Odejście uczniów: co to jest i dlaczego jest ważne

Wskaźnik odpływu studentów jest pierwszym wyzwaniem wpływającym na wyniki w szkołach podstawowych i średnich (HEI). Ponieważ pomoc publiczna staje się coraz rzadsza, a czesne wzrasta, wielu rodziców i uczniów kwestionuje, czy wartość edukacji jest adekwatna do wydanych na nią pieniędzy. Uczniowie porzucający szkołę stali się częstsi od wspomnień o wybuchu pandemii COVID-19 i zaczęli wykazywać oznaki ożywienia dopiero w drugim półroczu 2022 roku.

Brak innowacji przy projektowaniu metod nauczania, rosnące koszty operacyjne oraz odejście wielu nauczycieli z wydziałów to jedne z najczęstszych powodów, dla których studenci obawiają się uczęszczania na czteroletni kurs.

Podejmowanie decyzji w oparciu o dane stało się bardziej istotne dla administratorów oświaty. Poprawa obu polityk w instytucjach i przeprojektowanie „jeden rozmiar dla wszystkich” na bardziej dostosowany system edukacji może radykalnie poprawić wyniki w nauce.

Czym jest odejście studentów?

W standardowym ujęciu rezygnację studentów można zdefiniować jako prawdopodobieństwo porzucenia studiów przez studenta. Zatrzymanie uczniów jest jednym z najważniejszych wyzwań, przed jakimi stoją dziś instytucje edukacyjne, a pandemia COVID-19 jeszcze bardziej skomplikowała ten problem.

Według National Student Clearinghouse Research Center (NSCRC): wskaźnik retencji, który jest procentem studentów powracających na drugi rok do tej samej uczelni, 23,6% studentów przechodzi z uczelni po pierwszym roku; wskaźnik wytrwałości, czyli odsetek osób powracających na drugi rok, jest niższy o 25% studentów studiów licencjackich, którzy w ogóle nie zapisują się na drugi rok.

Dane za pośrednictwem NSCRC, Persistence and Retention Fall 2020 Beginning Police Student Cohort , czerwiec 2022.

Każda firma, branża i sektor, w tym edukacja, ma swój wskaźnik churn, a pilnowanie go jest szczególnym zadaniem. Niezależnie od miesięcznego lub rocznego czesnego, jeśli student zdecyduje się zrezygnować, koszt pozyskania nowych studentów wzrośnie w dłuższej perspektywie, aby pokryć ukryte wydatki tego rezygnacji.

Wzór na wskaźnik rezygnacji jest prosty: (Utraceni Klienci ÷ Całkowita liczba klientów na początku okresu) x 100. Na przykład, jeśli Twoja instytucja miała 250 studentów na początku semestru i straciła dziesięciu studentów do końca, podzielisz dziesięciu o 250. Odpowiedź to 0,04. Następnie mnożysz 0,04 przez 100, co daje 4% wskaźnik rezygnacji w semestrze.

Dlaczego utrzymanie uczniów jest ważne?

Zatrzymanie uczniów można zdefiniować jako proces zatrzymywania uczniów w placówce edukacyjnej. Jest to zasadnicza część edukacji, ponieważ procent stawki studentów determinuje w większości przypadków inne czynniki, takie jak wskaźniki ukończenia studiów i zapisy przyszłych pokoleń.

W różnych typach firm pozyskanie nowego klienta może być od 5 do 25 razy droższe niż jego utrzymanie. Według Harvard Business School już samo zwiększenie wskaźnika retencji klientów o 5% może zwiększyć zyski o 25% do 95%.

Instytucje szkolnictwa wyższego chętniej odbierają skutki rezygnacji studentów. W przeciwieństwie do szkół podstawowych i średnich, sukces uczelni mierzy się jej przychodami, wskaźnikiem ukończenia studiów i zatrzymaniem studentów. Podstawowym celem uczelni jest zapewnienie absolwentom zatrudnienia zaraz po zakończeniu nauki.

W przypadku instytucji prywatnych im więcej studentów zapisało się na studia, pomaga im mieć lepsze biuro pośrednictwa pracy, aby łatwiej znaleźć pracę po ukończeniu studiów; dla instytucji publicznych jest jeszcze trudniejsze, ponieważ większość ich finansowania pochodzi od rządu, co jest często powiązane ze wskaźnikami zapisów i retencji.

4 strategie zmniejszania wskaźnika chwały uczniów

Teraz, gdy przyjrzymy się podstawowym pojęciom dotyczącym współczynnika odpływu studentów i retencji uczniów, oto kilka strategii, które instytucje edukacyjne mogą zastosować w celu poprawy retencji uczniów:

Wysoki poziom zadowolenia uczniów

Uzyskanie informacji na temat zadowolenia uczniów nie jest łatwym zadaniem. W większości przypadków oczekiwania uczniów mogą być przesadzone lub nierealistyczne. Ale podejmowanie wysiłków w drobiazgach może znacząco wpłynąć na retencję uczniów.

Nauczyciele lub pracownicy administracyjni wykorzystują ankietę zadowolenia uczniów, aby wyrazić opinię na różne tematy. Jakość obiektów, wydajność nauczycieli lub administracji oraz doświadczenie z innymi uczniami zadającymi tego typu pytania można wykonać z łatwością. W większości przypadków nie wymaga żadnych konkretnych informacji, więc tę samą ankietę można wykorzystać na różnych wydziałach lub klasach, aby uzyskać ogólną informację zwrotną od całej instytucji.

Poznaj ich zainteresowania

Nawiązanie kontaktu z uczniami można łatwiej przeprowadzić, przeprowadzając ankietę zainteresowań uczniów przed zaprojektowaniem planu edukacyjnego. Poprzez tworzenie doświadczeń edukacyjnych, które wzbudzają zainteresowanie uczniów, prawdopodobieństwo, że daną osobę zafascynuje dany temat, drastycznie wzrasta, czyniąc go przyjemniejszym dla ucznia i tworząc poczucie nauki wykraczające poza to, czego uczy się w klasie.

Doświadczanie zainteresowania sytuacyjnego może promować uczenie się poprzez zwiększenie uwagi i zaangażowania. Nauka drugiego języka, na przykład nauka podstaw używania czasów czasowników, może być trudna. Dlaczego nie spróbować wykorzystać 100 najlepszych list przebojów Billboard, aby zaangażować się w muzykę? Albo obejrzeć filmy nominowane do Oscara w tym języku? Możliwości jest wiele, ale wcześniejsze poznanie zainteresowań uczniów jest kluczem do opracowania nowych sposobów nauczania.

Oceń oceny

Tworzenie planów edukacyjnych nie jest łatwe; połączenie materiału angażującego, przekonującego i ekscytującego może być dużym wyzwaniem dla edukatorów. Możesz uzyskać odpowiednią informację zwrotną od uczestników kursu, opracowując i korzystając z ocen kursu. Mierz jakość nauczania i uczenia się, prosząc uczniów o raportowanie praktyk i reakcji nauczycieli na nauczanie, środowiska uczenia się oraz zrozumienia przez uczniów tego, czego nauczyli się podczas całego kursu.

Ten rodzaj ewaluacji może być również wykorzystany przez administrację szkolną do opracowania właściwej strategii na kursach, które będą w planach uczniów; zmniejszenie tych, których kwalifikacje nie spełniają kryteriów, może przynieść korzyści zarówno w postaci obniżenia kosztów, jak i wzrostu ogólnych wyników w nauce.

Jak QuestionPro może ci pomóc w utrzymaniu uczniów?

Zmniejszenie liczby uczniów porzucających naukę jest jednym z największych wyzwań, przed jakimi staną instytucje edukacyjne podczas pandemii pandemii COVID-19. Spostrzeżenia i analiza danych są najważniejsze w tej erze, w której studenci starają się zebrać więcej umiejętności miękkich i wiedzy specjalistycznej niż dyplom ukończenia studiów wyższych. Aby zmniejszyć wskaźnik odejść studentów, uczelnie mogą wybrać wiele rozwiązań: projektowanie nauki, obniżenie czesnego, zapewnienie mechanizmów wsparcia dla zdrowia psychicznego itp.

QuestionPro to najlepsze oprogramowanie platformy ankietowej do rozwiązywania problemów związanych z gromadzeniem informacji. Od podstawowych badań z usługą user lite po nasze bardziej zaawansowane rozwiązania w zakresie badań edukacyjnych, możemy zapewnić najbardziej innowacyjne rozwiązania w zakresie retencji uczniów.

UCZ SIĘ WIĘCEJ