6 Situs Terbaik untuk Mencari Pekerjaan di Pekerjaan Rumahan untuk Ibu - Remote Bliss

Persentase ibu yang sangat tinggi meninggalkan pekerjaan mereka setelah mereka memiliki anak, beberapa mengutip statistik setinggi 43%. Beberapa dari ibu ini berencana untuk tinggal di rumah bersama anak-anak mereka, tentu saja, tetapi ada juga banyak ibu yang merasa kembali bekerja setelah melahirkan sangat menantang—dan dalam banyak kasus, tidak sepadan.

Pertama, perusahaan sering tidak mendukung para ibu untuk memajukan karir mereka setelah mereka memiliki anak. Mereka jarang menawarkan jadwal fleksibel yang memungkinkan ibu untuk menyeimbangkan karir mereka dengan membesarkan keluarga mereka. Dan kebijakan cuti hamil di AS sangat kurang.

Undang-Undang Cuti Medis Keluarga (FMLA) AS menjamin hanya 12 minggu (tidak dibayar) untuk kelahiran anak baru bagi pekerja penuh waktu yang memenuhi syarat. (Faktanya, jutaan ibu Amerika tidak ditawari cuti hamil setelah kelahiran atau adopsi anak.) Ibu baru sering kali perlu membuat pilihan: meninggalkan bayi mereka dengan penitipan anak, pengasuh, atau anggota keluarga, atau kehilangan bayi mereka. pekerjaan. Dengan kata lain, pemerintah kita benar-benar menempatkan FML di FMLA.

Terlepas dari keadaan hak bersalin yang menyedihkan di AS ini, adalah mungkin untuk tinggal di rumah sambil tetap menginjakkan kaki di dunia karier. Untuk mencapai hal ini, dapat membantu untuk menemukan pekerjaan jarak jauh dengan fleksibilitas penjadwalan.

Untungnya, semakin mudah untuk menemukan pekerjaan jarak jauh untuk ibu. Meskipun Anda dapat mencari papan pekerjaan jarak jauh untuk pekerjaan di pekerjaan rumah untuk ibu, Anda mungkin memiliki peluang lebih baik untuk dipekerjakan dengan salah satu dari enam situs pencocokan pekerjaan di bawah ini.

6 situs yang cocok untuk Anda dengan pekerjaan bekerja di rumah untuk ibu

Situs web ini dirancang khusus untuk menemukan pekerjaan yang sah di rumah bagi para ibu yang membutuhkan pekerjaan fleksibel yang dapat mereka lakukan di sekitar jadwal pengasuhan mereka. Misi sosial dari perusahaan-perusahaan ini sangat mengagumkan, dan semoga menjadi pertanda kemungkinan masa depan bagi ibu yang bekerja.

Jika Anda mencari pekerjaan online yang fleksibel untuk ibu rumah tangga, perekrut ini dapat mencocokkan Anda dengan peluang yang selama ini Anda cari.

1. Proyek Ibu

The Mom Project memiliki misi sosial yang spektakuler: memudahkan perempuan untuk kembali bekerja setelah memiliki anak. Organisasi menulis,

Menyulap karier dan keluarga adalah tugas yang hampir mustahil. Platform kami membuatnya lebih mudah dengan mencocokkan Anda dengan peluang kerja yang selaras dengan preferensi pekerjaan dan fleksibilitas Anda.

Proyek Ibu mengumpulkan biaya dari perusahaan perekrutan, tetapi keanggotaan untuk Anda gratis. Mereka mencocokkan Anda dengan pekerjaan jarak jauh untuk ibu di bidang teknologi, keuangan dan akuntansi, pemasaran, SDM, hukum, operasi, dan penjualan.

Selain opsi bekerja dari rumah, Anda juga dapat menemukan pekerjaan di tempat yang dijanjikan The Mom Project sesuai dengan preferensi pekerjaan dan kehidupan Anda.

2. Pekerjakan Ibuku

HireMyMom.com memungkinkan ibu yang tinggal di rumah untuk mengunggah resume dan melamar pekerjaan dan proyek yang dapat mereka lakukan dari rumah dari komputer mereka. Seperti yang lain, Anda membuat profil dan kemudian melamar pekerjaan.

HireMyMom.com tidak mengambil komisi; sebaliknya, mereka membebankan biaya sebesar $29,95 per kuartal (atau $99 untuk satu tahun). Mereka memposting pekerjaan di sejumlah bidang yang berbeda, termasuk blogging, pengeditan salinan, keuangan, layanan pelanggan, pekerjaan administrasi, bantuan virtual, pemasaran, dan penjualan.

3. Kekuatan untuk Terbang

Dengan Power to Fly, Anda mulai dengan mengisi profil dan kemudian dapat mencari peluang kerja. Anda dapat menyimpan resume Anda bahkan setelah Anda menemukan pekerjaan, jika sesuatu yang menarik datang.

Power to Fly memiliki kategori "Pekerjaan Jarak Jauh" yang dapat Anda pilih saat Anda mencari, dan ini mencantumkan pekerjaan teknologi, teknik, produk dan desain, pemasaran, dan penjualan khusus untuk wanita.

4. Pergeseran Kedua

Keanggotaan The Second Shift gratis, tetapi jika Anda dipekerjakan untuk sebuah proyek melalui situs, 5% dari hasil Anda akan diberikan kepada mereka. Mereka memang menyediakan faktur, pembayaran, dan formulir pajak, yang merupakan manfaat bagus dari biaya komisi. Perusahaan mengatakan,

Kami memiliki misi untuk mengubah masa depan pekerjaan bagi perempuan.

Shift Kedua akan memeriksa referensi dan melakukan wawancara pribadi dengan Anda untuk kemudian mencocokkan Anda dengan proyek dan pekerjaan yang Anda inginkan. Mereka terutama bekerja dengan perusahaan yang mencari bantuan dalam proyek pemasaran dan keuangan.

5. Kerja

Werk menawarkan layanan hebat lainnya untuk orang tua berpendidikan tinggi dan berkualitas yang mencari pekerjaan jarak jauh untuk ibu dengan fleksibilitas bawaan yang dapat mereka lakukan dari rumah, baik penuh atau paruh waktu.

Situs ini membebankan biaya keanggotaan tahunan untuk mengakses daftar pekerjaannya, yang umumnya di bidang komunikasi dan PR, penggalangan dana, pemasaran, manajemen produk, penjualan dan pengembangan bisnis, bakat dan budaya, keuangan dan akuntansi, dan hukum.

Mereka mengklaim menawarkan pekerjaan dengan "fleksibilitas yang telah dinegosiasikan sebelumnya," jadi apa pun yang Anda lamar sudah dirancang untuk orang tua yang membutuhkan jadwal fleksibel. Pekerjaan mereka dikategorikan berdasarkan tingkat fleksibilitasnya, sehingga orang tua dapat melamar pekerjaan yang sepenuhnya jauh, sebagian terpencil, paruh waktu, atau yang beroperasi pada jam selain standar 9 hingga 5.

Opsi bawaan lainnya memberi karyawan kemampuan untuk membuat penyesuaian pada menit-menit terakhir pada jadwal mereka, keuntungan yang berguna ketika anak Anda sakit atau pengasuh Anda membatalkan secara tiba-tiba.

6. Pepperlane

Mungkin Anda pernah berpikir untuk memulai bisnis lokal Anda sendiri saat berada di rumah bersama anak-anak. Pepperlane menawarkan rencana untuk membantu para ibu mengembangkan bakat mereka — seperti menata rambut, mengasuh anak, memasak, konseling kuliah, menulis, membersihkan rumah, perawatan bayi baru lahir, fotografi, gaya pribadi, desain interior, apa saja — dan menjangkau pelanggan yang tertarik sambil membangun bisnis dari rumah.

Melalui Pepperlane, Anda dapat membuat dan mengelola bisnis Anda, mendapatkan bantuan pemasaran, dan mendapatkan saran dan dorongan dari ibu-ibu lain. Perusahaan rintisan Cambridge, MA ini adalah ide dari Sharon Kan, yang ikut mendirikan Women Innovating Now Lab di Babson College.

Mengetahui di mana memulai sebagai wirausahawan adalah prospek yang menakutkan, tetapi Pepperlane memudahkan penerapan visi Anda dan mengubah ide Anda menjadi bisnis yang berfungsi penuh.

Mencari peluang untuk bekerja di rumah ibu rumah tangga

Ketika perusahaan menjadi lebih ramah keluarga, pekerjaan yang sah di rumah untuk ibu dan ayah semakin mudah ditemukan akhir-akhir ini.

Semoga semakin banyak organisasi yang mulai menghargai pekerjaan berharga yang dilakukan orang tua sambil menyeimbangkan karier mereka dengan kebutuhan keluarga. Situs pekerjaan untuk ibu ini tentu saja merupakan langkah ke arah yang benar!

Jika Anda belum yakin pekerjaan apa yang tepat untuk Anda, lihat panduan ini dengan sembilan pekerjaan ibu rumah tangga yang benar-benar membayar dengan baik.