ブランドとエージェンシーの6月16日にサポートを表示する方法

公開: 2022-06-22

ジューンティーンス（「6月19日」の略）は、米国で奴隷にされたアフリカ系アメリカ人の解放を記念する毎年恒例のお祝いです。 2021年6月17日の時点で、この日は連邦の祝日になり、黒人コミュニティの祝祭に大きな認知をもたらしました。ただし、ブランドや代理店は、ジューンティーンスへのサポートを適切に示す方法を模索しています。

業界では公平性と包括性を第一に考えており、ジューンティーンスを認めることは不可欠です。ただし、従来のマーケティング戦術を使用し、その日を「カレンダーの瞬間」として扱うことは間違った動きです。 6月19日にソーシャルメディアの投稿を作成する前に、ジューンティーンスの歴史を知り、それがあなたの会社にとって何を意味するのかを理解することが不可欠です。

ジューンティーンスとは何ですか？

ジューンティーンスのルーツは、1863年1月1日の南北戦争中に、エイブラハムリンカーンが奴隷解放宣言を発表し、州内の奴隷解放宣言を発表したときに始まりました。しかし、南部の州の反乱のために文書は発効せず、奴隷制はまだアメリカに存在していました。わずか2年半後、1865年に北軍がテキサス州ガルベストンに到着し、州を支配し、25万人の奴隷にされた黒人アメリカ人を解放しました。

1980年にテキサス州の州の祝日となり、他の多くの州もそれに続きました。 2021年、ジューンティーンスは連邦祝日になりました。これは「ジューンティーンス独立記念日」、「自由の日」、「解放の日」とも呼ばれます。

今日、ジューンティーンスは米国外でも祝われています。多くの組織がジューンティーンスを使用して奴隷制の終焉を認識し、アフリカ系アメリカ人の業績を称えています。

ジューンティーンスが重要なのはなぜですか？

ジューンティーンスは、テキサスの奴隷にされた人々が彼らが自由であるというニュースを聞いた日を記念しますが、それはまた、黒人の歴史の重要な瞬間を示しています。ジューンティーンスは、自由、平等、正義が常に黒人アメリカ人にとって激しい戦いであったことを示しています。この戦いは今日でも続いています。

ジョージ・フロイド、ブレオナ・テイラー、アマド・アーベリーの最近の死により、世界中の人々は社会の偏見と黒人の厳しい状況に目を開かせられました。歴史的に奴隷制から解放されましたが、今でも多くのことが起こっています。そして、これらのものは依然として黒人や他の少数派を「束縛」にとどめています。 #BlackLivesMatter運動が急速に進んでいるため、6月の日を認識することは、黒人が何世代にもわたって経験し、現在行っていることを認識するために重要です。

ブランドと組織は、ジューンティーンスへの支持を示し、米国の歴史におけるこの重要な日付を覚えておく必要があります。連邦政府の承認により、多くのブランドがその日を認め、ソーシャルメディアで祝うようになりました。ただし、それを活用する時期ではありません。感度と注意を最優先する必要があります。

ソーシャルメディアで重要な休日や建国記念日を見逃すことはありません–VistaSocialカレンダーですべての重要な日付を取得してください。 独自のプラットフォーム機能と手法を活用して、プロのように投稿をスケジュールして最適化します。

ブランドとエージェンシーがジューンティーンスのサポートを示す方法

ジューンティーンスへの支持を示すキャンペーンに取り掛かる前に、組織の内部を調べることが不可欠です。あなたのブランドやエージェンシーを正直に見て、それが多様性と包括性を示しているかどうかを確認してください。もしそうなら、ここにジューンティーンスの敬意を表するお祝いのためのいくつかのヒントがあります。

1.黒人の歴史について聴衆を教育する

そのルーツと歴史を理解せずに休日を祝う方法は？ブランドとして、関連するリソースとオンライン学習ツールを共有する機会を利用して、ブラックエクスペリエンスの理解を深めることができます。映画、本、テレビ番組、さらには黒人の教育者やクリエイターを特集した貴重なアカウントに関する推奨事項を検討してください。

クライアントや同僚に短い歴史のレッスンを提供して、黒人の経験、文化、歴史を増幅します。教育コンテンツは、魅力的な情報を提供し、議論を促進するための優れたソリューションです。

2.社会正義のために戦うビジネスと原因に合わせる

今日、ブランドは単なる商品やサービスの販売店ではなく、社会の一部になっています。それぞれに独自の信条と使命があり、消費者は自分たちの価値観に合ったビジネスを探しています。

アフリカ系アメリカ人の生活やビジネスに影響を与える組織と協力することは、6月16日に祝い、支援を示すための優れたアプローチです。

正義をもたらし、認識を得るのに苦労している特定のコミュニティを支援することは、変化を提唱するために必要です。ただし、ソリューションの一部となるには、ブランドと代理店は責任を負い、他者に永続的な社会正義と人種的平等をもたらす企業と協力する必要があります。

エージェンシービスタは、マーケティングエージェンシーに正義をもたらすことにより、エージェンシーの競争の場を平準化しています。 同社のプラットフォームは、データ駆動型の情報を利用して、プロバイダーをランク付けおよび推奨します。 このようにして、Agency Vistaは、認知を得て新しいつながりを築くのに苦労している特定のコミュニティをサポートします。

3.黒人経営のビジネスをサポートして強調する

黒人コミュニティの味方になるということは、6月19日にInstagramに見積もりを投稿することを意味するのではありません。代わりに、業界内で黒人が所有するブランドを拡大するか、地元の黒人が所有する企業と提携します。また、お気に入りのBlackブランドを共有し、ソーシャルメディアでフォロワーに同じことをするように勧めることができます。

たとえば、Vista Socialは、ソーシャルメディア全体で影響力のある黒人クリエイターを表彰することで、6月16日に支持を示しました。これは、ブランドやエージェンシーがニッチで黒人経営の企業やインフルエンサーを強調する方法の良い例です。

エージェンシービスタでは、あなたがフォローできるように、 12の影響力のある黒人所有のマーケティングエージェンシーを切り上げました。 彼らは、デジタル時代のブランドを圧倒する優れたデジタルマーケティングの専門家です。

4.販売を促進する機会としてジューンティーンスを使用しないでください

ジューンティーンスは、アフリカ系アメリカ人コミュニティへの配慮と支援を示し、視聴者を教育し、広告から1日休むのに最適な時期です。人々を最初に人間として、次に消費者として見ることが不可欠です。

この日を使用して、プロモーション、製品、またはビジネスを新しいオーディエンスにプッシュしないでください。ジューンティーンスのカップでミルクセーキを提供したり、人気のある店で1日の販売を促進したり、レストランでディナースペシャルを提供したりするのは間違いなく適切な時期ではありません。したがって、6月16日を利用することは悪い考えです。代わりに、この日はすべて教育、意識、そして記憶についてです。

5.寄付する

慈善団体の社会的地位と支援は、ブランドや代理店が独自のアイデンティティを作成する上で不可欠になっています。さらに、それは消費者がますます彼らの選択をしている基準です。 Edelman Earned Brandの調査によると、世界中の消費者のほぼ3分の2（64％）が、社会的または政治的問題に対する立場だけを理由に、企業を購入またはボイコットします。さらに追加すると、ボーナスとしてのブランドの慈善ベクトルは、企業内の気候にプラスの影響を与えます。

経済的、教育的、市民的権利のための戦いでサービスの行き届いていないコミュニティに寄付することは、ジューンティーンスへの支持を示すための素晴らしい方法です。人種の正義と平等のための継続的な戦いを支援するために、ブラック・ガールズ・コード、ラブランド財団などを検討してください。

前進する

ジューンティーンスはもうすぐです。 6月19日は、ブランドや代理店が黒人コミュニティをよりよくサポートする絶好の機会であることは間違いありません。

チームや聴衆を教育することから、黒人の声を増幅するための社交イベントに参加することまで、ここであなたの努力を止めないでください。代わりに、企業価値を実証し、一年中多様性、公平性、包括性に向けて努力してください。