小企业主实践的8个关键技能
已发表: 2020-08-20作为小企业的所有者需要的不仅仅是激情。 将小型企业初创企业转变为成功的实体并非易事。 您需要了解和实施各种基本业务技能,以帮助您了解小型企业的成功发展。 作为企业家,最好是做一个全面的个体。 您应该能够满足您业务的各种需求,例如客户服务、营销、财务和管理等。
了解您熟悉和缺乏的业务技能非常重要。 对于缺少的技能,您可以学习它们或将职责委托给他人。 本文不仅探讨了小企业主的关键业务技能,还阐明了这些技能的重要性。
什么是业务技能?
这些技能可以指导个人理解组织和消费者行为的各个方面。 业务技能在业务实体的成长和成功中起着至关重要的作用。 它们是企业家、经理、雇主和公司所有者的基本要素。 员工也应该拥有业务和技术技能的完美结合。 这些技能因行业而异。
业务技能的重要性是什么?
出于多种原因,企业主的业务技能很重要。 小型企业可能没有资源在每个部门雇用足够的人员。 正是出于这个原因,这些技能派上用场,使企业主能够同时满足企业、员工和客户的需求。 其次,它们有助于创造富有成效的商业文化。 最后但并非最不重要的一点是,它们有助于为企业建立和维护稳定的财务政策。
小企业主应具备的技能
在了解了业务技能是什么以及它们对企业主的好处之后,现在是详细了解其中一些技能的时候了。 下面列出了一些基本技能,您需要练习这些技能才能显着发展您的小型企业。
1. 授权技巧
研究表明,大多数小企业主,尤其是第一次拥有者,都担心将他们的业务职责移交给其他人。 作为企业主,你要证明自己不偷懒,可以自己处理各种业务任务。 然而,随着业务的增长,对良好领导力的需求出现了。这种增长意味着您需要委派大多数卑微的工作,并专注于领导和管理。
委派意味着将工作职责分配或分配给其他人和团队。 分配应根据有关各方的优势和能力进行。 为了使授权有效,它应该在责任和自由之间取得平衡。 如果你让你的员工对分配的任务负责,同时让他们在最少的监督下工作,那将是最好的。
2. 领导能力
每个企业主都应该具备出色的领导能力。 这些技能可帮助您通过他人完成工作。 成为领导者意味着您可以负责、动员和激励他人实现特定目标。 您有责任为您的员工提供使命、愿景和要实现的目标。
不要只是一个领导者; 成为思想领袖。 与普通领导者相比,思想领袖看待事物的方式不同。 要成为思想领袖,您必须做的不仅仅是负责您的业务。 您应该更具创新性、积极性,并准备好与您的员工分享想法。 任何人都可以成为领导者,但不是每个人都可以成为思想领袖。 永远记住,良好的领导技能在帮助企业实现其目标和目标方面大有帮助。
3. 沟通技巧
大多数人经常忽略沟通技巧,因为它们听起来如此明显和自然。 但是,对于任何企业主来说,它们都是非常重要的方面。 您在业务中所做的一切都需要沟通。 无论您是与您的员工、客户还是业务合作伙伴进行沟通,请确保您有效地进行沟通。
作为企业主,您应该始终以身作则。 确保您的口头和书面沟通都是有效的。 避免使用粗俗的语言,坚持诚实和开放的沟通。 寻求客户和员工的反馈使沟通顺畅。 你沟通的方式告诉人们很多关于你的事情。 如果您对自己的沟通技巧不满意,请随时报名参加沟通技巧课程。 另请阅读为什么沟通技巧很重要以及如何发展它们。

4. 财务管理技能
企业主还需要高效的财务技能。 这些技能对于帮助企业家管理财务至关重要。 财务管理技能还有助于了解企业的收入和支出方面。 这样,您可以跟踪小型企业的财务进展。
财务被视为企业的支柱,仅出于这个原因,就应该对其进行充分管理。 无效的财务管理通常会导致企业倒闭。 因此,您应该了解及时进行财务报告和预算编制的必要性。 此外,能够分析财务报告使您能够很好地确定业务的财务需求。 您可以判断您的业务何时表现良好以及何时需要帮助。 如果您觉得自己的技能不够,可以寻求财务分析师或顾问的帮助。 您应该查看这些针对小企业主的财务提示。
5. 数字营销技巧
在当今世界,数字营销的使用已经主导了市场。 目前,大多数人都可以访问低成本的互联网,并且主要依靠搜索引擎来寻找他们想要购买的产品和服务。 因此,作为企业主,您需要了解基本的 SEO 技巧、特定地点的数字营销趋势、在线广告以及社交媒体营销策略。 这些在线知识将指导您带领您的团队为您的企业建立强大的数字营销平台。
您还可以聘请数字营销专家的服务来帮助您为您的企业建立一个良好的电子商务网站。 确保您的内容满足设定的 SEO 需求,例如正确放置关键字以使其在搜索引擎中排名靠前。 再次,确保您的产品描述按照受众的期望写得很好。 您在数字空间中的存在应该始终被视为一个商业品牌。 您可以通过定期在社交媒体平台上吸引观众来做到这一点,其中很大一部分消费者会在这些平台上花费时间。 提高您的电子邮件营销策略并不时开展付费活动,以确保您在各种在线平台上吸引大量消费者。 出色的数字营销策略可帮助您满足目标受众不断增长的需求。
6.情商技能
每个企业主都需要具备情商技能。 在业务设置中,您与各行各业的人互动,从员工到客户和业务合作伙伴; 你应该有能力感知他们的情绪。 了解他人的情绪不仅可以帮助您与他们互动,还有助于建立更牢固的工作关系。
此外,情商可以帮助您管理自己的情绪,例如愤怒和压力。 平衡你的情绪并理解他人的情绪,使沟通和决策更容易。
7. 客户服务技巧
客户是任何业务的关键方面,因此优质的客户服务是必要的。 企业很容易获得大量客户,但他们留下来的趋势取决于客户服务的质量。
因此,作为小企业主,您应该了解获得新客户比保留现有客户要昂贵。 为了实现高客户保留能力,您应该为自己和您的团队配备出色的客户服务技能。 确保您的客户在您的业务中感到宾至如归。 以热情友好的语气与他们交流。 倾听并帮助他们找到他们需要的任何产品或服务。 您还应该提供售后服务,例如安装或交付设备。
还需要参加客户服务研讨会和研讨会,以了解更多关于如何处理愤怒的客户、负面评论以及如何提高您的倾听和沟通技巧的信息。
8. 时间管理技巧
企业主也应该是好的时间管理者。 时间管理技能着眼于如何有效地管理时间。 时间很重要,尤其是当你有最后期限要赶时。 制定一个时间表来帮助您在特定时间管理不同的任务。 确保你坚持你的时间计划。 此外,确保您的员工在正确的时间上班和离开。 及时向供应商付款,按时向您的团队付款,并及时向客户提供产品和服务。
有效的时间管理可以帮助您取得更多成就,并在将您的小企业成长为一个有信誉的组织方面大有帮助。
最后的想法
不要担心很难管理你的小企业,这很常见,你不应该认为自己无能。 通过采用上述技能,您将顺利地将您的小型企业转变为您梦寐以求的成功公司。 您的热情、努力工作、韧性和一致性以及上述业务技能是您业务增长的门户。