2022년 업계 리더로 자리매김

비즈니스 세계는 생각하는 리더들로 가득 차 있습니다. 그들은 LinkedIn 게시물을 통해 수천 명의 사용자를 참여시키고 패널, 팟캐스트 및 국제 회의 무대에서 연설할 수 있는 초대를 받습니다. 고용주의 관점에서 개인 브랜드는 회사의 콘텐츠 마케팅 파이프라인을 채우고 조직을 최우선으로 생각하는 데 도움이 됩니다.

그러나 당신과 당신 회사의 다른 리더들에게도 공유할 카리스마, 지식 및 귀중한 조언이 있습니다. 일부 전문가는 업계 전체의 찬사를 받는 반면 다른 전문가는 인정받지 못하는 이유는 무엇입니까?

문제는 게임이 최근에 변경되었다는 것입니다. 인터넷은 콘텐츠로 가득 차 있고 전염병은 계속해서 대면 이벤트를 약화시키고 소셜 미디어 플랫폼은 알고리즘을 너무 자주 업데이트하여 관심을 얻는 것이 불가능하다고 느낍니다. 현대 의 난감한 결과: 목소리를 사용하는 것이 그 어느 때보다 쉬워졌지만 다른 사람의 말을 듣게 하는 것은 그 어느 때보다 어렵습니다.

다행히도 업계 전문가들이 탐나는 '선도자'라는 칭호를 주장할 수 있는 기회는 아직 많이 있습니다. 끈기와 사려 깊은 전략이 필요할 뿐입니다.

다음은 당신이나 당신 조직의 다른 사람들이 다음을 육성하고 주목을 끌기 위해 사고 리더십 전략에 포함할 수 있는 몇 가지 방법입니다.

블로깅 활용

2010년대에 블로그는 온라인에서 인지도를 얻기 위한 주요 전술 중 하나였습니다. Neil Patel, Tim Ferris 및 Amy Porterfield와 같은 가장 잘 알려진 기업가 중 일부는 블로그 영역에서 시작했습니다. Groupon은 예전처럼 거대하지 않을 수 있지만 블로그로 출범한 지 불과 2년 만에 회사 가치는 무려 60억 달러로 평가되었습니다.

그 이후로 블로깅은 크게 바뀌었지만 여전히 트래픽과 참여를 생성하는 가장 좋은 방법 중 하나입니다. 특히 능숙하다면 더욱 그렇습니다.

그러나 블로깅에 시간을 할애할 계획이라면 콘텐츠가 당신을 인간으로 반영하는지 확인하십시오. 사람들은 단지 똑똑하기 때문에 사고 리더를 따르지 않습니다. 그들은 대담하고 흥미롭고 재미있고 신선한 관점을 제공하기 때문에 그렇게 합니다.

자신의 블로그에 사고 리더십 콘텐츠를 정기적으로 게시하는 것 외에도 다른 인기 있는 블로그에 연락하여 게스트 게시물을 게시하는 것을 고려하십시오. 이것은 청중을 늘리고 동료 사상가들과 상호 유익한 관계를 구축할 수 있는 좋은 방법입니다.

팟캐스트 서킷에 참여하세요

블로그와 마찬가지로 사람들은 팟캐스트의 죽음을 계속 예측합니다. 매년 소수의 기사에서 팟캐스트 거품이 터질 것이라고 선언합니다. 매년 그들은 틀렸습니다. 플랫폼이 발전하고 규칙이 변경되더라도 청중은 신선하고 재미있는 콘텐츠를 갈망합니다. 글과 말은 항상 자리를 차지할 것입니다.

B uzzsprout 에서 컴파일한 일부 통계가 이를 뒷받침합니다.

• 2022년에는 12세 이상 인구의 62%가 팟캐스트를 들어봤고 약 79%가 매체에 익숙합니다.
• 미국인의 1/3(1억 400만) 이상이 정기적으로 팟캐스트를 듣습니다.
• 35-54세 청취자 중 43%가 월간 팟캐스트 청취자입니다(팟캐스트 소비에 가장 인기 있는 연령대).
• 미국인의 26%(8천만 명)가 주간 팟캐스트 청취자입니다.

업계의 팟캐스트 회로를 방문하는 것은 인정을 받고, 자신의 이야기를 전달하고, 개성을 드러내는 데 탁월합니다. 그러나 팟캐스트에 주제를 제시하기 전에 조사를 하고 최근 에피소드 몇 개를 들어야 합니다. 운이 좋으면 첫 번째 인터뷰가 잘 진행되어 다른 프로그램에서도 초대를 받을 수 있습니다.

LinkedIn에 지속적으로 표시

오늘날 대부분의 소셜 미디어 플랫폼과 마찬가지로 LinkedIn도 적대적인 장소가 될 수 있습니다. 사람들은 현재 사건에 대해 양극화되고 논란의 여지가 있는 의견을 게시하고 사소한 논쟁이 때때로 댓글을 지배하며 알고리즘은 바람에 따라 변하는 것 같습니다. 그러나 여전히 청중을 연결하고 구축할 수 있는 훌륭한 공간입니다.

LinkedIn에서 입소문을 낼 가능성을 높이기 위해 할 수 있는 몇 가지 방법은 다음과 같습니다.

지속적으로 게시

이 알고리즘은 정기적으로 게시하는 사람들을 선호하는 것 같으므로 일주일에 최소 3번은 게시하도록 약속합니다.

정통하다

진짜 연결을 속일 수는 없습니다. 개방적이고 정직하면 사람들이 공감할 것입니다.

이야기를하다

현재 LinkedIn에서 가장 인기 있는 게시물 중 일부는 의미 있는 교훈으로 끝나는 짧은 이야기입니다. 자신의 경험을 바탕으로 경력 전반에 걸쳐 어떻게 실패했는지(그리고 회복했는지) 공유하는 것을 두려워하지 마십시오.

비디오 사용

모든 소셜 미디어 플랫폼과 마찬가지로 비디오는 LinkedIn에서 잘 수행되며 전문적으로 제작할 필요가 없습니다. 스마트폰으로 촬영한 30초짜리 일화나 조언이 도움이 될 것입니다.

온라인 네트워킹의 모든 영역 살펴보기

네트워크 성장을 위한 좋은 계획 없이는 사고 리더십 전략이 완성되지 않습니다. 다행히도 훨씬 쉬워지고 있습니다.

온라인 네트워킹은 몇 년 동안 인기가 있었지만 2020년 중반에 폭발했습니다. 사람들이 팬데믹이 계속될 것이라는 사실을 서서히 받아들이면서 전문가들은 Zoom, Slack 및 Clubhouse와 같은 플랫폼에서 가상 거장 그룹과 모임을 위해 모이기 시작했습니다. 시간이 지남에 따라 전문 네트워킹 리더는 프로세스를 개선했으며 이러한 경험은 계속해서 개선되었습니다.

대면 이벤트가 다시 등장하여 엄청난 가치를 제공하지만 지리적 경계가 없기 때문에 디지털 공간은 발판을 마련하고자 하는 신생 사상가에게 특히 유리합니다. 어디서부터 시작해야 할지 모르겠다면 Meetup.com, LinkedIn 그룹, Facebook 그룹 및 Slack 커뮤니티를 살펴보고 부족을 찾으십시오.

책을 쓰다

이 제안은 훨씬 더 무거운 리프트이지만 확실히 불가능한 것은 아닙니다. 특히 이미 염두에 두고 있는 주제와 독특한 관점이 있는 경우에는 더욱 그렇습니다. Mathison의 설립자가 공동 저술한 Hiring for Diversity 와 같이 회사의 사명과 비전을 공유하는 책을 작성할 수도 있습니다. 또는 전 Google 디자이너가 쓴 Make Time 과 같이 경력 전반에 걸쳐 개발한 삶의 교훈과 철학을 공유하는 책을 작성할 수도 있습니다.

혼자 할 준비가 되지 않았다면 해당 분야의 다른 리더와 팀을 이루어 부하를 분담할 수도 있습니다. 디지털 마케팅 대행사에서 귀하를 위해 글을 쓸 브랜드 저널리스트를 제공할 수 있습니다. 또는 경험 많은 대필 작가에게 의뢰하여 아이디어를 원고로 변환하는 데 도움을 받을 수 있습니다.

또한 전체 길이의 책을 다룰 수 있는 대역폭이 없는 경우 가이드, 백서 및 전자책과 같은 몇 가지 짧은 리소스를 게시하여 시작할 수 있습니다.

인터넷은 혼잡하고 관심을 끄는 것이 무의미하다고 느낄 수 있습니다. 그러나 모든 산업에서 가장 큰 이름 중 일부는 어딘가에서 시작해야 함을 기억하십시오. 그리고 이러한 방법을 사고 리더십 전략의 일부로 활용함으로써 청중을 개발하기 시작할 것입니다.

마지막으로, 입소문을 일으키거나 베스트셀러를 출판하지 않을 수도 있지만, 소수의 헌신적인 팔로워를 구축하는 것만으로도 개인 브랜드와 회사의 신뢰도에 놀라운 영향을 미칠 수 있습니다.

사고 리더십의 권위자와 파트너

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