O melhor software de verificação de antecedentes para pequenas empresas

Publicados: 2022-07-30

O software de verificação de antecedentes para pequenas empresas ajuda a tomar melhores decisões de contratação, fornecendo aos empregadores um relatório detalhado sobre os candidatos. O melhor software de verificação de antecedentes inclui verificação de identidade, verificação de antecedentes criminais, monitoramento e todos os serviços essenciais de triagem.

Se sua empresa está pensando em usar um software de triagem de verificação de antecedentes ao contratar, nós o cobrimos. Continue lendo para obter um detalhamento do melhor software de verificação de antecedentes e serviços de triagem no mercado.

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  • Melhor software geral de verificação de antecedentes
  • A partir de $ 29,99/cheque
  • Verificações globais, nacionais, estaduais e municipais
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Direito de Contratação

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  • Melhor software de verificação de antecedentes para exibições internacionais
  • Preços a partir de $ 33,15/cheque
  • Soluções globais de triagem
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Hireologia

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  • Melhor software de verificação de antecedentes para empresas de médio porte
  • Preços personalizados
  • Pacotes de triagem específicos do setor
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Libra esterlina

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  • Melhor software de verificação de antecedentes para empresas
  • Os preços do SterlingNow começam em $ 35/cheque
  • Extensos recursos de triagem e personalização
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PessoasG2

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  • Melhor software de verificação de antecedentes para relatórios classificados
  • A partir de $ 29,99/cheque
  • Recursos de recrutamento fortes
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  • Melhor software de verificação de antecedentes para pequenas empresas
  • Triagem básica começa em $ 20/cheque
  • Costuma ser caro
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Pesquisa Global de RH

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  • Melhor software de verificação de antecedentes para triagem avançada
  • Preços personalizados
  • Inclui serviços de impressão digital
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Folha de Pagamento ADP

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  • Melhor software de verificação de antecedentes com folha de pagamento
  • Contato para preços
  • Toneladas de integrações
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SurePayroll

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  • Melhor software de triagem com recursos de avaliação de funcionários
  • Preços não publicados
  • Solução integrada de RH e folha de pagamento
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Paycom

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  • Melhor software de verificação de antecedentes com suíte de RH integrada
  • Preços personalizados
  • Filtre e contrate funcionários dentro da mesma plataforma
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Leia mais abaixo para saber por que escolhemos essas opções.

Índice [ocultar] [mostrar]

  • Os benefícios de um software de verificação de antecedentes
  • Os 10 melhores softwares de verificação de antecedentes
  • 1. Checker: o melhor software geral de verificação de antecedentes
  • 2. HireRight: Melhor software de verificação de antecedentes para triagem internacional
  • 3. Hireology: Melhor software de verificação de antecedentes para empresas de médio porte
  • 4. Sterling: o melhor software de verificação de antecedentes para empresas corporativas
  • 5. PeopleG2: melhor software de verificação de antecedentes para relatórios classificados
  • 6. Certn: Melhor software de verificação de antecedentes para pequenas empresas
  • 7. Pesquisa Global de RH: Melhor Software de Verificação de Antecedentes com Triagem Avançada
  • 8. ADP: Melhor software de verificação de antecedentes com folha de pagamento
  • 9. SurePayroll: Melhor software de verificação de antecedentes com recursos de avaliação de funcionários
  • 10. Paycom: Melhor software de verificação de antecedentes com pacote de RH integrado
  • Como escolher o software de verificação de antecedentes correto
  • A linha de fundo em software e serviços de verificação de antecedentes
  • Perguntas frequentes sobre software de verificação de antecedentes
  • Em resumo: Os 10 melhores softwares de verificação de antecedentes

Índice

  • Os benefícios de um software de verificação de antecedentes
  • Os 10 melhores softwares de verificação de antecedentes
    • 1. Checker: o melhor software geral de verificação de antecedentes
    • 2. HireRight: Melhor software de verificação de antecedentes para triagem internacional
    • 3. Hireology: Melhor software de verificação de antecedentes para empresas de médio porte
    • 4. Sterling: o melhor software de verificação de antecedentes para empresas corporativas
    • 5. PeopleG2: melhor software de verificação de antecedentes para relatórios classificados
    • 6. Certn: Melhor software de verificação de antecedentes para pequenas empresas
    • 7. Pesquisa Global de RH: Melhor Software de Verificação de Antecedentes com Triagem Avançada
    • 8. ADP: Melhor software de verificação de antecedentes com folha de pagamento
    • 9. SurePayroll: Melhor software de verificação de antecedentes com recursos de avaliação de funcionários
    • 10. Paycom: Melhor software de verificação de antecedentes com pacote de RH integrado
  • Como escolher o software de verificação de antecedentes correto
  • A linha de fundo em software e serviços de verificação de antecedentes
  • Perguntas frequentes sobre software de verificação de antecedentes
  • Em resumo: Os 10 melhores softwares de verificação de antecedentes

Os benefícios de um software de verificação de antecedentes

Se sua empresa está pensando em adotar um software de verificação de antecedentes, é uma boa ideia se familiarizar com os benefícios do software de verificação de antecedentes para garantir que você faça um investimento valioso.

Confira os seguintes benefícios do software de verificação de antecedentes:

  • Velocidade e eficiência de custos: as verificações de antecedentes ajudam as empresas a economizar dinheiro, evitando erros de contratação e podem concluir rapidamente os relatórios de triagem para acelerar o processo de contratação.
  • Melhorar a experiência do candidato: os candidatos geralmente são deixados no escuro durante o processo de seleção. O software de verificação de antecedentes geralmente inclui portais candidatos para mantê-los informados.
  • Aumente a confiança na contratação: a adjudicação de relatórios ajuda as empresas a contratar candidatos que atendam aos padrões da empresa e aos requisitos do cargo.
  • Mantenha-se em conformidade: manter a conformidade com os serviços de verificação de antecedentes e triagem pode ser um desafio para pequenas empresas, se feito internamente. Os serviços de verificação de antecedentes estão familiarizados e aderem aos requisitos de conformidade de triagem.

Os 10 melhores softwares de verificação de antecedentes

O melhor software de verificação de antecedentes pode lidar com verificação de identidade, verificações de referência, verificações de antecedentes criminais, triagem de drogas, verificações de crédito, pesquisas de mídia social e muito mais. Checkr, ADP, Sterling, Hireology, HireRight, PeopleG2 e mais ganharam nossas escolhas para o melhor software de verificação de antecedentes. Continue lendo para saber mais sobre nossas escolhas.

1. Checker: o melhor software geral de verificação de antecedentes

Verificador



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Prós

  • Preços transparentes
  • API de verificação de antecedentes
  • Serviços de verificação contínua (monitoramento)
  • Mais de 76 integrações

Contras

  • Reclamações de atendimento ao cliente
  • Reclamações sobre prazos mais longos

O Checkr é uma solução de software de triagem que fornece verificações de antecedentes para algumas das maiores empresas dos EUA. A Checkr adquiriu recentemente a GoodHire, com a fusão das empresas para oferecer os mesmos serviços de triagem impressionantes enquanto expande sua base de clientes. Embora a GoodHire mantenha sua entidade comercial individual, seus serviços são idênticos aos da Checkr e diferem minimamente nos preços.

Como solução de verificação e triagem de antecedentes, o Checkr combina todos os serviços essenciais de triagem, além de triagem internacional, uma API, muitas integrações de terceiros e a flexibilidade para atender empresas de todos os tamanhos.

Preço do verificador

O preço do Checkr começa em US$ 29,99/cheque em seu pacote Básico, incluindo rastreamento de número de seguro social, verificações de registro de criminosos sexuais, registros de listas de vigilância globais e verificações de registros criminais nacionais. Para empresas que exigem telas mais detalhadas ou personalizadas, o Checkr permite que as empresas personalizem seus pacotes de triagem com complementos.

Recursos do verificador

O Checkr é versátil o suficiente para atender empresas em vários setores com sua vasta seleção de serviços de triagem e opções de personalização. As empresas que exigem serviços de triagem aprofundados ou opções específicas do setor, como triagem FACIS nível 3 ou monitoramento de licença médica, ficarão felizes com o Checkr.

Os recursos mais notáveis ​​do Checkr incluem:

  • Verificações globais da lista de observação
  • Rastreios de número de segurança social
  • Verificação de educação e emprego
  • Teste de drogas
  • Verificações de crédito
  • Registos criminais nacionais
  • API de triagem
  • Julgamento do relatório
  • Monitoramento contínuo

O Checker é ideal para você?

O rico conjunto de recursos do Checkr, preços transparentes e reputação como uma das soluções de triagem mais populares do mercado ajudaram-no a ganhar nossa escolha para o melhor software geral de verificação de antecedentes. O Checkr tem praticamente todas as opções essenciais de serviço de triagem e pacotes personalizáveis ​​para ajudar as empresas a tirar o máximo proveito de suas verificações de antecedentes.

Se sua empresa está pensando em usar o Checkr, é importante considerar o atendimento ao cliente da solução e os tempos de resposta, pois os clientes anteriores apresentaram reclamações alegando atendimento ao cliente ruim e tempos de resposta mais longos do que o esperado.

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2. HireRight: Melhor software de verificação de antecedentes para triagem internacional

Direito de Contratação



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Prós

  • Integra-se com 38 sistemas de rastreamento de candidatos
  • Verificações de antecedentes internacionais
  • Pacotes personalizados específicos do setor

Contras

  • Preços não transparentes
  • Péssima experiência do candidato
  • Péssimo atendimento ao cliente

A HireRight é uma empresa de verificação de antecedentes e serviços de triagem projetada para uso por pequenas e grandes empresas em vários setores, incluindo equipe de hospitalidade, construção, varejo, organizações sem fins lucrativos, tecnologia e saúde.

As pequenas empresas que usam o HireRight serão redirecionadas para a subsidiária backgroundchecks.com da empresa, enquanto as empresas maiores permanecerão na plataforma HireRight.

Ao longo dos anos, a HireRight adquiriu vários serviços de verificação de antecedentes para expandir sua gama de serviços e agora oferece serviços de triagem em aproximadamente 200 países.

Preços de Aluguel

Pequenas empresas que usam o serviço de triagem da HireRight podem escolher entre três pacotes de preços, a partir de US$ 33,15/cheque. A empresa também oferece pacotes de triagem personalizados adaptados às necessidades das organizações de pessoal, construção e fabricação, varejo e voluntários.

Grandes empresas de médio a grande porte precisarão entrar em contato diretamente com a HireRight para obter preços.

Recursos do HireRight

O HireRight não carece de nenhum recurso que se esperaria de um serviço de verificação e triagem de antecedentes. O software inclui tudo, desde serviços de monitoramento até rastreamentos básicos de números de previdência social. Aqui está uma olhada nos melhores recursos de triagem do HireRight:

  • I-9 e verificação eletrônica
  • Triagem de inteligência executiva
  • Serviços de monitoramento
  • Exames de drogas e saúde
  • Contratação de relatórios de pesquisa de feedback
  • Verificações de identidade
  • Verificação e triagem de antecedentes internacionais

O HireRight é ideal para você?

A HireRight é uma boa opção para empresas que procuram serviços internacionais de triagem. Com um conjunto avançado de recursos e serviços de triagem em 200 países, o HireRight é especialmente útil para empresas que desejam selecionar candidatos internacionais e verificar sua qualificação para emprego.

As empresas devem ter cuidado com a reputação da HireRight de mau atendimento ao cliente antes de se inscrever no serviço. Além disso, os candidatos apresentaram queixas sobre os longos tempos de resposta do serviço.

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3. Hireology: Melhor software de verificação de antecedentes para empresas de médio porte

Hireologia



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Prós

  • Pacotes de triagem personalizados
  • Muitas integrações
  • Ferramentas robustas de recrutamento e contratação

Contras

  • Preços não transparentes
  • Descrições de serviço vagas

A Hireology combina soluções de contratação, RH e folha de pagamento em um único sistema de software. Em geral, a Hireology prioriza os processos de recrutamento e contratação com recursos que incluem um sistema de indicação de funcionários, verificações automatizadas, rastreamento de aplicativos, integração virtual, insights avançados e muito mais.

Como parte de sua solução de contratação, a Hireology inclui verificações de antecedentes, verificações de referência, verificação de identidade e muito mais, para que as empresas possam ter confiança em suas escolhas de contratação.

Preços de Hireologia

Os interessados ​​nas soluções de triagem da Hireology precisarão entrar em contato diretamente com a empresa para obter informações sobre preços e uma demonstração do produto.

Recursos de Hireologia

As funcionalidades do Hireology geralmente se concentram no processo de recrutamento e contratação, como diz o nome. Apesar de oferecer serviços de folha de pagamento e RH, o Hireology é principalmente um software de verificação de antecedentes. Aqui está uma olhada nos recursos de triagem do Hireology:

  • Verificações de referência
  • Pesquisas de pré-seleção de candidatos
  • Triagem de drogas
  • 10 pacotes de triagem personalizados
  • Verificação de Identidade
  • Programas de indicação de funcionários
  • Suporte de marketing para funções abertas
  • Site de carreira e suporte SEO
  • Armazenamento de documentos

A Hireologia é ideal para você?

Hireology é uma boa solução para empresas de médio porte que precisam de relatórios de triagem personalizáveis ​​ou pacotes de triagem específicos do setor. No entanto, o Hireology pode não ter a riqueza de ferramentas e recursos de triagem para atender às necessidades complexas de empresas maiores.

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4. Sterling: o melhor software de verificação de antecedentes para empresas corporativas

Libra esterlina



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Prós

  • Opção de monitoramento de longo prazo
  • Pesquisas nas redes sociais
  • Portal de autoatendimento personalizável

Contras

  • SterlingNOW tem recursos limitados
  • Falta transparência de preços

Sterling é uma solução de software de triagem de funcionários e verificação de antecedentes projetada para empresas de todos os tamanhos. O software apresenta uma variedade de opções de triagem e verificação de antecedentes, desde verificação de identidade até monitoramento de licença médica.

Apesar de oferecer serviços de triagem para pequenas empresas, a Sterling ganhou reputação como o software de verificação de antecedentes preferido para empresas de porte empresarial, incluindo Lego, Crocs, Kimberly-Clark, Siemens e muito mais.

Preço em libras esterlinas

O preço da Sterling começa em US$ 35/cheque para cheques básicos com rastreamento de número de previdência social, cheque criminal de vários estágios com verificação, buscas por criminosos sexuais e uma busca criminal de um único condado.

Os planos de nível superior da solução adicionam pesquisas de registros de sete anos, verificações de listas de vigilância de terrorismo e a opção de selecionar pessoalmente o local.

Recursos de Libras

Os recursos do Sterling são notavelmente extensos e incluem todos os softwares essenciais de verificação de antecedentes e soluções de triagem. Os recursos de triagem do Sterling incluem:

  • Sanções, riscos e verificações de conformidade
  • Portal de autoatendimento personalizável
  • Suporte integrado
  • Monitoramento de licença médica
  • Verificações de antecedentes executivos
  • Verificações financeiras e triagem
  • Verificações de antecedentes executivos
  • Mais de 30 integrações

Sterling é certo para você?

As soluções de verificação de antecedentes e triagem da Sterling não deixam muito a desejar, pois o software possui um conjunto robusto de recursos.

No entanto, as soluções da Sterling são mais adequadas para empresas maiores com necessidades complexas de verificação de antecedentes e triagem, em vez daqueles que procuram opções básicas de triagem.

Isso é especialmente verdade porque o SterlingNOW, a solução de software para pequenas empresas, tem menos recursos do que seus serviços de triagem empresarial.

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5. PeopleG2: melhor software de verificação de antecedentes para relatórios classificados

PessoasG2



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Prós

  • Relatórios avaliados
  • Muitas integrações
  • Triagem nas redes sociais

Contras

  • Reclamações de clientes sobre cobranças extras
  • Reputação por mau atendimento ao cliente

O PeopleG2 é um software de verificação de antecedentes com soluções de triagem para empresas de todos os tamanhos. Os clientes podem escolher entre os pacotes de serviços de triagem do PeopleG2 para criar uma solução personalizada que funcione para seus negócios.

O recurso de destaque do PeopleG2 são seus relatórios de triagem graduados. Os relatórios graduados do software permitem que as empresas solicitem que os relatórios de triagem sejam avaliados de acordo com as preferências do candidato de sua empresa, para que você possa verificar rapidamente se um candidato é adequado.

Preços PeopleG2

O preço do PeopleG2 começa em US$ 29,99/cheque para o pacote de rastreamento básico, que inclui relatórios de rastreamento em nível nacional e municipal, rastreamento de número de seguro social e busca de criminosos sexuais em um estado.

Se sua empresa requer serviços de triagem mais aprofundados, o PeopleG2 também oferece um pacote de triagem Padrão e Abrangente com mais opções de triagem.

Recursos do PeopleG2

O PeopleG2 possui todos os recursos que se espera de um software de verificação e triagem de antecedentes, com a inclusão de relatórios classificados, o PeopleG2 é uma das soluções de software de triagem de antecedentes mais completas do mercado.

Aqui está uma olhada nos recursos de triagem de fundo do PeopleG2:

  • Suporte de conformidade
  • Cheques judiciais civis (condado, estadual e federal)
  • Triagem nas redes sociais
  • Verificações de antecedentes executivos
  • Relatórios avaliados
  • Triagem internacional
  • Teste de drogas
  • Verificações de identidade
  • Verificações de antecedentes criminais
  • Verificações de crédito

O PeopleG2 é ideal para você?

PeopleG2 é melhor para empresas que procuram um serviço de verificação de antecedentes que complemente seus processos de recrutamento.

Embora os serviços de verificação de antecedentes e triagem do PeopleG2 não se destaquem entre a multidão, os relatórios graduados da solução a tornam uma ótima solução para as empresas que priorizam a contratação de indivíduos que melhor atendem aos padrões de contratação da empresa.

Os recursos do PeopleG2 podem ser um pouco complexos demais para empresas que precisam apenas de recursos simples de software de verificação de antecedentes.

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6. Certn: Melhor software de verificação de antecedentes para pequenas empresas

Certificado



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Prós

  • Preços transparentes
  • Tempos de resposta rápidos
  • Pacotes de triagem personalizáveis

Contras

  • Integrações limitadas
  • Complementos de triagem caros

O Certn é um software baseado em nuvem que oferece verificações de antecedentes e serviços de triagem para pequenas e grandes empresas. Aproveitando o poder da IA, a Certn promete fornecer verificações de antecedentes em minutos em vez de dias.

Embora a Certn tenha vários clientes corporativos de alto perfil, a empresa também possui uma ferramenta dedicada para pequenas e médias empresas chamada Certn Lime. Por meio da plataforma Certn Lime, pequenas empresas podem verificar identidades rapidamente, gerenciar triagem de drogas, verificar registros criminais, realizar verificações de crédito e muito mais na triagem pré-contratação.

Preço do certificado

Para pequenas empresas que exigem um volume muito baixo de cheques, a Certn Lime começa em US $ 20 + taxas de repasse para o USA – Basic Criminal Check, que inclui um rastreamento de número de previdência social, pesquisa em banco de dados criminais nacional, pesquisa de criminosos sexuais, sanções globais e verificações de listas de observação de terroristas.

Serviços adicionais, como verificações mais avançadas, triagem e verificação de identidade, são cobrados como serviços individuais e variam de acordo com sua seleção. Para empresas de apreensão de empresas ou aquelas que exigem um alto volume de cheques, você precisará entrar em contato com a Certn para obter informações sobre preços.

Recursos do certificado

A Certn possui todos os softwares de verificação de antecedentes e recursos de triagem mais comuns de que as empresas precisam, incluindo tudo, desde verificação de identidade até verificações de antecedentes criminais. Melhor ainda, a Certn oferece verificação à la carte e complementos de triagem para ajudar as empresas a personalizar seus pacotes de triagem.

Aqui está uma olhada nos recursos do Certn:

  • Verificações de antecedentes internacionais
  • Verificações de referência
  • Verificação de emprego
  • Verificação de educação
  • Verificações de crédito
  • Verificações de antecedentes criminais
  • API de triagem em segundo plano

Certn é certo para você?

O Certn é uma ótima opção para pequenas empresas que procuram uma solução simples e direta de verificação de antecedentes e triagem sem contrato. A empresa se destaca em fornecer aos usuários preços claros e tempos de resposta estimados, para que as empresas possam evitar que seus processos de recrutamento e contratação sejam interrompidos por verificações de antecedentes atrasadas.

Certifique-se de estimar os preços dos pacotes de verificação de antecedentes e triagem antes de mergulhar, pois alguns usuários reclamaram que os preços dos serviços complementares da Certn são caros.

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7. Pesquisa Global de RH: Melhor Software de Verificação de Antecedentes com Triagem Avançada

Pesquisa Global de RH



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Prós

  • Suporte ao cliente 100% baseado nos EUA
  • Ferramentas fortes voltadas para candidatos
  • Serviços de impressão digital
  • 29 integrações

Contras

  • Desafiador de usar
  • Preços não transparentes

Global HR Research é a equipe por trás do software de verificação de antecedentes pré-emprego Clairiti. Empresas de vários setores podem usar os serviços de verificação e triagem de antecedentes da empresa, incluindo os de varejo, serviços públicos, construção, pessoal, governo, saúde, jogos e entretenimento e muito mais.

Preços globais de pesquisa de RH

A Global HR Research não publica seus preços on-line, portanto, os clientes em potencial precisarão entrar em contato diretamente com a empresa para obter preços.

Recursos globais de pesquisa de RH

Como a Global HR Research oferece um conjunto completo de serviços de triagem pré-contratação, as empresas que procuram relatórios avançados aproveitarão o conjunto de recursos da plataforma. Veja os principais recursos do serviço de triagem da Global HR Research:

  • Verificações de antecedentes civis
  • Registros de veículos automotores
  • Pesquisas nas redes sociais
  • Rastreamento de número de seguro social
  • Verificações de antecedentes criminais
  • Triagem internacional
  • Exames de drogas e saúde
  • Médico, veículo motorizado, sanções e monitoramento de registros criminais
  • Impressão digital
  • Relatórios de crédito

A Pesquisa Global de RH é ideal para você?

Se sua empresa precisar executar um grande volume de verificações de antecedentes e exigir recursos avançados de triagem, como impressão digital, monitoramento de sanções, triagem global internacional, monitoramento de registros criminais e muito mais, a Pesquisa Global de RH pode ser uma boa opção.

Embora a Global HR Research possua recursos impressionantes, eles podem ser muito complexos para pequenas empresas. Se sua pequena empresa tiver necessidades simples de verificação de antecedentes e triagem, outra solução pode ser mais adequada.

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8. ADP: Melhor software de verificação de antecedentes com folha de pagamento

Folha de Pagamento ADP



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Prós

  • Integração perfeita com software ADP
  • Recursos robustos de triagem
  • Muitas integrações de terceiros
  • Triagem internacional

Contras

  • Preços não transparentes
  • Sem opções de monitoramento de longo prazo

O ADP é um software de folha de pagamento e RH com uma infinidade de ferramentas de recrutamento e contratação, incluindo verificação de antecedentes e serviços de triagem. As empresas que usam o ADP têm acesso a uma das soluções de software de folha de pagamento e RH mais robustas do mercado, além de um processo de triagem pré-contratação completo.

Preços ADP

Para obter informações sobre os serviços de verificação e triagem de antecedentes da ADP, você precisará entrar em contato diretamente com a empresa.

Recursos ADP

Os recursos de verificação e triagem de antecedentes do ADP são abrangentes, exceto que o software não oferece suporte a serviços de monitoramento. Se você quiser continuar monitorando seus funcionários, precisará executar verificações adicionais manualmente.

Dito isto, não falta muito na solução de software de triagem da ADP. Aqui estão os recursos de triagem pré-emprego da ADP mais notáveis:

  • Verificações de antecedentes criminais
  • Verificações de emprego
  • Teste de drogas
  • Triagem médica
  • Verificações de educação
  • Relatórios de crédito
  • Verificações de credenciais
  • Verificação I-9
  • Triagem internacional
  • Triagem FACIS nível 3

ADP é ideal para você?

ADP é uma das nossas escolhas para o melhor software de folha de pagamento para pequenas empresas.

Combinado com excelentes recursos de folha de pagamento e RH, os excelentes recursos de verificação e triagem de antecedentes do ADP o tornam uma ótima opção para empresas que desejam manter as soluções de folha de pagamento, RH e recrutamento confinadas a uma única plataforma.

O problema é a falta de transparência de preços da ADP, o que pode dificultar a comparação com outros softwares de verificação de antecedentes.

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9. SurePayroll: Melhor software de verificação de antecedentes com recursos de avaliação de funcionários

SurePayroll



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Prós

  • Avaliações comportamentais
  • Avaliações de desempenho
  • Sem contratos
  • Solução integrada de folha de pagamento e RH

Contras

  • Recursos limitados
  • Preços não transparentes

SurePayroll é um software de folha de pagamento baseado em nuvem para pequenas empresas que oferece folha de pagamento de serviço completo e soluções de RH para pequenas empresas com até 100 funcionários. Os serviços de verificação de antecedentes e triagem do software são básicos, mas seus recursos integrados de avaliação de comportamento e habilidades o tornam uma solução de contratação sólida.

SurePayroll ganhou nossa escolha como um dos melhores softwares de folha de pagamento de babá, com seus fortes recursos de RH (incluindo serviços de triagem) e folha de pagamento de serviço completo combinados para criar uma das melhores opções do mercado.

Preços da folha de pagamento certo

SurePayroll não publica seus preços, mas as empresas interessadas podem entrar em contato para configurar uma demonstração e obter uma estimativa de preços.

Recursos SurePayroll

Os recursos de triagem e histórico do SurePayroll não são tão detalhados quanto algumas das outras opções nesta lista, mas podem atender às necessidades de pequenas empresas que procuram serviços básicos de verificação e triagem de antecedentes.

No entanto, as avaliações pré-contratação do SurePayroll são uma raridade quando se trata de software de triagem, o que o diferencia da concorrência.

Os recursos de triagem e verificação de antecedentes do SurePayroll incluem:

  • Verificação de Identidade
  • Verificações de antecedentes criminais municipais e estaduais
  • Triagem de drogas
  • Avaliação de habilidades e comportamentos de contratação
  • Avaliações de desempenho dos funcionários

O SurePayroll é ideal para você?

SurePayroll é uma solução de software básica que evita completamente o inchaço de recursos. Essa simplicidade se estende aos serviços de triagem do software, pois certamente existem serviços de triagem com mais recursos, mas se sua pequena empresa precisa apenas de serviços básicos de triagem, o SurePayroll é o caminho a percorrer.

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10. Paycom: Melhor software de verificação de antecedentes com pacote de RH integrado

Paycom



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Prós

  • Contrate de dentro do software
  • Armazenamento seguro de documentos
  • Verificação eletrônica
  • Parte de uma solução completa de RH e folha de pagamento

Contras

  • Interface não intuitiva
  • Preços não transparentes

Paycom é um software de folha de pagamento e RH que oferece verificação de antecedentes e serviços de triagem como parte de sua solução de RH. Como software baseado em nuvem, a Paycom se concentra em fornecer soluções que se movem com seus negócios e se integram perfeitamente ao conjunto de soluções de negócios da plataforma.

As empresas que usam os serviços de verificação e triagem de antecedentes da Paycom obtêm acesso a relatórios compatíveis com FCRA, pesquisas de antecedentes criminais, testes de drogas e muito mais.

Preços Paycom

A Paycom não divulga seus preços, portanto, você precisará entrar em contato com a equipe de vendas da Paycom para agendar uma demonstração ou obter uma estimativa de preços.

Recursos de Paycom

Os serviços de verificação e triagem de antecedentes da Paycom incluem todos os recursos básicos que se espera de um serviço de verificação de antecedentes, desde verificações de referência até verificação de educação. No entanto, os recursos do software são bastante básicos quando comparados a uma solução de software de verificação de antecedentes independente.

Aqui está um detalhamento dos melhores recursos de verificação e triagem de antecedentes da Paycom:

  • Verificações de referência
  • eVerificação
  • Gerenciamento de testes de drogas
  • Buscas criminais nacionais e nacionais
  • Verificação de educação
  • Verificações de registro de criminosos sexuais
  • Verificação de emprego

A Paycom é ideal para você?

A Paycom pode lidar com recrutamento, contratação, pagamento, gerenciamento e até rescisão, tudo em uma única plataforma. Como tal, a Paycom é uma excelente solução para empresas que desejam construir um conjunto totalmente integrado de recrutamento, RH e folha de pagamento.

No entanto, quando se trata de triagem, a Paycom não oferece pacotes de preços de triagem específicos do setor, portanto, você precisará garantir que os recursos da Paycom atendam às necessidades exclusivas da sua empresa.

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Como escolher o software de verificação de antecedentes correto

A escolha do software de verificação de antecedentes certo para sua empresa depende das necessidades de verificação de antecedentes de sua empresa, incluindo o número de relatórios que você executará, suporte de integração de terceiros e preços.

Além do básico, você precisará se familiarizar com os recursos básicos do software de verificação de antecedentes.

Aqui está uma olhada nos principais recursos que o software de verificação de antecedentes deve incluir:

  • Busca no tribunal civil (federal, estadual e municipal)
  • Pesquisas de veículos
  • Verificações de crédito
  • Verificação de Identidade
  • Triagem nas redes sociais
  • Teste de drogas
  • Verificação de referência
  • Verificações de antecedentes criminais
  • Monitoramento
  • Conformidade com FCRA
  • Recursos específicos do setor (monitoramento de licenças, relatórios de sanções etc.)

Depois de ter uma boa ideia de suas necessidades, você terá uma base sólida para construir sua decisão final.

A linha de fundo em software e serviços de verificação de antecedentes

O software de verificação de antecedentes pode reforçar os processos de recrutamento e contratação da sua empresa.

Quando você tiver uma visão detalhada do histórico do seu candidato e verificar as informações fornecidas, poderá tomar uma decisão de contratação baseada em dados para escolher o melhor candidato para a vaga.

Para escolher o software de verificação de antecedentes certo, você precisará avaliar os requisitos de triagem de sua empresa e determinar a melhor correspondência.

Dito isto, o software de verificação de antecedentes é apenas uma parte do processo de contratação que pode ser otimizada. Confira os seguintes recursos de RH e contratação para melhorar os processos de contratação da sua empresa:

  • Como saber quando contratar funcionários
  • Como criar uma integração bem-sucedida de novos contratados
  • Guia de RH para pequenas empresas

Perguntas frequentes sobre software de verificação de antecedentes

Qual é o melhor software de verificação de antecedentes?

O melhor software de verificação de antecedentes depende de suas necessidades. Nossas escolhas para o melhor software de verificação de antecedentes incluem Checkr, Hireology, ADP, Sterling Check, PeopleG2, HireRight e muito mais.

Qual é o serviço de verificação de antecedentes mais popular?

O Checkr é sem dúvida uma das soluções de software de verificação de antecedentes mais populares, com grandes clientes, incluindo Uber, DoorDash e Netflix. No entanto, Sterling Check e HireRight também são opções populares.

O que é software de verificação de antecedentes?

O software de verificação de antecedentes é uma coleção de software de triagem pré-contratação que oferece verificação de identificação, monitoramento de licença, verificação de antecedentes criminais, triagem de drogas e verificações de crédito.

Quanto custa o software de verificação de antecedentes?

Os preços do software de verificação de antecedentes variam muito dependendo da solução de software que você escolher e da profundidade do relatório de triagem escolhido.

Muitas opções de software de verificação de antecedentes cobram por relatório, em vez de exigir que os usuários assinem um contrato de longo prazo.

Como os empregadores realizam verificações de antecedentes?

Os empregadores realizam verificações de antecedentes usando informações fornecidas por um funcionário e verificando-as com dados disponíveis em bancos de dados públicos.

Na maioria dos casos, onde uma verificação de antecedentes é exigida por lei ou regulamento, os empregadores optam por terceirizar suas verificações de antecedentes para soluções de software de verificação de antecedentes de terceiros para simplificar o processo, economizar tempo e garantir a conformidade com as leis de triagem.

Você tem que fazer verificações de antecedentes ao contratar?

Na maioria dos casos, não há necessidade de realizar uma verificação de antecedentes ao contratar um novo funcionário. No entanto, em certos setores e cargos, é exigido por lei ou fortemente recomendado que você faça uma verificação de antecedentes.

Por exemplo, professores, policiais, enfermeiros e outros cargos públicos podem ser obrigados a realizar verificações de antecedentes antes de serem autorizados a trabalhar em campo.

Em resumo: Os 10 melhores softwares de verificação de antecedentes

  1. Verificador:
    • Melhor software geral de verificação de antecedentes
    • A partir de $ 29,99/cheque
    • Verificações globais, nacionais, estaduais e municipais
  2. Direito de Contratação:
    • Melhor software de verificação de antecedentes para exibições internacionais
    • Preços a partir de $ 33,15/cheque
    • Soluções globais de triagem
  3. Hireologia:
    • Melhor software de verificação de antecedentes para empresas de médio porte
    • Preços personalizados
    • Pacotes de triagem específicos do setor
  4. Libra esterlina:
    • Melhor software de verificação de antecedentes para empresas
    • Os preços do SterlingNow começam em $ 35/cheque
    • Extensos recursos de triagem e personalização
  5. PessoasG2:
    • Melhor software de verificação de antecedentes para relatórios classificados
    • A partir de $ 29,99/cheque
    • Recursos de recrutamento fortes
  6. Certificado:
    • Melhor software de verificação de antecedentes para pequenas empresas
    • Triagem básica começa em $ 20/cheque
    • Costuma ser caro
  7. Pesquisa Global de RH:
    • Melhor software de verificação de antecedentes para triagem avançada
    • Preços personalizados
    • Inclui serviços de impressão digital
  8. Folha de Pagamento ADP:
    • Melhor software de verificação de antecedentes com folha de pagamento
    • Contato para preços
    • Toneladas de integrações
  9. Salário certo:
    • Melhor software de triagem com recursos de avaliação de funcionários
    • Preços não publicados
    • Solução integrada de RH e folha de pagamento
  10. Paycom:
    • Melhor software de verificação de antecedentes com suíte de RH integrada
    • Preços personalizados
    • Filtre e contrate funcionários dentro da mesma plataforma