Die über 30 besten LinkedIn-Alternativen!

Was ist der ursprüngliche Zweck von LinkedIn?

LinkedIn wurde ursprünglich als Möglichkeit für Geschäftsleute geschaffen, sich miteinander zu vernetzen. Es wurde als seriösere und geschäftsorientierte Alternative zu Seiten wie Facebook und MySpace angesehen.

LinkedIn hat sich seitdem weiterentwickelt und bietet Benutzern jetzt eine Reihe verschiedener Funktionen, aber der Fokus auf Business Networking bleibt derselbe.

Aus diesem ursprünglichen Zweck ergaben sich viele professionelle Anwendungen auf der Plattform, wie zum Beispiel:

• Rekrutierungszwecke;
• Beschaffung von Vertriebskontakten;
• über Neuigkeiten und Trends aus der Branche auf dem Laufenden bleiben;
• und sich mit gleichgesinnten Fachleuten zu vernetzen.

Wenn Sie LaGrowthMachine zu Prospektionszwecken verwenden, haben Sie Zugriff auf mehrere Methoden wie:

• ein echter LinkedIn Email Scraper;
• Holen Sie das Beste aus dem LinkedIn-Algorithmus heraus;
• LinkedIn in unser Tool exportieren, um Ihre Datenerfassung zu verbessern;
• etc…

Wenn Sie mehr darüber erfahren möchten, können Sie unseren Scraping Linkedin-Beitrag lesen!

Was sind die wichtigsten Erkenntnisse aus der Nutzung von LinkedIn für Unternehmen?

Um die verschiedenen LinkedIn-Alternativen zu verstehen und wie sie Ihrem Unternehmen zugute kommen können, ist es zunächst wichtig, die wichtigsten Erkenntnisse zur Verwendung von LinkedIn zu verstehen:

• LinkedIn ist ein großartiger Ort, um neue Talente zu rekrutieren: Denken Sie daran, dass LinkedIn die größte B2B-Datenbank der Welt ist: Mit über 800 Millionen Nutzern bietet LinkedIn Unternehmen Zugang zu einem riesigen Pool potenzieller Bewerber und Profile, die Sie interessieren könnten.
• LinkedIn ist ein großartiges Tool, um B2B-Leads zu suchen (Sie können unseren Beitrag über LinkedIn Prospecting lesen): LinkedIn ist eine leistungsstarke Plattform für Vertriebsmitarbeiter. Auf LinkedIn können Sie nicht nur potenzielle Leads finden, sondern sie auch recherchieren und auf vielfältige Weise mit ihnen in Kontakt treten. Tatsächlich konzentrieren sich einige Unternehmen nur auf die Generierung von LinkedIn-Leads, und das ist einer der Hauptverkaufskanäle, die wir bei LaGrowthMachine als LinkedIn Scraper verwenden.
• LinkedIn ist eine großartige Möglichkeit, Ihre Markenbekanntheit zu kommunizieren und zu entwickeln: LinkedIn bietet Unternehmen eine großartige Möglichkeit, ihre Markenbotschaft zu kommunizieren und ihre Markenbekanntheit zu entwickeln. LinkedIn ermöglicht es Ihnen, Updates, Artikel, Blogbeiträge und andere Inhalte zu veröffentlichen, die Ihnen helfen können, Ihre Zielgruppe zu erreichen.
• LinkedIn ist eine großartige Lösung, um mit neuen Leuten aus Ihrer Branche in Kontakt zu treten: LinkedIn ist eine großartige Möglichkeit, mit neuen Leuten aus Ihrer Branche oder Branche in Kontakt zu treten. Mit LinkedIn können Sie ganz einfach andere Fachleute in Ihrem Bereich finden und mit ihnen in Kontakt treten.

Denken Sie daran, dass LinkedIn die größte B2B-Datenbank der Welt ist: Mit über 800 Millionen Nutzern bietet LinkedIn Unternehmen Zugang zu einem riesigen Pool potenzieller Mitarbeiter, Freunde, professioneller Partner oder sogar Kunden!

Aber das ist nicht die einzige Verwendung von LinkedIn! Abgesehen von Unternehmen nutzen auch viele Menschen LinkedIn, um neue Trends in ihrer Branche zu verfolgen oder Stellenangebote zu finden.

Daher haben wir bei LaGrowthMachine 6 verschiedene Verwendungszwecke für LinkedIn identifiziert:

1. Rekrutierung;
2. Prospektion;
3. Markenbekanntheit;
4. Vernetzung;
5. Information;
6. Bewerbung.

Im nächsten Teil dieses Beitrags werden wir uns die verschiedenen LinkedIn-Alternativen in Bezug auf diese unterschiedlichen Verwendungszwecke ansehen.

Was sind die wichtigsten Alternativen zu LinkedIn?

Wie wir bereits gesehen haben, ist LinkedIn eine sehr große Lösung, die für verschiedene Zwecke verwendet werden kann.

Aus diesem Grund gibt es, je nachdem, wonach Sie suchen, verschiedene LinkedIn-Alternativen, die Ihren Anforderungen möglicherweise besser entsprechen.

Also geben wir Ihnen ohne weiteres die 5 besten LinkedIn-Alternativen, die wir für die verschiedenen Verwendungszwecke identifiziert haben.

Die 5 besten LinkedIn-Alternativen für die Rekrutierung

Wie oben erwähnt, ist LinkedIn ein leistungsstarkes Tool für Headhunter oder Rekrutierungsunternehmen.

Der Grund ist einfach: LinkedIn ist die größte B2B-Datenbank der Welt. Daher haben Sie Zugriff auf einen riesigen Pool potenzieller Bewerber, die Sie erreichen können, oder auf Personen, die Sie möglicherweise suchen möchten, unabhängig davon, ob sie bereits eine Position besetzen oder nicht.

Aber LinkedIn ist nicht die einzige Rekrutierungslösung auf dem Markt. Wenn Sie nach Alternativen zu LinkedIn für die Rekrutierung suchen, empfehlen wir Ihnen, die folgenden Lösungen zu prüfen:

1. Jobfall

Die naheliegendste LinkedIn-Alternative für die Rekrutierung ist eine Lösung namens Job Case.

Job Case ist eine Social-Media-Plattform für Arbeitssuchende und Unternehmen.

Personalvermittler erhalten die Möglichkeit, Stellenangebote zu veröffentlichen, Bewerbungen zu verwalten und mit Kandidaten zu kommunizieren.

Seine Hauptvorteile sind, dass es sehr benutzerfreundlich ist und dass es einen riesigen Pool potenzieller Kandidaten (über 70 Millionen Arbeitssuchende) bietet.

2. Anwerberbox

Recruiter Box ist eine Rekrutierungssoftware, die Unternehmen dabei hilft, die besten Talente zu finden und einzustellen.

Die Plattform bietet Benutzern die Möglichkeit, Stellenangebote zu veröffentlichen und zu verwalten sowie ihre Leistung zu verfolgen und mit Kandidaten zu kommunizieren.

Das Versprechen von Recruiter Box ist, dass sie eine großartige Kandidatenerfahrung bieten wollen, was wichtig ist, um die besten Talente anzuziehen.

3. Engelsliste

Eine weitere Lösung, die Sie überprüfen sollten, ist Angel List.

Angel List ist eine Website, die Startups mit Investoren und Arbeitssuchende mit Startups verbindet.

Wenn Sie nach einer neuen Jobmöglichkeit in der Startup-Welt suchen, ist Angel List definitiv eine Lösung, die Sie prüfen sollten. Es gibt mehrere Vorteile bei der Verwendung:

• Sie können leicht Kandidaten finden, die nach neuen Stellenangeboten suchen;
• Sie haben Zugriff auf ihren Online-Lebenslauf und Biografien
• Die Nutzung ist kostenlos.

4. Glastür

Glassdoor ist eine Website, auf der Menschen anonym Unternehmen und Gehälter bewerten können. Dies ist eine der größten Plattformen für die Rekrutierung mit über 50 Millionen monatlichen Nutzern.

Wenn Sie Personalvermittler sind, können Sie Glassdoor verwenden, um Stellenangebote zu veröffentlichen und Bewerbungen zu verwalten.

Der Hauptvorteil von Glassdoor ist, dass es auch eine großartige Möglichkeit ist, Ihr Employer Branding zu verbessern: Sie können sehen, was die Leute über Ihr Unternehmen sagen, und gegebenenfalls Maßnahmen ergreifen, um es zu verbessern.

5. In der Tat

Indeed ist eine globale Suchmaschine für Jobs. Mit Indeed können Sie ganz einfach nach Stellenangeboten auf der ganzen Welt suchen.

Personalvermittler können ein Arbeitgeberkonto erstellen und Stellenangebote auf Indeed veröffentlichen.

Der Hauptvorteil der Verwendung von Indeed als Personalvermittler besteht darin, dass es eine großartige Kandidatenerfahrung bietet: Arbeitssuchende können sich einfach mit ihrem Indeed-Lebenslauf auf Ihre Stellen bewerben, und Sie können alle Bewerbungen an einem Ort verwalten.

Sie können Ihren Bewerbungsformularen zusätzliche Informationen hinzufügen, z. B. Gehaltsraster und andere Dinge.

Die 5 besten LinkedIn-Alternativen für die Verkaufsakquise

Die zweite Möglichkeit, LinkedIn zu nutzen, ist die Prospektion auf der Plattform.

Da dies ein professionelles soziales Medium ist, ist dies hauptsächlich eine B2B-Community, die viele Tore öffnet, wenn Sie ans Geschäft denken.

Es gibt verschiedene Lösungen, die neben LinkedIn für die B2B-Prospektion untersucht werden können.

1. LaGrowthMachine

Die erste Alternative ist LaGrowthMachine.

Unser Tool wurde mit einer hausgemachten Scraping-Methode entwickelt, die LinkedIn verwendet, aber nicht nur.

Daher ist dies eine großartige Möglichkeit, neue B2B-Leads zu finden, neue Daten zu sammeln und Ihre Suchsequenzen für die Verkaufsautomatisierung zu organisieren, um mehr Kunden zu generieren!

Wenn Sie herausfinden möchten, wie es funktioniert und welche Vorteile es für Ihr Unternehmen hat, können Sie sich anmelden und eine 14-tägige kostenlose Testversion erhalten!

2. DiscoverOrg

DiscoverOrg ist eine Data-Discovery-Plattform, die Vertriebs- und Marketingteams dabei unterstützt, die richtigen Kontakte und Unternehmen zu finden, die sie ansprechen möchten.

Es bietet eine riesige Datenbank mit über 30 Millionen Kontakten sowie detaillierte Informationen zu jedem Kontakt, wie z. B. Berufsbezeichnung, Unternehmensgröße und Standort.

3. Lead-IQ

Lead IQ ist eine Plattform zur Lead-Generierung und -Verwaltung, die Vertriebsteams dabei unterstützt, Leads zu finden und zu qualifizieren.

Wie funktioniert es? Es ist einfach :

Sie können entweder die integrierte Suchmaschine verwenden, um Leads zu finden, oder Ihre eigenen Leads in die Plattform hochladen.

Sobald Sie eine Liste mit Leads haben, können Sie diese mithilfe der Lead-Score-Funktion qualifizieren.

Lead IQ bietet auch eine mobile App, mit der Sie Ihre Leads unterwegs verwalten können.

4. SalesLoft

SalesLoft ist eine Sales-Engagement-Plattform, die Vertriebsteams hilft, potenzielle Kunden zu finden, sich mit ihnen zu verbinden und mit ihnen in Kontakt zu treten.

Es funktioniert ein bisschen wie LaGrowthMachine. Sie können entweder die integrierte Suchmaschine verwenden, um Leads zu finden, oder Ihre eigenen Leads in die Plattform hochladen.

SalesLoft bietet auch eine Reihe von Funktionen, die Ihnen helfen, mit Ihren Interessenten in Kontakt zu treten, wie z. B. die Cadence-Funktion, mit der Sie E-Mail- und Anrufkampagnen erstellen und verwalten können.

5. ZoomInfo

ZoomInfo ist eine Plattform, die Vertriebs- und Marketingteams hilft, die richtigen Kontakte und Unternehmen zu finden, die sie ansprechen möchten.

Ähnlich wie SalesLoft bietet ZoomInfo eine Reihe von Funktionen, die Ihnen helfen, mit Ihren Interessenten in Kontakt zu treten, wie z. B. die Kontaktmanager-Funktion, mit der Sie Ihre Interaktionen mit jedem Interessenten verfolgen können.

Sie haben auch eine mobile App, mit der Sie Ihre Leads unterwegs verwalten können.

Die 5 besten LinkedIn-Alternativen für Markenbekanntheit

Die dritte Möglichkeit, LinkedIn zu nutzen, besteht darin, Markenbekanntheit zu schaffen.

Da dies eine Plattform mit vielen Fachleuten ist, kann es interessant sein, Inhalte zu teilen und auf LinkedIn sichtbar zu sein, wenn Sie diese Community ansprechen möchten.

Es gibt verschiedene Lösungen, die neben LinkedIn für die Markenbekanntheit untersucht werden können.

1. Quora

Quora ist eine Q&A-Plattform, die Menschen hilft, Antworten auf ihre Fragen zu finden.

Es ist ein großartiger Ausgangspunkt, wenn Sie Markenbekanntheit schaffen möchten, da Sie die Fragen der Leute zu Ihrer Branche beantworten und Links zu Ihrer Website oder Ihrem Blog in Ihre Antworten aufnehmen können.

2. Twittern

Twitter ist eine Microblogging-Plattform, die es Ihnen ermöglicht, kurze Updates mit Ihren Followern zu teilen.

Sie können Twitter verwenden, um Links zu Ihren neuesten Blog-Beiträgen oder Artikeln sowie zu anderen Updates in Bezug auf Ihre Branche zu teilen.

Sie können auch Personen folgen, die mit Ihrem Fachgebiet verbunden sind, und auf das reagieren, was sie sagen, um eine Interaktion zu schaffen und über Ihre Marke und Ihre Marketingbemühungen zu kommunizieren.

Twitter ist eines unserer bevorzugten sozialen Medien: Wir haben eine Integration mit LaGrowthMachine entwickelt, damit Sie es für Ihre Verkaufsautomatisierungskampagne sowie E-Mails oder LinkedIn verwenden können.

3. Facebook

Facebook ist mit über 2 Milliarden aktiven Nutzern die größte Social-Media-Plattform der Welt.

Sie können Facebook verwenden, um Ihre neuesten Blog-Posts oder Artikel sowie alle anderen Updates in Bezug auf Ihre Branche zu teilen.

Der Hauptunterschied zu LinkedIn besteht darin, dass es sich nicht nur um eine professionelle Plattform handelt. Aber je nach Ihren Zielen kann es interessant sein, auf Facebook ein allgemeineres Publikum anzusprechen.

Schließlich ist es eine großartige Möglichkeit, eine Posting-Strategie zu entwickeln und Ihre Markenbekanntheit zu entwickeln.

4. Instagram

Instagram ist eine Plattform zum Teilen von Fotos und Videos mit über 800 Millionen aktiven Nutzern.

Sie können Instagram verwenden, um Fotos und Videos zu teilen, die sich auf Ihre Branche beziehen, sowie alle anderen Updates, die sich auf Ihr Unternehmen beziehen

Es ist viel mehr eine globale Plattform, aber es ist eine großartige Möglichkeit, Inhalte zu erstellen und unterschiedliche Benutzertypen anzusprechen, einschließlich B2B.

5. Blog-Posting

Dies ist keine Lösung, aber eine großartige Alternative, um Markenbekanntheit zu schaffen, ohne LinkedIn zu verwenden.

Sie können Ihren eigenen Blog erstellen und Artikel zu Ihrer Branche veröffentlichen. Sie können auch Gastbeiträge in anderen Blogs veröffentlichen, damit deren Communitys sie lesen und mehr über Ihre Marke erfahren können.

Dies ist eine großartige Möglichkeit, Ihr Fachwissen zu teilen und zu zeigen, dass Sie ein Experte auf Ihrem Gebiet sind.

Es ist auch eine großartige Möglichkeit, den Verkehr auf Ihre Website zu lenken, da Personen, die Ihre Artikel lesen, an Ihrem Angebot interessiert sein werden und Ihre Website besuchen werden, um mehr zu erfahren.

Der Hauptvorteil von Blog-Postings besteht darin, dass Sie die Kontrolle über den Inhalt haben und ihn auf Ihren Social-Media-Plattformen oder Ihrer E-Mail-Liste teilen können, um noch mehr Sichtbarkeit für Ihre Marke zu schaffen.

Die 5 besten LinkedIn-Alternativen für Networking

Die vierte Möglichkeit, LinkedIn zu nutzen, besteht darin, sich mit anderen Fachleuten zu vernetzen.

Da LinkedIn eine Plattform voller Fachleute ist, kann es interessant sein, sich mit ihnen zu verbinden und Beziehungen aufzubauen.

Es gibt verschiedene Lösungen, die neben LinkedIn für die Vernetzung untersucht werden können.

1. Treffen

Meetup ist eine Plattform, die Menschen hilft, Veranstaltungen in ihrer Nähe zu finden, die ihren Interessen entsprechen.

Sie können Meetup verwenden, um Veranstaltungen zu finden, die sich auf Ihre Branche oder Ihren Sektor beziehen, und daran teilnehmen, um neue Leute kennenzulernen und sich zu vernetzen.

Es ist eine großartige Möglichkeit, Leute persönlich zu treffen und Verbindungen herzustellen, die für Ihr Unternehmen von Vorteil sein können.

2. Twitter-Chat

Der Twitter-Chat ist eine Funktion, mit der Sie direkt mit anderen – professionellen – Personen chatten können. Wie funktioniert es?

Sie können ein bestimmtes Hashtag verwenden, um die Konversation zu verfolgen, und Sie können sich mit Ihren eigenen Kommentaren und Gedanken einmischen.

Es ist eine wichtige Möglichkeit, mit anderen Fachleuten in Ihrem Bereich in Kontakt zu treten und Beziehungen aufzubauen.

3. Data.com

Data.com ist eine Plattform, die Vertriebsmitarbeitern hilft, Leads und Kontaktinformationen zu finden.

Es ist eine großartige Möglichkeit, Fachleute in Ihrem Bereich zu finden, mit denen Sie in Kontakt treten können, und ihre Kontaktinformationen zu erhalten, damit Sie sie erreichen können.

Wie funktioniert es? Sie können verschiedene Filter verwenden, um die Art von Fachleuten zu finden, nach denen Sie suchen, und sie dann direkt kontaktieren.

4. Zusammenfassung

Was ist es? Sumry ist eine Plattform, die Ihnen hilft, eine professionelle Zusammenfassung Ihrer Erfahrungen zu erstellen.

Es ist eine großartige Methode, um Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen zu präsentieren und sich mit anderen Fachleuten zu vernetzen, die an Ihrem Angebot interessiert sein könnten.

Sie können ein Profil auf Sumry erstellen und es dann mit anderen Fachleuten teilen. Sie können sich dann mit Ihnen in Verbindung setzen, wenn sie daran interessiert sind, mehr über Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten zu erfahren, genau wie LinkedIn.

5. Shapr

Shapr ist eine Networking-Plattform, die Ihnen hilft, sich mit anderen Fachleuten zu vernetzen, die an Ihrem Angebot interessiert sein könnten.

Durch die Verwendung können Sie potenzielle Kunden oder Geschäftspartner finden und sich für Stellenangebote vernetzen.

Sie können verschiedene Filter verwenden, um die Art von Fachleuten zu finden, mit denen Sie in Kontakt treten möchten, und sie dann direkt kontaktieren.

Die 5 besten LinkedIn-Alternativen für Informationen und Trends

Linkedin ist nicht nur ein Tool zur Rekrutierung oder Verkaufsförderung, sondern auch ein Ort, um interessante Inhalte zu erstellen und zu finden.

Wenn Sie nach interessanten Inhalten oder Trends in Ihrer Branche suchen, finden Sie hier 5 Alternativen zu LinkedIn, die Sie verwenden können:

1. Twittern

Twitter ist eine gute Lösung, um interessante Inhalte und Trends in Ihrer Branche zu finden.

Sie können den Twitter-Konten von Influencern und Experten auf Ihrem Gebiet sowie Hashtags zu Ihrer Branche folgen.

Auf diese Weise können Sie sehen, worüber gesprochen wird, und über die neuesten Trends auf dem Laufenden bleiben.

2. Google-Alerts

Google Alerts ist ein Tool, mit dem Sie E-Mail-Benachrichtigungen erhalten, wenn ein bestimmtes Schlüsselwort im Internet erwähnt wird.

Sie können Google Alerts für Ihre Branche oder Branche einrichten und werden jedes Mal benachrichtigt, wenn es neue Inhalte dazu gibt.

So können Sie ganz einfach über die neuesten Trends und Entwicklungen in Ihrem Bereich auf dem Laufenden bleiben.

3. Reddit

Reddit ist eine Plattform, auf der Benutzer Inhalte einreichen und darüber abstimmen können. Wie funktioniert es?

Sie können Reddit verwenden, um interessante Artikel und Diskussionen über Ihre Branche zu finden.

Alles, was Sie tun müssen, ist, die relevanten Subreddits (Unterabschnitte) für Ihre Branche zu abonnieren, und Sie können die beliebtesten und positiv bewerteten Inhalte sehen.

4. Quora

Quora ist wie ein riesiges Q&A-Forum zu vielen Themen.

Sie können es verwenden, um interessante Fragen und Diskussionen über Ihre Branche zu finden.

Alles, was Sie tun müssen, ist, die relevanten Themen für Ihre Branche zu abonnieren, und Sie können die beliebtesten Fragen und Diskussionen sehen.

5. BuzzSumo

BuzzSumo ist ein Tool, mit dem Sie die beliebtesten Inhalte in sozialen Medien sehen können.

Sie können es verwenden, um die beliebtesten und geteilten Artikel über Ihre Branche auf Social-Media-Plattformen wie Twitter, Facebook und LinkedIn zu finden.

Es ist keine Alternative, sondern viel mehr eine Hilfe. Durch die Verwendung können Sie sehen, welche Inhalte bei den Menschen gut ankommen, und Ideen für Ihre eigene Inhaltsstrategie erhalten.

Die 5 besten LinkedIn-Alternativen für die Bewerbung

1. In der Tat

Tatsächlich ist es ein nützliches Tool für Personalvermittler, aber nicht nur.

Es ist auch eine der wichtigsten Plattformen, die Sie nutzen können, wenn Sie nach einem Job suchen, da Sie ganz einfach nach Jobs suchen und sich bewerben können, die Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechen.

Sie müssen nur ein Konto erstellen, Ihren Lebenslauf hochladen und sich auf Stellen bewerben.

2. Glastür

Wie bereits erwähnt, ist Glassdoor eine Website, auf der Sie Bewertungen von Unternehmen sowie Gehälter und Stellenausschreibungen finden können.

Es ist eine nette Plattform, die Sie nutzen können, wenn Sie nach einem Job suchen, da Sie einen Einblick in verschiedene Unternehmen erhalten und sehen können, wie es ist, dort zu arbeiten, die verschiedenen Vor- und Nachteile usw.

3. Die Muse

The Muse ist eine Website, die Karriereberatung sowie Stellenausschreibungen anbietet.

Sie können es verwenden, um interessante Artikel zu verschiedenen Aspekten Ihrer Karriere zu finden, z. B. wie Sie Ihren Lebenslauf verbessern, wie Sie sich effektiv vernetzen usw.

Sie können es auch verwenden, um nach Jobs zu suchen und sich zu bewerben.

4. Engelsliste

Wie oben geschrieben, ist AngelList eine Website, die Startups hilft, mit Investoren und Talenten in Kontakt zu treten.

Wenn Sie nach einem Job in einem Startup suchen, ist AngelList ein großartiger Ort, um Ihre Suche zu beginnen, da es sehr UX-freundlich und einfach zu bedienen ist.

Sie können es verwenden, um Startups zu finden, die Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechen, und Sie können es auch verwenden, um sich auf Stellen zu bewerben.

5. Linkedin

Ja, wir haben vorhin gesagt, dass es in diesem Artikel um LinkedIn-Alternativen geht.

Aber LinkedIn ist immer noch eine der wichtigsten Plattformen für die Jobsuche, da viele Personalvermittler und Unternehmen es nutzen, um Talente zu finden.

Daher sollten Sie unbedingt ein Profil auf LinkedIn erstellen und sich mit Leuten aus Ihrem Bereich vernetzen. Man weiß nie, wann sich eine Gelegenheit ergibt!

Fazit

Es gibt viele verschiedene Plattformen und Websites, die Sie nutzen können, egal ob Sie Personalvermittler, Verkäufer oder Bewerber sind.

LinkedIn ist eine der besten – wenn nicht sogar die beste – Plattform, aber nicht die einzige!

In der Tat sind Glassdoor, The Muse, AngelList und LinkedIn großartige Alternativen, die Sie verwenden können, um Jobs, Unternehmen oder Vertriebskontakte zu finden.

Unser wichtigster Rat ist, auf so effektiven Plattformen wie möglich zu diversifizieren, da sie alle Quellen potenzieller Aktivitäten für Ihr Unternehmen sind und es gut ist, nicht zu abhängig von einer einzigen zu sein.