As sete principais leis de startups na Índia

Publicados: 2019-08-28

Esteja em conformidade com essas leis básicas para impulsionar sua startup

A pesquisa da KPMG mostra que as startups na Índia tiveram um aumento constante de sete vezes na última década. Isso é atribuído a uma série de leis e iniciativas governamentais favoráveis ​​na Índia. Como resultado, a imagem da Índia cresceu aos trancos e barrancos como um país favorável às startups.

Portanto, se você é uma startup aspirante ou uma nova startup, certifique-se de cumprir certas leis e regulamentos de startups para o bom andamento de sua startup na Índia. Curiosamente, a Índia tem uma série de leis para startups que vão desde leis contratuais, leis de incorporação, leis de patentes, leis tributárias, etc.

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Neste blog, falarei sobre as principais leis de startups na Índia de maneira simplificada.

1. Lei de Parceria de Responsabilidade Limitada, 2008

A Lei de Parceria de Responsabilidade Limitada de 2008 rege a formação de firmas de parceria de responsabilidade limitada na Índia. As startups registradas como LLPs têm a flexibilidade de firmar contratos, manter propriedades, etc., independentemente da mudança subsequente nos parceiros envolvidos.

Disposições da Lei de Parceria de Responsabilidade Limitada de 2008:

  • Contrato LLP: Não é obrigatório ter um contrato LLP. Isso reduz os aspectos técnicos envolvidos, facilitando assim o funcionamento de uma startup.
  • Penalidade: A violação desta lei resulta em uma penalidade de no máximo cinco lakhs e um mínimo de cinco mil rúpias.
  • Auditorias e contas: A auditoria das contas do LLP é obrigatória se o volume de negócios exceder 40 lakhs ou a contribuição do parceiro exceder 25 lakhs.

2. Lei das Sociedades, 2013

A Lei das Sociedades de 2017 é a lei fundamental para a formação, funcionamento, regulamentação e dissolução de uma empresa. Ele define claramente as responsabilidades para diferentes partes interessadas de uma empresa, como diretores, acionistas majoritários, acionistas minoritários, etc.

As disposições importantes da Lei das Sociedades de 2013 são:

  • Sociedade unipessoal: A nova disposição permite que qualquer sociedade seja liderada apenas por uma pessoa (tanto como administrador como acionista).
  • Acionistas: O número máximo de acionistas em uma empresa pode chegar a um máximo de 200.
  • Mulheres diretoras: A Lei prevê a nomeação obrigatória de um mínimo de uma mulher diretora do conselho.
  • Responsabilidade Social Corporativa: Toda empresa que tenha um patrimônio líquido de Rs 500 crore ou um faturamento de Rs 1.000 crore ou lucro líquido de Rs 5 crore, precisa gastar pelo menos 2% de seu lucro líquido médio nos três exercícios anteriores em atividades de responsabilidade social corporativa.

3. Lei da Concorrência, 2002

A Lei da Concorrência de 2002 rege as atividades competitivas de diferentes organizações no cenário do mercado indiano. Garante o fair play no mercado indiano, controlando as atividades anticompetitivas dos diferentes players.

As principais disposições da Lei da Concorrência de 2002 são:

  • Comissão de Concorrência da Índia: É o regulador central para monitorar e controlar as práticas anticompetitivas na Índia.
  • Penalidade: A CCI pode aplicar uma multa de até 1 lakh em qualquer empresa por práticas anticompetitivas.
  • Apelação: A apelação contra a decisão da CCI pode ser feita pela parte prejudicada no prazo de sessenta dias da sentença na Suprema Corte da Índia.

4. Código de Insolvência e Falências, 2016

Código de Insolvência e Falências de 2016 visa criar um sistema unificado para resolução de disputas na Índia. Agiliza o processo de resolução de disputas com a ajuda de instituições e funcionários independentes. No passado, a resolução de disputas na Índia era atormentada por questões como burocracia, ineficiência organizacional, etc. O Código de Insolvência e Falências de 2016 pretende corrigir essa brecha.

As disposições do Código de Insolvência e Falências de 2016 são:

  • Tempo de resolução de disputas: a resolução de disputas varia para empresas e indivíduos. O prazo é de 180 dias, prorrogável por 90 dias para empresas. Para startups, o prazo é de 90 dias prorrogáveis ​​por 45 dias.
  • Pedido de resolução de litígios: O pedido de resolução de litígios pode ser apresentado tanto por credores como por devedores.
  • Conselho de Insolvência e Falências da Índia: O IBBI é o regulador de insolvência que supervisiona a resolução de disputas em todo o país. O conselho é composto por 10 membros, incluindo representantes do Ministério das Finanças, Direito e RBI.
  • Processo Adjudicatório: Tribunal Nacional de Direito das Sociedades julga no caso de empresas e empresas LLP. Adjudicação relacionada a empresas individuais e em parceria tratada pelos Tribunais de Recuperação de Dívidas.

5. Lei de Imposto sobre Bens e Serviços, 2016

O GST Act visa trazer um regime tributário único e comum no país, combinando os impostos do governo central e estadual. Ele vem com os benefícios de evitar a dupla tributação, baixar os preços das commodities e trazer um mercado competitivo.

As Provisões de Imposto sobre Bens e Serviços são:

  • Lajes GST: O sistema GST atualmente possui quatro lajes — 5%, 12%, 18% e 28%. Isso simplifica os múltiplos impostos sob o sistema de IVA.
  • GST Central e GST Estadual: GST Central a ser cobrado e cobrado pelo governo central e GST Estadual a ser cobrado e cobrado pelo governo estadual.
  • GST Integrado: GST Integrado a ser cobrado e recolhido pelo Governo Central em caso de operações interestaduais.
  • Conselho GST: O Conselho GST é o órgão regulador para a revisão periódica do GST.
  • Cláusula benéfica para Startups: Ao valer-se do crédito de imposto de entrada, as startups podem compensar os efeitos regressivos do regime do IVA.

6. Lei dos Tribunais Comerciais, Divisão Comercial e Divisão de Apelação Comercial dos Tribunais Superiores, 2015

Este ato trata da resolução de disputas comerciais. Assim, os tribunais comerciais e as divisões comerciais do tribunal superior podem julgar disputas comerciais com um valor de pelo menos 3 lakhs.

Suas características salientes incluem:

  • Tribunais comerciais: Tribunais comerciais a serem estabelecidos em nível distrital e também nos territórios com jurisdição primária do tribunal superior.
  • Tribunais de apelação comerciais: os tribunais de apelação comerciais são criados nas áreas em que a jurisdição original do tribunal superior não é aplicável.
  • Mediação obrigatória: Mediação obrigatória nos casos em que não haja necessidade de socorro urgente.

7. Lei de Arbitragem e Conciliação, 2015

A Lei de Arbitragem e Conciliação de 2015 trata da arbitragem de disputas comerciais de forma institucional. Além disso, o ato visa tornar o processo de arbitragem mais econômico e amigável ao cliente.

As principais características da Lei de Arbitragem e Conciliação de 2015 são:

  • Instituições arbitrais: Suprema Corte e Tribunais Superiores para criar instituições arbitrais para resolução de disputas, que podem ser diretamente abordadas pelas partes para resolução de disputas.
  • Prazo da sentença arbitral : sentença arbitral a ser proferida no prazo de doze meses, podendo ser prorrogado por mais seis meses.
  • Conselho de Arbitragem da Índia: Estabelece normas para classificar instituições arbitrais e garantir um ambiente de resolução alternativa de disputas (ADR).

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