تعويض المحامي بشكل عام عن الهجوم والدفاع

يمكن أن تكون الحوادث الجسدية شائعة جدًا في العمل في أي مكان في العالم ، ولا تعتبر أتلانتا ، جورجيا استثناءً. من الأمثلة على هذه الحوادث التي يمكن أن تحدث في شركة مقرها أتلانتا كسر الذراع من السقوط من على السلم ، أو إصابة الظهر من رفع الصندوق الثقيل ، أو متلازمة النفق الرسغي أو متلازمة النفق الرسغي بسبب سنوات من الكتابة من جهاز كمبيوتر. هذه الأمثلة أكثر شيوعًا مما يتصور المرء. يمكن لمحامي تعويض العمال في أتلانتا مساعدة العمال الذين أصيبوا أثناء العمل في الحصول على تعويض عن هذه الإصابات ، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر الفواتير الطبية وخسائر الأجور.

وظيفة ذات صلة: أسئلة يجب طرحها قبل تعيين محامي تعويض العمال في أتلانتا

تقدم قوانين تعويض العمال مزايا مختلفة متاحة لأولئك الموظفين الذين أصيبوا في العمل ، اعتمادًا على الإصابة. يمكن أن تشمل هذه المزايا القابلة للتعويض ما يلي:

• مخصصات العجز الجزئي الدائم
• فوائد العجز الكلي الدائم
• مخصصات العجز الجزئي المؤقت
• منافع طبية
• مزايا إعادة التأهيل المهني
• مزايا سداد الأجور

يعرف محامي تعويض العمال أتلانتا أن قوانين تعويض العمال تحكمها تشريعات الولاية الفردية والقوانين الفيدرالية أيضًا. كلا هاتين الهيئتين مخصصتان للموظفين أو من يعولونهم المؤهلين ليتم تزويدهم بجوائز ثابتة في الحالات التي تحدث فيها حوادث أو أمراض مرتبطة بالعمل.

تمكّن قوانين تعويضات هؤلاء العمال المنصوص عليها قانونًا العمال المصابين من الحصول على تعويضات حتى دون اتخاذ إجراءات قانونية ضد أصحاب العمل. تختلف قوانين الولاية المختلفة من حيث نوع العمال المشمولين ، وعدد المزايا ، ومدة أو مدة تغطية المزايا ، وغيرها من التفاصيل ذات الصلة.

اقرأ أيضًا: أفضل 6 أنواع شائعة من العمليات التجارية

الهدف من معظم محامي تعويض العمال في أتلانتا والقوانين هو تحميل صاحب العمل المسؤولية الكاملة عن الإصابات المتكبدة للعمال أثناء عملهم. هذا دون اعتبار لإهمال أي من الطرفين. يجب استيفاء مؤهلين. أولاً ، يجب أن تنشأ الإصابة في الدورة وضمن نطاق التوظيف حتى تكون مطالبة صحيحة. والثاني هو أن العلاقة بين صاحب العمل والعامل يجب أن تكون موجودة بين الطرفين.

هذا يعني أن المقاولين المستقلين غير مشمولين في معظم قضايا محامي تعويض العمال في أتلانتا.

الواجبات العامة لمحامي تعويض العمال أتلانتا

الهدف النهائي لمحامي تعويض العمال أتلانتا الذي يمثل المدعي أو العامل المصاب هو مساعدته أو الحصول على المزايا.

في حين أن هدف محامي تعويض العمال في أتلانتا يمثلون صاحب العمل أو شركة التأمين الخاصة بهم هو تخفيف التزام المدعى عليه.

قد تشمل الوظائف النموذجية لمحامي تعويض العمال في أتلانتا ما يلي:

• جمع السجلات الطبية والأدلة
• أخذ إفادة العامل المصاب والأطباء والخبراء الطبيين والجهات المعنية الأخرى
• إجراء البحوث القانونية
• الاطلاع على آخر التطورات في قوانين تعويض العمال
• صياغة المستندات القانونية مثل المرافعات والاقتراحات والمعتقدات ونتائج الحقيقة والآراء وغيرها
• تنازع القضايا أمام القاضي أو الحكم

يعد الافتقار إلى الدعم أو الأدلة الطبية الشاملة والملموسة أحد الأسباب الرئيسية وراء انخفاض دعاوى تعويض العمال. تقع على عاتق محامي تعويض العمال في أتلانتا المسؤولية الحاسمة لمنع حدوث ذلك.

واجبات محامي تعويض العمال المخالفات المحددة

يجب أن يكون لدى محامي تعويض العمال المدعي في أتلانتا فهم عملي لعملية تقديم المطالبات. يجب أن يتعاطف محامي تعويضات العمال أتلانتا من جانب المدعي أيضًا على متاعب الطرف المصاب. يجب على المحامي الذي يمثل المدعي العامل المصاب أن:

• توجيه العميل طوال عملية تعويض العمال
• أجب على أسئلة العملاء
• تمثيل مصلحة العميل في جلسات الاستماع والمحاكمات والوساطة والتحكيم والمرافعات الشفوية وغيرها من الإجراءات
• استكمال الأوراق المتعلقة بمطالبة تعويض العمال
• اتصل بالخبراء الطبيين ومقدمي الخدمات
• دعم العميل العامل بمزايا مثل الرعاية الطبية المناسبة
• التحدث مع مشرفي عميل العامل حول وضع العامل المصاب
• التفاوض بشأن التسويات نيابة عن صاحب المطالبة

يجب أن يتمتع محامي تعويضات العمال المرموق في أتلانتا بمهارات تفاوض فائقة تستند إلى تقييمات دقيقة للقيمة الصادقة للقضية. يجب ألا ينطوي التقييم القانوني على أحلام مضحكة أو أرقام مبالغ فيها.

يجب أن يكون محامي تعويض العمال التابع للمدعي ، أتلانتا ، قادرًا على التعرف على الوقت الذي لا يكون فيه "الأمر النهائي" الصادر عن المحكمة نهائيًا تمامًا.

اقرأ أيضًا: أفضل تكاملات Salesforce للشركات في عام 2022

واجبات محامي تعويضات عمال الدفاع المحددة

على جانب الدفاع ، يوجد محامي تعويض العمال أتلانتا لمساعدة أرباب العمل أو شركات التأمين على التخفيف من التزاماتهم. كما يجب أن يكونوا هناك للدفاع ضد مطالبات تعويض العمال.

يجب أن يفهم محامي تعويض العمال أتلانتا الذي يمثل الدفاع عملية معالجة المطالبات لوحدات الأعمال الفردية التي يعملون معها. يجب أن يكونوا أيضًا قادرين على حساب التعرض وتكاليف الميزانية بشكل فعال. يجب أن يكون لدى محامي تعويض عمال الدفاع أتلانتا أيضًا معرفة عملية بإجراءات الفواتير. يتحمل المحامون الذين يقفون بجانب الدفاع في دعوى تعويض العمال المسؤولية عن:

• التواصل مع ممثلي المطالبات
• تمثيل مصلحة صاحب العمل المؤمن عليه أو شركة التأمين في جلسات الاستماع والمحاكمات والوساطة والتحكيم والمرافعات الشفوية وغيرها من الإجراءات
• المساعدة في التحقيق في الحادث ومجالات المشاكل الأخرى
• مراقبة تقارير الخسارة الجارية للتقلبات والاتجاهات أو الزيادات
• تنبيه المدعى عليه بالمخاوف في تقارير تشغيل الخسارة
• إدارة ميزانية تعويض العمال والتكاليف
• تقديم التقارير المتوافقة التي تطلبها إدارة صاحب العمل
• تنسيق وحضور مراجعات المطالبات
• التفاوض بشأن التسوية نيابة عن صاحب العمل أو شركة التأمين

المهارات التي يجب أن يتمتع بها محام تعويض العمال في أتلانتا

لكي تكون محاميًا ممتازًا في مجال تعويض العمال في أتلانتا ، من المتوقع أن تكون القدرات والمعرفة الأخرى مهارات قانونية أساسية. قد تشمل هذه الإضافات إلى ترسانتهم ما يلي:

• تجربة قوية في المحاكمة والتقاضي
• معرفة واسعة بقوانين وإجراءات وإجراءات تعويض العمال
• مهارات الاتصال الشفوية والكتابية الفعالة
• مهارات تحليلية قوية
• مهارات بحث ممتازة
• مهارات تفاوض ممتازة
• القدرة على العمل بشكل مستقل وكذلك مع فريق
• القدرة على التعامل مع عدد من القضايا والمواعيد النهائية
• معرفة تقنية قوية
• فهم واسع النطاق للقضايا الطبية ، والبناء ، والهندسة ، والمنتجات ، والقضايا العلمية المتأصلة في معظم حالات تعويض العمال

اقرأ أيضًا: الشيء الكبير التالي في فتحات الإنترنت: ألعاب ممتعة ومثيرة للعب

مثل أي محامٍ أمريكي ، يجب أن يحصل محامي تعويض العمال في أتلانتا على درجة جامعية وأن يكمل 4 سنوات في كلية الحقوق. يحتاج محامي شركات العمال أيضًا إلى الحصول على ترخيص من خلال اجتياز اختبار نقابة المحامين في جورجيا لأن هذا هو مكان ممارستهم.

تأكد من تعيين محامي تعويض العمال موثوق به وجيد الإدارة في أتلانتا للحصول على فرصة قوية للفوز بالقضية سواء كنت المدعي أو المدعى عليه في هذا الشأن.