あなたの目標は何ですか？ あなたの目標を願いから区別してください。

今年のあなたの目標は何ですか？

質問は正しいですか？

私はあなたの願いではなく、あなたの目標を意味します。

多くの人は願いと目標の違いを理解していません。

目標と願いが何であるかについての適切な明確化の欠如は、多くの人が人生で成功を収めることを思いとどまらせます。

したがって、知っておく必要がある場合は、

願いはあなたが望むまたは望むものですが、目標は明確で、書かれ、具体的なものです。 時間制限があり、測定する必要があります。

目標が達成されたとき、それは明確であり、あなたは知っている必要があります。

幸せを達成することは目標ではなく、願いです。

あなたの生涯であまりにも多くのお金を稼ぐことは目標ではありません。 私たちは皆、お金を稼ぎたいと思っています。

新しい本を購入して、1か月以内にすべてを終えなければならないと決めたとき、それは目標（目標）を設定します。

あなたは自分自身に目標を与え、あなたがその目標を達成することができれば、あなたはあなたの目標を達成しました。

目標設定は私たちの生活の中で非常に重要です。 それは私たちが集中し、決心し、責任を負うのに役立ちます。

私たちが人生を進歩させなければならない場合、私たちが目標設定の重要性を理解し、日常業務で目標を設定する文化を構築することは適切です。

目標を設定するときは、決して自分を制限しないでください。

ナポレオンヒルの言葉を思い出してください、彼は「心が想像し、信じることができるものは何でも、それは達成することができる」と言いました。

とはいえ、現実的な目標を設定することが重要です。

Brain Tracyによると、多くの人は4つの理由で目標を設定していません。

1. 彼らは、目標は重要ではないと考えています。
2. 彼らは目標を設定する方法を知りません。
3. 彼らは失敗を恐れています。
4. 彼らは拒絶を恐れています。

まず、目標設定は成功と同じくらい重要であることを理解する必要があります。

人生の進歩を望む人は誰でも、自分の目標を設定する文化を吸収する必要があります。

彼の著書「ハーバードビジネススクールで教えてくれないこと」の中で、マークマコーマックは1979年から1989年の間に行われたハーバード研究の話を共有しました。

1979年、ハーバード大学のMBAプログラムの卒業生は、 「将来の明確な目標を書面で設定し、それを達成するための計画を立てましたか？」と尋ねられました。

卒業生のわずか3パーセントが目標と計画を書いたことが判明しました。 13％には目標がありましたが、書面ではありませんでした。 完全に84％は、学校を卒業して夏を楽しむことを除いて、特定の目標をまったく持っていませんでした。

10年後の1989年、研究者たちはそのクラスのメンバーに再びインタビューを行いました。 彼らは、書面にない目標を持っていた13％が、平均して、まったく目標を持っていない学生の84％の2倍の収入を得ていることを発見しました。 しかし、最も驚くべきことに、ハーバードを離れたときに明確な目標を書面で持っていた卒業生の3％が、他の97％の卒業生の平均10倍の収入を得ていることがわかりました。 グループ間の唯一の違いは、卒業時に自分たちが持っていた目標の明確さでした。

それは明確な目標を持つことがあなたの人生で果たすことができる大きな役割です。

この人生で目標のない人は誰でも放浪者のようです。

私は、目標が設定されていない男性を、新しい都市に到着し、金やその他の豊富な鉱物資源で満たされた特定の土地を探している男性に例えています。適切な指示のない都市の名前と男は今遅れています。 彼がどこに行くのかという住所がなく、誰も方向を尋ねることなく街に入ると、彼は金鉱を見つけるのに何年もかかり、彼の側には大きな運が必要です。

それはほとんどの個人が自分自身を見つける場所です。 彼らは幸運が彼らを照らすのを待っています。 動作する場合もありますが、ほとんどの場合は動作しません。

したがって、成功を収める旅を始める前に、最初から明確な目標を持って計画を立てる必要があります。

私の読者にも聞いてみましょう。そうです、目標を設定しなかった場合、何かを達成したことをどうやって知ることができますか？

設定したことのない目標をどのように達成できますか？

目標はあなたの人生に意味と目的の感覚を与えます。

だからこそ、目標の設定方法を学ぶべきだと思います。

簡単に、私がどのように目標を設定するかをお教えします。

写真：liverenewed

目標を設定する方法に関するステップバイステップガイド

1. 静かな場所に行きます。

2. ペンと紙を入手してください。

3. あなたの目標を特定する：あなたの心の中でそれらの燃えるような欲望は何ですか？ あなたの人生とあなたがそれから何を作りたいかについて、あなた自身にいくつかの個人的な質問をしてください。 それらを書き留めます。 短期的な目標を中長期的な目標から分離することを忘れないでください。

4. あなたの目標が具体的であることを確認してください：あなたの目標は具体的で、よく書き留められ、期限が定められている必要があります。 あなたが上で読んだことから、あなたは目標と願いを区別することができるはずです。

5. 「理由」と「方法」を述べる：設定した目標を達成したい理由と、それをどのように達成する傾向があるかを明確にする必要があります。 あなたの「理由」は、単なる薄っぺらな理由ではなく、燃えるような欲求であるべきです。 あなたの「どのように」があなたの行動計画であるべきです。 目標をどのように達成したいかを明確にする必要があります。 それらが長期的な大きな目標である場合は、それらを少しずつ分割してすぐに達成できます。 目標を少しずつ切り詰めるときは、それに応じてスケジュールも切り取り、規定の時間枠内で主な目標を達成できるようにすることを忘れないでください。

6. 決して容赦しない：目標を設定することと、設定した目標を達成することは別です。 私たちは不確実な世界に住んでいるため、目標を達成するための途中で問題が発生することを予期する必要がありますが、目標を達成するための障害を決して許さないでください。 回復力があり、断固として、集中し、責任を持ち続けます。 あなたやあなたの友人からの否定的な考えの余地を与えないでください。

7. 時間管理：目標を達成するには、時間をうまく管理することが重要です。 毎日の活動の計画を立て、設定した目標に対応するために時間を効果的に配分します。 時間を効果的に管理するのに役立つアプリはほとんどありません。 Googleの「時間管理アプリ」だけです。

8. 進捗状況を記録する：最後に、特定の目標を達成するための探求を進める際には、進捗状況を記録することが重要です。予定より遅れているか、すでに逸脱している場合は、アプローチを変更または調整する必要があります。

お時間をいただきありがとうございます。

あなたの貢献を読むのが大好きです。

あなたの成功へ。

フランシス・ヌウォキケ