วิธีระบุอันตรายในสถานที่ทำงานมีอะไรบ้าง

บทบาทสำคัญประการหนึ่งของผู้นำด้านความปลอดภัยและผู้รับผิดชอบคือการระบุ ประเมิน และบรรเทาอันตรายในสถานที่ทำงาน การระบุอันตรายเป็นสิ่งสำคัญในการป้องกันการบาดเจ็บในที่ทำงาน นอกจากนี้ยังเป็นส่วนสำคัญในการปฏิบัติตามความปลอดภัยและสุขภาพและกฎหมายอีกด้วย

โพสต์ที่เกี่ยวข้อง: 5 อุบัติเหตุในสถานที่ทำงานทั่วไปและวิธีป้องกัน

อันตรายเป็นสาเหตุของความเสี่ยงด้านสุขภาพและความปลอดภัยที่สำคัญ ดังนั้นจึงเป็นไปไม่ได้ที่จะรักษาสถานที่ทำงานให้ปลอดภัยโดยไม่ระบุตัวตน เนื้อหาชิ้นนี้จะนำผู้อ่านไปสู่วิธีต่างๆ ในการระบุอันตรายในที่ทำงาน

อันตรายในสถานที่ทำงานคืออะไร?

อันตรายในสถานที่ทำงานเป็นที่มาของอันตรายที่อาจเกิดขึ้นกับทุกคนหรือสิ่งใด ๆ ภายในสถานที่ทำงาน อาจเป็นกิจกรรมใด ๆ ที่อาจก่อให้เกิดการบาดเจ็บภายใต้สถานการณ์เฉพาะ หากสถานที่ทำงานประสบอันตราย ควรป้องกันโดยเร็วที่สุดเพื่อขจัดความเสี่ยงของเหตุการณ์และการเสียชีวิต

The Occupational Safety and Health Admiration (OSHA) กล่าวว่าสาเหตุหลักประการหนึ่งที่ทำให้เกิดอุบัติเหตุ การบาดเจ็บ หรือสุขภาพไม่ดีในที่ทำงานเกิดจากการไม่มีความรู้เพียงพอที่จะระบุและรับรู้ถึงอันตรายในสถานที่ทำงาน ดังนั้นจึงแบ่งอันตรายออกเป็น 6 ประเภทใหญ่ๆ ดังนี้

ประเภทของอันตราย

ด้านล่างนี้คืออันตรายในที่ทำงาน 6 ประเภทที่พบบ่อยที่สุด:

1. ความปลอดภัย

ความปลอดภัยมักเกิดขึ้นที่ไซต์ก่อสร้างและเป็นอันตรายต่อสถานที่ทำงานทั่วไป สิ่งนี้เกี่ยวข้องกับสภาพการทำงานที่ไม่ปลอดภัยซึ่งทำให้เกิดการบาดเจ็บ การเจ็บป่วย หรือสุขภาพที่ไม่ดี ตัวอย่างของอันตรายด้านความปลอดภัย ได้แก่ การทำงานจากที่สูง พื้นที่แคบ อันตรายจากไฟฟ้า เครื่องจักรที่ไม่ได้รับการปกป้อง หรืออันตรายจากการลื่นล้ม

นายจ้างของพนักงานต้องคำนึงถึงอันตรายเหล่านี้และให้ข้อมูลที่สำคัญและการฝึกอบรมตามความจำเป็น ตัวอย่างเช่น การทำงานที่การฝึกความสูง การฝึกในที่จำกัด การฝึกการลื่นล้ม หรือการฝึกความปลอดภัยทางไฟฟ้าทำให้พวกเขาได้รับประสบการณ์ตรงในการทำงานอย่างปลอดภัย

2. ทางกายภาพ

อันตรายทางกายภาพเป็นปัจจัยด้านสิ่งแวดล้อมที่ก่อให้เกิดอันตรายหรือความเสียหายต่อร่างกายโดยไม่ต้องสัมผัส ซึ่งรวมถึงสภาพอากาศที่รุนแรง การแผ่รังสี การสัมผัสกับเสียงในระยะยาวในที่ทำงาน หรือการสัมผัสกับแสงแดดและรังสียูวี

นายจ้างสามารถให้พนักงานของตนมีเสียงรบกวนในการฝึกอบรมการทำงานหรือการฝึกอบรมด้านสุขภาพและความปลอดภัยในรูปแบบอื่น ๆ เพื่อความปลอดภัยของพวกเขา

อ่านเพิ่มเติม: คำแนะนำที่เป็นประโยชน์ในการซื้อเครื่องพิมพ์บัตรประจำตัว

3. ตามหลักสรีรศาสตร์

อันตรายตามหลักสรีรศาสตร์เกิดขึ้นเมื่อประเภทของงานหรือสภาพการทำงานทำให้เกิดความเครียดและความเครียดในร่างกาย อันตรายดังกล่าวระบุได้ยากเนื่องจากบุคคลไม่สังเกตเห็นงานประเภทดังกล่าวในทันทีซึ่งสร้างความเครียดให้กับพวกเขา

4. องค์กร

อันตรายจากองค์กรเป็นปัจจัยที่ส่งผลให้เกิดความเครียด ความวิตกกังวล หรือพฤติกรรมก้าวร้าวของบุคคล สิ่งเหล่านี้สามารถเกิดขึ้นได้ในรูปแบบของความเครียดระยะสั้นหรือระยะยาว เนื่องจากภาระงาน การขาดการควบคุม หรือปัจจัยอื่นๆ

5. เคมีภัณฑ์

อันตรายจากสารเคมีเกิดขึ้นเมื่อผู้ปฏิบัติงานสัมผัสกับวัตถุอันตรายขณะทำงาน สิ่งเหล่านี้อาจเป็นของแข็ง ของเหลว หรือก๊าซใดๆ ที่อาจก่อให้เกิดการเจ็บป่วยที่รุนแรงได้ อันตรายจากสารเคมีอาจมีตั้งแต่การระคายเคืองผิวหนัง การเจ็บป่วย ปัญหาการหายใจ หรือแม้แต่มะเร็ง

6. ชีวภาพ

อันตรายทางชีวภาพเชื่อมโยงกับสัตว์ คน หรือพืชที่ติดเชื้อ ประเภทของอันตรายทางชีวภาพที่ผู้ปฏิบัติงานอาจได้รับ ได้แก่ เลือดหรือของเหลวในร่างกาย แบคทีเรียหรือไวรัส เชื้อรา หรือแมลงกัดต่อย

การระบุอันตรายคืออะไร?

การระบุอันตรายคือแนวทางปฏิบัติในการประเมินความเสี่ยงเพื่อระบุและบันทึกความเสี่ยงด้านสุขภาพและความปลอดภัยในที่ทำงาน มักจะทำ:

• เมื่อมีการแนะนำกระบวนการ อุปกรณ์ และเครื่องจักรใหม่ในที่ทำงาน
• ระหว่างการตรวจสอบสถานที่ทำงานอย่างเป็นทางการและไม่เป็นทางการ
• หลังเกิดอุบัติเหตุหรืออุบัติการณ์ขึ้น

ขั้นตอนในการระบุอันตราย

ด้านล่างนี้เป็นกระบวนการห้าขั้นตอนในการระบุอันตรายในที่ทำงาน:

1. รวบรวมข้อมูลที่มีอยู่เกี่ยวกับอันตรายในสถานที่ทำงาน

ขั้นตอนแรกของกระบวนการเพื่อลดอันตรายในสถานที่ทำงาน ตาม OSHA คือการรวบรวมข้อมูลเกี่ยวกับอันตรายและความเสี่ยงที่มีอยู่ในไซต์งาน ซึ่งสามารถทำได้หลายวิธี เช่น การดูอันตรายที่บันทึกไว้ในกระบวนการประเมินความเสี่ยงครั้งก่อน หรือโดยการวิเคราะห์ลักษณะของอันตราย

อ่านเพิ่มเติม: 5 ขั้นตอนในการรักษาความปลอดภัยการเข้าถึงระยะไกลสำหรับธุรกิจของคุณ

2. ตรวจสอบสถานที่ทำงานสำหรับอันตรายต่อสุขภาพ

หลังจากนั้น คุณได้รวบรวมข้อมูลเกี่ยวกับอันตรายในสถานที่ทำงาน ถึงเวลาตรวจสอบส่วนใดส่วนหนึ่งหรือทั้งหมดภายในสถานที่ทำงานของคุณ ตัวอย่างเช่น อันตรายใหม่ๆ อาจเกิดขึ้นเมื่อกระบวนการทำงานหรือขั้นตอนการทำงานเปลี่ยนไป หรือมีการแนะนำระบบใหม่ ผู้จัดการและนายจ้างต้องระมัดระวังในการตรวจสอบความเป็นไปได้ของอันตรายร้ายแรงในบริเวณใกล้เคียง

3. ระบุอันตรายที่เกี่ยวข้องกับสุขภาพ

ขั้นตอนที่สามของกระบวนการคือการระบุอันตรายต่อสุขภาพในที่ทำงาน การวิเคราะห์อันตรายเหล่านี้ค่อนข้างซับซ้อน เนื่องจากไม่สามารถระบุได้ทันที ตัวอย่างเช่น บุคคลที่ทุกข์ทรมานจากความเครียด ความเครียด หรือไวรัสติดต่ออาจมีอาการเมื่อเวลาผ่านไปและสามารถวินิจฉัยได้นาน

4. ดำเนินการสืบสวนเหตุการณ์

ขั้นตอนนี้รวมถึงการตรวจสอบเหตุการณ์และเหตุการณ์ทั้งหมดที่เกิดขึ้นในอดีตหรือมีแนวโน้มว่าจะเกิดความเสียหายในอนาคต เทคนิคหนึ่งที่มีประสิทธิภาพคือการมีระบบการรายงานการเกือบพลาดที่เหมาะสมภายในสถานที่ทำงาน เพื่อให้รายงานเหตุการณ์ อุบัติเหตุ การบาดเจ็บ หรือสุขภาพที่เจ็บป่วยทั้งหมดได้อย่างมีประสิทธิภาพ

อ่านเพิ่มเติม: เหตุใดไวท์บอร์ดออนไลน์จึงเป็นเครื่องมือในการทำงานร่วมกันที่สำคัญในธุรกิจ

5. ระบุอันตรายที่เกี่ยวข้องกับสถานการณ์ฉุกเฉิน

ขั้นตอนสุดท้ายของกระบวนการคือการระบุและประเมินอันตรายที่ไม่เกิดขึ้นเป็นประจำแต่เกิดขึ้นในกรณีฉุกเฉิน เช่น หากมีการระบาดของไวรัสโคโรน่าในที่ทำงาน นายจ้างและผู้จัดการจำเป็นต้องพิจารณาประเด็นเหล่านี้และควรมีมาตรการควบคุมที่สำคัญเพื่อป้องกันอันตรายจากการบาดเจ็บดังกล่าว

บทสรุป

อันตรายสามารถเกิดขึ้นได้ทุกที่ทุกเวลาภายในสถานที่ทำงาน นายจ้างและผู้จัดการที่มีหน้าที่ตามกฎหมายในการปกป้องพนักงานของตนจากการได้รับบาดเจ็บต้องมีมาตรการที่สำคัญในการระบุ ควบคุม และบรรเทาอันตรายเหล่านี้ เนื้อหานี้ครอบคลุมถึงวิธีการบางอย่างในการระบุอันตรายเหล่านี้ในที่ทำงาน