7個求職動機提示（當你再也不能） - 遠程幸福

當你第一次開始找工作時，不可能知道它會持續多久。 而且，如果在您的預算越來越緊的情況下遭到拒絕，很難不感到沮喪甚至絕望。 但即使求職給你帶來了意想不到的轉折，保持你的求職動機也很重要。

只要您堅持不懈，重新與您的目標建立聯繫，並遵循以下七個技巧，以在求職過程中保持積極態度，那麼正確的機會就可能指日可待。

1.求職動機提示＃1：進入常規

求職本身可以成為朝九晚五的工作（遺憾的是，沒有薪水）。 與任何其他工作一樣，在床上閒逛到中午不會幫助你取得成功。

所以早點起床，洗個澡，穿好衣服，為一天的求職打氣。 如果您以與上班時相同的方式開始新的一天，而不是整天穿著拖鞋看電視和瀏覽 Instagram，您會感到更有效率和更有靈感。

為自己設置一個日常求職程序，為你的搜索添加結構。 設定一個目標，確定您每天將申請多少可靠的機會，並跟踪您的進度。 就像您在工作中一樣，請確保每隔一段時間讓自己休息一下以放鬆和恢復精神。

您還可以通過前往指定的工作空間進入正確的心態，無論是咖啡店還是家中沒有乾擾的角落。 如果您的預算允許，您甚至可以加入共享辦公空間以換換環境。

2. 慶祝你的小胜利

我們中的大多數人真的很擅長為自己的錯誤或失敗而自責。 但我們並不擅長慶祝我們所做的所有辛勤工作。 記住為自己的努力拍拍自己的後背對於在求職過程中保持精神振奮至關重要。

因此，即使是最小的勝利，也要確保慶祝。 也許你進入了艱難的工作面試過程的最後一輪。 太棒了——即使你最終沒有找到工作！

或者，也許您一直堅持每天申請四份工作或與您想打入的行業中的人建立聯繫的時間表。 確保承認您已經採取的所有小步驟，即使您尚未到達最終目的地。

3.讓自己休息一下

也許你感覺真的很低落，你完全沒有動力去申請工作。 有時，推動和強迫一種情況只會讓它看起來更難以克服。

所以當你需要它來清理你的思緒時，給自己一個休息時間。 呼吸新鮮空氣，與朋友和家人共度時光，散散步，參觀藝術畫廊，做志願者，去野餐，或者做任何其他能讓你忘記求職的事情。

不要以為你在找工作就永遠無法享受自己。 事實上，一些有趣的休息時間可能正是您需要讓疲憊的大腦休息並恢復活力的方式，這樣您就可以以更積極的態度重返工作崗位。

4. 組織起來

井井有條還可以幫助您更好地控制自己，這將提高您的求職動機。 留出時間更新您的簡歷和求職信。 讓您的 LinkedIn 個人資料看起來優雅而專業。 優化的 LinkedIn 個人資料將幫助您與合適的人建立聯繫並提高您的可信度。

維護招聘人員聯繫人、工作委員會、實時申請和麵試邀請的列表。 準備好你需要的所有材料，包括參考資料，甚至是你下一次面對面或虛擬面試時要穿的衣服。 所有這些努力肯定會提高你的求職動機。

5. 受到他人的啟發

從史蒂夫喬布斯到 JK 羅琳，即使是最成功的人也經歷過失敗。 閱讀有關您仰慕的人的信息可以使您對當前狀況感覺好多了。 畢竟，心態是實現任何目標的重要組成部分，增強你的韌性很重要。

除了您覺得鼓舞人心的成功故事外，您還可以聯繫您的網絡，無論是在您的目標公司工作的人還是潛在的導師。 邀請他們喝杯咖啡，讓他們分享他們是如何走到現在的。 來自您敬佩的人的一條簡單建議可以教您如何對求職充滿信心。

6. 利用業餘時間發展新技能

如果拒絕讓你感覺沒有申請工作的動力，那麼可能是時候重新評估一些事情了。 也許您缺乏某些經驗來獲得理想的工作。 或者，也許您沒有招聘經理正在尋找的強大的投資組合。

可能是時候學習一項新的、急需的技術技能，例如編碼，或者尋找自由職業者的機會來建立你的投資組合。 即使您從未涉足自由職業，在您尋找全職職位時，擁有一份遠程工作（和收入來源）總是一個好主意。

一旦你得到你夢想的工作，你可以把你的自由職業者當作副業。 無論您決定做什麼，這些努力都會使您與眾不同，並使您成為對潛在雇主更具吸引力的候選人。

7.專注於積極而不是糾纏於消極

最後，請記住，視角的轉變可能意味著您的求職動機會大不相同。 假設你盡了最大的努力，但仍然被拒絕。 很容易感到沮喪。

但為什麼不換個角度看呢？ 也許你是為了更好的東西。

通過改變你對經歷的意義的方式——並與積極、支持你的人在一起——你可以提高你的動力，以及你的心理健康。 有時最好的動力就是相信在合適的時候會有一些讓你驚奇的東西出現。

保持積極的態度當然說起來容易做起來難，但你不一定指望如此值得的事情變得容易。 另外，培養樂觀和熱情可能只會幫助你找到工作，因為你最終可能會為招聘經理在下一位員工身上尋找正能量。

學習如何激發尋找工作的動力，即使道路崎嶇不平

如果您面臨拒絕或覺得您的搜索已變成乏味的苦差事，那麼求職的動力就會迅速減弱。 肩膀上煩人的小惡魔讓你質疑自己的能力。

但是，克服拒絕之痛的最好方法是不要把它當作個人，而是把它當作一種學習經歷。 向招聘人員詢問為什麼你不是這份工作的合適人選，考慮他們的觀點，並努力改善任何差距。

請專家查看您的簡歷，發送盡可能多的申請，使用正確的工作委員會，參加社交活動，發送電子郵件和電話聯繫，尋找潛在客戶 - 不要擔心您無法控制的事情。

請記住，當您獲得理想的工作時，壓力和不確定性就會結束。 所以，繼續堅持！