Bir Google Ads danışmanı tutmadan önce dikkate alınması gereken ilgili Temel Faktörler

Dijital reklam, yeni çağ afişi, doğru izleyici kitlesinin gözüne ulaşacak afiş haline geldi. Dijital reklamların önemini ve getirebilecekleri büyümeyi bilen şirketler, daha önce hiç olmadığı kadar PPC kampanya yönetimi ajanslarına yatırım yapıyor. Google, en çok kullanılan arama motorudur ve Google Ads , işletmeler arasında en güvenilir seçenek haline gelmiştir. Google Ads'in %3,5'in üzerinde bir dönüşüm oranına sahip olduğu ve dijital olarak gerçekleştirilen toplam aramaların %75'ini paylaştığı biliniyor.

Ancak kelimenin yayılmasıyla birlikte, yıllar içinde Google Ads'i kullanarak öne çıkmak zorlaştı. Tüm işletmeler sınırlı mevcut kaynaklar için savaşıyor. Bir Google Ads uzmanı, bu doymuş durumda diğerlerine göre üstünlük sağlamanıza yardımcı olabilir. Bir Google Ads uzmanı, yalnızca fare yarışını takip etmekle kalmayıp akıllı davranarak işletmenize rehberlik edecek ve işletmenizi yeni seviyelere taşıyacaktır.

Google Ads uzmanlarını ekibe eklemeden önceki genel soru, onların SEO ekibinden ne kadar farklı olacağıdır. Google Ads ve SEO birbirinin yerine kullanılsa da, her iki profesyonel de iş büyümesinin kümülatif hedefine yönelik farklı görevler gerçekleştirir. SEO'nun Google Ads'den ne kadar farklı olduğunu anlayalım.

SEO veya arama motoru optimizasyonu, organik büyümeye yönelik bir yöntemdir. Bu yöntemde, web sitesindeki veya bloglardaki içerik, arama motoru algoritması tarafından kolayca tanınabilecek şekilde iyi bir şekilde küratörlüğünü yapar. Arama motoru daha sonra web sitesini daha üst sıralara çıkararak erişimini artırır. Öte yandan Google Ads, tıklama başına ödeme ilkesiyle çalışır. İşletmelerin daha çok aranan ve işletmeleriyle alakalı anahtar kelimeleri satın almaları gerekir. Anahtar kelimeleri satın almak, hedef kitlenin aynı anahtar kelimeyi bir reklam veya tanıtılan web sitesi şeklinde aradıklarında ürün veya hizmetinizi görmelerini sağlar. Reklam, diğer tüm organik arama sonuçlarının üstünde görünür.

Ortaya çıkan bir sonraki soru, hangisi daha önemli, SEO mu yoksa Google Reklamları mı? Bir işletmenin dijital olarak iyi performans göstermesi için hem Google Ads hem de SEO üzerinde çalışılması gerekir. Ücretli promosyonlar ve organik büyüme, dengeli bir modaya odaklanıldığında sürdürülebilir büyüme sağlar. Bu nedenle, profesyonel bir SEO ekibine sahip olmanıza rağmen şirketiniz için bir Google Ads uzmanına yatırım yapmaktan çekinmenize gerek yok.

Artık Google Ads'ün önemini anladığınıza göre, işletmeniz için bunu ele alacak bir uzmana mı ihtiyacınız var?

Google Reklamının temel kavramlarını ve işleyişini anlamak anlaşılır görünebilir. Ancak daha önce de belirtildiği gibi, rekabet o kadar arttı ki, tüm reklamı iş için kendiniz yürütmek harika bir fikir değil.

Google Ads kampanyası yayınlanırken yapılan bazı yaygın hatalar şunlardır:

1. Google Ads etiketlerinin yanlış yerleştirilmesi.
2. CTA'yı veya harekete geçirici mesajı uygun şekilde yerleştirmemek.
3. Yetersiz veya fazla reklam yayını.
4. Doğru anahtar kelime eşleşmesini kullanmamak.
5. Kampanyayı yayınlamadan önce reklamı test etmemek.
6. Reklamı yayınlamak için arama ağları seçeneğini seçmemek.
7. Müşterileri yanlış açılış sayfasına yönlendirmek.
8. Anahtar kelimelerle reklamı şaşırtmak.
9. Coğrafi etiket özelliğinin iyi kalibre edilmemesi.
10. Seçkin bir teklif stratejisi üzerinde çalışmamak ve yanlış türde satın almak.
11. Konum, açıklama ayrıntıları veya fiyat gibi ürünle ilgili önemli ayrıntılar dahil değildir.

Google, bu reklamlar için iyi bir miktar para talep eder ve bu oldukça rekabetçi bir teklifse maliyet bile artar. Çok fazla para söz konusu olduğundan, hataya neredeyse hiç yer yoktur. Tüm bu parayı yatıramaz ve kampanyanın meyvelerini alamazsınız. Bu nedenle, bu sorumluluğu, onunla mükemmel bir şekilde başa çıkabilecek bir uzmana emanet edin. Bir Google Ads uzmanı, işletmenize aşağıdaki şekillerde yardımcı olabilir:

1. Google Ads'i öğrenmeden ve üzerinde çalışmadan işletmenizin diğer yönlerine odaklanabilirsiniz.
2. Stratejik planlama yoluyla işinize daha fazla müşteri çekecekler.
3. Kampanyanızı değişen trendlere göre güncelleme derdiniz yok; uzman sizin için yapacak.
4. Uzman oldukları için ne zaman ve nasıl teklif vereceklerini bilirler. En iyi fırsatları masaya getiriyorlar.
5. Uzun vadede maliyet etkindirler. Bir uzmana yatırım yapmak size güçlendirilmiş sonuçlar getirecektir.
6. Dijital varlığınız güvende kalır.

Bir Google Ads uzmanı işe almadan önce göz önünde bulundurmanız gerekenler

Şirketiniz için bir Google Ads uzmanına sahip olmanın ne kadar önemli olduğunu anladığınıza göre, muhtemelen birini işten çıkarmaya başlayabilirsiniz. İyi bir Google Ads uzmanı ararken birkaç şeyi göz önünde bulundurmalısınız.

• Bir ajans mı yoksa serbest çalışan mı aradığınıza karar verin

Serbest çalışan, işinizin büyümesine yardımcı olabilecek bir uzmandır. Aksine, bir ajans, işinize kümülatif olarak çözümler getirebilecek bir uzman grubuna sahiptir. Bununla birlikte, hem serbest çalışanların hem de ajansların parasal giderleri farklıdır. Ajanslar veya bir PPC yönetim şirketi , bu ek görüşler karşılığında sizden daha fazla ücret alır. Dolayısıyla asıl karar verme faktörü, hizmete olan mevcut gereksiniminiz, şirketinizin büyüklüğü, bütçe kapasitesi ve hedefinizdir. Muhafazakar bütçe seçenekleri arıyorsanız ve şirket büyüklüğü çok büyük değilse ve bunun tersi de geçerlidir.

• İşletmeniz için yayınlamak istediğiniz Reklam kampanyalarının türünü analiz edin ve bir resim oluşturun

Google Ads'ün farklı yönleri vardır ve uzmanlar belirli bir alanda daha iyidir. Farklı Reklam türleri arasında Arama Ağı Reklamları, Video Reklamları, Görüntülü Reklamlar, Alışveriş Reklamları, Uygulama Reklamları vb. bulunur. Görev için en uygun uzmanın hangisi olduğunu belirlemek için öncelikle işletme için şu anda neye ihtiyacınız olduğunu anlamalısınız. Reklam türünü analiz edin ve niş için en uygun uzmanı seçin. Ayrıca işletmenizin izlemesi ve analiz etmesi için bu altı PPC KPI'yı da göz önünde bulundurabilirsiniz .

• Çalışmalarını anlamak için uzmanın portföyünü isteyin

Portföy geçmişte yaptıkları işler hakkında çok şey anlatıyor. Bu size onların rol için en iyisi olup olmadığı konusunda bir fikir verecektir. Portföy, daha önce birlikte çalıştıkları müşterilerin sayısı gibi ayrıntılara sahip olacaktır. Ayrıca, birlikte çalıştıkları işletmelere katkıda bulundukları büyümenin ayrıntılarını da içerecektir. Ayrıca, ilgilendikleri davaların modellerini ve uzmanlıklarını portföyleri aracılığıyla anlayabilirsiniz. Onlardan ne bekleyeceğiniz konusunda size bir fikir verecektir.

• Sertifikalar da kanıttır

Google, Google Ads için beş ila altıdan fazla sertifika programı sunmaktadır. Sertifikalar, garantili bir uzmanlık ödülü değildir. Ayrıca, Google Ads sertifikasına sahip olmamak, kişiyi daha az uzman yapmaz. Ancak sertifikalar, alanı bildiğinizin kanıtıdır. Ek olarak, Google'ın kendisi tarafından sağlanan sertifika ise, daha iyi bir tanınırlıktır.

• Çalışma nişleri işinizle rezonansa girmeli

Bu, uzmanın hedef kitlenizin kim olduğunu anlayıp anlamayacağını belirlemek için önemlidir. Bu, son analizleri değiştirerek küçük hataların üstesinden gelinebileceği organik bir büyüme olmadığı için harcanan her kuruşun dikkatli bir şekilde yapılması gerekir. İşe aldığınız uzman, işinizle ilgili bilgiye sahip olmalıdır ve çoğu, en iyi sonuçları elde etmek için niş konusunda deneyimlidir.

• İş beklentilerini önceden tartışın

İşletmeniz için bir uzman tutmayı düşünmeden önce, beklentilerinizi net olarak belirlemelisiniz. Belirsiz beklentiler sizi uzağa götürmez. Sonuçları görmek istiyorsanız, önce bunları dönüşüm oranları, kalite puanı, Reklam harcamalarının getirisi vb. gibi faktörlere göre ölçmelisiniz. Bu beklentileri belirlemek kulağa daha profesyonelce gelir ve işletme için uygun bir uzman bulmanıza yardımcı olur.

• bütçeleme

Bütçeleme, her işletme için çok öznel bir husustur. Şu anda Ads kampanyası için ayırmak istediğiniz bütçeyi tartışmak, işe aldığınız uzmanı etkileyebilir. Büyük bir kampanya yürütmek istiyorsanız, bir grup profesyonel aramak isteyebilirsiniz. Bir PPC yönetim ajansı , büyük projeler için kullanışlı olabilir.

• Çıkış anlaşmaları

Bir süre sonra başka bir uzmanla şansınızı denemek veya serbest çalışandan ajansa geçmek isteyebilirsiniz. Durumla daha iyi başa çıkabilmek için işe alım sırasında çıkış stratejilerine karar vermek idealdir. Birbirinizin sınırlarına saygı gösterecek politikalar belirleyin.

Liste göz önüne alındığında, bir Google Ads uzmanının işe alım süreci çok fazla görünebilir. Ancak bu, Bonoboz gibi uzman bir PPC yönetim ajansı ile basitleştirilebilir . Şirketimiz, işiniz için uzmanı işe almadan önce göz önünde bulundurmanız gereken tüm kutuları kontrol eder. İşletmeniz için en iyisini getirmeye adanmış harika bir PPC kampanya yönetim ekibine sahiptir.