Os 8 melhores softwares de gerenciamento de funcionários para pequenas empresas

Pequenas empresas que procuram uma maneira mais fácil de gerenciar funcionários podem se beneficiar do uso de software de gerenciamento de funcionários. Projetado para agilizar e automatizar o gerenciamento de recursos humanos (RH) para pequenas empresas, este software existe para ajudar proprietários de negócios ocupados a economizar tempo. No entanto, o software de gerenciamento de funcionários tem um custo e pode ser muito complexo para algumas empresas. Neste post, compartilhamos nossas oito principais escolhas para o melhor software de gerenciamento de funcionários para ajudá-lo a determinar se essa ferramenta para pequenas empresas é ideal para você.

Saiba mais sobre nossas principais escolhas

Companhia	Melhor para	Próximos passos Melhor para
BambooHR consulte Mais informação	No geral, o melhor software de gerenciamento de funcionários.	No geral, o melhor software de gerenciamento de funcionários. Visite o site consulte Mais informação
Connecteam consulte Mais informação	Melhor software de gerenciamento de funcionários móveis.	Melhor software de gerenciamento de funcionários móveis. Visite o site consulte Mais informação
Gosto consulte Mais informação	Melhor software combinado de gestão de funcionários e folha de pagamento.	Melhor software combinado de gestão de funcionários e folha de pagamento. Inicie a versão de testes consulte Mais informação
segunda-feira. com consulte Mais informação	Melhor software de gestão de funcionários para pequenas equipes.	Melhor software de gestão de funcionários para pequenas equipes. Visite o site consulte Mais informação
Kissflow consulte Mais informação	Melhor software de gestão de funcionários para grandes equipes.	Melhor software de gestão de funcionários para grandes equipes. Visite o site consulte Mais informação

Outras opções em destaque:

• 15Five: Melhor software de gerenciamento de desempenho de funcionários.
• Zoho CRM: Melhor software de gerenciamento de treinamento de funcionários.
• Ceridian HR/Payroll: Melhor software HCM para gestão de funcionários.

Leia mais abaixo para saber por que escolhemos essas opções.

O que é o software de gerenciamento de funcionários e você deve usá-lo?

O software de gerenciamento de funcionários é usado pelos proprietários de empresas para gerenciar a equipe com mais eficiência. Essas ferramentas ajudam as empresas a melhorar os processos de RH e gerenciamento, reduzir a papelada, acompanhar o desempenho dos funcionários, melhorar a comunicação e até aumentar o moral dos funcionários.

Este tipo de software é ideal para qualquer negócio que tenha funcionários. O software de gerenciamento de funcionários deve ser usado por qualquer empresa que queira simplificar tarefas na força de trabalho, incluindo armazenamento de dados de funcionários, integração, treinamento, avaliações de desempenho, controle de tempo, gerenciamento de presença e conformidade.

Os benefícios de usar o software de gerenciamento de funcionários

Há uma série de benefícios em usar o software de gerenciamento de funcionários, incluindo:

• Automatiza os processos de RH
• Reduz a papelada para integração, solicitações de PTO e planilhas de horas
• Simplifica o onboarding e offboarding
• Fornece rastreamento preciso de tempo e presença
• Aumenta a segurança dos dados
• Melhora a experiência do funcionário
• Eleva o moral dos funcionários
• Melhora a comunicação entre gerentes e funcionários
• Fornece análises e métricas úteis
• Ajuda a reduzir os riscos de conformidade
• Oferece suporte a funcionários remotos

Quanto custa o software de gerenciamento de funcionários?

O custo do software de gerenciamento de funcionários varia significativamente com base em vários fatores. Isso inclui o número de usuários, os recursos que você selecionar e quaisquer complementos incluídos em seu pacote. O software básico de gerenciamento de funcionários que permite configurar um diretório de funcionários e gerenciar projetos e tarefas simples pode ser encontrado gratuitamente. Um software mais avançado com vários recursos de gerenciamento, treinamento e desempenho de funcionários pode custar centenas ou até milhares de dólares por mês para empresas maiores com muitos funcionários.

Certifique-se de pesquisar preços, pois alguns programas cobram por usuário, enquanto outros têm taxas mensais que cobrem um número específico de usuários. Algumas empresas também faturam anualmente, portanto, lembre-se disso. Além disso, certifique-se de verificar quaisquer taxas de configuração, taxas de implementação e outras cobranças antes de selecionar seu software.

O que procurar em um bom software de gerenciamento de funcionários

Nem todo software de gerenciamento de funcionários será adequado para o seu negócio. Enquanto você pesquisa suas opções, certifique-se de procurar os seguintes recursos que são essenciais para um bom software de gerenciamento de funcionários:

• Software amigável que é fácil de aprender, usar e ensinar
• Recursos de controle de tempo e gerenciamento de presença
• Banco de dados de funcionários
• Banco de dados de documentos para formulários, políticas e outras informações importantes
• Recursos de agendamento e automações
• Portal de autoatendimento para funcionários
• Recursos de gerenciamento de ausências e licenças
• Integrações com aplicativos e software de negócios
• Ferramentas de mensagens e comunicação
• Recursos de segurança para manter seus dados seguros
• Programas de integração e desligamento

Os 8 melhores softwares de gestão de funcionários

O melhor software de gerenciamento de funcionários é fácil de usar e possui recursos que facilitam o gerenciamento de tarefas tediosas. Comece sua pesquisa com estes oito programas de software, que cobrem tudo, desde gerenciamento de treinamento de funcionários e gerenciamento de desempenho de funcionários até recursos humanos e gerenciamento de capital humano.

1. BambooHR: Melhor Software Geral de Gestão de Funcionários

O BambooHR é um software premiado que oferece ferramentas para todo o ciclo de vida do funcionário. O BambooHR está repleto de recursos para simplificar a contratação e a integração de novos funcionários, a demissão de funcionários e até mesmo a construção da cultura da empresa.

Este software tudo-em-um também é intuitivo e fácil de usar. O BambooHR recebeu elogios em toda a web de seus usuários. Vários complementos estão disponíveis e o premiado atendimento ao cliente está disponível para ajudá-lo a aproveitar ao máximo seu software.

Preços BambooHR

A BambooHR tem dois planos de preços: Essentials e Advantage. Infelizmente, os preços não são divulgados online. No entanto, você pode entrar em contato diretamente com a BambooHR para obter um orçamento gratuito. Uma avaliação gratuita de sete dias está disponível para testar o software.

Recursos do BambooHR

O BambooHR é uma solução de RH robusta que oferece muitas ferramentas de gerenciamento de funcionários, incluindo:

• Sistema de Rastreamento de Candidatos (ATS)
• Aplicativo de contratação móvel
• Integração e desconexão fáceis
• Registros de funcionários em um único banco de dados seguro
• Portal de autoatendimento para funcionários com gerenciamento de folgas, calendários da empresa e organogramas
• Pesquisas de satisfação dos funcionários
• Avaliações de desempenho
• Ferramentas de bem-estar dos funcionários
• Integrações através do BambooHR Marketplace
• Complementos, incluindo folha de pagamento, rastreamento de tempo e gerenciamento de desempenho

O BambooHR é ideal para você?

O BambooHR é mais adequado para pequenas e médias empresas que desejam uma solução completa de RH e gerenciamento de funcionários. O BambooHR é uma boa combinação para empresas que buscam softwares fáceis de configurar e usar, mas ainda com muitas funções básicas e avançadas que você encontrará em softwares de gerenciamento de funcionários mais complexos.

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2. Connecteam: o melhor software de gerenciamento de funcionários móveis

Connecteam é uma solução de gerenciamento de funcionários projetada para empresas sem mesa. Esta solução móvel permite que você gerencie, comunique e treine facilmente seus funcionários. O Connecteam é fácil de usar e personalizável e recebeu inúmeras críticas positivas de seus usuários - tudo a um preço competitivo.

Preços Connecteam

A Connecteam tem quatro planos de preços que variam de US$ 0 a US$ 191/mês. Este preço cobre até 50 usuários. Usuários adicionais podem ser adicionados por US$ 0,60 – US$ 3,60/mês por usuário. Os planos mais caros incluem recursos mais avançados, como rastreamento por GPS ao vivo, automação de processos, gerenciamento de vários locais e personalização de integração. Você pode economizar 18% pagando anualmente. Um teste de 14 dias está disponível.

Recursos do Connecteam

A Connecteam possui um conjunto sólido de recursos para operações, comunicação e RH, incluindo:

• Controle de tempo
• Agendamento de trabalho
• Gerenciamento e delegação de tarefas
• Geofencing
• Integrações com software de folha de pagamento
• Rastreamento GPS ao vivo
• Bate-papos ao vivo em grupo e em equipe
• Pesquisas personalizadas
• Cursos de habilidades e testes
• Recompensas e reconhecimento

O Connecteam é ideal para você?

O Connecteam é mais adequado para empresas que não possuem a configuração típica de escritório, seja uma equipe remota ou funcionários que estão em campo (como trabalhadores da construção civil ou equipes de limpeza). Enquanto empresas maiores e mais tradicionais podem achar que faltam recursos de RH (ou seja, falta de folha de pagamento integrada), empresas menores que desejam melhorar a comunicação dos funcionários, eliminar a papelada e melhorar a eficiência nas operações diárias podem encontrar o que estão procurando com a Connecteam.

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3. Gusto: Melhor Software Combinado de Gestão de Funcionários e Folha de Pagamento

Gusto é uma plataforma premiada de folha de pagamento e RH. Este software baseado em nuvem é fácil de usar e pode ser usado para gerenciar sua equipe, desde garantir que eles sejam pagos em dia e receber benefícios até contratar e integrar novos funcionários. O Gusto é fácil de usar, mesmo se você não tiver experiência com esse tipo de software, e a empresa ainda simplifica a transição do seu atual provedor de software de RH.

Preços Gusto

O Gusto tem três planos básicos que variam de US$ 39 a US$ 149/mês, mais US$ 6 a US$ 12/mês por usuário. Um plano personalizado para empresas com pelo menos 25 funcionários também está disponível. Um plano somente contratado pode ser adquirido se você não tiver funcionários a um custo de US$ 6/mês por contratado. Complementos, incluindo seguro de saúde, remuneração dos trabalhadores, HSAs e FSAs estão disponíveis por uma taxa adicional.

Recursos de gosto

Gusto possui mais de 200.000 usuários, e não é de admirar. O software possui uma interface intuitiva carregada com recursos como:

• Listas de verificação de integração personalizadas
• Cartas de oferta personalizadas
• Pacotes de benefícios
• Folha de pagamento de serviço completo
• Controle de tempo básico
• Geolocalização para verificação de horas
• Ferramentas de conformidade
• Avaliações de desempenho
• Inúmeras integrações com software, incluindo QuickBooks, BreezyHR e Xero

O Gusto é ideal para você?

Embora o Gusto não tenha alguns recursos que você encontrará em outros softwares (como programas de treinamento), ele oferece muito para empresas de pequeno e médio porte que procuram uma folha de pagamento, benefícios e software de RH tudo-em-um.

Comece com o Gusto

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4. Monday.com: Melhor software de gerenciamento de funcionários para pequenas equipes

O Monday.com não é tão robusto quanto alguns de seus concorrentes, mas tem vários aspectos positivos que o colocaram nesta lista. Embora este software baseado em nuvem seja usado principalmente para gerenciamento de projetos, ele também possui uma variedade de recursos de gerenciamento de funcionários e RH. Monday.com também oferece um plano gratuito para sempre.

Preços de segunda-feira.com

O Monday.com tem quatro planos básicos que variam de US$ 0 a US$ 20/mês por usuário. Planos Enterprise personalizados também estão disponíveis. Os descontos estão disponíveis se você pagar por um ano adiantado. Você pode se inscrever no plano gratuito para testar o software ou aproveitar uma avaliação gratuita dos planos pagos do software.

Recursos de segunda-feira.com

Monday.com tem vários recursos úteis para gerenciar suas equipes e projetos. Uma coisa a notar é que nem todos os recursos estão disponíveis no plano gratuito. Os recursos de destaque incluem:

• Pipeline de recrutamento
• Modelos de integração de funcionários
• Modelos de desligamento de funcionários
• Atividades envolventes para aumentar o moral dos funcionários
• Diretório de funcionários
• Controle de tempo
• Solicitações de folga
• Colaboração em equipe

O Monday.com é ideal para você?

O Monday.com é melhor para contratados independentes e equipes menores que desejam ferramentas básicas de gerenciamento de projetos e gerenciamento de equipes em uma interface fácil de usar. Um plano gratuito que suporta até dois usuários está disponível, embora existam algumas limitações em termos de recursos. Para aproveitar ao máximo tudo o que o Monday.com tem a oferecer, vale a pena pesquisar um plano pago.

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5. Kissflow: Melhor software de gerenciamento de funcionários para grandes equipes

O Kissflow se apresenta como uma plataforma de trabalho sem código de baixo código, oferecendo uma variedade de ferramentas de negócios, incluindo aplicativos e formulários personalizados para quadros de gerenciamento de projetos. O Kissflow HR Cloud System é ideal para gestão de funcionários, possuindo uma variedade de ferramentas projetadas para simplificar os processos de RH.

Preços do Kissflow

Embora o Kissflow forneça preços para seu software Workflow, ele não oferece detalhes específicos de preços para o Kissflow HR Cloud. Você precisará entrar em contato diretamente com a empresa para obter uma cotação e agendar uma demonstração.

Recursos do Kissflow

O Kissflow HR Cloud oferece recursos para tornar os processos tediosos de RH mais eficientes. Os recursos de destaque incluem:

• Integração e desligamento
• Portal de autoatendimento para funcionários
• Banco de dados de funcionários
• Feedback de 360 ​​graus
• KRAs e OKRs
• Comunicações em tempo real
• Referências de funcionários
• Modelos de perfil de trabalho
• Feedback do candidato para melhorar o processo de entrevista
• Programas de reconhecimento de funcionários

O Kissflow é ideal para você?

O Kissflow HR Cloud é um software robusto capaz de lidar com as necessidades de gerenciamento de funcionários de grandes empresas. Apesar de seus recursos abundantes, muitos usuários indicam que o sistema é fácil de usar e intuitivo. E embora os preços não sejam divulgados, o modelo de preços do Kissflow Workflow e o feedback dos clientes indicam que essa é uma das opções mais caras no software de gerenciamento de funcionários. Com tantos recursos e um custo potencialmente alto, essa opção pode não ser adequada para empresas menores com poucos funcionários.

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6. 15Five: Melhor Software de Gestão de Desempenho de Funcionários

Se envolver seus funcionários, melhorar o desempenho e aumentar o moral dos funcionários são suas metas, a 15Five pode ter exatamente o que você está procurando. Este software de gerenciamento de desempenho foi projetado para ajudar a melhorar as comunicações, fornecer e receber feedback crítico em sua equipe e gerenciar facilmente metas e OKRs.

15 Cinco Preços

O 15Five tem quatro planos de preços que variam de US$ 4 a US$ 14/mês por usuário. As taxas de assinatura são cobradas anualmente. O treinamento para gerentes está disponível por US$ 99 – US$ 300/mês por gerente. Embora uma avaliação gratuita não esteja disponível, você pode entrar em contato diretamente com a empresa para agendar uma demonstração do software.

15 Cinco Recursos

Envolva-se com sua equipe e atinja seus objetivos com mais eficiência com este programa baseado em nuvem, que possui recursos como:

• Avaliações de desempenho
• Feedback de 360 ​​graus
• Pesquisas de engajamento
• Check-ins semanais
• Reconhecimento do funcionário
• Avaliações baseadas em tópicos
• Definição de metas com OKRs
• Integrações HRIS
• Treinamento do gerente

O 15Five é ideal para você?

O 15Five é o software mais adequado para empresas de médio a grande porte que desejam priorizar o desempenho dos funcionários e a definição de metas. As empresas que procuram software com mais recursos de RH, bem como empresas menores com muito poucos funcionários, podem procurar em outro lugar uma solução de gerenciamento de funcionários.

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7. Zoho People: o melhor software de gerenciamento de treinamento de funcionários

O Zoho People faz parte do popular conjunto Zoho de produtos para pequenas empresas, que também inclui software de folha de pagamento e contabilidade. Esse software baseado em nuvem se integra a outros produtos Zoho, tornando-o uma boa opção para os usuários atuais. No entanto, mesmo os novos usuários vão gostar muito do Zoho People, que simplifica os processos de RH, otimiza seus sistemas de tempo e presença e permite que você configure programas de treinamento envolventes.

Preços Zoho People

O Zoho People tem cinco planos de preços que variam de US$ 1,50 a US$ 10/mês por usuário. Complementos, incluindo Zoho Recruit e Zoho's Learning Management System, estão disponíveis por uma taxa mensal adicional. Um plano básico gratuito que inclui um banco de dados de funcionários e gerenciamento de folgas está disponível. Você pode experimentar o software com uma avaliação gratuita de 30 dias.

Recursos do Zoho People

Com base no plano selecionado, você pode ter acesso a vários recursos de gerenciamento de funcionários e RH, incluindo:

• Aprendizado combinado com treinamento on-line, virtual e em sala de aula
• Gestão do curso
• Avaliações
• KRA e rastreamento de metas
• Avaliações de desempenho
• Gerenciamento de banco de dados de funcionários
• Integração
• Gestão de fluxo de trabalho
• Integração biométrica para atendimento
• Agendamento de turnos e rotação

O Zoho People é ideal para você?

O Zoho People oferece uma ampla variedade de recursos adequados para empresas de todos os tamanhos. Destaca-se pelo programa de treinamento, que oferece blended learning, gestão centralizada de cursos, quizzes, avaliações e discussões, mas não é só isso. Desde o seu sistema de gestão de desempenho ao controlo de tempo e assiduidade, este software cobre todas as bases para o ajudar a gerir eficazmente os seus colaboradores e automatizar os processos de RH.

Comece a usar o Zoho CRM

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8. Dayforce HCM: Melhor software HCM para gerenciamento de funcionários

O Ceridian Dayforce é um software de Gerenciamento de Capital Humano (HCM) que fornece um conjunto robusto de recursos para seus usuários. Esteja você procurando atrair os melhores talentos, simplificar os processos mundanos de RH ou mitigar os riscos com a conformidade global, o Dayforce tem o que você precisa.

Preços do Dayforce HCM

Infelizmente, o Dayforce HCM não divulga seus preços online. Você precisará entrar em contato diretamente com a empresa para um orçamento personalizado.

Recursos do Dayforce HCM

O Dayforce HCM está repleto de recursos que abrangem tudo, desde a contratação de novos funcionários até a retenção e o envolvimento com sua equipe atual. Características notáveis ​​incluem:

• Plataforma de gestão de funcionários
• Monitoramento de segurança dos funcionários
• Pesquisas de funcionários
• Avaliações de desempenho
• As opções de treinamento incluem eLearning, aprendizado em sala de aula e webinars
• Acompanhamento de tempo e presença
• Inscrição e administração de benefícios
• Recursos de recrutamento, incluindo pré-seleções e gerenciamento de ofertas
• Folha de pagamento global contínua com suporte em mais de 160 países
• Portal do funcionário de autoatendimento

O Dayforce HCM é ideal para você?

O Dayforce HCM é mais adequado para empresas maiores com necessidades de gerenciamento de funcionários mais complexas. O conjunto robusto de recursos é ideal para equipes maiores, mas pode ser um exagero para empresas menores com menos funcionários. A implementação e o uso do software podem ser um pouco complicados, por isso é melhor reservá-lo para usuários mais experientes.

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Qual software de gerenciamento de funcionários é ideal para o seu negócio?

Ao escolher o software de gerenciamento de funcionários certo para o seu negócio, há algumas coisas a serem lembradas. Além de caber em seu orçamento pessoal, sua gestão de funcionários ideal deve ter um conjunto sólido de recursos que melhor se adequem às necessidades do seu negócio. Você deve procurar um software fácil de usar com uma interface intuitiva, para que seja fácil aprender e ensinar a gerentes e funcionários. Além disso, deve ter muitos recursos de segurança integrados para proteger seus dados. Não se esqueça de conferir as demonstrações ou avaliações gratuitas para obter mais experiência com o software.

Procurando outras maneiras de tornar seu negócio mais eficiente e produtivo? A criação de um ótimo programa de integração pode ajudá-lo a simplificar a entrada de novos contratados em seu negócio em crescimento. E o uso de software de recursos humanos pode ajudá-lo a automatizar tarefas tediosas para liberar mais tempo para gastar em outras atividades para expandir ainda mais seus negócios. Comece sua pesquisa com nossas principais opções para o melhor software de recursos humanos. Boa sorte!

Perguntas frequentes sobre o software de gerenciamento de funcionários

Em resumo: Os 8 melhores softwares de gerenciamento de funcionários

1. BambooHR: Melhor software de gerenciamento de funcionários em geral.
2. Connecteam: Melhor software de gerenciamento de funcionários móveis.
3. Gusto: Melhor software combinado de gestão de funcionários e folha de pagamento.
4. monday.com: O melhor software de gerenciamento de funcionários para equipes pequenas.
5. Kissflow: Melhor software de gestão de funcionários para grandes equipes.
6. 15Five: Melhor software de gerenciamento de desempenho de funcionários.
7. Zoho CRM: Melhor software de gerenciamento de treinamento de funcionários.
8. Ceridian HR/Payroll: Melhor software HCM para gestão de funcionários.