小企业主工作场所安全指南

信不信由你，小企业以重利胜过人而著称。 计划如此之多，资源却如此之少，很可能对工作场所安全视而不见。 据私营企业雇主称，2021 年报告了 260 万起非致命工伤和疾病。

遵守小型企业的安全实践根本不必太复杂。 为了让您抢先一步，我们编制了一些重要指南，以帮助您确保更安全的工作环境并减少潜在事故和伤害的可能性。

让我们开始吧。

1. 了解小企业主的安全规定

与大公司相比，中小企业和初创公司需要遵守一套特定的标准。 人们可以在一本手册中找到 OSHA（职业安全与健康法）规定的针对小企业主的安全规定。 了解 OSHA 的小型企业安全标准可能是确保工作场所安全的正确第一步。 由于该组织会不时修订其政策和法规，因此了解 OSHA 法规的变化非常重要。 一旦了解了工作场所安全涉及的内容，就可以更轻松地采取必要措施。

以下是 OSHA 最近对其政策所做的一些更改。

a)记录保存提案规则

2022 年 3 月 30 日，OSHA 发布了 NPRM，修订了美国许多企业的电子伤害和疾病报告协议。 根据 NPRM，在某些指定行业拥有 100 多名员工的公司必须每年从其 OSHA 表格 300、301 和 300A 在线向 OSHA 提交信息。

b) HazCom 拟议规则

OSHA 于 2021 年 2 月 16 日发布了更新 HazCom 标准的拟议规则制定 (NPRM) 通知，其中提议对小型运输集装箱的要求、可燃气体、气溶胶和退敏爆炸物的分类、“散装货物”的运输要求进行重大修订，等等。

c)二氧化硅更新

OSHA 计划的二氧化硅更新包括对机械动力压力机、医疗移除、上锁/挂牌和工业卡车设计标准的结晶二氧化硅标准分布的修订。

d)上锁挂牌 (LOTO) 更新

根据 OSHA 的说法，该行业内受伤的主要原因是上锁/挂牌、电气危险和机器防护。 春季监管议程确认 OSHA 已准备好开始制定规则以修订 LOTO 标准。 议程显示 NPRM 的更新将于 2023 年 3 月发布。

2. 制定安全政策并确保其得到遵守

下一步是在您的公司内定义安全政策和程序。 许多公司分发安全手册，员工在有疑问时可以参考。

但是，拥有这些材料并遵循它们是不一样的。 您还需要确保您的员工充分理解并采纳这些规定。 雇主应经常提醒员工遵守安全指引的重要性。 此外，根据 OSHA 规定，员工需要遵守雇主制定的规章制度。

3. 为小型企业计划工作场所安全审计

在您和您的员工清楚了解您的企业需要遵守的安全隐患后，开始在公司内部进行安全审核。 对工作场所进行审计，以确保高标准的健康、安全和火灾隐患。 您的审核应包括检查所有重型机器和设备的维护、性能和使用。 调查完成后，应根据相关建筑和消防规范以及不安全隐患的检测进行评估。

4.必须使用安全装备

穿戴个人防护装备 (PPE) 对于保护您的员工免受潜在危害并确保安全的工作环境非常重要。 雇主应确保员工能够获得适当的防护装备，并知道如何正确使用它们，无论是耳塞、安全帽、护目镜还是手套。

为了加强小型企业的安全文化，最好不要低估潜在的危险情况。 虽然佩戴安全装置可以在危险场所操作时保护您，但有时忽视潜在的小事故可能会造成严重伤害。

5. 小心处理危险品

如果不妥善储存、管理或丢弃危险材料，可能会带来高风险。 国际劳工组织指出，仅有害物质一项每年就导致约 650,000 人死亡。

始终在有害物质上贴上警告标志，并将其存放在安全和隔离的区域，以最大程度地减少接触和事故的风险。 最重要的是，确保处理此类材料的员工在使用和应用方面接受过良好培训。 事先制定应急计划以应对意外泄漏或泄漏后的情况。

结论

总而言之，为小型企业实施这些有效的工作场所安全指南将帮助您降低事故风险。 您需要做的就是确保您的员工拥有正确的工具、信息和安全工作的条件。

记下更容易发生事故的区域。 正如 OSHA 所说，其中最重要的包括：

电气——有超过必要的延长线、延长线绊倒的风险等。

糟糕的内务管理——裸露的电线和机器、杂物阻塞紧急出口等。

在高处工作——很少或没有使用适当的防坠落设备

上锁/挂牌——自满、匆忙完成工作、对设备缺乏了解等。

叉车——缺乏培训、走“捷径”、粗心大意等。

密闭空间——不安全的环境、碰撞等。

化学品——不准确的化学品标签、过期化学品、一次性用品等。

此外，这里还有一些维护公司安全的最终建议：

• 主动而不是被动。
• 考虑预防措施，而不是治疗措施。
• 阅读无数的免费资源，让您的员工可以访问这些资源，以确保工作场所的安全。
• 确保您的员工了解“安全”的重要性。