Как написать о нас для новой компании

Страница о нас является неотъемлемой частью веб-сайта любой компании. Эта страница расскажет вашим посетителям, кто вы, чем занимаетесь и почему их это должно волновать. Это также отличная возможность поделиться историей вашей компании и объяснить ваши основные ценности.

Если вы только начинаете, может быть сложно придумать контент для вашей страницы о нас. Но не волнуйтесь. В этом удобном руководстве мы покажем вам, как написать о нас для новой компании.

Оглавление

1. Что такое страница о нас?
2. Почему страница о нас важна?
3. Как написать о нас для новой компании
   1. Включите самое необходимое
   2. Поделитесь своими УТП
   3. Поделитесь своей историей
   4. Объясните свою миссию и ценности
   5. Представьте свою команду
   6. Создайте голос своего бренда
   7. Проявите творческий подход
   8. Держите его в курсе
4. 3 примера страниц о нас от стартапов
   1. Казу
   2. Революция
   3. Щелчок
5. Еда на вынос

Что такое страница о нас?

Страница о нас — это страница на веб-сайте, которая предоставляет информацию о сайте или компании. Обычно он включает в себя обзор истории, миссии и основных ценностей компании. Страница о нас — это прекрасная возможность поделиться историей вашей компании и объяснить, почему ваши посетители должны заботиться о вашем бизнесе.

Почему страница о нас важна?

Страница «О нас» — одна из самых важных страниц на веб-сайте. Часто это одно из первых мест, куда посетители пойдут, чтобы узнать больше о вашей компании. Думайте об этом как о официальной версии истории вашего бренда. Таким образом, жизненно важно сигнализировать о профессионализме клиентам, поставщикам, прессе, соискателям и всем, кому нужно больше узнать о вас.

Поскольку проверка страницы о нас компании является важным шагом в комплексной проверке, важно быть точным и произвести хорошее впечатление. Эта страница может помочь вам завоевать доверие посетителей, предоставляя информацию о том, кто вы и чем занимаетесь.

Кроме того, хорошо написанная страница о нас может помочь вам привлечь новых клиентов, инвесторов и сотрудников, поскольку она предлагает еще один способ ранжирования по некоторым из ваших целевых ключевых слов в результатах поиска.

Как написать о нас для новой компании

Теперь, когда мы рассмотрели основы, давайте посмотрим, как на самом деле написать страницу о нас для вашей новой компании:

1. Включите самое необходимое

Начните с представления вашей компании и того, чем вы занимаетесь. Уточните, как вас зовут и как оно пишется. Вы удивитесь, как мало думают об этом некоторые компании. Например, многие пишут свое имя на своем сайте по-разному, например, «Пример сайта», «Пример сайта», «Пример сайта» или «Пример: сайт» . В наши дни существует множество способов заявить о себе, поэтому будьте последовательны!

На вашей странице о нас также должно быть ясно, в чем заключается ваша основная услуга, в какой отрасли вы работаете и кого вы обслуживаете. Любой, кто сомневается, будет ссылаться на вашу страницу о нас. Вы также можете использовать эту страницу для включения основных ключевых слов, таких как «услуги в [местоположение]», чтобы повысить свой рейтинг в Google.

2. Поделитесь своими УТП

Ваше уникальное торговое предложение описывает то, что вы предлагаете, чего нет у других на рынке. Он может быть не совсем уникальным, но должен достаточно отличаться от ваших ближайших конкурентов. Надеюсь, вы уже задались вопросом, почему люди должны иметь дело с вами, а не с кем-то еще, но если вы этого не сделали, сейчас самое время начать.

Некоторые примеры USP включают:

• Индивидуальное обслуживание клиентов
• 24-часовая доставка
• Национальный фокус или очень локальный фокус
• Программное обеспечение AI или ручная работа
• Специализация на нишевой области рынка или нишевом сегменте клиентов
• Предыдущий отраслевой или жизненный опыт, который можете предложить только вы

3. Поделитесь своей историей

У вашей компании есть история, даже если вы просто начали варить джин небольшими партиями в своем гараже во время блокировки и с тех пор продаете его из дома. Ваш веб-сайт дает вам платформу, чтобы поделиться этой историей со всем миром! Расскажите о том, как вы начали, с какими проблемами столкнулись и как вы их преодолели.

Подробнее: 3 примера сторителлинга в копирайтинге и как рассказать историю своего бренда

4. Объясните свою миссию и ценности

Ваша миссия и ценности должны лежать в основе вашей компании. Они определяют, как вы действуете и как принимаете решения. Спросите себя, какие вещи наиболее важны для вас и вашей компании?

Заявления о миссии, как правило, состоят из одного или двух предложений, а смысл может состоять из одного или двух абзацев.

Вот пример каждого:

Пример заявления о миссии : «Мы существуем, чтобы предлагать инновационные решения, улучшающие жизнь людей».

Пример ценностей : «Мы верим в то, что наши клиенты должны быть на первом месте, быть прозрачными и открытыми в наших коммуникациях и всегда стремиться к совершенству».

Возможно, у вас не так много истории, но вы можете использовать содержимое своей страницы «О нас», чтобы показать, что вы будете делать на протяжении всей жизни вашей компании, чтобы изменить мир к лучшему.

5. Представьте свою команду

По мере роста вашей команды вы можете создать отдельную страницу команды, где посетители смогут узнать больше о людях, стоящих за вашей компанией. На данный момент страница о нас — это хорошее место, чтобы рассказать о них в более общем плане или предоставить немного больше информации о себе/основателях.

Соискатели, скорее всего, перейдут на вашу страницу «О компании» в будущем, чтобы узнать больше о том, кто стоит за брендом, поэтому эта страница в большей степени посвящена демонстрации культуры вашей компании.

6. Создайте голос своего бренда

Голос вашего бренда — это то, как вы общаетесь со своей целевой аудиторией. Это индивидуальность вашей компании, и она должна проявляться во всем, что вы пишете, от текста на вашем сайте до сообщений в социальных сетях.

Ваша страница «О компании» — отличное упражнение для создания голоса вашего бренда, включая то, как вы говорите о себе, как вы представляете себя своей аудитории и инвесторам, а также какой язык вы используете.

Существует множество голосов брендов, независимо от того, являетесь ли вы прямолинейным брендом, расширяющим возможности, таким как Missguided, который использует язык своей аудитории ( «кто управляет этой матерью» ), или более традиционным брендом, таким как Crew Clothing, который хочет использовать традиционный язык для передачи давней репутации ( «Наше наследие» ).

7. Проявите творческий подход

Креативный подход к странице «О нас» позволит вам выделиться среди конкурентов. Люди — визуальные существа, поэтому рассмотрите возможность использования нескольких фотографий вашей команды или офиса, чтобы сделать ваш бизнес более гуманным и дать возможность заглянуть за кулисы. Другие варианты включают объясняющее видео, временную шкалу, статистику, инфографику и многое другое.

8. Держите его в курсе

По мере роста вашей компании вы, скорее всего, будете получать финансирование, расширять клиентскую базу и выходить на другие рынки. Все это жизненно важная информация, которую вы можете отобразить на странице «О нас». Это показывает потенциальным инвесторам, клиентам и соискателям, что вы привержены развитию и адаптируетесь к рыночным силам.

3 примера страниц о нас от стартапов

Если вам нужно немного вдохновения, мы включили три примера стартовых страниц о нас, чтобы показать, что вам не нужно много истории, чтобы произвести фурор на рынке:

1. Казу

Простая и точная характеризует страницу о нас онлайн-компании по финансированию автомобилей Cazoo. Простой макет и лаконичное использование языка помогают продемонстрировать, что это компания, которая стремится к простоте, удобству и без суеты.

Вы заметите, как они делают акцент на своей миссии и ценностях вверху страницы. Они говорят много в нескольких словах, чтобы подкрепить свои УТП: «Мы хотим, чтобы покупка вашего следующего автомобиля не отличалась от заказа любого другого продукта сегодня».

Хотя компания была основана только в 2018 году, они успокаивают своих клиентов статистическими данными о том, насколько велика их команда, и об успехах их лидеров в предыдущих предприятиях.

2. Революция

Банк-претендент Revolut начал свою жизнь только в 2015 году, но на их странице об этом ничего не говорится. Фактически, он поддерживает то, чего они достигли за это короткое время, лидируя по статистике по количеству пользователей, странам, в которых они работают, и поддерживаемым валютам. Создается впечатление, что эта компания знает свои цифры, и все это посылает хороший сигнал клиентам и инвесторам.

В своей временной шкале они также делятся ключевыми вехами на своем пути, в том числе тем, когда они получили финансирование. Он отображается в очень урезанном виде, который просто показывает, что вы можете многое сделать, используя только базовую информацию.

Наконец, формулировка ориентирована на пользователя и демонстрирует их цели: «От ваших повседневных расходов до планирования вашего будущего с помощью сбережений и инвестиций, Revolut помогает вам получить больше от ваших денег».

Это банк-претендент, который ставит клиентов во главу угла своей копии и своего духа.

3. Нажмите вверх

ClickUp, приложение для совместной работы и повышения производительности для бизнеса, было запущено только в 2017 году, но его информационная страница является хорошим отражением того, как позиционировать себя, используя сильный голос бренда.

В их введении говорится о проблеме, которую призван решить их продукт: «Хотя мы очень любим программное обеспечение для повышения производительности, мы считаем, что производительность в целом нарушена».

Это устанавливает их ценностное предложение, которое они подкрепляют смелыми заявлениями о миссии и красочной и привлекательной инфографикой.

Они являются отличным примером того, как использовать голос бренда, используя позитивный, непринужденный и немного необычный язык: «Заплати вперед», «Развлекайся, получай удовольствие, будь собой», «Нормальный отстой». Создается впечатление, что компания ломает стереотипы, ведет себя серьезно и с гордостью отмечает разницу.

Страница «О компании» также демонстрирует их команду яркими и непринужденными изображениями, которые мы ассоциируем с технологическими новаторами, такими как Google, избегая обычной корпоративной скучности. Все это подкреплено логотипами наград, которые они выиграли, чтобы передать чувство уверенности покупателю.

Вынос

Тот факт, что вы новая компания, не означает, что вам нечего сказать о том, кто вы, чем занимаетесь, о своих целях и о том, как вы планируете изменить ситуацию к лучшему.

Мы надеемся, что эти советы и примеры вдохновили вас на то, чтобы представить свою компанию наилучшим образом.

️ Если вы все еще не можете найти нужные слова, почему бы не поработать с профессиональным копирайтером уже сегодня?

Изображение в заголовке: Майк Петруччи

Встроенные изображения: Мими Тиан, Джейсон Гудман, скриншот Cazoo, скриншот Revolut, скриншот Clickup