關於人力資源職業你需要知道的一切：解釋

已發表: 2022-05-02

關於人力資源職業你需要知道的一切：解釋

人力資源行業是一個快速發展的領域，擁有很多機會。人力資源或人力資源中有很多領域，如果您想從事人力資源事業，您將有機會選擇。職業分析師預測，未來幾年人力資源工作的數量將會增加。

此外，每家公司都需要人力資源人員來幫助他們監督員工招聘、管理員工福利和管理員工關係等。然而，大多數人並不了解人力資源部門對組織的成長和成功有多重要。

請記住，人而不是機器是組織擁有的最有價值的資產。因此，如果您想從事人力資源事業，您需要熟悉幾件事才能成為一名優秀的人力資源專業人士。重要的是要記住你的專業簡歷是你的第一印象。本文將討論您需要了解的有關人力資源職業的所有信息

為 HR 職業生涯做準備

與人相處並不足以開始人力資源職業。雖然這是一項出色的技能，但不足以在您的人力資源職業生涯中取得成功。人力資源領域變得更加精細和充滿活力，雇主在尋找人力資源專業人士時的期望值越來越高

大多數人力資源工作要求您在被錄用之前接受過正規的初等教育。如果您正在尋找入門級的人力資源工作，那麼獲得人力資源副學士學位或學士學位就足夠了。此外，一些公司在僱用您之前可能需要心理學或商業學士學位。

此外，人力資源研究生學位將為您在人力資源行業擔任高級領導職務做好準備。除了使您有資格獲得高級職位外，它還使您有資格獲得高薪福利。

許多組織喜歡僱用具有某種行業經驗的人力資源專業人士。它是什麼類型的行業並不重要。它可以是法律、醫療保健或技術。通常，最好在申請某些 HR 職位之前具備專業知識。

如果您打算從事人力資源事業並且不知道自己想專攻哪個領域，則可以從志願服務或在諮詢或招聘公司實習以獲取經驗開始。其中一些公司將允許您在實習結束之前獲得不同部門的經驗。

除了經驗和學歷，認證和培訓還可以增加您獲得人力資源工作的機會。一些公司在招聘時會注意具有額外認證的人力資源人員，大多數高級人力資源專業人員至少擁有一項認證。

此外，認證使您能夠精通員工發展、關係和培訓等領域。您可以從人力資源管理協會或人力資源認證機構等機構獲得人力資源認證。

既然您了解了 HR 職業所需的資格，您需要了解您可以在 HR 職業中追求的不同職業道路。人力資源的職業道路相對簡單，但因組織或公司而異。

人力資源官或助理是入門級的人力資源角色。雖然需要人力資源學士學位，但這不是必需的。作為人力資源助理，您將負責解僱、完成新員工的行政文書工作、處理有關工資的工作場所問題以及員工缺勤。

作為人力資源經理，您將負責確保公司的所有活動都符合政府法律。您還將負責監督公司的政策和程序。

同樣，人力資源經理參與預算制定和業務規劃，並監督公司的所有人力資源計劃。要成為人力資源經理，您必須獲得學士學位並擁有至少五年的經驗

作為人力資源總監，您可以扮演多種角色。作為人力資源總監，您可以負責管理人力資源經理或負責公司的多個人力資源部門。此外，人力資源總監作為組織中員工的合作夥伴，幫助解決員工對人力資源流程的所有投訴和問題。

此外，作為人力資源總監，您可能需要參與團隊建設、培訓和招聘活動。要成為人力資源總監，您需要獲得碩士學位並擁有至少 8 - 10 年的經驗。

CHRO 是您在人力資源領域所能達到的最高職位。首席人力資源官與首席執行官和其他公司高管密切合作。您將負責管理您組織的所有人力資源部門。更不用說建立培訓低級人力資源人員的計劃了。

此外，要成為首席人力資源官，您需要擁有碩士學位和大約 15 年的人力資源經驗。大多數 CHRO 還擁有一項或多項 HR 認證。

如果您喜歡幫助他人，那麼 HR 職業道路適合您。人力資源的職業包括很多東西。通常，人們會淡化人力資源專業人員在工作行業中的重要性。追求人力資源職業可以讓您在為組織成功做出貢獻的同時做出重大改變。

同樣，人力資源職業也可以讓你專注於你想要的任何領域，這取決於你的經驗和教育資格。人力資源職業為您提供工作保障、高薪特權、與人互動的機會以及成長的機會。

做出職業選擇是個人生活的重要組成部分。如果您計劃從事人力資源職業，則必須選擇適合您的個性、目標和興趣的職業道路。當您做出選擇時，請查看本文中討論的所有內容。