Analyseeinheit: Definition, Typen und Beispiele

Die Analyseeinheit sind die Personen oder Dinge, deren Qualitäten gemessen werden. Die Analyseeinheit ist ein wesentlicher Bestandteil eines Forschungsprojekts. Es ist die Hauptsache, die ein Forscher in seiner Forschung betrachtet.

Eine Analyseeinheit ist das Objekt, zu dem Sie am Ende Ihrer Analyse etwas zu sagen hoffen, vielleicht das Hauptthema Ihrer Forschung.

In diesem Blog definieren wir:

• Definition „Analyseeinheit“
• Arten von „Analyseeinheiten“
• Fazit

Was ist eine Analyseeinheit?

Eine Analyseeinheit ist das, was Sie nach Ihrer Recherche besprechen möchten, wahrscheinlich das, was Sie als den Hauptschwerpunkt Ihrer Recherche betrachten würden.

Der Forscher plant, das primäre Thema oder Objekt der Forschung als Analyseeinheit zu kommentieren. Dabei spielt die Forschungsfrage eine wesentliche Rolle. Das „Wer“ oder „Was“, das der Forscher untersuchen möchte, ist, vereinfacht gesagt, die Einheit der Analyse.

In seinem Buch „Der Mensch, der Staat und der Krieg“ aus dem Jahr 2001 teilt der Autor Waltz die Welt in drei verschiedene Untersuchungsbereiche ein: das Individuum, den Staat und den Krieg.

Es ist von entscheidender Bedeutung, die Argumentation hinter der Analyseeinheit zu verstehen. Die Wahrscheinlichkeit einer fruchtbaren Forschung steigt, wenn die Begründung verstanden wird. Ein Individuum, eine Gruppe, eine Organisation, eine Nation, ein soziales Phänomen usw. sind einige Beispiele.

Arten von „Analyseeinheiten“

In der betriebswirtschaftlichen Forschung gibt es nahezu unbegrenzte Arten möglicher Analyseeinheiten. Auch wenn die typischste Analyseeinheit das Individuum ist, lassen sich viele Forschungsfragen genauer beantworten, wenn man andere Einheitentypen betrachtet. Lass es uns herausfinden,

• Individuelles Level

Die am weitesten verbreitete Analyseeinheit in der Betriebswirtschaftslehre ist das Individuum. Dies sind die primären analytischen Einheiten. Der Forscher könnte daran interessiert sein, Folgendes zu untersuchen:

• Mitarbeiteraktionen
• Wahrnehmungen
• Einstellungen oder Meinungen.

Mitarbeiter können aus wohlhabenden oder einkommensschwachen Familien sowie aus ländlichen oder großstädtischen Gebieten stammen.

Ein Forscher könnte untersuchen, ob Personal aus ländlichen Gebieten eher pünktlich ankommt als Personal aus städtischen Gebieten. Außerdem kann er überprüfen, ob Arbeiter aus ländlichen Gebieten, die aus ärmeren Familien stammen, im Vergleich zu Arbeitern aus ländlichen Gebieten, die aus wohlhabenden Familien stammen, pünktlich ankommen.

Jedes Mal wird die Person (Mitarbeiter) als analytische Einheit besprochen und erläutert. Die Mitarbeiteranalyse als Analyseeinheit kann Probleme im Unternehmen beleuchten, einschließlich des Kunden- und Personalverhaltens.

Beispielsweise wirken sich die Arbeitszufriedenheit der Mitarbeiter und das Kaufverhalten der Verbraucher auf das Geschäft aus, weshalb die Erforschung dieser Themen von entscheidender Bedeutung ist.

Psychologen konzentrieren sich typischerweise auf die Erforschung von Individuen. Die Forschung von Einzelpersonen kann den Erfolg eines Unternehmens erheblich unterstützen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen offenbaren wichtige Informationen. Einzelpersonen werden so stark in der Wirtschaftsforschung eingesetzt.

• Aggregatebene

Der Mensch steht in der Regel nicht im Mittelpunkt sozialwissenschaftlicher Forschung. Durch die Kombination der Reaktionen von Individuen beschreiben und erklären Sozialwissenschaftler häufig soziale Interaktionen, Gemeinschaften und Gruppierungen. Darüber hinaus erforschen sie das Kollektiv von Individuen, einschließlich Gemeinschaften, Gruppen und Ländern.

Aggregierte Ebenen können in zwei Typen unterteilt werden: Gruppen (Gruppen mit einer Ad-hoc-Struktur) und Organisationen (Gruppen mit einer formellen Organisation).

• Gruppen

Personengruppen bilden die folgenden Ebenen der Analyseeinheit. Eine Gruppe ist definiert als zwei oder mehr Individuen, die interagieren, gemeinsame Merkmale haben und sich miteinander verbunden fühlen.

Viele Definitionen betonen auch Interdependenz oder objektive Ähnlichkeit (Turner, 1982; Platow, Grace, & Smithson, 2011) und diejenigen, die sich als Gruppenmitglieder identifizieren (Reicher, 1982) .

Infolgedessen dienen Gesellschaft und Banden als Beispiele für Gruppen. Laut Webster's Online Dictionary (2012) können sie einigen Clubs ähneln, sind aber weit weniger formell.

Geschwister, eineiige Zwillinge, Familie und das Funktionieren kleiner Gruppen sind Beispiele für Studien mit vielen Analyseeinheiten.

Unter solchen Umständen könnte eine ganze Gruppe mit einer anderen verglichen werden. Familien, geschlechtsspezifische Gruppen, Freunde, Facebook-Gruppen und Arbeitsabteilungen können alle Gruppen sein.

Durch die Analyse von Gruppen können Forscher lernen, wie sie sich bilden und wie Alter, Erfahrung, Klasse und Geschlecht sie beeinflussen. Zusammengefasst beschreiben die Daten einer Person die Gruppe, zu der sie gehören.

Soziologen studieren Gruppen wie Ökonomen. Geschäftsleute bilden Teams, um Projekte abzuschließen. Sie erforschen ständig Gruppen und Gruppenverhalten.

• Organisationen

Die nächste Ebene der Analyseeinheit sind Organisationen, die Gruppen von Menschen sind. Organisationen sind formell gegründete Gruppen. Es könnte Unternehmen, religiöse Gruppen, Teile des Militärs, Colleges, akademische Abteilungen, Supermärkte, Unternehmensgruppen und so weiter umfassen.

Die soziale Organisation umfasst Dinge wie sexuelle Zusammensetzung, Führungsstile, Organisationsstruktur, Kommunikationssysteme und so weiter. (Susan & Wheelan, 2005; Chapais & Berman, 2004) . (Lim, Putnam und Robert, 2010) sagen, dass bekannte soziale Organisationen und religiöse Institutionen darunter sind.

Moody, White und Douglas (2003) sagen, dass soziale Organisationen hierarchisch sind. Hasmath, Hildebrandt und Hsu (2016) sagen, dass soziale Organisationen unterschiedliche Formen annehmen können. Sie können beispielsweise von Institutionen wie Schulen oder Regierungen erstellt werden.

Soziologie, Ökonomie, Politikwissenschaft, Psychologie, Management und Organisationskommunikation (Douma & Schreuder, 2013) sind einige sozialwissenschaftliche Bereiche, die sich mit Organisationen befassen.

Organisationen unterscheiden sich von Gruppen dadurch, dass sie formeller und besser organisiert sind. Ein Forscher möchte vielleicht ein Unternehmen untersuchen, um seine Ergebnisse auf die gesamte Population von Unternehmen zu verallgemeinern.

Eine Möglichkeit, eine Organisation zu betrachten, ist die Anzahl der Mitarbeiter, der jährliche Nettoumsatz, das Nettovermögen, die Anzahl der Projekte und so weiter. Er möchte vielleicht wissen, ob große Unternehmen mehr oder weniger Frauen einstellen als kleine Unternehmen.

Organisationsforscher könnten daran interessiert sein, wie Unternehmen wie Reliance, Amazon und HCL unser soziales und wirtschaftliches Leben beeinflussen. Menschen, die in der Wirtschaft arbeiten, studieren oft Unternehmensorganisationen.

• Soziale Ebene

Die soziale Ebene hat 2 Arten,

• Ebene der sozialen Artefakte

Dinge werden zusammen mit Menschen studiert. Soziale Artefakte sind von Menschen gemachte Objekte aus verschiedenen Gemeinschaften. Soziale Artefakte sind Gegenstände, Repräsentationen, Ansammlungen, Institutionen, Wissen und konzeptionelle Rahmen, die verwendet werden, um ein Ziel zu vermitteln, zu interpretieren oder zu erreichen (IGI Global, 2017).

Kulturelle Artefakte sind alles, was Menschen erzeugen, das ihre Kultur offenbart (Watts, 1981).

Zu den sozialen Artefakten gehören Bücher, Zeitungen, Werbung, Websites, technische Geräte, Filme, Fotografien, Gemälde, Kleidung, Gedichte, Witze, späte Ausreden von Studenten, wissenschaftliche Durchbrüche, Möbel, Maschinen, Strukturen usw. Unendlich.

Menschen bauen soziale Objekte für soziales Verhalten. So wie Personen oder Gruppen in der Betriebswirtschaftsforschung eine Population andeuten, impliziert jedes soziale Objekt eine Klasse von Items.

Waren der gleichen Klasse umfassen Geschäftsbücher, Zeitschriften, Artikel und Fallstudien. In einer Forschungsstudie können die Anzahl der Artikel, die Häufigkeit, der Preis, der Inhalt und der Herausgeber eines Wirtschaftsmagazins charakterisiert werden.

Dann könnte die Population eines verknüpften Magazins zur Beschreibung und Erklärung ausgewertet werden. Marx W. Wartofsky (1979) definierte Artefakte als primäre Artefakte, die in der Produktion verwendet werden (wie eine Kamera), sekundäre Artefakte, die mit primären Artefakten verbunden sind (wie eine Kamera-Bedienungsanleitung), und tertiäre Objekte, die sich auf Darstellungen sekundärer Artefakte beziehen (wie ein Kamerabenutzer). manuelle Skulptur).

Die wissenschaftliche Untersuchung eines Artefakts enthüllt seine Schöpfer und Benutzer. Der Artefaktforscher kann an Werbung, Marketing, Vertrieb, Kauf usw. interessiert sein.

• Soziale Interaktionsebene

Soziale Artefakte beinhalten soziale Interaktion. Wie zum Beispiel:

• Augenkontakt mit einem Kollegen
• Etwas in einem Geschäft kaufen
• Freundschaftliche Entscheidungen
• Verkehrsunfälle
• Flugzeugentführungen
• Rassenunruhen
• Professionelle Beratung
• WhatsApp-Nachrichten
• usw.

Ein Forscher könnte die Smartphone-Abhängigkeit jugendlicher Mitarbeiter untersuchen. Einige Süchte können soziale Medien beinhalten, während andere Online-Spiele und Filme beinhalten, die die Verbindung hemmen.

Smartphone-Sucht wird als gesellschaftliches Phänomen untersucht. Beobachtungseinheiten sind wahrscheinlich Einzelpersonen (Mitarbeiter).

Anthropologen untersuchen typischerweise soziale Artefakte. Sie könnten an der sozialen Ordnung interessiert sein. Ein Forscher, der soziale Interaktionen untersucht, könnte daran interessiert sein, wie allgemeinere gesellschaftliche Strukturen und Faktoren das tägliche Verhalten, Feste und Hochzeiten beeinflussen.

Fazit

Auch wenn es keine perfekte Art der Forschung gibt, ist man sich allgemein einig, dass Forscher versuchen sollten, eine Analyseeinheit zu finden, die den Kontext beibehält, der erforderlich ist, um die Daten zu verstehen.

Forscher sollten die Details ihrer Forschung berücksichtigen, wenn sie sich für die Analyseeinheit entscheiden.

Sie sollten bedenken, dass die konsistente Verwendung dieser Einheiten während des gesamten Analyseprozesses (von der Codierung über die Entwicklung von Kategorien und Themen bis hin zur Interpretation der Daten) unerlässlich ist, um Erkenntnisse aus qualitativen Daten zu gewinnen und die Zuverlässigkeit der Ergebnisse zu gewährleisten.

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