2022 年最適合女性創業的 10 個州

至少根據 Merchant Maverick 的最新數據報告，投資者終於對女性擁有的初創公司給予了公平的評價。 儘管發生了 COVID，但2021 年是創紀錄的一年，因為全國各地的女性創業公司籌集了 56 億美元，比 2019 年創下的紀錄高出驚人的20 億美元（根據 PitchBook 的數據）。 這種積極的變化在美國的許多地區都感受到了，不僅在矽谷，而且在我們的前 10 名名單中的許多上升趨勢州的崛起中發揮了重要作用，例如佛羅里達州、得克薩斯州和新來的亞利桑那州。與我們去年的研究相比，我們看到了令人印象深刻的風險投資增長。 由於邁阿密、博爾德、鳳凰城和休斯頓等城市的創業中心不斷興起，女性企業家可以獲得比以往更多的融資機會。

為了準確衡量女性領導的初創公司的最佳狀態，我們考慮了一系列針對性別的指標：

• 過去五年的風險投資總額投資於女性主導的創業公司
• 女性領導的雇主公司的百分比
• 女性領導的公司的員工百分比
• 在自己的企業中自營職業的女性百分比
• 從事自營職業的婦女的平均收入

我們還包括了幾個一般經濟指標，包括每個州的初創企業早期生存率、收入和失業率。

儘管全國大部分地區對女性創業公司的支持呈普遍趨勢，但這並不全是好消息。 我們的研究表明，中西部幾乎在所有檢查的指標上都失敗了。 這不是一場勢均力敵的比賽。 中西部排名最高的州明尼蘇達州僅排在第 19 位，而愛荷華州、北達科他州和南達科他州等其他中西部州幾乎排在全美最後。 美國心臟地帶在女性擁有的企業的平均收入、女性擁有的企業僱用的工人數量以及性別平等的許多其他方面落後於全國其他地區。 但這個地區真正讓女性創業公司失敗的地方在於投資資金。 對中西部女性擁有的創業公司的風險資本投資幾乎不存在。

2022 年女性主導的初創企業排名前 10 位的州

1.科羅拉多州

總分： 75.2

去年排名（變化）：第一（0）

儘管經濟形勢的變化導致前 10 名中的其他國家發生了變化，但科羅拉多州輕鬆保持了去年的榜首位置。最值得注意的是，科羅拉多州是唯一一個在所有五個性別特定指標上都進入前 10 名的州測量——甚至比去年略有改善。 就擁有自己企業的女性比例而言，百年州最為耀眼——科羅拉多州 2.37% 的女性在自己的企業中自營職業，這一事實使該州排名第二，僅次於蒙大拿州。 此外，女性掌管該州 29.2% 的雇主公司。

2.德克薩斯

總分： 64.3

去年排名（變化）：第6（+4）

排在第二位的是孤星州。 得克薩斯州也是增長最快的州之一，它已經培養了一種商業友好的聲譽，似乎吸引了大量女性領導的組織和初創公司。 奧斯汀和達拉斯的主要科技中心使得克薩斯州成為風險投資的好地方，在過去五年中，由女性領導的初創公司獲得了 8.14 億美元的風險投資資金。 該州在平均收入指標方面表現不佳，但在州所得稅為 0% 的情況下，女性企業主可以預期德克薩斯州的平均年收入為 62,945 美元，比大多數其他州更高。

3.佛羅里達

總分： 63.9

去年排名（變化）：第4（+1）

佛羅里達州比去年的第四名上升了一位，這主要歸功於該州 2.26% 的女性經營自己的企業（總體排名第四）。 在過去五年中，女性主導的初創公司也吸引了 2.86 億美元的風險投資。 陽光之州沒有所得稅也很有幫助。 隨著公司將目光投向矽谷之外，這裡的創業潛力顯而易見——例如，投資者已將邁阿密陽光明媚的海岸作為創業公司擺脫辦公樓生活方式的沃土。

4.華盛頓

總分： 63.8

去年排名（變化）：第2（-2）

雖然從第 2 位略微下降到第 4 位，但華盛頓仍然是女性主導企業的理想之地，女性主導企業佔該州所有企業的近三分之一 (29.9%)，高於去年的 28.2%。 女性的自僱率也從 1.66% 上升到 1.91%。 常綠州的 I-5 走廊仍然是矽谷以外西海岸最大的科技中心之一，在過去五年中幫助女性領導的初創公司獲得了 4.81 億美元的風險投資資金。 然而，如果這裡有一個級聯大小的影子，那就是初創公司的失敗率相對較高。 華盛頓在初創公司的生存能力方面排名最後。

5. 馬里蘭州

總分： 60.0

去年排名（變化）：第12（+7）

馬里蘭州最近推出了一項以初創企業為重點的稅收抵免計劃，在去年排在第 12 位之後，進入了前 10 名。 該州在女性企業主的收入方面做得特別好——她們每年的收入為 81,839 美元（在全國排名第二）。 該州22.6%的員工在女性主導的企業中，排名第4。 這個大西洋中部的州在女性領導的雇主公司中也表現出色，佔 27.5%（全國第 10 位）。 然而，由於馬里蘭州 76.7% 的初創公司早期存活率僅排在第 39 位，因此初出茅廬的初創公司可能會遇到困難。

6. 蒙大拿州

總分： 59.5

去年排名（變化）：第5（-1）

蒙大拿州挑戰了對女性友好商業環境的許多看法。 雖然那裡的風險投資稀缺，但蒙大拿州的女性最有可能（2.42%）擁有自己的企業。 不僅如此，蒙大拿州相當大一部分勞動力（22.2%）在女性主導的企業工作。 蒙大拿州受到企業主平均收入的影響，在全國排名最低。 Big Sky Country相對較低的生活成本緩解了其中的一部分，但其高於平均水平的較高所得稅率可能會削減實得工資。 在蒙大拿州紮根的初創公司有 81% 的機會走完這條路，成功率在全國排名第三。

t7。 馬薩諸塞州

總分： 58.7

去年排名（變化）：第20位（+13）

看到馬薩諸塞州躍升 13 位至第 7 位也就不足為奇了，因為該州的教育實力長期以來一直為當地的初創企業提供動力。 在我們的排名中，馬薩諸塞州與加利福尼亞州和紐約州一樣是唯一的 10 億美元俱樂部的一部分，是僅有的三個在過去五年中為女性主導的初創公司獲得了超過 10 億美元的風險投資資金。 女性企業主在這裡的年收入也超過 97,000 美元，是迄今為止該國最高的平均水平。 然而，灣州在我們衡量的其他三個性別特定類別中掙扎——馬薩諸塞州在所有三個指標上都排在 30 多歲。

t7。 加利福尼亞

總分： 58.7

去年排名（變化）：第9（+2）

加州今年憑藉其創業文化和基礎設施的優勢攀升了兩個名次。 正如你在矽谷的故鄉所期望的那樣，過去五年分配給加利福尼亞女性領導的初創公司的 67 億美元風險投資與其他國家不相上下，而不僅僅是其他州。 與此相關的是，加州還以 81.8% 的創業公司第一年生存率而自豪。 這種富有成效的環境是有代價的——高失業率和全國最高的稅收。 然而，平均收入為 77,147 美元——幾乎是蒙大拿州的兩倍——女性企業主可能會發現價格進入是值得的。

9. 亞利桑那州

總分： 58.4

去年排名（變化）：第13（+4）

大峽谷之家作為第三個也是最後一個新人進入前十名。 亞利桑那州在我們的排名中取得成功主要是因為女性領導該州 28% 的雇主公司（總體排名第 9）。 此外，亞利桑那州女性企業主的年收入略高於 7 萬美元，總體排名第 10 位。 亞利桑那州真正擅長的地方是一致性——該州在五個性別特定指標中的任何一個中排名都不低於第 20 位。 這些數字支持了該州成熟的創業場景，鳳凰城已經被一些人標記為矽谷的更便宜和監管輕鬆的替代品。

10. 弗吉尼亞

總分： 57.7

去年排名（變化）：第3（-7）

弗吉尼亞州在比去年下降 7 位後勉強保住前 10 名。 下降的主要原因與女性無關——從 2020 年到 2021 年，弗吉尼亞州女性經營的企業比例從 27% 增加到 28.7%。弗吉尼亞州真正下降的地方在於其初創企業的第一年生存率，從 90.5% 下降到 76.2%。 否則，弗吉尼亞的指標往往會落在平均水平偏高的位置，而沒有任何嚴重的弱點。

2022 年女性領導的初創企業最糟糕的 10 個州

41. 田納西州（總分 40.4）：女性在田納西州的雇主公司中僅佔 15%（全國第 48 位），該州只有 1.15% 的女性經營自己的企業（全國第 46 位）。

42. 南達科他州（38.6）：雖然稅收和失業率較低，但南達科他州在女性擔任領導職務方面落後（20%）。

43. 阿肯色州（35.6）：該州只有 15.8% 的雇主公司由女性經營（總體排名第 46 位），阿肯色州排名倒數 10。

44. 阿拉巴馬州（34.9）：儘管失業率和稅收較低，但在我們的大部分指標中，阿拉巴馬州位於下半部分州，女性的企業擁有率特別低（1.24%）和女性經營的平均收入（47,878 美元） .

45. 新罕布什爾州（34.8）：花崗岩州在女性領導的雇主公司中排名倒數第二（19.9%），在擁有自己企業的女性中排名倒數第二（1.12%）。

46. 猶他州（34.1）：猶他州可能是美國發展最快的州，但目前還沒有轉化為女性主導企業的收益。 蜂巢州在女性經營的公司（13.5%）和女性企業主的平均收入（37,190 美元）中排名最後。

47. 北達科他州（31.2）：在過去五年中，只有 14,000 美元的風險資本投資於女性領導的初創公司，而北達科他州由女性領導的雇主公司的比例僅為微不足道的 20.1%（這兩個數字均排名第 48 位） .

48. 西弗吉尼亞州（28.7）：西弗吉尼亞州在我們的大多數指標中排名都很差，尤其是在女性領導的雇主公司（21.4%）和擁有自己企業的女性（1.12%）方面。

49. 愛荷華州（26.2）：該州只有 15.3% 的員工在女性領導的公司工作（全國第 47 位），而愛荷華州是過去五年未獲得任何風險投資資金的兩個州之一。

50. 密西西比州（25.3）：密西西比州再次排在我們榜單的底部，再次落後於女性領導的公司（13.7%）和女性企業主的平均收入（39,912 美元）。 此外，密西西比州女性在過去五年內獲得了 0 美元的風險投資資金。

原始數據

所有 50 個州的地圖視圖

所有 50 個州的完整排名

方法

在本報告中，我們從美國所有 50 個州的八個不同指標中收集了數據。 每個指標的數據從 0-100 標準化，因此給定指標中排名最高的狀態得分為 100，排名最低的狀態得分為 0。然後將這些標準化得分乘以特定權重以實現每個州的總分。

以下是我們選擇的八個指標，以及用於計算每個權重的百分比：

• 由女性領導的雇主公司的百分比（15%）：根據人口普查局 2020 年年度商業調查的數據，該指標比較了該州僅由女性領導的雇主公司的數量與由男性領導的雇主公司的數量。 它提供了對每個州的性別平等水平的非常基本的了解。
• 女性領導公司的員工百分比（15%）：根據人口普查局 2020 年年度商業調查的數據，該指標比較了該州女性領導的雇主公司的員工人數與男性領導的公司的員工人數. 它提供了另一個樣本來估計各州的性別平等以及女性領導的公司的經濟實力。
• 擁有自己企業的女性百分比（15%）：根據美國人口普查局的 2020 年美國社區調查，該指標將在自己的企業中個體經營的女性人數與該州的女性總數進行比較。 它衡量女性在每個州內參與創業角色的積極程度。
• 女性企業主的平均收入（15%）：根據美國人口普查局的 2020 年美國社區調查，這只是個體經營女性企業主的平均年收入。 它提供了一個女企業家可能擁有的州際收入潛力的一瞥。
• 風險資本投資於女性主導的初創公司（15%）：對於這一指標，記錄了來自 PitchBook 的美國風險投資女性創始人儀表板的數據，以計算投資於每個州內僅由女性領導的風險投資支持的初創公司的資本額。 包括從 2017 年到 2021 年 10 月的五年期間的數據。
• 一年後仍然活躍的初創公司百分比 (10%)：也稱為初創公司早期生存率，該指標衡量初創公司的即時生存率，並使用 2020 年版 Kauffman 創業指標的數據。 早期存活率並不能衡量初創企業的長期健康狀況，但它提供了有關各州年輕初創企業成功率的關鍵見解。
• 州所得稅稅率（7.5%）：計算了每個州 2021 年的最高所得稅等級，認為較低的稅率更好。 所得稅率較低的州可以為企業家提供更大的收入潛力。
• 失業率（7.5%）：這些失業率來自勞工統計局 2021 年 10 月的更新。 就本報告而言，失業率被用作衡量每個州經濟健康狀況的快照。

我們的數據來自六個不同的來源，包括美國人口普查局的 2020 年年度商業調查、美國人口普查局的 2020 年美國社區調查、PitchBook 的美國 VC 女性創始人儀表板、考夫曼創業指標、Tax-Rates.org 和美國勞工統計局。

克里斯·摩托拉為本報告做出了貢獻。