経に支配されないようにしてください。 面接は、職業を変更またはアップグレードするための恐ろしい、しかし必要な側面として数えられます。 ただし、まったく新しい業界に参入する場合は、その分野での過去のバックグラウンドがあるか、ベテランのプレーヤーであるかに関係なく、それらは恐ろしいものになる可能性があります。 時間厳守、しっかりとした握手、適切なアイコンタクトなど、すべての標準的な「ゴールデン ルール」が、UX デザインの予定の準備中に適用されます。 これらの基本事項を超えて、雇用主は特定の属性も検索するため、適切に準備してください。

UXデザイナーの面接を成功させるための9つの賢い戦略

この投稿では、UX デザイナーの就職面接から何を期待できるかについて概説します。 初めての出会いでも、転職を考えている経験豊富な UX デザイナーでも、面接室に入るのに役立つ重要なアドバイスとヒントを提供します。

十分な準備をする

これは最も重要なことであるため、予約の前にできるだけ徹底的に調査してください。 オンラインには、役に立つインタビューの質問や最良の回答など、UX 関連の情報がたくさんあります。 必要な資料を提供し、従うのに適した Web サイトをいくつか選んでください。豊富な情報に圧倒されないように十分に準備してください。 質問に対する回答を読んで理解しながら、回答をあなたの個人的な知識や実世界での経験に関連付けるようにしてください。

面接で考えられる質問を大量に集め、すべての質問と回答を記録して小冊子にまとめます。 次に、すべての回答にあなたの個人的な経験を含めて、回答を修正します。 同じページにクエリと応答を追加し続けて、インタビューの語彙にします。 あなたを助けるために、UXデザイナーの典型的なインタビューの質問をいくつかチェックして、それらが実際に何を意味するのかを議論しましょう.

一般的なUXデザイナーの面接の質問とその回答

私にあなた自身を説明してください

上記のクエリまたは類似のクエリは、ほぼすべての UX デザイナーのインタビューの質問に標準で含まれています。 かなり曖昧に見えますが、自伝の依頼ではありません。 UXデザインのストーリーを共有してほしいというリクエストです。 雇用主は、あなたがどのようにしてこのキャリアの道筋を選ぶことになったのかを知りたいと思うでしょう。特にあなたが最初の役割をデザインで探している場合はそうです。 UXデザインを追求するようになったきっかけは何ですか? どうすれば優れたUXデザイナーになることができますか?

デザインプロセスへの愛が生まれ、応募するポジションで終わる、首尾一貫した適切な物語を語ってください。 たとえば、UX に移行する前にカスタマー サポートで働いていた場合、これがどのように共感能力を高め、ユーザー中心の考え方を確立するのに役立ったかについて話し合ってください。 デザイン履歴書と同様に、これまでの人生経験をすべて網羅する必要はありません。 代わりに、あなたがそのポジションに適していることを最もよく示す詳細に集中してください。

あなたの得意分野を説明してください

これは、「このポジションに適していますか?」という質問に対するインタビュアーの表現を表しています。 任命前に、役割に最も関連する 3 つの主要な強みを決定します。 あなたが必要な専門知識を持っていること、そしてこれらの能力がそのポジションにとってどれほど重要であるかを認識していることを示してください。 もう一度、仕事の要件を見直してください。 ポジションのどの責任があなたに最高の自信を与えますか? おそらく、あなたは問題を解決する天才としての評判を持っているか、人々を団結させてチームワークを改善する才能を持っているかもしれません.

可能であれば、主張を裏付ける具体的な事例を挙げてください。 これにより、あなたの主張が強化され、採用マネージャーがその役割であなたを思い描くプロセスが簡素化されます。

あなた自身が特定した成長分野は何ですか?

これは、将来の雇用主に自分自身を売り込もうとするとき、難しい質問かもしれません. 表面的には少し慣習的なように見えても、クリシェな応答は絶対に避けてください。 やり過ぎや完璧主義を目指していると主張しても、採用担当者の前で見栄えがすることはありません。

失敗からどのように改善できますか? 真のクエリはここにありますか?

UX デザイナーとして成功したいのであれば、自分の作品を他の人に伝え、進行中の批判を受け入れるようにしてください。 間違いの責任を受け入れ、修正し、前進する能力があることを会話中に示すことが重要です。

あなたの人生、特に仕事で、物事が計画どおりに進まなかった時期を考えてみてください。 他に何ができた？ 次にこのような状況が発生したときに、行動を変えるために、この学習をどこに適用しましたか? 正直であることは不可欠ですが、仕事に固有のスキルについて話し合うことは避けてください。 すぐに採用される可能性を危うくする可能性があるため、主に抽象的なインスタンスに集中してください。

2.企業研究

組織の Web サイト、LinkedIn、または Glassdoor のページにアクセスして、応募している会社に関する情報を見つけてください。 ビジネスが最近メディアで言及されているかどうかを確認することは、役に立ち、教育にもなります。 さらに、可能であれば、パネリストと製品所有者を調査します。 学歴と以前の勤務地を調べます。 共通の人物を何人か知っているかもしれません。

応募している役割を理解するには、求人情報を何度か読んでください。 このアクティビティを完了すると、企業が求めている特性と能力を理解できるようになります。 次に、面接中に、これらの能力を以前にどのように発揮したか、および雇用された場合にそれらをどのように習得するかについて話し合います.

3. ポートフォリオを調べる

仕事の要件を詳細に調べると、UX プロファイルを更新する必要があるかどうかを判断するのに役立ちます。 ポートフォリオと履歴書には、職務で指定された才能がすべて記載されていることを確認してください。 履歴書を通して面接官を導くように求められた場合は、履歴書を説明してください。 することができる：

• 最新のプロジェクトと関連する経験について説明します。
• 価値を提供できることを会社に証明する。
• あなたのユニークな成果と最高の資質を強調します。

4. 面接前にソフトスキルをブラッシュアップする

ジュニアまたはシニアのUXデザインの役割を求めているかどうかにかかわらず、あなたのソフトスキルが標準に達していることを確認してください. マネージャーがチームを効果的に管理するには、優れた対人スキルとコミュニケーション スキルが不可欠です。 オプションとして、初心者のデザイナーは優れたチーム プレーヤーであり、聞き上手でなければなりません。 したがって、まだソフトアビリティについて言及していない場合は、履歴書をすぐに修正してください。 仕事に応募するときは、これらの能力を毎日使用して強化してください。 技術的なスキルを磨きたい場合は、UX デザイン ブートキャンプへの参加を検討してください。

5. ポジティブなユーザー エクスペリエンスとネガティブなユーザー エクスペリエンスの両方のインスタンスを持つ

UXデザインは、エンドユーザーに有意義で価値のある体験を提供する製品を開発することを目的としています. 手順なので、逆の場合もあります。 UXデザインについて話し合うときは、アイデアを裏付ける具体的な例を挙げられるようにしておいてください。 UX デザインのジャーナル、ブログ、またはその他の出版物をフォローすることは有益です。 前の雇用主からの成功した UX イラストと失敗した UX イラストの両方を提供してください。

6. 会社の製品とウェブサイトを事前に調べる

問題の製品または Web サイトを確認してから、それらに取り組むことがそのポジションの要件であるかどうかを話し合い、それを強化できる分野のリストを作成します。 LinkedIn は、そのプロジェクトにすでに関与している可能性のあるデザイナーとやり取りするために使用できるもう 1 つのツールです。 これを行うと、申請プロセス中に会社があなたに期待していることを理解できます。

7. アイデア、考え、創作プロセスを明確に説明する

顧客ペルソナの開発方法など、特定のサービスや手順についての意見や見解について話し合うよう求められる場合があります。 たとえば、概念設計を単純化したい場合は、素人が理解できる言葉でアイデアを説明してください。 さらに、 UX デザインについて頻繁に読むことで、自分の考えを自信を持って表現しやすくなります。

8. 面接前に面接官へのアンケートを準備する

面接後、面接担当者は、ポジションやビジネスについて最終的な質問があるかどうかを尋ねる場合があります。 興味があることを示すために、事前に質問の簡潔なリストを作成してください。 あなたの質問が仕事と組織に対するあなたの熱意を示し、雇用ポストに関連していることを確認してください.

9. 理想の給与範囲を事前に検討する

設計面接の際に、期待される賃金について質問されることがあります。 事前に回答を準備することは、確実に回答するための正しい戦略です。 いくつかの調査を行うことで、そのポジションのデザイナーがどのくらい稼いでいるかを調べてください。 Glassdoor や LinkedIn などのプラットフォームで調べてください。 UX デザイナーとしての最初の仕事をしている場合は、その分野の給与を調査して、自分の給与と比較してください。 年功序列に関係なく、希望する給与を受け取る権利を守る準備をしてください。 要求している金額に見合っていることを示すために、参加した UX ワークショップやコースを含めてください。

自信を持ってUXデザインの準備をしましょう!

キャリアの目標を達成するには、UX デザイン職などの面接準備に時間を費やす必要があります。 尋ねられる質問を予想し、回答を調べて、独自の質問を作成することから始めます。 プロファイルを確認して、使用する具体的な例とカバーするトピックを確認して、自分の能力を実証してください。 最後に、プロフェッショナリズムと時間厳守を維持します。 これらの指針があれば、成功する UX デザイナーとして次の重要なポジションに就く準備ができていると確信できます。