インドのMBA給与：2022年のキャリア範囲と配置パッケージ

インドのMBA給与を知っていますか？ 結論を出す前に、このトピックについてより深く洞察してみましょう。

大学院経営入学評議会の2020年企業採用者調査によると、MBAの卒業生は、通常の学士号を取得している人よりも77％多く稼いでいます。

インドで提供されるMBAの開始給与は、候補者の資格と経験に正比例します。

国家機関ランキングフレームワークによると、MBA後のインドの平均給与は、ビジネススクール（Bスクール）のランキングに応じて、年間6ルピーから23ルピーの範囲です。 例えば-

• 昨年のIIMアーメダバードの配置報告は、 最高の給料 提供されたのは年間55.88ルピーで、国際給与は年間1.32ルピーでした。
• ザビエルインスティテュートオブマネジメント（XIMB）やインスティテュートオブマネジメントテクノロジー（IMT）、ガジアバードなどの下位機関の平均給与は、年間Rs11Lakhです。

インドのMBA給与 –スペシャライゼーションワイズ

MBAプログラムは、学生にさまざまな業界で管理職を目指す機会を提供するため、インドでますます人気が高まっています。 しかし、MBAの学位は実際に何を必要とし、卒業後にどのような給与を期待できますか？

MBAは経営学の修士号であり、修了までに約2年かかる大学院レベルのプログラムです。 MBAカリキュラムは通常、会計、財務、マーケティング、運用管理などのトピックをカバーしています。

インドでの月額MBA開始給与も、候補者が選択したMBA専門分野によって異なります。

MBAはさまざまな専門分野で提供されており、その中で人気のあるものは、財務、販売およびマーケティング、人材育成、ビジネス分析、国際ビジネス管理、および起業家精神のMBAです。

2020年から2021年にかけて、インドでの上位MBAの職務の配置レポートに基づいて、コンサルティング部門が最高のCTCを取得し、次に財務部門が続きました。

インドの給与が専門分野の流れと職務によってどのように変化するかを見てみましょう。

金融におけるインドのMBA給与

MBAファイナンスの卒業生は、企業金融、信用リスク管理、資産管理、販売および取引、財務、ヘッジファンド管理などのさまざまなセクターで有利な機会を探求することができます。

インドの金融におけるMBAの平均給与はルピーです。 年間678,000。 給与は、業界の経験と知識の成長とともに増加します。

インドのセールス＆マーケティング給与のMBA

セールス＆マーケティングのMBAは、経営学の最も古い分野の1つであり、市場で複数のMBAを取得できるため、学生の間でも最も人気があります。 テクノロジーはマーケティングの世界をさらに拡大し、新しい創造的で革新的な仕事のプロファイルをミックスに追加しました。

労働統計局（BLA）は、マーケティングの仕事に対する需要の増加を予測し、2026年までに、PRスペシャリストの要件は9％、コンテンツマーケターとマーケティングマネージャーの場合は10％、市場調査の場合は23％に増加すると述べています。アナリスト。

Payscaleによると、MBA卒業生のマーケティング候補者の平均給与はRsです。 年間752,000。

インドの人材給与のMBA

HR（Human Resources）のMBAは、成功する人材の専門家を目指す候補者に最も人気のある管理コースです。

すべてのセクターでの人材管理の必要性の高まりにより、HR専門家の需要が加速し、インドで月額のMBAHR給与を利用できるようになりました。

HR卒業生のMBAの初任給は、2022年時点で年間約Rs 5.3 Lakhsであり、最高の初任給はRs8Lakhsです。

インドの情報技術給与のMBA

でMBAを取得した後のMBAの仕事 情報技術 インドでは給与パッケージが豊富です。

MBA後のこのコースでは、学生を1つの特定の分野に限定せず、代わりに学生が幅広い分野で自分のキャリアオプションを探求できるようにします。

MBA情報技術は、学生が市場の機能、技術、および消費者行動についての洞察を深めるのに役立ち、政府と民間部門の両方でキャリアの機会を提供します。

インドのITマネージャーの平均給与は、年間約Rs12Lakhsです。

インドのビジネス分析給与のMBA

マッキンゼーの調査によると、回答者の58％近くが、組織が主にデータサイエンス、データエンジニアリング、分析変換、およびデータアーキテクチャに集中していると述べています。 ビジネスにおける分析の重要性の高まりを強調します。

インドのMBAビジネス分析の専門家の平均給与はルピーです。 年間11ラク、インドでの初任給は約40,000ルピーから65,000ルピー。

ビジネス分析の卒業生は、情報技術、金融機関、Eコマース、ヘルスケアなどのさまざまな分野でMBAの仕事を見つけることができます。

インドの運用管理給与のMBA

運用管理のMBAは、リソース管理と運用処理に関連する仕事の機会を提供します。

このプログラムには、計画、製造、生産、サービス、保守など、ビジネスのさまざまな側面を処理するためのトレーニングが含まれています。

MBAオペレーションの卒業生のインドでの初任給は、資格と経験にもよりますが、年間約Rs 8〜15Lakhsです。

インドのロジスティクスおよびサプライチェーン給与のMBA

ロジスティクスとサプライチェーン管理プログラムのMBAは、ロジスティクスとサプライチェーン管理の分析能力と管理能力を開発することを目的としています。

このプログラムの目的は、卒業生に、サプライヤーから製造業者、卸売業者、小売業者、消費者に至るまでのサプライチェーン管理全体のメカニズムを理解させることです。

ロジスティクス＆サプライチェーンのMBA卒業生のインドでの平均初任給は、年間6.5ルピーです。

ロジスティクスおよびサプライチェーン管理でMBAの学位を取得している人を採用する主な採用担当者は、次のとおりです。

• アマゾン
• ウォルマート
• 軍
• 海軍
• フリトレー
• コココーラ
• キャドバリー
• ネスレ
• インテル
• アップル
• グーグル

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インドの起業家精神の給与のMBA

起業家精神のMBAは、起業家になりたい、または既存のビジネスを運営したい学生のスキルを開発することに焦点を当てた専門分野です。

この専門分野は、財務、経営管理、人材育成、アカウント管理、その他多くの重要なビジネス能力などの分野での上級管理職にも最適です。

起業家精神におけるMBAの需要は高まっており、仕事の経験と資格に応じて、年間平均給与は5ルピーから20ルピーになります。

インドのイベント管理給与のMBA

イベント管理のMBAは、卒業生が表彰式、政治集会、ファッションショー、公式イベントなどのさまざまな種類のイベントを概念化、計画、および編成できるようにする専門プログラムです。

インドでのイベント管理後のMBAジョブの平均給与は、組織と候補者の経験に応じて、年間4.5〜15ルピーです。

インドのMBA給与が依存する要因

MBA後のインドの給与は、あなたが働いている特定の業界や経験のレベルなど、さまざまな要因によって異なりますが、MBA後の平均給与は約Rsです。 年間15万ルピー。

ただし、MBAの卒業生は、経営コンサルティングやヘルスケア管理などの特定の業界で働くことを選択した場合、はるかに高い給与を得ることができます。

インドではデータサイエンティストの需要が急速に高まっているため、データサイエンスのキャリアを追求するMBAの卒業生も高い給与を期待できます。

したがって、MBAの学位を取得することを検討している場合は、卒業後に高い給与を得ることが期待できます。 ただし、MBAを取得した後の給与は、MBAを取得するかどうかを選択する際に考慮すべき多くの要素の1つにすぎないことを覚えておくことが重要です。

給与に影響を与える他の重要な要素は、MBAプログラムの費用、キャリアの目標、個人的な好みです。

1.選択したMBAプログラム

MBA取得後のインドの給与は、選択した特定のMBAプログラムによって異なります。 たとえば、マーケティングや財務に焦点を当てたMBAプログラムは、一般的な経営管理に焦点を当てたプログラムよりも高い給与を提供する傾向があります。

2.あなたの業界

あなたが卒業後に働く業界もMBAの給与に影響を与えます。 経営コンサルティングやヘルスケア管理で働くMBA卒業生は、他の業界で働く卒業生よりも高い給与を得る傾向があります。

3.あなたの経験レベル

経験の豊富なMBA卒業生は、経験の少ない卒業生よりも給与が高くなる傾向があります。 これは、経験豊富なMBAの卒業生は、組織内で上級レベルのポジションを保持する可能性が高いためです。

4.あなたの仕事の場所

あなたの仕事の場所もMBAの給与に影響を与える可能性があります。 ムンバイやデリーなどの主要な大都市圏で働くMBA卒業生は、小さな都市や町で働く卒業生よりも高い給与を得る傾向があります。

5.組織の規模

組織の規模もMBAの給与に影響を与える可能性があります。 大規模な組織で働くMBA卒業生は、小規模な組織で働く卒業生よりも高い給与を得る傾向があります。

6.あなたの学業成績

MBAプログラムでの学業成績もMBAの給与に影響を与える可能性があります。 GPAが高いMBA卒業生は、GPAが低い卒業生よりも給与が高くなる傾向があります。

7.あなたが持っているMBAの学位の種類

あなたが持っているMBAの学位の種類は、MBAの給与にも影響を与える可能性があります。 エグゼクティブMBAの学位を持つMBAの卒業生は、従来のMBAの学位を持つ卒業生よりも高い給与を得る傾向があります。

8.選択したMBAスペシャライゼーション

選択したMBAスペシャライゼーションは、MBAの給与にも影響を与える可能性があります。 マーケティングや金融を専門とするMBAの卒業生は、他の分野を専門とする卒業生よりも高い給与を得る傾向があります。

9.あなたが使用するMBAリクルーター

使用するMBAリクルーターは、MBAの給与にも影響を与える可能性があります。 トップMBAリクルーターを使用するMBA卒業生は、あまり知られていないMBAリクルーターを使用する卒業生よりも高い給与を得る傾向があります。

10.ネットワーク

あなたの専門家のネットワークもMBAの給与に影響を与える可能性があります。 強力な専門家ネットワークを持つMBA卒業生は、弱いネットワークを持つ卒業生よりも高い給与を得る傾向があります。

11.あなたの大学

IIMアーメダバードの最終配置報告書によると、MBA後の最高給与は年間55.88ルピーであり、国際給与は年間1.32ルピーでした。

資格/大学に基づくインドのMBA給与

MBAの大学院生の給与を決定する最も重要な要素の1つは、候補者が卒業したインスティテュート/ビジネススクールです。

たとえば、栄光のインド経営研究所（IIM）の平均給与は、年間8ルピーから28ルピーの間にあります。

あなたの教育機関がより権威があり評判が高いほど、高給のパッケージを確保する可能性が高くなります。 候補者は、場所を確保したり、入学を申請したりする前に、各機関の配置数について詳細な調査を行う必要があります。

インドのトップMBAカレッジ

インドにはMBAプログラムを提供するMBAを取得するための大学がたくさんあります。 インドのトップMBAカレッジのいくつかは次のとおりです。

1. インド経営研究所（IIM）
2. インド商科大学院（ISB）
3. ザビエルスクールオブマネジメント（XLRI）
4. ナルシーモンジー経営研究所（NMIMS）
5. シンビオシスインスティテュートオブビジネスマネジメント（SIBM）
6. インスティテュートオブマネジメントテクノロジー（IMT）
7. ムドラ通信研究所（MICA）
8. ロヨラ経営研究所（LIBA）

経験に基づくインドのMBA給与

仕事の経験は、インドでの月額MBAスターティング給与を決定する上で決定的な役割を果たします。 配置中に追加の利点があります。 経験がインドのMBA卒業生の給与にどのように影響するかを見てみましょう。

経験ゼロの新卒者

経験のないインドでの平均的なMBAの仕事の開始給与は、年間約Rs3LakhからRs5Lakhです。

3〜4年の経験を持つインドのMBA給与

業界で1〜4年の経験があるため、給与はRsまで上がる可能性があります。 年間5〜7万ルピー以上。

インドで5年後のMBA給与

インドのMBA卒業生は、年間約Rs.12〜18ラクの初任給を期待できます。 5年後、インドのMBAの給与は、ルピーの間のどこかに上昇する傾向があります。 年間30〜50万ルピー。

もちろん、これらの数字は、あなたが働いている会社、あなたの役割と責任、そしてあなたの経験のレベルによって異なります。

インドのMBAの給与も、勤務する都市によって異なる傾向があります。たとえば、インドの給与は、ムンバイでは他のどの都市よりも高くなります。

給与もMBAプログラムで選択したストリームによって異なります。 たとえば、インドのMBAファイナンスの給与は、インドのMBAマーケティングの給与よりも高くなっています。 インドでのMBAマーケティングのより新鮮な給与も、HRでMBAよりも高く提供されています。

インドのBcom+mbaの月給は、最初は約5万から6万ルピーで、インドのbba + mbaの月給は、約4万から5万ルピーです。

統計によると、2021年のインドでのMBA後の月給は約ルピーでした。 60,000ルピーMBA卒業生の場合は100,000。

The インドで最高のMBA給与 Rsあたりです。 IIMアーメダバードMBA卒業生の年間55.88万ルピー。

地理的位置に基づくインドのMBA給与

MBAの給与は職務、MBA後のコースなどによって異なりますが、同じ職種の生活費と市場の価値に基づいて、都市によって給与が異なることは明らかです。

• ハリヤナ州グルガオンは、MBAの卒業生に、年間平均8万ルピーの給与が提供されている最高の市場能力です。
• カルナータカ州バンガロールは2番目に高額な市場であり、MBAの卒業生には、年間平均Rs7.5Lakhの給与が提供されています。
• マハラシュトラ州ムンバイでは、MBAの卒業生は年間平均7ルピーの給与を受け取りますが、首都デリーでは年間約6.5ルピーが支給されます。

MBA卒業生のためのトップ有料の仕事

あなたがMBAに登録することを計画している、またはそれを追求しているなら、これらの高給のMBAの仕事はあなたのために開かれているかもしれません：

投資銀行家

インドの投資銀行家の全国平均給与は、年間約5ルピーです。

経営コンサルタント

インドのビジネス/経営コンサルタントの全国平均給与は、年間約Rs5.5Lakhです。

SAPコンサルタント

インドのSAPコンサルタントの全国平均給与は、年間約Rs7.5Lakhです。

プロダクトマネージャー

インドの製品マネージャーまたはプロジェクトマネージャーの全国平均給与は、年間約Rs7.2Lakhです。

最高技術責任者（CTO）

インドの最高技術責任者（CTO）の全国​​平均給与は、年間約9〜10ルピーです。

データアナリスト

インドのデータアナリストまたはビジネスアナリストの全国平均給与は、年間約Rs7.3Lakhです。

最高財務責任者（CFO）

インドの最高財務責任者（CFO）の全国​​平均給与は、年間約Rs10-11Lakhです。

財務マネージャー

インドの財務マネージャーの全国平均給与は、年間約6ルピーです。

オペレーションアナリスト

インドの最高財務責任者（CFO）または運用マネージャーの全国平均給与は、年間約Rs4.2Lakhです。

マーケティング・マネージャー

インドのマーケティングマネージャーの全国平均給与は、年間約7ルピーです。

MBA新入生のためのインドでトップ10の高額支払い企業

• グーグル
• アクセンチュア
• タタコンサルタンシーサービス
• コグニザントテクノロジーソリューション
• IBM
• インフォシス
• インテル
• CISCO
• マイクロソフト
• アマゾン

MBA後のコース

一般的なMBAに登録する人の数は毎年増加しているため、多くの候補者は、群衆から離れて立つのに役立つMBAの後の代替コースも探しています。

これらのコースは、職場での幅広い実施があり、全体的に改善するのに役立ちます。

MBAの後に教育コースを受講することの利点には、より高い給与、より良い仕事のプロファイル、迅速な成長、製品の専門知識などが含まれます。これは、MBAの後に検討できるコースのリストです。

• 財務リスク管理（FRM）
• デジタルマーケティングコース
• 公認情報システム監査人（CISA）
• ビジネス分析におけるISBの証明書プログラム
• チャータードファイナンシャルアナリスト[CFA]
• リスク管理保証の認証[CRMA]
• 経営学博士
• プロジェクトマネジメントプロフェッショナル（PMP）
• 生産および在庫管理（CPIM）で認定
• IIMの管理におけるフェロープログラム
• データサイエンス
• データ分析

MBA後のデジタルマーケティングコースの役割

を追求するMBA卒業生 MBA後のデジタルマーケティングコース そのようなコースを追求しない人よりも高い給料を稼ぐことが期待できます。

デジタルマーケティングコースは、MBAの卒業生に、今日のデジタル世界で成功するために必要なスキルと知識を提供します。

デジタルマーケティングコースは、MBAの卒業生を次のように支援します-

• 最新のデジタルマーケティングのトレンドについて学ぶ：デジタルマーケティングコースを受講するMBAの卒業生は、最新のデジタルマーケティングのトレンドについて学びます。 これは、彼らが時代の先を行き、彼らのキャリアでより成功するのを助けます。
• 実践的な経験を積む：デジタルマーケティングコースに登録しているMBAの卒業生は、実践的な経験を積むことができます。 これは、彼らが学んだ概念をよりよく理解するのに役立ち、雇用者にとってより市場性のあるものになります。
• テクノロジーの最新情報を入手する：デジタルマーケティングコースは、テクノロジーの最新情報を入手するのに役立ちます。 これにより、彼らは仕事で最新のツールとテクニックを使用し、キャリアでより成功することができます。
• 他のMBA卒業生とのネットワーク：MBAの後、デジタルマーケティングコースは、MBA卒業生が他のMBA卒業生とネットワークを築くのに役立ちます。 これは、彼らが仕事の機会を見つけ、彼らのキャリアを前進させるのを助けることができます。
• より高い給与を取得する：MBAの後にデジタルマーケティングコースを受講するMBA卒業生は、そのようなコースを受講しない人よりも高い給与を獲得することが期待できます。 それは、マーケティング管理においてクラス最高の国際ビジネス給与を得るチャンスを最適化します。

結論！

MBAを取得すると、ビジネスの世界だけでなくプロの世界にも適用できるいくつかの重要な管理スキルを身に付けることができるため、多くの利点があります。

MBAの学位は、専門家としての市場性を高め、雇用機会の質と量を増やすことができます。

専門のMBAプログラム、つまり集中力を提供するプログラムは、特定のキャリアや業界に焦点を当てている学生に役立ちます。

一方、一般的なMBAプログラムは、ほとんどすべての職務や業界で役立つ幅広いスキルを提供します。

あなたの管理職や起業家の旅をスキルアップしたいですか？ MBAはおそらくあなたが行くべきものです！

質問やフィードバックがある場合は、以下のコメントセクションで共有してください。 あなたの新しい旅で頑張ってください。

よくある質問

Q1。 インドで最も高い初任給を受け取るBスクールの生徒は誰ですか？

A1。 インドで最高の初任給を受け取っているBスクールの卒業生は、とりわけIIMカルカッタ、SPIJIMRムンバイ、FMSデリー、MDIグルガオンであり、年間20ラックルピー（LPA）を上回っています。

Q2。 どのMBAプログラムが最高の給料を出しますか？

A2。 一般的な管理、運用、財務、ビジネス分析、およびマーケティングのMBAは、最も高額なMBA専門分野の1つです。

Q3。 インドでのMBAの月額初任給はいくらですか？

A3。 インドの新卒者の月額初任給は、約ルピーから変動する可能性があります。 2.5ルピーからルピー年間4.25万ルピー。

Q4。 採用担当者が給与パッケージを決定する要因は何ですか？

A4。 インドでのMBA学生の給与額が決定した要因には、以前の職務経験、職務、業界セクターとドメイン、場所と会社、そして最も重要なのは、学生が卒業したBスクールのランキングです。

Q5。 配置プロセスはすべてのBスクールで実施されていますか？

A6。 はい、配置プロセスは、1年生と2年生の両方のすべてのBスクールで実施されます。

Q6。 インドでのMBAの重要性は何ですか？

A6。 インドの経済成長、起業家文化、テクノロジーへの急速な適応により、MBAの学位はインドで価値があります。

Q7。 インド、MBA、M.Techのどちらでより良い給料をもらえますか？

A7。 MBAまたはM.Tech、選択は完全に個々の志願者に依存します。 ただし、給与パッケージに関しては、MBAの卒業生はM.Techに比べて優位に立っているようです。

Q8。 MBAは給料を上げますか？

A8。 グラデュエイトマネジメントアドミッションカウンシルの2020年企業採用者調査によると、MBAの卒業生は1人がいない同僚よりも多くの収入を得るでしょう。

Q9。 海外で就職するのに最適なMBAの専門分野

A9。 国際ビジネスのMBAと金融のMBAは、海外で仕事をするための最良の選択肢のいくつかであると考えられています。

Q10。 MBAを取得した後、政府の仕事に応募できますか？

A10。 はい、MBAの卒業生は政府の仕事に応募することができます。 政府には、MBAの新入生にも給与が高いさまざまな仕事があります。

Q11。 インドのMBAプログラムの認定は何ですか？

A11。 インドのほとんどのMBAプログラムは、AICTEまたはUGCの認定を受けていますが、多くのMBAプログラムには、権威ある国際的な認定もあります。