Bagaimana Menjadi Pemimpin Pemikiran Nirlaba di LinkedIn

Era digital mengubah cara kita berbagi ide dan mempromosikan sudut pandang unik kita. Sementara banyak profesional menganggap LinkedIn sebagai ruang semata-mata untuk jaringan, itu juga platform yang fantastis untuk bercerita, keaslian, dan dampak.

Dengan membuat, berbagi, dan terlibat dengan konten yang otentik tentang diri Anda, Anda secara tidak langsung mengomunikasikan nilai-nilai Anda dan nilai-nilai organisasi nirlaba Anda. Merangkul identitas pribadi Anda di LinkedIn membantu membangun merek yang mudah diingat dan menarik pengikut yang berpikiran sama.

Pelajari cara meningkatkan suara tepercaya Anda di LinkedIn sebagai pemimpin pemikiran di ruang nirlaba dan dapatkan dukungan untuk organisasi Anda dengan lima tips ini.

Mengapa Kepemimpinan Pemikiran Begitu Penting?

Kepemimpinan pemikiran adalah saluran yang paling berpengaruh dalam perekonomian saat ini.

Pada tingkat individu, perbedaan Anda sebagai pakar nonprofit tepercaya menarik perhatian audiens yang lebih luas untuk memperluas jangkauan Anda secara organik. Pada tingkat organisasi, mendapatkan reputasi sebagai sumber daya utama dalam sektor ini meningkatkan kepercayaan pendukung dalam menyumbang untuk tujuan Anda.

Membangun kepemimpinan pemikiran dimulai dengan keaslian. Terhubung dengan orang-orang yang berpikiran sama yang lebih cenderung terlibat dengan konten Anda. Izinkan percakapan tersebut untuk memperkuat reputasi Anda sebagai sumber yang dapat diandalkan dan memanfaatkan paparan pribadi tersebut untuk meningkatkan visibilitas organisasi Anda dengan lancar.

5 Cara untuk Memajukan Kepemimpinan Pemikiran Anda di LinkedIn

1. Tetapkan Irama Posting yang Konsisten

Sebagian besar terhubung dengan audiens Anda dengan cara yang berarti adalah memposting konten berkualitas secara konsisten. Tunjukkan keahlian Anda dan pertahankan keterlibatan pengikut Anda untuk mendapatkan dukungan jangka panjang mereka.

Pastikan Anda membuat kesan pertama yang kuat dengan profil LinkedIn profesional. Berikut adalah beberapa elemen yang harus dimiliki untuk dipertimbangkan:

• Pilih gambar profil yang tepat
• Sesuaikan judul Anda untuk menggambarkan nilai Anda
• Ceritakan kisah unik Anda di ringkasan halaman Anda
• Gabungkan elemen visual yang menarik, seperti gambar latar kustom
• Cantumkan pengalaman kerja yang relevan
• Soroti pencapaian, penghargaan, dan sertifikasi Anda

Selanjutnya, perkuat irama posting Anda dengan membuat rencana yang telah ditentukan sebelumnya tentang seberapa sering Anda akan berbagi konten dengan jaringan Anda. Disarankan memposting sekali sehari , tetapi memulai dengan 3-5 kali per minggu mungkin lebih realistis untuk jadwal Anda saat ini.

Ingatlah untuk:

• Manfaatkan jam sibuk Selasa hingga Kamis, pukul 8 pagi hingga 3 sore
• Jadwalkan posting untuk saat-saat ketika Anda dapat berkomentar dan terlibat dengan pengikut Anda
• Pertimbangkan zona waktu audiens Anda

Terakhir, konsistensi sama berharganya dengan konten yang Anda bagikan. Posting pada irama reguler sangat penting untuk mendapatkan pengikut. Namun, kualitas konten Andalah yang membuat pengikut itu kembali.

Jika Anda tidak dapat menghasilkan konten yang berharga dengan volume tinggi, yang terbaik adalah mengurangi output Anda dan fokus pada dampak pesan Anda.

2. Tunjukkan Kepribadian Anda

Penting untuk diingat bahwa jaringan Anda memilih untuk mengikuti Anda sebagai individu, bukan hanya organisasi Anda. Kebanyakan orang lebih tertarik untuk berhubungan dengan orang lain yang dapat kita hubungkan pada tingkat manusia daripada merek atau perusahaan yang dikancingkan.

Berikut beberapa tip sederhana yang perlu diingat:

• Gunakan bahasa umum yang ramah, mudah didekati, dan santai, seperti Anda sedang berbicara dengan teman
• Bagikan momen-momen monumental yang mencerminkan karakter Anda, baik secara pribadi maupun profesional
• Tinggalkan komentar pada konten yang Anda hubungkan dan jelaskan mengapa konten tersebut beresonansi, tanpa terlalu banyak menggunakan jargon profesional
• Terhubung secara publik atau pribadi dengan orang lain untuk mengajukan pertanyaan atau mendiskusikan pengalaman bersama
• Pikirkan tentang jenis konten apa yang ingin Anda lihat di LinkedIn dan bentuk interaksi Anda di sekitar itu
• Hindari topik apa pun yang terlalu mempolarisasi untuk menghindari reaksi balik, kecuali topik tersebut merupakan inti dari misi lembaga nonprofit Anda

3. Bangun Kepercayaan Melalui Keaslian

Anda dan tim nirlaba Anda ahli dalam keahlian Anda. Temukan peluang untuk secara terbuka membagikan pembelajaran pribadi dan profesional Anda untuk menginspirasi, mendidik, dan menginformasikan jaringan Anda.

Pertimbangkan untuk menulis artikel LinkedIn untuk menguraikan kemenangan dan kerugian lembaga nonprofit Anda. Anda bahkan dapat melakukan siaran langsung di umpan Anda untuk menceritakan kisah Anda secara real time dan membangun koneksi yang lebih dalam. Diskusikan proyek baru yang sedang Anda atau tim Anda kerjakan, atau hambatan baru-baru ini yang mengganggu kesuksesan Anda.

Saat membagikan pengalaman ini, pikirkan tentang bagaimana nilai-nilai pribadi dan profesional Anda berperan. Hubungkan pengambilan keputusan Anda kembali ke sistem kepercayaan unik Anda untuk mengingatkan orang lain apa yang Anda perjuangkan. Hal ini juga dapat membantu untuk memperjelas maksud di balik setiap tindakan ketika menganalisis hasil proyek pribadi Anda, kampanye nirlaba, atau inisiatif lainnya.

Di atas segalanya, jangan takut untuk mengakui ketidaksempurnaan Anda. Meskipun mungkin tampak berlawanan dengan intuisi untuk berbagi kegagalan atau kesalahan, itu sebenarnya berfungsi sebagai pengingat positif bahwa kita semua masih belajar, tumbuh, dan berkembang. Normalkan saat-saat frustrasi itu dan gunakan sebagai titik kontak untuk koneksi.

4. Bagikan Konten yang Bergema

Mencapai keseimbangan yang tepat antara konten pribadi yang otentik dan sumber daya profesional yang berharga di LinkedIn akan berbeda tergantung pada audiens unik Anda. Bereksperimen dengan berbagai topik, format konten, dan tren yang muncul dapat membantu dalam memahami dengan lebih baik apa yang paling diminati jaringan Anda.

Tetap sejalan dengan praktik terbaik LinkedIn untuk mengoptimalkan posting Anda dan meningkatkan keterlibatan, dan jelajahi alat canggih LinkedIn untuk meningkatkan strategi Anda.

Beberapa alat konten teratas LinkedIn meliputi:

• Saran Konten: Temukan dan bagikan konten yang melibatkan komunitas anggota Anda, seperti Artikel Trending, Tonggak Pencapaian Karyawan, dan Berita Perusahaan
• Artikel LinkedIn: Publikasikan artikel tentang keahlian dan minat Anda yang akan ditampilkan di bagian Aktivitas di profil Anda
• Newsletter LinkedIn: Tulis tentang topik profesional yang Anda minati untuk terlibat dengan jaringan Anda secara konsisten dan tetap menjadi yang terdepan dalam komunitas Anda
• Peningkatan Konten: Perluas jangkauan Anda ke audiens yang lebih besar, di luar pengikut Anda
• Acara dan Grup: Bangun dan libatkan komunitas aktif yang berbagi nilai, hasrat, dan tujuan Anda

Untuk lebih banyak cara memperkuat suara Anda di LinkedIn, unduh daftar periksa lengkap kami.

5. Evaluasi Metrik Anda untuk Memberikan Nilai Terbanyak

Dapatkan wawasan tentang siapa yang terlibat dengan konten Anda, seberapa sering, dan bagaimana pemimpin lain di ruang tersebut mendukung pesan Anda untuk memastikan Anda memberikan apa yang diinginkan dan dibutuhkan audiens Anda.

Di LinkedIn, Anda dapat dengan mudah mengakses dan meninjau analitik untuk posting, artikel, dan video Anda. Dari halaman Post Analytics, Anda dapat melihat:

• Keterlibatan
• Penemuan
• Demografi tayangan
• Kinerja artikel
• Demografi pemirsa artikel
• kinerja video
• Demografi pemirsa video

Sisihkan waktu setiap minggu, dua mingguan, atau bulanan untuk mendalami analitik Anda dan menyelaraskan strategi Anda dengan tren yang muncul. Awasi seberapa sering nama atau konten Anda disebutkan oleh orang lain dengan memeriksa tab Aktivitas Anda, dan perhatikan apakah situs web nirlaba Anda menghasilkan lebih banyak lalu lintas sebagai hasil dari merek Anda yang berkembang.

Mendorong Dampak yang Berarti di LinkedIn

Dalam bentuknya yang paling sederhana, LinkedIn berfungsi sebagai platform untuk menyampaikan kepribadian Anda, menunjukkan keahlian profesional Anda, dan membuktikan nilai unik Anda.

Prioritaskan keaslian dalam konten yang Anda buat dan bagikan hal-hal yang memanusiakan Anda dengan cara yang menyenangkan dan mudah didekati. Ketika orang-orang beresonansi dengan nilai-nilai dan keyakinan Anda pada tingkat pribadi, mereka lebih cenderung memercayai dan mendukung Anda dan pekerjaan organisasi nirlaba Anda.

Untuk kiat lebih lanjut tentang cara memajukan misi pribadi dan profesional Anda di LinkedIn, unduh Daftar Periksa LinkedIn Lengkap kami.